情不关心不了解,因此站位提不高,眼界放不宽,考虑处理问题就事论事,这是制约各项工作上水平的个重要因素。我们近几年档案史志工作虽然取得定成效,但距离标准化数字化优质化差距依然很大,各项工作起步晚起点低的状况不容乐观。是工作作风需进步转变,干部队伍建设需进步加强。我单位少数干部职工思想作风方面仍旧存在许多问题个别同志安于现状,不求进取,作风漂涪疲于应付,抓不住工作重点还有的互相推诿,不想干事,缺乏严细深实的精神,工作粗枝大叶,遇到困难就退缩不能正确对待自己正确对待组织正确对待别人,自我感觉良好,这些都需要深刻反思。局班子应付检查多应付会议多,深入基层发现问题分析问题解决问题做得还不够抓机关思想作风建设,抓机关内部管理力度还不够大,局机关工作效能办事效率还不够高为基层服务的意识不够强,不够主动,自身建设有待加强。史志对照检查材料材料。进步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和群众利益无小事的理念,坚持把群众反映的问题当家事,把档案史志工作当家业,殚精竭虑千方百计为群众解难事办实事。牢记肩上的重担和使命,牢记党和人民的重托,不断强化责任意识,切实把主要精力和心思集中到干事创业上,兢兢业业地把工作完成好。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,切实维护好群众的合法权益。整改措施和方向进步加强学习。把学习作为种精神追求种政治责任,切实加强理论学习,以理论上的清醒和坚定,始终保持思想上政治上的清醒和坚定。进步增强学习的自觉性和系统性,继续深入学习党的各级会议精神,学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党的群众工作有关路线方针政策以及档案史志工作政策法规,不断用党的理论和政策武装头脑指导工作推动实践。同时,系统地学习相关业务知识法律法规知识领导科学等相关知识,不断提高政策理论水平和领导艺术水平。坚持学以致用,切实用先进的理论指导工作实践。史志对照检查材料材料。是认真落实中央项规定市委十条规定,进步转变作风,发扬特别能吃苦特别能奉献特别有思想特别能作为的特精神,切实履行好为党分忧为民解难的神圣职责,努力把档案史志部门建设成为为民解忧的窗口,展示党和政府良好形象的窗口,推进和谐社会建设的窗口。是加强档案史志干部队伍的培训培养和教育,进步建立完善政治理论学习和政策业务学习制度,培养和建设支具有信念坚定为民服务勤政务实敢于担当清正廉洁的高素质档案史志干部队伍。切实加强党的建设和思想政治教育。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真坚持会课制度,加强党员干部的教育管理认真解决发扬民主不够正确集中不够开展批评不够严肃纪律不够等问题,坚持定期的组织生活会制度,把党员干部之间谈心交心活动制度化经常化,鼓励党员干部互相找不足提意见,讲真话讲实话讲心里话,开展积极健康的思想斗争。进步发扬党的大作风两个务必个坚持个反对优良作风,要使基层党组织服务群众做群众工作制度化常态化长效化,把工作的重心转到服务发展服务民生服务基层服务群众上来。整改措施和方向进步加强学习。把学习作为种精神追求种政治责任,切实加强理论学习,以理论上的清醒和坚定,始终保持思想上政治上的清醒和坚定。进步增强学习的自觉性和系统性,继续深入学习党的各级会议精神,学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党的群众工作有关路线方针政策以及档案史志工作政策法规,不断用党的理论和政策武装头脑指导工作推动实践。同时,系统地学习相关业务知识法律法规知识领导科学等相关知识,不断提高政策理论水平和领导艺术水平。坚持学以致用,切实用先进的理论指导工作实践。进步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和群众利益无小事的理念,坚持把群众反映的问题当家事,把档案史志工作当家业,殚精竭虑千方百计为群众解难事办实事。牢记肩上的重担和使命,牢记党和人民的重托,不断强化责任意识,切实把主要精力和心思集中到干事创业上,兢兢业业地把工作完成好。时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,切实维护好群众的合法权益。是思想观念还不能很好地适应新要求。政治意识大局意识创新意识服务意识需要进步增强,科学发展理念也需要进步确立起来。有的同志对全国的形势全市的情况不清楚,对档案史志工作的定位认识不准确,对本单位以外的事情不关心不了解,因此站位提不高,眼界放不宽,考虑处理问题就事论事,这是制约各项工作上水平的个重要因素。我们近几年档案史志工作虽然取得定成效,但距离标准化数字化优质化差距依然很大,各项工作起步晚起点低的状况不容乐观。是工作作风需进步转变,干部队伍建设需进步加强。我单位少数干部职工思想作风方面仍旧存在许多问题个别同志安于现状,不求进取,作风漂涪疲于应付,抓不住工作重点还有的互相推诿,不想干事,缺乏严细深实的精神,工作粗枝大叶,遇到困难就退缩不能正确对待自己正确对待组织正确对待别人,自我感觉良好,这些都需要深刻反思。局班子应付检查多应付会议多,深入基层发现问题分析问题解决问题做得还不够抓机关思想作风建设,抓机关内部管理力度还不够大,局机关工作效能办事效率还不够高为基层服务的意识不够强,不够主动,自身建设有待加强。史志对照检查材料材料。史志对照检查材料明光市档案史志局按照市纪委市委组织部开好民主生活会的要求,我局集中解决领导班子形式主义官僚主义享乐主义和奢靡之风的风问题,并通过照镜子正衣冠洗洗澡治治脖,对作风之弊行为之垢来次大排查大检修大扫除。通过学习查摆对照,特别是联系班子在这两年的组织建设队伍建设和业务建设实际,虽然工作出现了些起色,管理取得了些成绩,但与组织和群众的要求还有很大差距。认认真真照镜子,老老实实正衣冠,重点查找班子建设队伍建设存在的问题和不足,并对班子存在问题的原因进行了更深层次的剖析,主要有以下几个方面。查摆出的问题是学习的整体意识还不够强。主要表现在理论学习不深入不系统不透彻,学习还缺少坚持,学习积极主动性不够,思想政治工作还需进步加强。局班子不同程度地存在着把档案管理指导史志编纂研究等作为硬任务,而把政治理论学习作为软任务的思想,缺乏应有的主动性。有的学习只注重表面,不注重内涵,理解还不够深入,学习和实际相结合做的还不够,经常是要求学什么就学什么,与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学,常常是需要什么学什么,急用什么学什么,有时候只满足于知道其意义,不能把理论与业务工作结合起来去学习去研究去理解去运用去指导工作。思想不够解放,亟需提升理论指导实践水平。局班子对运用理论武装头脑指导实践的重大意义认识不够,对马列主义思想理论和习总书记的重要论述学习不够透彻,把握精神实质还不全面对上级业务主管部门的工作要求,如何结合我市实际缺乏深入研究在社会经济快速发展的过程中,没有很好把握工作的新特点。监督管理不够严,执行不力。近年来,局机关虽然建立了各项规章制度和纪律,但在约束局领导班子成员方面,制度还不够完善,已有的制度也没有得到很好的执行。用机制来保证以制度来监管还做得不够,特别是有些规章制度在执行过程中发生偏移,不能得到严格执行,坚持原则严格要求不力,做老好人和稀泥照顾面子的现象时有发生。这样,造成了管理的漏洞,用制度严格管理的观念有所淡化,给管理工作带来了被动。史志对照检查材料明光市档案史志局按照市纪委市委组织部开好民主生活会的要求,我局集中解决领导班子形式主义官僚主义享乐主义和奢靡之风的风问题,并通过照镜子正衣冠洗洗澡治治脖,对作风之弊行为之垢来次大排查大检修大扫除。通过学习查摆对照,特别是联系班子在这两年的组织建设队伍建设和业务建设实际,虽然工作出现了些起色,管理取得了些成绩,但与组织和群众的要求还有很大差距。认认真真照镜子,老老实实正衣冠,重点查找班子建设队伍建设存在的问题和不足,并对班子存在问题的原因进行了更深层次的剖析,主要有以下几个方面。查摆出的问题是学习的整体意识还不够强。主要表现在理论学习不深入不系统不透彻,学习还缺少坚持,学习积极主动性不够,思想政治工作还需进步加强。局班子不同程度地存在着把档案管理指导史志编纂研究等作为硬任务,而把政治理论学习作为软任务的思想,缺乏应有的主动性。有的学习只注重表面,不注重内涵,理解还不够深入,学习和实际相结合做的还不够,经常是要求学什么就学什么,与工作关系密切的多学,与工作关系不大的少学,常常是需要什么学什么,急用什么学什么,有时候只满足于知道其意义,不能把理论与业务工作结合起来去学习去研究去理解去运用去指导工作。