好学用工作氛围组织党员干部入党积极分子尤其是外出经商务工返乡党员收看远程教育节目,切实加强政治理论教育及时将省市推送的批戏曲电影体育政策法规等课件,通过下发节目单公告栏公告等形式进行预告,扩大远程教育受众范围,延长开放时间,满足不同层次不同年龄段群众的需求,丰富广大群众的节日文化生活。健全完善党代表大会常任制,加强党内民主制度建设。年组织办第季度工作总结和下阶段工作思路材料。以固本强基为目标,大力提升非公企业党建工作品质。以固本强基典型引路为工作重点,深入实施非公企业党建动力源工程,切实抓好党员党务工作者企业主支队伍建设通过内部选举产生双向选择公开招聘推荐选派等途径,努力把优秀人才选配到党务工作者特别是党组织书记岗位上来,着力解决非公企业党务工作者人才供需矛盾继续开展培养两推荐活动,把企业生产经营骨干和技术骨干培养成党员,把党员培养成生产经营和技术骨干深入开展争星创好活动,加强非公企业党建工作规范化建设,特别是加强非公企业流动党支部的管理和规范化建设,要从组织规范制度规范活动规范保障机制规范等方面入手,切实发挥党组织作用,积极引导企业员工向党组织靠拢,并建立预警防瘫机制,防止企业党组织边建边瘫充分发挥示范点的辐射带动作用,大力表彰先进典型,并加强责任制落实情况督促检查,定期不定期通报非公有制企业党建工作情况,研究新情况解决新问题,不断提高非公有制企业党建工作的整体水平积极探索新社会组织党建工作,采取多种组建方式,加快在农民专业合作社社会团体民办非企业单位和中介机构中建立党组织,不断扩大新社会组织党建工作覆盖面。年组织办第季度工作总结和下阶段工作思路组织办年年度第季度工作总结和下阶段工作思路第季度工作总结开展各类春节慰问活动,切实推动关爱工程实施。在新春佳节来临之际,为各村居的困难党员干部和退职村居干部送上份慰问,共走访慰问困难党员人,退职村居干部人,体现了党组织的关怀召开老干部迎春团拜会和村居两委主要负责人座谈会,镇党委政府将横街经济社会发展情况年的工作开展情况和下阶段的工作展望做了详细汇报,并为他们送上慰问金,送去镇党委政府对他们的新春祝福。以固本强基为目标,大力提升非公企业党建工作品质。以固本强基典型引路为工作重点,深入实施非公企业党建动力源工程,切实抓好党员党务工作者企业主支队伍建设通过内部选举产生双向选择公开招聘推荐选派等途径,努力把优秀人才选配到党务工作者特别是党组织书记岗位上来,着力解决非公企业党务工作者人才供需矛盾继续开展培养两推荐活动,把企业生产经营骨干和技术骨干培养成党员,把党员培养成生产经营和技术骨干深入开展争星创好活动,加强非公企业党建工作规范化建设,特别是加强非公企业流动党支部的管理和规范化建设,要从组织规范制度规范活动规范保障机制规范等方面入手,切实发挥党组织作用,积极引导企业员工向党组织靠拢,并建立预警防瘫机制,防止企业党组织边建边瘫充分发挥示范点的辐射带动作用,大力表彰先进典型,并加强责任制落实情况督促检查,定期不定期通报非公有制企业党建工作情况,研究新情况解决新问题,不断提高非公有制企业党建工作的整体水平积极探索新社会组织党建工作,采取多种组建方式,加快在农民专业合作社社会团体民办非企业单位和中介机构中建立党组织,不断扩大新社会组织党建工作覆盖面。年组织办第季度工作总结和下阶段工作思路材料。健全完善党代表大会常任制,加强党内民主制度建设。开展农村党员干部现代远程教育宣教活动,推动远教工作深入开展。利用春节期间党员群众相对集中的有利时机,采取橱窗标语对联海报横幅等形式,广泛深入地宣传远程教育,使远程教育工作真正入心入耳入脑,着力营造良好学用工作氛围组织党员干部入党积极分子尤其是外出经商务工返乡党员收看远程教育节目,切实加强政治理论教育及时将省市推送的批戏曲电影体育政策法规等课件,通过下发节目单公告栏公告等形式进行预告,扩大远程教育受众范围,延长开放时间,满足不同层次不同年龄段群众的需求,丰富广大群众的节日文化生活。发放流动党员活动证,加强流动党员管理。利用春节期间大批流动党员返乡的有利时机,对外出流动党员进行了次全面的摸底调查,切实核实流动党员的现有情况,如实填写外出流动党员花名册,将流动党员的个人身份学历构成家庭住址和情况联系方式流出原因等记录在案,做到流动对象清楚流动时间清楚流动地点清楚通过电话联系上门走访集中办理等形式,将流动党员活动证发放到每位流动党员手中,对流动党员实行动态管理,到目前为止共发放流动党员活动证本。年组织办第季度工作总结和下阶段工作思路材料。下阶段工作思路结合机关作风建设年活动,进步加强干部队伍建设。进步深化重大事项票决制,推进决策的民主化程序化,促进领导班子的团结和活力以机关作风建设年活动为契机,明确机关工作的规范化要求,加强机关干部的作风建设以打造学习型机关培养创新型干部为目标,创新学习方法,丰富学习内涵,在寓教于乐中引导机关干部加强理论学习,努力提高机关干部的思想理论水平和业务素质有计划地推进干部的培养流,有意识地安排机关干部从事多个岗位的轮岗锻炼,使干部的能力逐步增强,培养全面性复合型的干部,同时积极配合区里即将出台的机关干部跨镇街道交流政策,实行奖惩多方面交流,并在机关内部也试行跨岗位的奖惩轮岗制度实施为民办事代理日民主恳谈日民意分析日个日制度,切实提高服务质量,改善干群关系确定每周为为民办事代理日,各驻村指导员下到所驻村居代为百姓办理日常的证件发放等事务,时限般为周每月日为民主恳谈日,全体机关干部到所驻村开展形式多样的恳谈活动,搜集民意,解决问题每月日为民意分析日,对在民主恳谈中群众反映的需党委政府集体研究解决的问题,统在该日提交班子会进行集体研究解决开展创活动创团结,强化团队意识,发展机关干部整体搭配和实现共同目标的能力创效率,强化责任意识,实行工作任务挂牌销号限期完结制度,提高办事效率创品牌,强化服务意识,接待群众来访做到热情周到,不摆架子,不设门槛,逐步在百姓中树立起机关作风的良好品牌。发放流动党员活动证,加强流动党员管理。利用春节期间大批流动党员返乡的有利时机,对外出流动党员进行了次全面的摸底调查,切实核实流动党员的现有情况,如实填写外出流动党员花名册,将流动党员的个人身份学历构成家庭住址和情况联系方式流出原因等记录在案,做到流动对象清楚流动时间清楚流动地点清楚通过电话联系上门走访集中办理等形式,将流动党员活动证发放到每位流动党员手中,对流动党员实行动态管理,到目前为止共发放流动党员活动证本。