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想的源头根本,就是要朝着增强践行三个代表重要思想的自觉性坚定性方向去努力。
党的优良传统是长期革命建设和改革实践中形成的。
干部的优良作风不是与生俱来的,也不是自然形成的不是抽象的,而是具体的更不是劳永逸的,而是动态的发展的。
党的干部作风建设必须体现出时代特征和客观要求。
党的干部作风建设就是要体现跨越式发展的特征和要求。
还要指出,多数情况下,广大群众都是通过干部的思想和行动去观察和评价党的政策,观察和评价党的先进与否。
因此,对于各利难度就越大,就越会出现大量的挑战性开创性完善性工作,每步都需要全局全员付出巨大的努力。
二是快速推进跨越式发展给运输安全带来了新变化新情况和新问题。
开行提速重载长大列车实施既有线改造施工技术装备水平的快速提升和建设高水平安全标准线,各部门在运输组织和作业安全上矛盾将更为突出特别是职工掌握新技术新设备的程度,两纪状态和思想情绪都会对运输安全产生影响干扰甚至造成事故。
三是运输经营指标在高起点上实现高增长,难度相当大。
特别是货物发运量目标万吨奋斗目标万吨,运输收入目标亿元奋斗目标亿元,这样的增幅是哈局历史性的突破,增量也是哈局前所未有的。
同时,成本增支因素很多,不确定的增支因年五年立案查处违纪违法案件分别为件件件件件,可以看出违纪违法案件在前几年有所减少的情况下,近几年又大幅度上升。
从违纪类型看,贪污受贿案件居高不下,破坏经济秩序案件逐年增加,违反财经纪律案件不断上升,失职渎职案件呈现倍增,年是上年的倍。
这些问题形成的原因,虽然是多方面的,但归根结底是脱离实际脱离群众,其对全局跨越式发展的影响和后果不可低估。
哈局乃至全路的历史和现实再告诉我们,不注重干部作风建设,听任不正之风侵蚀我们健康的肌体,就会损害党群关系干群关系,甚至丧失民心,丧失发展的良好机遇。
可以试想,当年如果不是局党委路局适时在全局深入开展统思想,共谋加强和改进干部作风,扎实推进跨越式发展众脱离实际,抓工作浮光掠影,搞调查蜻蜓点水,身子沉不下去,对基层实际不甚了了。
比如,对些安全事故的处理,有的干部不深入现场,不调查研究,对事故的深层次原因搞不清,致使低级事故不断出现,同类事故反复出现。
在领导作风上,突出反映是好大喜功。
有的干部急功近利,个人英雄主义,不按客观规律办事,不顾现实条件,搞违背科学的瞎指挥,追名逐利,计较得失,习惯于做表面文章,热衷于搞形象工程,脱离实际,劳民伤财,甚至有的弄虚作假欺上瞒加强和改进干部作风,扎实推进跨越式发展第页下,报喜不报忧,掩盖矛盾和问题,蒙蔽职工群众,欺骗上级。
这类问题在路风建设中,在各项任务指标完成上反映比较突出。
在民主作风上,突出反映是民主意识薄弱。
有党的优良作风,立足局情,面向全路,改革创新,奋力发展,发扬民主,依法办事,为作风建设注入了新的活力。
全局跨越式发展取得的突破性重大成果就是同全局党的干部相信群众,依靠群众,求真务实,真抓实干,不讲条件,奋发进取密不可分的。
但是,全局党的干部作风方面也存在些亟待解决的问题,群众还不满意,还有定的反映。
在思想作风上,突出反映是落后分散。
有的干部不思进取,固步自封停滞不前,向四个子位子票子房子车子使劲多有的干部甚至随心所欲自搞套,不认真贯彻上级的方针政策和工作部署,搞上有政策下有对策。
在主辅分离辅业改制和生产力布局调整中这方面的表现和反映比较突出,搞变通搞绕行,不仅损害了国家和全局的利益,而且侵害了职工群良作风,召唤凝聚和带领广大群众,共同培育了以三个代表重要思想为指导,落实科学发展观,抓住难得机遇,加快铁路发展的哈局跨越式发展的思想基础。
正是这种思想基础的支撑和鼓舞,才使全局人心凝聚信心坚定士气大振,才使全局跨越发展年多就取得了重大进展。
胜利面前,我们必须保持清醒的头脑,更加充分地认清和明确今年全路全局实现跨越式发展目标面对的挑战将更加严峻,遇到的困难将更多。
全局建设任务相当艰巨,是历史上少有的推进技术装备现代化面临着新的问题和困难运输经营指标超历史,任务极其艰巨,要挑战极限,特别是挖潜扩能要求标准高力度大保证重点物资运输,调节供需矛盾的运输压力将逐步加大随着基础性改革的深化,必然涉及利益格局和利益关系的调整,直接加强和改进干部作风,扎实推进跨越式发展加强和改进干部作风,扎实推进跨越式发展加强和改进干部作风,扎实推进跨越式发展作风建设是党的建设重要组成部分。
长期以来,我们党始终注重从思想组织作风等方面加强自身建设,不断适应时代主题和历史条件的变化。
这是党的性质和宗旨的体现,是我们党区别于其他政党的显著标志,也是我们党千锤百炼更加坚强的重要原因。
开展保持共产党员先进性教育活动,就办实事务实效,要把工作的着力点放到解决跨越式发展的重大问题上,放到解决职工生产生活的紧迫问题上,放到解决急难险重的突出问题上,真正坚持以求真务实的精神抓落实。
其三,要激励和约束各级领导干部求真务实。
通过建立健全科学的激励约束机制,形成正确的用人导向,使勤政为民求真务实的干部得到褒奖和重用,使好大喜功弄虚作假的干部受到批评和惩戒强化对干部的监督问责,及时发现问题,严格纠正,认真追究责任。
这样坚持下去,定能够使干部恪尽职守深入实际深入群众,了解实情,及时发现和解决问题,保证局党委路局的决策落到实处。
四要讲廉洁,艰苦奋斗。
党员领导干部廉洁从政,直接关系人心向背和党的执政地位的巩固。
正如胡锦涛总书记所指出的执政基础最容易提高决策质量,班子成员要增强责任意识,积极发表建议,对于正职的决策和集体讨论形成的决议,必须坚决维护认真落实。
对违反民主集中制,搞无原则纠纷,削弱班子战斗力的,要进行及时调整。
要按照集体领导民主集中个别酝酿会议决定的原则,完善领导班子的议事规则工作程序和决策机制,完善三重大决策制度,促进各级领导班子科学决策民主决策依法决策。
要从增进团结出发,从党政主要领导做起,积极开展经常性的批评和自我批评,促进班子成员之的沟通和理解,营造互相尊重支持配合昂扬向上干事创业的良好氛围。
二要讲奉献,开拓创新。
中国铁路跨越式发展的速度和力度是前无古人世无先例的伟大事业,需要各级领导班子和领导干部发扬拼搏奉献的精神,发挥超常的智已经制定,现在根本在落实,关键要靠各级干部抓好落实。
各级领导班子和领导干部要带头增强责任意识紧迫意识大局意识,进步围绕跨越发展的基本目标和基本任务,紧密联系本单位本部门的实际,制定和完善相应的工作思路和措施要带头搞好宣传教育,深入开展统思想共谋跨越宣传教育活动,大力宣讲全局两会精神,大力宣讲哈局跨越式发展总体规划,用跨越发展所取得的突出成果和美好前景鼓舞激励干部职工,形成全局上下共谋跨越共图发展的强劲态势各级领导干部都要立足岗位实际,进步发挥表率作用。
转变作风,关键在于行动。
各级领导干部定要从我做起,带头理论联系实际,密切联系群众,抵制不正之风,苦干实干拼命干,在哈局跨越发展中奋发有为,建功立业。
要讲政为培育优良作风的根基,正视全局艰巨的经营目标,坚持自我加压,解放思想,与时俱进,准确把握全年经营工作面临的形势和任务,深入研究确保完成全年经营任务的新思路新举措,切实发扬苦干实干拼命干的精神,确保各项工作的落实。
必须坚持原则敢抓敢管敢于碰硬。
要牢固树立榜样意识,敢于立标打样,敢于顶歪风刹邪气,敢于向问题开刀向失职问责。
切实解决工作标准不唯实工作抓法不务实工作作风不扎实工作结果不求实,夸夸其谈搞花架子做表面文章的问题。
必须勤奋敬业,务正事抓大事干成事。
刘志军部长在全路工作会议上对全路各级领导干部提出了提高六个领导能力的要求。
这六个领导能力是对各级领导班子和领导干部综合素质的基本要求,是务正事抓大事干成事的前提和基础加强和改进干部作风,扎实推进跨越式发展因腐败而削弱,执政能力最容易因腐败而降低执政地位最容易因腐败而动摇。
领导干部手中都握有定的权力,必须严于律己,牢记两个务必,自觉从巩固党的执政基础和地位提高党的执政能力的高度出发,打牢廉洁从政思想。
要自觉落实路局九不准规定,培养少花钱多办事不花钱也办事的好风气要大力开展党风党纪和政风政纪教育,深入学习贯彻两个条例,进步强化各级领导干部从严律己廉洁从政的意识,教育各级领导干部勤政廉政,慎独慎微,全面落实领导干部党风廉政建设责任制,全面兑现领导班子和领导干部在五项规定上的承诺。
要从加强制度建设入手,进步加大对领导干部的约束力度,进步扩大群众民主监督的渠道,切实解决和严肃查处群众反映强烈的各种问题全文革除切影响发展的体制弊端,三要讲实效,求真务实。
铁路跨越式发展任务重标准高。
这就需要各级干部既要对现实负责,也要对历史负责,讲实效求真务实。
全局各级领导干部务必戒飘戒浮,戒松戒满,务必把心思集中到想干事上把本领体现在会干事上把目标确立在干成事上。
首先,要打牢求真务实的思想基础。
要强化对各级领导干部的思想教育,让领导干部深刻认识求真务实的极端重要性,进步增强党的宗旨意识,想问题作决策干工作都从实际出发,既只争朝夕又防止急于求成急功近利,做到老老实实艰苦创业踏踏实实艰苦奋斗。
其次,要把求真务实精神落实和体现到跨越式发展具体实践中去。
各级领导干部到要以对党对人民对铁路跨越式发展负责的精神,讲实话出实招贯穿于哈局跨越式发展的各项工作中去,运用新思维观察新形势,立足新角度思考新问题,采取新招法谋划新发展,实施新举措推进新跨越,全面调整了全局运输生产力布局,进步实施了提速增吨战略,开辟了绿色通道,抢运重点物资,做大做强口岸运输新的经济增长点,
