整改计划思想建设方面,通过深入探索和挖掘案件根源和线索,努力提高每个案件的经营和管理,主动到市场收集有价值的案件线索,争取对涉烟犯罪分子逐个收网打击。以烟草行业的价值观为导向,从本身的工作岗位责任要求,用较创新的工作方法深入解决摆放在面前的困难和问题,力争在大案要案上有新的突破,通过实际行动从而达到思想建设上的整顿提高。在作风建设上,严格依照烟草专卖法律法规行使职权,严格执行国家局条禁令和区局条禁令和项注意,遵守法条自我约束有令必行有禁必止文明用语着装整洁在日常专卖管理工作中,针对有时候存在着责任心和执行力不强的问题,在以后的工作中,对待上级交办的任务部署人员迅速执行,绝不出现拖拉现象,对待工作上的问题,要以高度负责的责任心去对待,杜绝出现敷衍了事的情况出现从而达全所人员作风建设的整顿提高。在纪律建设上,不断创新工作方式方法,进步增强创新意识。继续遵守公司的相关制度纪律,严防出现迟到早退的现象严格执行区局条禁令和项注意,自觉维护烟草专卖队伍形象,从而达到全所人员纪律建设的整顿提高。学习内容。主要包括党的十届中全会精神市局公司推进卷烟上水平总体规划及各项子规划省局公司和市局公司年工作会议精神烟草企业文化和实服务品牌相关知识。全体党员还要学习创先争优党风廉政相关文件及全市系统擦亮窗口服务百姓主题实践活动实施方案。学习方式。采取个人自学集中学习专题辅导中心组学习等多种形式。各单位各部门要根据实际情况制定学习计划,提出明确要求。每名干部职工的个人自学时间不少于学时,单位或部门集中学习时间不少于学时。分析检查阶段月下旬月下旬。纪律作风整顿的目的在于解决全市系统改革发展中面临的重要问题,要将整顿成果运用于改革发展实践,对照全市系统工作会议上提出的发展中需着力解决的大课题,认真研究工作思路措施和方法是研究解决如何在激烈竞争中加快赶超争先进位,跻身全国前列的课题是研究解决如何在现有平台上转变方式拓展空间,实现可持续发展的课题是研究解决如何在体制机制上创新管理激发活力,增强整体竞争实力的课题是研究解决如何在推动改革发展中担当社会责任凝聚发展合力,进步营造和谐发展环境的课题。活动安排此次纪律作风整顿活动从月中旬开始,到月下旬结束。采取边学习边讨论边查找边分析边整改的方式,分学习动员分析检查整改提高总结验收个阶段进行。各阶段的工作安排是学习动员阶段月中旬月中旬。动员部署。市局公司制定下发活动方案,各单位各部门召开纪律作风整顿活动动员会,对活动进行全面部署。要按照市局公司党委的部署要求,结合实际,进步统思想,提高认识,制定针对性和可操作性强的实施方案,做好宣传发动工作。烟草思想作风纪律整顿方案篇材料。第阶段检查验收阶段月上旬月下旬各单位各部门和全体干部职工上报活动总结报告。市局公司组织专门力量,采取调研召开座谈会查阅资料等方式,对活动进行检查验收。验收结果作为创先争优工作和优秀基层单位建设验收工作的重要考核指标。工作要求各单位各部门要进步增强政治责任感,把开展纪律作风整顿活动作为当前的项重要工作,精心组织,周密安排,确保取得实效。加强领导,落实责任。市局公司成立深入解放思想,解决发展课题纪律作风整顿活动领导小组组长王军副组长刘石溪邓英明鲍明顾维臣方士浩陈业芝成员市局公司各部门负责人和各县市区局部主要负责人。领导小组下设办公室,办公室设在市局公司政工科,主任由宋宴清担任。各单位也要成立相应的领导机构,主要负责同志为第责任人,分管领导具体抓,确定专门部门负责组织协调工作,切实把活动抓紧抓好,抓出实效。广泛宣传,积极发动。各级领导干部要发挥表率作用,带头学习提高,带头查摆问题,带头整改落实。各单位要设立意见箱,围绕影响改革发展大课题,在干部职工中开展寻计问策活动,凝聚干部职工的集体智慧,解决企业发展面临的重大课题。要充分利用行业内报刊网站及宣传栏等载体,大张旗鼓地宣传报道,全面展示整顿活动的新动态新成效以及活动带来的新变化,在全市系统形成改善作风干事创业的良好舆论氛围。统筹结合,协调推进。这次纪律作风整顿活动要与实施十规划相结合,与创先争优活动相结合,与擦亮窗口服务百姓主题实践活动相结合,与实服务品牌宣贯工作相结合,形成统筹推进各项工作的强大合力。强化检查督导,确保取得实效。各单位要切实加强对活动的领导与督导,及时掌握活动进展情况,搞好指导检查,坚决防止走过场搞形式主义,确保活动取得实实在在的效果。市局公司活动领导小组办公室将适时对全市系统活动开展情况进行督导检查。各单位各部门活动实施方案问题分析报告整改措施和活动总结报告分别于月日月日月日月日前报市局公司深入解放思想,解决发展课题纪律作风整顿活动领导小组。全文完。纪律作风整顿的目的在于解决全市系统改革发展中面临的重要问题,要将整顿成果运用于改革发展实践,对照全市系统工作会议上提出的发展中需着力解决的大课题,认真研究工作思路措施和方法是研究解决如何在激烈竞争中加快赶超争先进位,跻身全国前列的课题是研究解决如何在现有平台上转变方式拓展空间,实现可持续发展的课题是研究解决如何在体制机制上创新管理激发活力,增强整体竞争实力的课题是研究解决如何在推动改革发展中担当社会责任凝聚发展合力,进步营造和谐发展环境的课题。活动安排此次纪律作风整顿活动从月中旬开始,到月下旬结束。采取边学习边讨论边查找边分析边整改的方式,分学习动员分析检查整改提高总结验收个阶段进行。各阶段的工作安排是学习动员阶段月中旬月中旬。动员部署。市局公司制定下发活动方案,各单位各部门召开纪律作风整顿活动动员会,对活动进行全面部署。要按照市局公司党委的部署要求,结合实际,进步统思想,提高认识,制定针对性和可操作性强的实施方案,做好宣传发动工作。学习内容。主要包括党的十届中全会精神市局公司推进卷烟上水平总体规划及各项子规划省局公司和市局公司年工作会议精神烟草企业文化和实服务品牌相关知识。全体党员还要学习创先争优党风廉政相关文件及全市系统擦亮窗口服务百姓主题实践活动实施方案。学习方式。采取个人自学集中学习专题辅导中心组学习等多种形式。各单位各部门要根据实际情况制定学习计划,提出明确要求。每名干部职工的个人自学时间不少于学时,单位或部门集中学习时间不少于学时。分析检查阶段月下旬月下旬。整改计划思想建设方面,通过深入探索和挖掘案件根源和线索,努力提高每个案件的经营和管理,主动到市场收集有价值的案件线索,争取对涉烟犯罪分子逐个收网打击。以烟草行业的价值观为导向,从本身的工作岗位责任要求,用较创新的工作方法深入解决摆放在面前的困难和问题,力争在大案要案上有新的突破,通过实际行动从而达到思想建设上的整顿提高。在作风建设上,严格依照烟草专卖法律法规行使职权,严格执行国家局条禁令和区局条禁令和项注意,遵守法条自我约束有令必行有禁必止文明用语着装整洁在日常专卖管理工作中,针对有时候存在着责任心和执行力不强的问题,在以后的工作中,对待上级交办的任务部署人员迅速执行,绝不出现拖拉现象,对待工作上的问题,要以高度负责的责任心去对待,杜绝出现敷衍了事的情况出现从而达全所人员作风建设的整顿提高。在纪律建设上,不断创新工作方式方法,进步增强创新意识。继续遵守公司的相关制度纪律,严防出现迟到早退的现象严格执行区局条禁令和项注意,自觉维护烟草专卖队伍形象,从而达到全所人员纪律建设的整顿提高。在纪律建设上,开拓创新意识不强,争先意识较差。认为保持成绩,不出差错就行了,习惯于按程序按规定墨守成规做工作,有什么工作就做什么工作,只求完成本职工作,缺少超前意识。开创性开展工作较少,习惯于按照原来的套路和过去的办法办事。在参加会议时,有时候不能掌握好时间,有迟到的现象。在业务建设上,通过案件文书制作中发现,存在着烟草专卖业务知识不够熟悉,掌握的业务技能不够全面,没有很好的将所学到的理论知识运用到工作之中有时候,在针对专卖业务知识的学习时候,学习的积极性不够高,存在着疏于学的现象,在队伍自身建设上,从专卖技能等级考试通过率中折射出来,部分专卖员均存在学风不浓,学习的积极主动性不高的现象,整体队伍的素质均有待提高,特别是在专卖职称考试方面努力不够。面对困难工作的时候,有时候存在畏难情绪在案件查处过程中,有时候体现出团队协作还不是很强的现象造成上述存在问题的原因是,由于责任心和执行力不强且存在着不思进取得过且过推诿扯皮和办事拖拉的现象,在日常工作中疏忽于加强思想建设,没有注重提高服务意识的观念,在个人的自身学习上,学习的积极性不高,学风不浓,没有从思想上重视加强自身的学习。烟草思想作风纪律整顿方案篇材料。纪律作风整顿活动的重要意义党的思想政治工作是经济工作和其他切工作的生命线,思想纪律作风是事业成败的关键和基础。要充分认识到,全市系统开展深入解放思想,解决发展课题纪律作风整顿活动,是实施规划,走在前列解放思想大讨论活动的深化和延续,是贯彻落实科学发展观,推动卷烟上水平的迫切要求,也是实施规划,解决当前企业改革发展面临的重大课题,实现走在前列,争创标杆奋斗目标的现实需要。各单位各部门对此次活动要高度重视,并以此为契机,把思想作风建设作为项长效工作抓紧抓好,为推动烟草卷烟上水平提供强有力的政治保障。指导思想以党的十大和十届中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,准确把握全市系统科学发展面临的新形势新任务新课题,以转方式,调结构,上水平为目标,紧密联系全市系统广大干部职工的思想实际,着力破除影响烟草卷烟上水平的思想观念,切实转变作风,凝心聚力,强化执行,努力实现思想观念上的新飞跃工作作风上的新转变工作实践上的新突破。目标任务这次纪律作风整顿活动旨在进步破解干部职工思想作风工作作风纪律作风中存在的主要问题,切实解决企业改革发展面临的大课题。在纪律建设上,开拓创新意识不强,争先意识较差。认为保持成绩,不出差错就行了,习惯于按程序按规定墨守成规做工作,有什么工作就做什么工作,只求完成本职工作,缺少超前意识。开创性开展工作较少,习惯于按照原来的套路和过去的办法办事。在参加会议时,有时候不能掌握好时间,有迟到的现象。在业务建设上,通过案件文书制作中发现,存在着烟草专卖业务知识不够熟悉,掌握的业务技能不够全面,没有很好的将所学到的理论知识运用到工作之中有时候,在针对专卖业务知识的学习时候,学习的积极性不够高,存在着疏于学的现象,在队伍自身建设上,从专卖技能等级考试通过率中折射出来,部分专卖员均存在学风不浓,学习的积极主动性不高的现象,整体队伍的素质均有待提高,特别是在专卖职称考试方面努力不够。面对困难工作的时候,有时候存在畏难情绪在案件查处过程中,有时候体现出团队协作还不是很强的现象造成上述存在问题的原因是,由于责任心和执行力不强且存在着不思进取得过且过推诿扯皮和办事拖拉的现象,在日常工作中疏忽于加强思想建设,没有注重提高服务意识的观念,在个人的自身学习上,学习的积极性不高,学风不浓,没有从思想上重视加强自身的学习。烟草思想作风纪律整顿方案篇材料。