氛围极其浓厚企业文化年，朱仁恩先生再次完成清华大学全部课程，成为该行业代理商中学历最高企业老板。

在董事长总经理朱仁恩先生领导下，我们信奉脚踏实地讲求信誉创立名气企业精神，永远把满足顾客根本要求作为我们工作核心我们信守万事求严求真求实工作态度，永不草率行事，永不轻视任何小事。

七公司现在经营状况经过年打拼，我公司目前已形成代理轮胎品牌个，其中国际品牌个，涵盖个子品牌及余个单品系列，所涉及种类几乎包括了所有汽车类轮胎，如轿车客车卡车工程车农用车叉车等，所服务轮胎销售网络客户达余家，专业销售服务人员人，仓储物流人员含车队余人，和我公司合作三方物流公司家规模。

公相通，使我们每个人情感紧紧相连，使我们每个人行为互相协调，使我们每个人知识互相补充。

集力目标是建立个优美企业，使我们每个员工都能体现自身价值，使我们这个企业发展拥有无限生命力。

我们将根除损坏我们心理健康自满情绪及自卑情绪，永远认清企业前途光明和曲折。

我们将拨开阻碍我们视野短期利益和时得失，拒绝短期行为，永远看清企业及个人长远目标。

我们将拒绝投机行为，永远信奉付出与收获对等自然法则。

我们将克服扭曲我们人生观享乐主义，永远坚信劳动是人生必须也是人生幸福源泉。

我们将摆脱捆扰我们心灵贵贱差别和雇佣观念，永远维系人与人员工与企业平等与互助。

我们坚信敬业精神是维护企业个人社会共同利益基本条件，永远将不敬业行为视为堕落和愚昧。

我们尊重每个人特殊才能和特殊贡献，永远反对平均主义。

我们尊重每个人工作权利和劳动成果，永远倡导优秀员工终身制，永远奉行优胜劣汰，并将持续改善福利，使之永远处于本地区本行业领先水平。

我们遵守商业道德，永远保持我们与顾客供应商及所有合作伙伴之间友好合作关系。

我们信奉顾客至上原则，永远把满足顾客根本要求作为我们工作核心。

我们信奉恩恩相报道德准则，永远不忘记给予我们帮助任何人，尤其在逆境中帮助我们人。

我们将抛弃束缚我们进步保守思想，永不间断地研究学习和吸收新知识新办法新经验，并以最快速度运用于实践。

我们树立坚定而清醒质量观念，永远坚信质量是生存之本。

我们信守万事求严求真求实工作态度，永不草率形事，并且不轻视任何小事。

我们珍惜自然资源和公众财富，永远反对任何形式任何规模浪费，我们视任何有意或无意浪费为犯罪。

我们积极倡导并参与切文明进步活动，力求以多样化企业活动促进企业精神文明。

我们要求所有员工要有尊老爱幼孝敬父母传统美德，永远反对有违良好道德观念行为。

我们永远坚持完善自我，脚踏实地信条，绝不自大和守旧，我们必须使自己精神境界和经济实力天比天强。

我们只有在管理水平经营规模经营效益知识等方面处于领先地位，我们事业才能得以发展，我们理想才能得以实现，我们集力名字才能发扬光大。

安全保卫制度为维护正常工作秩序，确保财产安全，特制订本制度。

安全保卫工作，要认真落实责任制。

人事部长是公司安全保卫第责任人，应把安全保卫工作切实提上议事日程，进行研究部署，对本公司安全保卫工作负全责。

二落实防火措施，仓库等重要场所设置消防栓，不得用作他用，专人应定期检查消防栓是否完好无损配备各种灭火器，要按规定期限更换灭火药物防火通道必须保持畅通，严禁堆放任何物品堵塞防火通道。

三抓好安全用电电线电器残旧不符合规范，应及时更换严禁擅自私接电源和使用额外电器，不准在办公场所使用电炉公司仓库会议中心配电房等重地，严禁吸烟和使用明火，非专业管理人员，不得随意进入。

四落实防盗措施库房要进行全天小时有安保人员值班，以防物品被盗财务室要安装防盗门窗和自动报警器，下班时要接通报警器电源重要部门房间要设置防盗门窗，办公房间无人时要关好门窗和电灯公司财物不得随便放置，重要文件及贵重物品必须锁好车辆停放时应采取必要防盗措施。

车辆管理制度公司车辆由办公室统管理调度。

各部门公务用车，由部门负责人先向办公室申请，说明用车事由地点时间，办公室根据需要统筹安排派车。

二车辆使用先急事后般事先满足工作任务接待任务，后其他事原则安排标。

我们将拒绝投机行为，永远信奉付出与收获对等自然法则。

我们将克服扭曲我们人生观享乐主义，永远坚信劳动是人生必须也是人生幸福源泉。

我们将摆脱捆扰我们心灵贵贱差别和雇佣观念，永远维系人与人员工与企业平等与互助。

我们坚信敬业精神是维护企业个人社会共同利益基本条件，永远将不敬业行为视为堕落和愚昧。

我们尊重每个人特殊才能和特殊贡献，永远反对平均主