实施员工培训,提高专业技术操作水平。结合不同层面不同层次的需要,自我组织员工进行管理技能新技术新知识等培训活动。是加快采煤方法升级改造的步伐,保障采掘计划正常实施,加快产量提升速度。拓展销售市场,着力提高煤炭销量。优化产品结构,促进煤炭销售,确保效益源头。打造矿井亮点工程,着力提升矿井质量标准化水平实行通风人员日常仪表检测及风速传感器登记上报制度,及时调整风速风量风压等数据,保障通风可靠。防灭火设施建设。是完成了地面工业广场立方高位水池工程建设及自喷水管安装工程,确保井下消防及洒水灭尘需求。是完成了防灭火主管和支管布置工作,保障了井下各消防区域供水需要。是完成防尘及消防管路安装米。是投入万元安装了自动喷雾灭尘设施。完成了个水平米的井下文化长廊绘制工作,改善了矿井生产作业环境。万元,完成了井下火工品发放硐室建设工程,解决了井下火工品供应和安全储存的矛盾。解决了矿井应急性双回路双电源供电系统的正常运作。月份抗洪抢险工作,保障了污水池设施建设工程和新建公路设施的安全。今年月,完成了矿井类工程质量认证和矿井安全设施预验收。月通过了矿井水土保持工程专项验收。月通过环保和矿井万吨矿井建设项目竣工验收并取得了证照,为公司合法步入安全生产阶段起好了头。通过了兵团级质量标准化验收经过完善矿井监测人员定位机电运输系统升级改造和防尘防灭火设施建设工程。确保公司通过了级质量标准化验收工作。重点项目及安全设施建设情况万吨洗煤厂建设项目。保障了月份洗煤厂进入试生产阶段。同时,完成了洗煤厂万平方米场地硬化工程。投入万元。完成了两个回采工作面人紧急避险移动救生舱的安装任务,完成了永久避险硐室主体工程建设和设备安装工作。解决了矿井人小时的紧急避险需求。今年完成了地面瓦斯抽放站设施建设和管路系统的识别粉刷工作,强化了瓦斯流量浓度压力等数据的日常检查和记录制度。公司党委领导班子述职述廉报告篇材料。是井下突发事件应急撤离预演活动。强化培训,提高素质。今年外训投入万元,对公司煤炭专业技术水与瓦斯防治采煤方法岗位技能专业知识等十多个项目,名员工进行了培训。对内采取自我培训与外聘教师相结合,完成了人次特殊工种大员安全资格证等专业培训任务。同时,还完成了期名新职工自我培训任务。展开了两期生产线骨干机关中层领导干部业务人员余人的提素质增能力培训活动。党建工作推进情况是注重党委中心组学习。认真执行党的路线方针政策,组织党委中心组学习次,及时学习了十届十大会议精神兵团师市百花村党委系列文件精神,集中组织了公司全体党员干部收看了党的十大开幕式和党风廉政教育警示片等大型政治教育活动次,向师市报送学习心得体会篇。是强化基层党组织建设,坚持党建工作月考核制度,注重党建基础建设,今年发展党员名,转正名。外派基层党支部书记党务工作者学习人次,参加兵团组织的新闻宣传干部培训人次,师市宣传部组织的为期个月的文艺骨干培训人。人参加了百花村组织召开的大全国先进基层党组织经验交流会。是加大公司对外宣传力度,全年对外刊稿篇,其中,国家级报刊中国安全生产报篇,省级报刊日报兵团报各篇,地州级准时报篇,政务网篇,省级网络篇。完成内部橱窗版面宣传处,板报宣传期快。简报宣传期。悬挂安全党建标语横幅条。是深入推进党风廉政建设,开展纪律作风整顿廉政警示教育,小金库专项治理基层工资分配活动,规范统了公司与上级党委党风廉政风险抵押金考核评议制度。今年月,完成了矿井类工程质量认证和矿井安全设施预验收。月通过了矿井水土保持工程专项验收。月通过环保和矿井万吨矿井建设项目竣工验收并取得了证照,为公司合法步入安全生产阶段起好了头。通过了兵团级质量标准化验收经过完善矿井监测人员定位机电运输系统升级改造和防尘防灭火设施建设工程。确保公司通过了级质量标准化验收工作。重点项目及安全设施建设情况万吨洗煤厂建设项目。保障了月份洗煤厂进入试生产阶段。同时,完成了洗煤厂万平方米场地硬化工程。投入万元。完成了两个回采工作面人紧急避险移动救生舱的安装任务,完成了永久避险硐室主体工程建设和设备安装工作。解决了矿井人小时的紧急避险需求。今年完成了地面瓦斯抽放站设施建设和管路系统的识别粉刷工作,强化了瓦斯流量浓度压力等数据的日常检查和记录制度。公司党委领导班子述职述廉报告篇材料。实行通风人员日常仪表检测及风速传感器登记上报制度,及时调整风速风量风压等数据,保障通风可靠。防灭火设施建设。是完成了地面工业广场立方高位水池工程建设及自喷水管安装工程,确保井下消防及洒水灭尘需求。是完成了防灭火主管和支管布置工作,保障了井下各消防区域供水需要。是完成防尘及消防管路安装米。是投入万元安装了自动喷雾灭尘设施。完成了个水平米的井下文化长廊绘制工作,改善了矿井生产作业环境。万元,完成了井下火工品发放硐室建设工程,解决了井下火工品供应和安全储存的矛盾。解决了矿井应急性双回路双电源供电系统的正常运作。月份抗洪抢险工作,保障了污水池设施建设工程和新建公路设施的安全。要进步加强部室的责任追究落实,发挥好部室监督检查管理考核和参谋助手的作用。是抓好安全管理工作,强化安全保障体系。要继续加大安全投入。提足用好安全费用。进步加强通防瓦斯治理防治水等安全重点工作治理。是实施员工培训,提高专业技术操作水平。结合不同层面不同层次的需要,自我组织员工进行管理技能新技术新知识等培训活动。是加快采煤方法升级改造的步伐,保障采掘计划正常实施,加快产量提升速度。拓展销售市场,着力提高煤炭销量。优化产品结构,促进煤炭销售,确保效益源头。打造矿井亮点工程,着力提升矿井质量标准化水平。是产能释放缓慢。其主要原因是我们开采煤层环境为急倾斜薄煤层,其采煤方法不适应矿井产能需要,导致产量提升受阻。是洗煤厂进入试生产期限短,未能有效发挥煤炭增效作用。年工作思路及措施年是决定公司发展的关键年。我们要谋定而后动,确立合理目标,明晰可行思路,坚定不移地落实到底。年公司工作的指导思想以科学发展观为统领,认真学习党的十大精神,围绕公司年产万吨奋斗目标和矿井建设与安全生产同步走的战略步骤,突出采煤方法改造重点工程,创建以成本控制为中心的全面预算管理模式,形成指标分解责任化,过程控制程序化,检查考核经常化的管理体系。奋斗目标是确保安全生产死亡事故为零,重大机电事故为零是煤炭产量确保万吨,争取万吨。是掘进进尺确保米,争取米。是销售收入确保亿元,争取亿元。是实现利润万元。是在煤炭行业经济下滑时期,保障员工收入高于等于年度岗位工资平均水平。主要措施围绕项奋斗目标和个保障目标的实施,年我们要着力抓好以下方面工作创新管理,提高经济效益。是坚持手抓稳产增效,手抓节约挖潜,按照目标管理责任明确,刚性考核节奖超罚的要求,健全完善成本考核内控体系,突出加强成本资金劳动的管理提高企业运行质量。个重点。以原煤动筛洗选加工煤泥水处理大系统为工作重点。抓环节管理,抓流程控制,实现流程控制系统化,保障产品回收率和合格率,达到下降成本的目的。狠抓精神文明,打造企业文化,建设和谐矿区。以多沟通,少计较,加深理解,学会宽恕为工作原则,使基层和公司领导班子在工作中求大同存小异,在生活上关心互助,既要分工明确,更要协调配合,以团结的强大力量来推动企业的发展。继续抓好党风廉政风险抵押金制度的落实,坚持重大项目集体决策制度,着力强化公司重大工程项目重要物资采购招投标等领域的规范和监管。个意识。是树立政治意识。讲政治顾大局,个人服从集体,井队服从公司。是树立我与企业共同发展意识。是树立敢于担当,敢于作为,善于作为,提升执行力的责任意识。是树立领导干部关心关爱员工意识,切实解决员工的难点热点问题。是树立纪律意识。强化执行力,做到政令畅通令行禁止。讲教育活动。是讲务实。领导干部要讲真话办实事重实效,深入线,现场办公,靠前指挥,不含水分地完成各项安全生产任务是讲执行。要不折不扣落实公司党委决策,做到事事有着落件件有回音,保障安全生产无纰漏是讲学习。面对十大新形势新任务,中基层领导干部必须加强学习,吸收新的专业知识,做到学以致用。打造敬业奉献追求卓越的企业精神,树立爱岗敬业开拓进取拼搏奉献的员工价值观,实施面向社会征集公司企业标识。培育独具特色的公司文化体系。年公司各项经营目标已经明确,主要工作措施也已形成,关键在于落实。展望未来,机遇与挑战同在,我们有理由相信,有上级党委的支持和公司广大干部员工的共同努力,我们定会战胜煤炭市场低谷的困扰,以优异的成绩迎接公司更加灿烂辉煌的明天。范文年来,在县委县政府的正确领导下,我自觉践行个代表重要思想,始终牢记两个务必,认真履行工作职责,以廉洁从政为重点,坚持解放思想不动摇,树立科学的发展观,认真贯彻落实党的十大精神,尤其是党风廉政建设责任制等有关规定,针对电信局的年度工作任务要求目标,紧紧围绕县委的总体工作部署,在切实抓好自身廉政建设的同时,着重带好电信局全体干部职工,抓好党风廉政建设作风建设,使全体干部廉洁奉公恪尽职守,团结致,在电信业务发展中克服时间紧任务重,矛盾复杂等重重困难,积极弘扬新艰苦创业精神,和全体干部职工道,勇于开拓,不断进取。现将本人廉洁自律等方面的情况汇报如下加强理论学习,不断提高自身素质。为了进步提高政治敏锐力政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针政策的自觉性坚定性,年来,我认真学习理论和个代表重要思想,切实把为民服务作为自己的行动指南。按照上级纪检部门的有关要求,经常性地学习党纪法规廉政建设有关规定和中纪委次全会提出的领导干部廉洁自律项规定,不断增强自律意识,端正工作作风生活作风。通过加强理论学习,夯实自身的思想政治基础,切实筑牢反腐拒变防线,不断增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。坚持严以律己,不搞以权谋私。始终坚持带头遵守党纪国