有法制观念,旦面对钱财的诱惑,职业道德观念极度沦丧,参与故意伪造变造会计信息,隐匿或毁损会计档案,走上违法犯罪的道路,给国家财产造成巨大的损失,最典型的就是利用职务之便贪污受贿挪用公款。会计行为产生道德偏差近年来,我国会计信息失真问题严重,各种经过精心加工的虚假会计信息大面积存在,这无不与会计人员造假相关。根据学者应永胜的调查,问卷回收数据份,结果显示的会计人员认为做假账是种严重的职业道德败坏问题些会计人员则认为做假账是出于无奈,并不定是道德问题的会计人员认为最好不要做假账,但偶尔有两次也无关大碍甚至还有的会计人员认为任何个会计人员都有可能做假账,这是种正常现象,没有能力做假账的会计不是好会计。为防止会计人员提供虚假会计信息,提高会计信息质量,国家财政部开始组织展开会计信息质量检查,定期向社会公开会计信息质量监督检查报告。出具各类检查报告份,并将定期检查结果及处罚方式等向社会公开,虽起到了定的监督和预警作用,但仍然暴露出很多问题,部分会计信息可参考性仍然不高。会计法律法规的修缮针对会计法律法规对职业道德的针对性不强的缺点,需要对其进行修缮,来改变目前笼统性的缺陷。通过会计法律法规对职业道德的详细控制和规定,来规范会计从业人员的道德修养和行为规范。将法律法规完善到能够指导企业的每个程序每个步骤每个环节,能够使得职业道德的相关规定都能对企业的各个活动进行道德的规范,以至于企业发展的扭曲化,免得背离了人性的初衷。通过加强会计从业人员的职业道德教育来提高工作能力和可信度,从对职业道德法律法规着手,认真深入持续地主动去学习相关的法律规范,同时企业也应当加强企业中会计行业人员的法律法规意识,最终以成为会计人员工作当中所依据的准则和标准为目标。法律部门应当重视职业道德的法律法规的修缮,重在提高从业人员的职业道德修养。具备套完善的职业道德体制会计职业道德体制的不完善和执行的力度不够都是导致会计职业道德缺失的主要原因之,需要着重于完善会计职业道德体制制度的规范。注重会计从业人员的职业道德培养,从规范职业道德体系开始。针对企业的不足,根据企业的特点,制定出份适用于本企业的职业道德规章制度。当然,好的体制制度是需要恰当的执行力度来实现道德的提升,不能将职业道德的体制通过不同的手段体现,也只能上纸上谈兵罢了。忽视了执行力度的重要性,会计从业人员虽然对职业道德有相关意识,从监督部门的不重视情况看来,使得会计行为懒散执行度低道德缺失等现象产生。从种种现象看来,份完善的职业道德制度体系和适当的执行力度对会计职业道德的改善有必然联系。会计职业道德意识的改进措施提升会计从业人员的自律和他律会计职业道德意识的加强对会计从业人员的工作行为起着导向和支配作用,职业道德意识是种主观意识,不是固定的,受其他很多方面的影响。需要有坚定的自律意识来稳固自己的职业道德修养,所谓的会计职业道德规范意识主要是职员工在工作过程中所具备的基本道德品质,主要体现在诚实守信客观公正坚守准则保守秘密尊重隐私技术扎实等方面。通过自律的主观意识来强化自己的职业道德意识,约束自己的行为准则不受影响。与此同时,自律也是职业道德提高的个必不可少的因素,能补充自律的缺乏。需要加强职业道德的监督管制,来强化部门对会计从业人员的他律力度,在员工自律意识不强的情况下来加强道德意识的引导。因此,员工职业道德意识的加强,需要自身和公司的共同努力来完成,将自律和他律相互结合,形成个强而又力的职业道德素质培养屏障。会计职业道德论文篇材料。从会计从业人员身上看,需要强化其自身自律能力和自身对职业道德的相关法律条文的认识从法律法规看,需要法律部门修缮其在职业道德上面的法律法规,将职业道德修养的提升落实到所有人身上,使之成为职业人员约束自己的个行为规范从企业制度上看,需要制定套符合自身发展的职业道德体制体系,以及强化其监督力度,对从业人员进行他律的管制。会计职业道德的培养除了对自己有影响外,同时还影响着整个企业的健康运作,甚至对人民的权益也有定的影响,因此,加强会计职业道德意识的培养是必要的。全文完。当然,好的体制制度是需要恰当的执行力度来实现道德的提升,不能将职业道德的体制通过不同的手段体现,也只能上纸上谈兵罢了。忽视了执行力度的重要性,会计从业人员虽然对职业道德有相关意识,从监督部门的不重视情况看来,使得会计行为懒散执行度低道德缺失等现象产生。从种种现象看来,份完善的职业道德制度体系和适当的执行力度对会计职业道德的改善有必然联系。会计职业道德意识的改进措施提升会计从业人员的自律和他律会计职业道德意识的加强对会计从业人员的工作行为起着导向和支配作用,职业道德意识是种主观意识,不是固定的,受其他很多方面的影响。需要有坚定的自律意识来稳固自己的职业道德修养,所谓的会计职业道德规范意识主要是职员工在工作过程中所具备的基本道德品质,主要体现在诚实守信客观公正坚守准则保守秘密尊重隐私技术扎实等方面。通过自律的主观意识来强化自己的职业道德意识,约束自己的行为准则不受影响。与此同时,自律也是职业道德提高的个必不可少的因素,能补充自律的缺乏。需要加强职业道德的监督管制,来强化部门对会计从业人员的他律力度,在员工自律意识不强的情况下来加强道德意识的引导。因此,员工职业道德意识的加强,需要自身和公司的共同努力来完成,将自律和他律相互结合,形成个强而又力的职业道德素质培养屏障。会计法律法规的修缮针对会计法律法规对职业道德的针对性不强的缺点,需要对其进行修缮,来改变目前笼统性的缺陷。通过会计法律法规对职业道德的详细控制和规定,来规范会计从业人员的道德修养和行为规范。将法律法规完善到能够指导企业的每个程序每个步骤每个环节,能够使得职业道德的相关规定都能对企业的各个活动进行道德的规范,以至于企业发展的扭曲化,免得背离了人性的初衷。通过加强会计从业人员的职业道德教育来提高工作能力和可信度,从对职业道德法律法规着手,认真深入持续地主动去学习相关的法律规范,同时企业也应当加强企业中会计行业人员的法律法规意识,最终以成为会计人员工作当中所依据的准则和标准为目标。法律部门应当重视职业道德的法律法规的修缮,重在提高从业人员的职业道德修养。具备套完善的职业道德体制会计职业道德体制的不完善和执行的力度不够都是导致会计职业道德缺失的主要原因之,需要着重于完善会计职业道德体制制度的规范。注重会计从业人员的职业道德培养,从规范职业道德体系开始。针对企业的不足,根据企业的特点,制定出份适用于本企业的职业道德规章制度。个人利益至上,盲目追求私利会计人员在单位掌管财务大权,有调动资金的能力,若没有崇高的职业道德,很难做到不受金钱所诱惑。事实上也存在部分会计人员盲目追求物质利益,个人主义享乐主义和拜金主义思想萌发,没有法制观念,旦面对钱财的诱惑,职业道德观念极度沦丧,参与故意伪造变造会计信息,隐匿或毁损会计档案,走上违法犯罪的道路,给国家财产造成巨大的损失,最典型的就是利用职务之便贪污受贿挪用公款。会计行为产生道德偏差近年来,我国会计信息失真问题严重,各种经过精心加工的虚假会计信息大面积存在,这无不与会计人员造假相关。根据学者应永胜的调查,问卷回收数据份,结果显示的会计人员认为做假账是种严重的职业道德败坏问题些会计人员则认为做假账是出于无奈,并不定是道德问题的会计人员认为最好不要做假账,但偶尔有两次也无关大碍甚至还有的会计人员认为任何个会计人员都有可能做假账,这是种正常现象,没有能力做假账的会计不是好会计。为防止会计人员提供虚假会计信息,提高会计信息质量,国家财政部开始组织展开会计信息质量检查,定期向社会公开会计信息质量监督检查报告。出具各类检查报告份,并将定期检查结果及处罚方式等向社会公开,虽起到了定的监督和预警作用,但仍然暴露出很多问题,部分会计信息可参考性仍然不高。职业纪律不强,坚持准则立场不够在实际工作中,些会计人员在遇到国家社会公众与单位利益发生冲突时,不能很好地坚持准则,没有自己的立场,直接参与伪造变造会计凭证会计账簿会计报表和财务报告等。当单位负责人唆使会计人员采取必要的手段提供虚假财务信息时,会计人员就会面临两难的选择,在面对失业与职业道德的冲突时,大多会计人员往往会选择后者。天津财经学院的韩传模和郝景昭就失业与道德的选择问题,对名具有专业技术任职资格的会计人员进行了调查。接受调查的会计人员工作单位的性质和类型多样化,有行政事业单位国有企业私营企业等从职务高低看,有般会计人员,也有科级处级及以下职务的会计人员从年龄结构看,老中青各占大致分之。根据调查结果统计显示,有的会计人员认为要坚持原则有的会计人员认为应直接按单位领导的意思办有的会计人员认为要在作好定的技术处理后,按单位负责人的意思办,这份问卷结果以事实证明会计人员坚持准则的立场,绝大部分会计人员在面临两难的抉择时往往会无视道德的要求。会计职业道德论文篇材料。针对会计职业道德缺失这问题,高度重视职业道德意识的提升,通过有效途径解决会计职业道德缺失的现象。需要相关企业修缮职业道德制度通过多管齐下多方面多形式多渠道等方式进行会计职业道德素质的教育,力求打造全方面发展的工作团队。职业道德的提高对会计在职业中表现至关重要,培养进程需立刻开始,尽量使得会计人员以最快的速度接收它,能够正视面对职业道德缺失的问题,以变成高素质的会计人员为奋斗目标,为成为个正真合格的职员而努力,以下针对会计职业道德意识这方面进行探讨。培养会计职员职业道德意识面临的主要问题会计职业道德缺失的主线从会计的自身因素看,自律的缺失是主要因素,不能自己管束自己,导致职业道德的走向脱轨,乃至越走越远。自律意识的完善是所有品德培养的前提条件,通过自我