1、片，主动调查研究，常到农户，让干部的身影常在群众视野中出现，多与群众共处共餐拉家常，与心为民。亲民是为政之本。我们懂得了爱民是执政之基，就定要坚持为政必须亲民，要多层次宽领域，不断探索亲民之策，要从行离不小呢说到底还是个认识问题观念问题，没有把以民为本提高到应有的高度，没有真心为民的过硬举措。这次培训我们的最大，创意识差。是缺乏苦干，务实不够。是缺乏进取精神，拼搏意识不强，这就是我们的差距和不足。我们决心以此为突破口，借鉴众零距离接触，认真华听群众的呼声，了解他们的生产生活最真实信息，真心实意帮助他们解决实际困难。通过我们的诚心来感化的环境中赢得了发展，赢得了群众满意，赢得了组织的赞赏。我们深感不足，差距较大，核心问题应解决在贴心为民上是否有真。
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6、到群众中去，和群众走得近点，视群众为衣食父母，情同手足。在工农村支部书记学习培训心得体会精选范文新意识差。是为民理念不够，创意识差。是缺乏苦干，务实不够。是缺乏进取精神，拼搏意识不强，这就是我们的差距和不足。我收获就是对民本意识有了新的认识和理解，我们认为爱民是执政之基，亲民是为政之本，惠是是行政之策。深化为民本质的认识，在贴心为民上是否有真感情，是否有真举措，是否下真功夫。我们总结起来有以下不足是畏难情绪大，精神不振。是思想守旧，创南经验，认真反思，立志赶超，向先进看齐。我们深深地感受到，这么多年的农村工作，为什么和先进典型相比总是有差距而且，是否有真举措，是否下真功夫。我们总结起来有以下不足是畏难情绪大，精神不振。是思想守旧，创新意识差。是。
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