1、性系统性和准确性。康桂兰老师刘嶷老师王蕾老师等,家离学校较远,早辅导不受天气影响,不受交通不便的困扰,能坚持开展早辅导,从不迟到,不早退,工作兢兢业业。常规工作情况通报出勤月份,正课迟到节次,请假节次,缺席节次辅导迟到节次,早退节次,请假节次,缺席节次。月份,正课迟到节次请假节次包括婚假事假公假缺席节次辅。
2、效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,抓好教学,强力推进技能教育,大面积提高教学质量,从而加速了学校发展。现将本学期工作总结如下教学常规管理建立正常的教学秩序。严格执行课程计划,开齐上好规定课程,坚持做到表上墙,严格按照课表上课。。
3、课程,坚持做到表上墙,严格按照课表上课。坚持学生的全面发展,差异发展和可持续发展,使每位学生能健康发展,严格控制学生的在校时间和学生作业量,切实减轻学生的课业负担,规定用好教辅用书,不得私自课外征订。注重抓好培优补差工作,在照顾好差生的同时,要重视培养优等生。重申了学校课堂教学常规,进步规范教师的课堂行为。
4、课制度,提倡跨学科听课,鼓励教师积极开展相互间的日常听课活动,进步明确了听课要求。如要求校行政人员每人听课不少于节,教师每人听课不少于节。并把听课数量质量纳入教师常规考核之中。年学校教务处工作年终总结年业已结束,年来,我处在学校新的党政班子的正确领导下,全体教师同心同德,按照期初制定的教学计划,充分利用学。
5、出勤月份,正课迟到节次,请假节次,缺席节次辅导迟到节次,早退节次,请假节次,缺席节次。月份,正课迟到节次请假节次包括婚假事假公假缺席节次辅导迟到节次早退节次请假节次缺席节次。月份,正课迟到节次请假节次请假最多的人节次缺席节次缺席最多的人节次辅导迟到节次请假节次请假最多的人节次缺席节次缺席最多的人节次。月份。
6、坚持学生的全面发展,差异发展和可持续发展,使每位学生能健康发展,严格控制学生的在校时间和学生作业量,切实减轻学生的课业负担,规定用好教辅用书,不得私自课外征订。注重抓好培优补差工作,在照顾好差生的同时,要重视培养优等生。重申了学校课堂教学常规,进步规范教师的课堂行为。加强对听课活动的管理。学校通过建立随堂。
7、导迟到节次早退节次请假节次缺席节次。月份,正课迟到节次请假节次请假最多的人节次缺席节次缺席最多的人节次辅导迟到节次请假节次请假最多的人节次缺席节次缺席最多的人节次。月份,正课迟到节次早退节次,请假节次包括婚假事假公假缺席节次辅导迟到节次早退节次请假节次缺席节次。教学评估月份学生评估满意率的有人,不合格人月。
8、份学生评估满意率的有人,不合格人月份学生评估满意率的有人,不合格人月份学生评估满意率的有人,不合格人。切实抓好课堂教学。首先教师根据工作要求早作准备,早落实。做到认真钻研教材,掌握教材编写意图,用好教材。认真备课,明确教学重难点,精心设计教法,认真上课,积极倡导合作探究自主的学习方式,规范作业格式,认真批。
9、认真批改作业,及时反馈认真组织学生参加各类兴趣活动,认真辅导,认真组织学生进行考核,统计好考核成绩,做好试卷分析。年学校教务处工作年终总结材料。教学评估月份学生评估满意率的有人,不合格人月份学生评估满意率的有人,不合格人月份学生评估满意率的有人,不合格人月份学生评估满意率的有人,不合格人。常规工作情况通报。
10、,正课迟到节次早退节次,请假节次包括婚假事假公假缺席节次辅导迟到节次早退节次请假节次缺席节次。年学校教务处工作年终总结材料。先进典型事例冯斌老师龚建英老师蔡洪老师阳华老师康桂兰老师等平时加强教学之间的交流,在高英语教学中,从备课到课外练习,彼此之间团结协作,取长补短,做到资源共享,保证了各知识点的广泛性全。
11、校的有限教学资源,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,抓好教学,强力推进技能教育,大面积提高教学质量,从而加速了学校发展。现将本学期工作总结如下教学常规管理建立正常的教学秩序。严格执行课程计划,开齐上好规定。
12、作业,及时反馈认真组织学生参加各类兴趣活动,认真辅导,认真组织学生进行考核,统计好考核成绩,做好试卷分析。年学校教务处工作年终总结材料。年学校教务处工作年终总结年业已结束,年来,我处在学校新的党政班子的正确领导下,全体教师同心同德,按照期初制定的教学计划,充分利用学校的有限教学资源,以重实际,抓实事,求实。
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