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doc 地铁公司安检员述职报告 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:3 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-24 19:43

《地铁公司安检员述职报告》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....当时北京的天气已渐趋炎热,教室里甚至连电风扇都没有,为了帮助学生克服困难,李艳新主任带领我和小连身先士卒,我们住进了教室旁边存放废旧桌椅的仓库里。学生们看到我们的住宿条件甚至不如他们,谁也不再有怨言,半小时后,个男生将自己的行李全部整理好,顺利入住。用人单位没想到我们这么快解决了男生的住宿问题,直夸我们的学生能吃苦,觉悟高......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....他们要与我们进行面对面的较量。只这三项之最就加大了我们的管理难度。但是,我们有信心克服切困难,迎接切挑战。月日中午点,在颠簸了近个小时后,我们终于到达学生工作生活的第站,也就是住宿地点北京前进大学。下了车的学生们扫去脸上的疲惫,大家列队站好,迈着整齐的步伐,喊着响亮的口号走进学校大门。接下来是每个班轮流激情宣读班训,完毕后全体同学共同宣读校训......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....部分学生由于工作表现突出还被评为班长组长。如今,已经回到学校开始了新的工作的,我们深知成绩属于过去,等待我们的将是新的挑战,我们会如既往在这片热爱的土地上,默默耕耘,无悔奉献。地铁公司安检员述职报告作为北京地铁公司安检员的培养单位,我校自今年二月向该公司成功输送名安检员后,月日由李艳新主任领队......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....相对于以往,这次创下了我校带实习工作的几个之最。是学生人数最多。名学生相当于九个班级的人数共赴实习,开我校之先河。二是学生情况最复杂。这名学生中除了来自我校不同级部的学生外,大部分是非我校毕业的社招生,他们当中大部分学生的平均年龄都在岁左右。三是来自兄弟学校的竞争压力最大......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....看来,又轮的较量我以往届学生的优秀感人事例激励他们,使他们在较短的时间适应了工作。月日随着艳新主任带领部分老师和学生去鸟巢进行安检工作,学校决定由我负责接下来的实习工作,我顿感到身上的担子的沉重。我和胡雅娜平洁两位同事,要管理好多名学生,我们开始了更加细致的工作。我们每天订计划,白天去转岗,晚上进宿舍,给学生打气加油......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....荡气回肠。学生们良好的仪容仪表和精神风貌不但得到了用人单位的称赞,也让衡水职教中心的师生们为之惊叹。我们的师生以良好的素养赢得了第次较量的胜利。然而我们深知真正的较量还在后面。我们的驻地北京前进大学只是北京的所效益不好的民办大学,校园简陋,校舍陈旧。由于宿舍楼未布置好,因此,我们的名男生必须先暂住在条件十分简陋的间教室里。当时北京的天气已渐趋炎热......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....在艳新主任的带领下,五位老师没有人因个人或家庭困难中断工作,这其中包括主任不顾年幼的孩子,我不能照顾生病住院的女儿,连晓伟老师与妻子共同带实习却分隔两地,胡雅娜老师放弃新婚蜜月,平洁茅文羽两位年轻的老师失去了谈恋爱的时间。我们默默奉献,无怨无悔。月底,由于学生出色的工作表现......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....让他们安心工作。学生生病了,我们第时间陪学生去医院看病,学生有情绪了,我们第时间出现他的身边,学生在工作中受了委屈,我们第时间去安慰他们。经过我们的努力,学生们爱岗敬业,工作认真,得到了用人单位的好评。我们的敬业精神也同样获得到了用人单位的赞誉,用他们的话说就是我们对学生的就业援助更胜筹,我们处理问题的能力更强......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....因为公司合同的部分条款引起学生的争议,有很多学生不愿意签合同。我及时将学生的疑惑与公司进行沟通,得到圆满解答后又和学生进行解释,学生们很快就签属了合同。到目前为止,我们学生的就业稳定率高,名就业学生中,由于个人原因离职的只有名,其中男生名,女生名,就业率达到,而衡水职教中心先后有多名学生离职。我们的学生精神状态好,工作中处理问题灵活......”

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