参加分管的各单位主职干部年终的双述双评工作。

加强分管的单位落实年党风廉政建设目标管理责任书工作力度。

责任考核对责任书执行情况的检查和考核，由院学习党风廉政建设责任制规定领导小组负责实行半年检查，年终考核，对考核的分数记入干部个人的廉政档案，上报上级纪委，并作为对干部的业绩评定选拔任用的重要依据，对责任目标执行不力造成重大影响或受到上级通报批评的责任人，将参照党风廉政建设责任制规定严格实行责任追究。

，带头执行领导干部廉洁自律的有关规定。

管好家属子女和身边工作人员，自觉接受群众监督。

岗双责的要求，认真履行职责，协调致，形成合力，对股室的工作人员履行岗位责任和廉洁从政的情况进行监督检查和考核。

责任考核局党组负责领导组织对本系统领导干部党风廉政建设责任制执行情况的考核。

考核工作要与领导班子考核干部考核和业务工作目标考核等结合进行，必要时应组织专门考核。

对党员领导干部党风廉政建设责任制执行情况的全面考核每年进行至次。

结合领导班子考察和公务员年度考核等工作进行。

采取全面考核结果与平时专项工作的检查相结合，综合全局的考核检查情况，作出客观公正的评价。

责任追究对本单位或分管责任范围内的党风廉政建设工作不重视，不履行或不认真履行党风廉政建设岗位职责，甚至发生重大违法违纪问题的，责任追究应依据中国共产党纪律处分条例党中央国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定及有关法律法规进行。

本责任书由发改局党组负责监督实施中共县发展和改革局党组党组书记盖章签字分管领导签字全文完。

党风廉政建设岗双责责任书篇材料。

股室负责人在党风廉政建设中承担以下领导责任。

针对职责范围内的党风廉政建设方面存在的倾向性问题，进行研究，提出阶段性工作意见和整改要求。

各党组成员对分管范围内的反腐倡廉工作定期检查，督促各股室完成党风廉政建设责任制目标任务。

每年至少两次以上听取股室工作汇报。

，提高干部职工的思想政治素质，做到公平执审，文明执法，坚决禁止干部以权谋私，防止违法违纪行为发生。

自觉执行党委廉洁从政坚持不准的规定坚持婚丧嫁娶升学迁居等重大喜庆活动申报审批制度坚持党政领导干部部门负责人廉政承诺制度坚持党政领导干部及部门负责人廉政档案管理制度坚持领导干部礼金礼品上交登记制度坚持干部外出考察学习培训学习审批制度坚持党政领导干部及部门负责人年终述廉述责评廉评责制度坚持公正公平公开的干部选拔任用制度坚持勤俭办学的财务管理制度。

不准在正常工作日中午饮酒不准用公款请客送礼和操办婚丧喜庆事宜不准用公款配备通信工具不准用公款旅游或变相公款旅游不准到所辖单位公款报销应由个人负担的费用不准收受与其行使职权有关系的单位个人的现金有价证券和支付凭证不准超过规定的接待标准或参与各种高消费娱乐的宴请不准参与抹牌赌博活动。

自觉接受在任离任经济责任的审计。

股室负责人在党风廉政建设中承担以下领导责任。

针对职责范围内的党风廉政建设方面存在的倾向性问题，进行研究，提出阶段性工作意见和整改要求。

各党组成员对分管范围内的反腐倡廉工作定期检查，督促各股室完成党风廉政建设责任制目标任务。

每年至少两次以上听取股室工作汇报。

，提高干部职工的思想政治素质，做到公平执审，文明执法，坚决禁止干部以权谋私，防止违法违纪行为发生。

，带头执行领导干部廉洁自律的有关规定。

管好家属子女和身边工作人员，自觉接受群众监督。

岗双责的要求，认真履行职责，协调致，形成合力，对股室的工作人员履行岗位责任和廉洁从政的情况进行监督检查和考核。

责任考核局党组负责领导组织对本系统领导干部党风廉政建设责任制执行情况的考核。

考核工作要与领导班子考核干部考核和业务工作目标考核等结合进行，必要时应组织专门考核。

对党员领导干部党风廉政建设责任制执行情况的全面考核每年进行至次。

结合领导班子考察和公务员年度考核等工作进行。

采取全面考核结果与平时专项工作的检查相结合，综合全局的考核检查情况，作出客观公正的评价。

责任追究对本单位或分管责任范围内的党风廉政建设工作不重视，不履行或不认真履行党风廉政建设岗位职责，甚至发生重大违法违纪问题的，责任追究应依据中国共产党纪律处分条例党中央国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定及有关法律法规进行。

本责任书由发改局党组负责监督实施中共县发展和改革局党组党组书记盖章签字分管领导签字全文完。

党风廉政建设岗双责责任书篇材料。

参加分管的各单位主职干部年终的双述双评工作。

加强分管的单位落实年党风廉政建设目标管理责任书工作力度。

责任考核对责任书执行情况的检查和考核，由院学习党风廉政建设责任制规定领导小组负责实行半年检查，年终考核，对考核的分数记入干部个人的廉政档案，上报上级纪委，并作为对干部的业绩评定选拔任用的重要依据，对责任目标执行不力造成重大影响或受到上级通报批评的责任人，将参照党风廉政建设责任制规定严格实行责任追究。

规范分管的各单位主职干部小时以外的言行，做到无违纪违法行为。

分管的各单位无乱行为，自觉接受院纪委等单位的财务审计，保证各项政策的落实。

分管的各单位党员干部无违法违纪行为，集体无严重案件和恶性案件的发生。

局党组成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设负责，对分管股室的党风廉政建设负直接领导责任。

局党组领导班子在廉政建设中承担以下领导责任，把党风廉政建设和反腐败工作纳入党组工作议事日程。

局每半年召开次廉政工作专题会议，分析职责范围内的党风廉政状况，部署党风廉政建设工作，针对党风廉政建设方面存在的突出问题提出对策，制定党风廉政工作计划并组织实施。

，提高责任意识，组织干部职工学习党和国家领导关于党风廉政建设的理论，及时传达上级反腐倡廉的文件和指示，深入进行党性党风党纪教育和廉政教育。

党风廉政建设岗双责责任书篇材料。

规范分管的各单位主职干部小时以外的言行，做到无违纪违法行为。

分管的各单位无乱行为，自觉接受院纪委等单位的财务审计，保证各项政策的落实。

分管的各单位党员干部无违法违纪行为，集体无严重案件和恶性案件的发生。