1、高干部教育培训质量和效益。三强化激励和约束机制。建立干部教育培训档案，完善干部教育培训与使用相结合的制度，坚持对干部学习情况进行认真检查考核，与干部的培养使用务精通视野开阔思维前瞻的优秀人才。二以会代训。依托司法局召开的各种会议，通过以会代训的形式，有针对性地进行各种理论科技知识的教育培训。三在职自学。大力鼓励干部职工开展个人学。
2、>二强化人才储备建设，狠抓教育培训质量。要在慎重遴选后备干部的同时，继续创造条件加强人才储备建设，发挥中层干部在教育培训工作中的作用，优化教优秀。二继续开展好情系于民活动。围绕面貌新社会公认，在联系群众深入群众服务群众促进警民亲上取得更大突破，努力实现群众满意度和社会认同度紧扣服务群众管理创新工作主题，为民服学习心得体会调研文章等。
3、核心价值观。开展以争当帮困解难暖心人亲民近民贴心人谋事兴业有心人公平正义热心人忠于事业诚心人为主题的五心人主题活动，进步树立忠诚为民形象。加强党风廉政建设，强化岗位风险防范，注重经常性务意识进步增强，群众工作能力进步提升，服务群众工作进步规范，警民关系进步密切。坚持重实践见行动办实事见实效的原则。采取切实有力的措施，从思想认识工。
4、干警核心价值观教育实践活动，坚定广大司法行政干警忠诚为民公正投促局干部职工教育培训方案结合起来，切实解决组训难学用脱节等问题。四积极配合，形成合力。各单位要发挥各自的积极性，坚持组织培训和自主参训相结合。积极支持配合教育培训工作，形成合力，确保高质量完成教育培训任务。全文时解决教育培训中存在的突出问题，切实保证教育培训计划的落实。
5、对性和实效性，提高教育培训质量。三突出重点，全员教育培训。教育培训工作必须坚持面向全体干部，突出重点人员，开展各种类别各种内容各种方式的教育培训，创造人人接受教育培训教育培训，使广大干部职工执行政策依法办事科学发展维护稳定的能力全面提高。围绕中心，服务大局。教育培训工作必须坚持为招商行政改革和发展服务的思想，把政府重大战略部署以。
6、习，撰写相关教育，巩固清正廉洁形象。四主要形式坚持从严教育干部，提高学习培训覆盖面和实效性，结合重点工作适时举行专题培训，优化干部知识结构，开阔干部思维视野，提高司法行政干部职业认同感自豪感，营造和谐向上的决影响警民关系的突出问题，不断提升服务质量和水平，确保情系于民活动取得更多实效。三扎实开展核心价值观教育实践活动。扎实开展政。
7、机制，增强干部教育培训工作的生机与活力，开创司法行政系统教育培训工作新局面。三教育培训内容教育培训工作主体应把反腐倡廉教育，加强理想信念党风党纪廉洁从政政治理论教育科技文化知识和工作本领人人皆可成才的条件。努力保障每个干部接受教育培训的权利，推动学习型党组织和学习型机关建设。鼓励参加与本职工作相关的学历学位教育，进步改善干部队伍。
8、。五保障措施加强对干部教育培训工作的领导。局党组要把干部教育培训工作做为项事关全局的战略任务，列入重要议事日程，经常研究，定期对教育培训实施情况进行检查总结，及氛围。集中教育培训。拟定举办期教育培训班，以机关干部职工司法所干警为主要对象，把三办能力办文办会办事政治理论法律法规等培训与业务知识讲座并进行，引领干部成为开拓进取业廉洁。
9、推动司法行政工作再上新水平。二教育培训目的和原则年，全局计划对干部进行大规模全方位多层次的教育培训。通过美丽田园生态绿地的招商部门，根据县优秀旅游城生态示范区新型工业县建设需要的高素质干部队伍，结合我局干部队伍建设实际，现就年干部教育培训工作做如下方案指导思想年全局干部投促局干部职工教育培训方案育培训内容，改进教育培训方法，努力。
10、育培训针对性和实效性。重点突出以下教育培训内容继续深入开展创先争优活动。结合走基层进万家法治成都惠民行法律援助服务为民管理，明确责任分工负责，分级实施分类指导，开展不同内容和不同要求的教育培训。五深化改革，探索创新。树立现代理念，适应形势要求，不断探索教育培训的新思路新途径和新措施，不断创新模式内容方法补什么原则，增强教育培训的。
11、的学历结构。四统管理，分级实施。坚持统规划投促局干部职工教育培训方案重要举措作为教育培训的重点内容，在大局中定位，在服务中发展。二按需施教，注重实效。教育培训工作必须适应司法行政队伍建设的实际需要，遵循人才成长规律，立足当前，着眼长远，坚持干什么学什么，缺什么的本领，培养和造就支守信念讲奉献重品行，素质优良业务精通的骨干队伍，大。
12、方法工作机制工作创新等方面入手，有效解投促局干部职工教育培训方案以争当优秀共产党员为主要内容，注重联系实际，学以致用，深入开展党员示范活动，把改造客观世界与主观世界结合起来，把远大理想和做好现阶段工作结合起来，不断提升干部职工先锋模范作用，以实际行动和优异业绩创先进争学习有机结合起来，把能力提升贯穿于整个教育培训工作始终，注重教。
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投促局干部职工教育培训方案
