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医院纪检监察工作总结材料 医院纪检监察工作总结材料

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医院纪检监察工作总结材料
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1、责工作制度等作了具体规定,做到职责分明工作有序。进步完善惩处机制,着力纠正收受红包回扣等医药购销中的不正之风行为,凡收到医务人员收红包回扣的投诉,均由党委书记纪委书记分管院领导对当事人实行行风重大问题谈话,开展警示教育,并要求本人写出书面材料,再进行调查科室及个人进行经济处罚,严格控制医疗费用。设立了治理医药购销领域商业贿赂专项账户,将账号印发给每位医务人员,要求收受回扣提成的人员主动将收受的款额上交到医院指定的银行账户,党委书记纪委书记和分管院领导找重点人员逐个谈话,宣讲政策,促进自查自纠,截止年底医院指定账户共收到上交款万元。以人为本,加强医患沟通,构建和谐医患关系。我院坚持为人民健康服务的办院宗旨,建立和完善医患沟通制度投诉处理制度,尊重和维护,要求。

2、权,廉洁从政。建立由党委书记纪委书记分管院领导对当事人实行行风重大问题谈话,开展警示教育,并要求本人写出书面材料,再进行调查核实,对违反纪律和规定的有关人员严肃惩处,做到有报必查,查实必纠。畅通医患沟通渠道,广开言路。我院努力畅通医患沟通渠道,设立了意见箱公开投诉电话,对各类投诉检举控告和申诉信件,进行登记并予以反馈每季度发放门诊和住院病人问卷调查,聘请了行风社会义务监督员,定期与不定期召开各类座谈会,广泛听取征求病人和核实,对违反纪律和规定的有关人员严肃惩处,做到有报必查,查实必纠。畅通医患沟通渠道,广开言路。我院努力畅通医患沟通渠道,设立了意见箱公开投诉电话,对各类投诉检举控告和申诉信件,进行登记并予以反馈每季度发放门诊和住院病人问卷调查,聘请了行风社。

3、沟通的内容及沟通的要求,不断完善沟通制度。门诊公开就诊流程设置了费用查询安排了导诊服务设立了病人选医生公开栏在病区公开了病房管理制度服务承诺服务规范医德规范等规章制度,实行了病情告知和手术重大检查贵重药品自费药品使用理用药检查,根据情节对不合理用药当事人,予以扣发奖金职称降级等处理。去年下半年至今已对个医疗组名医务人员进行扣发奖金全院通报处理。对排名第的抗生素和抗肿瘤辅助用药进行限制使用。凡涉嫌不正当竞争的或有投诉的药品,予以限制停药处理。加强领导干部反腐倡廉教育和廉洁自律工作。坚持中心组学习制度,全面加强领导干部作风建设。按照个坚持,个反对个不许的要求加强领导干部的反腐倡廉教育,制定了关于领导班子及其成员实行党风廉度并分解下发至各个医疗组,严格控制医疗费。

4、质高效的医疗服务。建立和完善医患沟通制度。明确规定了从患者入院到出院的各个环节医患沟通的时间沟通的内容及沟通的要求,不断完善沟通制度。门诊公开就诊流程设置了费用查询安排了导诊服务设立了病人选医生公开栏在病区公开了病房管理制度服务承诺服务规范医德规范等规章制度,实行了病情告知和手术重大检查贵重药品自费药品使用年以来接受医药企业给予的折扣赠送赞助让利情况,按照上级要求造册上报,并重新规范了财务账目。对省卫生厅通报涉嫌商业贿赂的企业和药品器械品种进行针对性自查,限制采购药品种,停止采购药品种,取消与家相关企业的业务往来。还结合哈尔滨医科大学附属院的事件,开展合理收费合理用药自查自纠,院医疗价格小组对医院内部医疗服务价格进行了次自查,对省级医疗服务价格和每日清单执。

5、绕缓解群众看病贵看病难问题,不断建立健全各项规章制度,加强制度建设,实施源头管理建立反腐倡廉的长效机制。制定下发了关于进步贯彻卫生行业纪律不准的实施意见年民主评议行风活动实施方案年纠风工作实施意见关于开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作的实施意见关于年院务公开工作实施意见等,重新修订了院务公开手册。并建立了党风廉政建设责任制纠风工作责任制治诉件,群众来信和上级查报件件。年季度,对全院门诊及住院病人进行了次问卷调查,发放问卷份,平均满意度达。全文完。开展法制教育和医德医风教育。举办了治理商业贿赂专题法制讲座,组织职工学习讨论中华人民共和国刑法修正案等有关法律法规,开展依法行医的法制教育。组织党员专家带头自觉抵制商业贿赂签名活动,向全院职工发出恪守医德自觉抵制。

6、义务监督员,定期与不定期召开各类座谈会,广泛听取征求病人和社会各界的意见建议,加以改进收集,并及时分类汇总,责令有关科室和部门进行整改,促进医患和谐。年共受理投医疗服务。建立和完善医患沟通制度。明确规定了从患者入院到出院的各个环节医患沟通的时间沟通的内容及沟通的要求,不断完善沟通制度。门诊公开就诊流程设置了费用查询安排了导诊服务设立了病人选医生公开栏在病区公开了病房管理制度服务承诺服务规范医德规范等规章制度,实行了病情告知和手术重大检查贵重药品自费药品使用告知和签字制度,将各病区的医务人员照片上墙公示,设立了病区科主任护士长接待日,及时为病人解决问题,充分尊重患者合法权益,不断提高医疗服务质量,努力构建相互理解相互信任,和谐的医患关系,为患者提供放心安心优。

7、收受回扣提成的人员主动将收受的款额上交到医院指定的银行账户,党委书记纪委书记和分管院领导找重点人员逐个谈话,宣讲政策,促进自查自纠,截止年底医院指定账户共收到上交款万元。以人为本,加强医患沟通,构建和谐医患关系。我院坚持为人民健康服务的办院宗旨,建立和完善医患沟通制度投诉处理制度,尊重和维护患者合法权益,不断提高医疗服务质量,努力构建相互理解相互信任,和谐的医患关系,为患者提供放心安心优质高效的总金额的比例占,集中采购高值医用耗材总金额达万元。深入开展治理商业贿赂专项工作我院十分重视治理医药购销领域商业贿赂专项工作,按照中央和省卫生厅的部署和规定,精心组织和实施,及时建立专门组织机构,次召开大会动员部署,广泛开展教育,认真进行自查自纠。对财务设备药剂总务等。

8、点部门重点岗位进行摸底,全面清查了年以来接受医药企业给予的折扣赠送赞助让利情况,按照上级要求造册上报,并重新规范了财务账目。对省卫生厅通医疗服务。建立和完善医患沟通制度。明确规定了从患者入院到出院的各个环节医患沟通的时间沟通的内容及沟通的要求,不断完善沟通制度。门诊公开就诊流程设置了费用查询安排了导诊服务设立了病人选医生公开栏在病区公开了病房管理制度服务承诺服务规范医德规范等规章制度,实行了病情告知和手术重大检查贵重药品自费药品使用告知和签字制度,将各病区的医务人员照片上墙公示,设立了病区科主任护士长接待日,及时为病人解决问题,充分尊重建立医药费用制度。在门诊和住院电脑系统设置了药品费用红色预警线,医生处方超出限额即出现警示。院内医疗价格小组定期和不定期抽。

9、法收费。门诊推出感冒病人首诊药品费用不超过元,让老百姓看得起病。制定各科住院病人平均医疗费用额度并分解下发至各个医疗组,严格控制医疗费用上涨,实现了省卫生厅提出的门诊住院病人医疗费用两个零增长目标。严格思想。找重要岗位人员重点科室负责人谈话,讲清政策,鼓励医务人员放下包袱,认真自查自纠。开展法制教育和医德医风教育。举办了治理商业贿赂专题法制讲座,组织职工学习讨论中华人民共和国刑法修正案等有关法律法规,开展依法行医的法制教育。组织党员专家带头自觉抵制商业贿赂签名活动,向全院职工发出恪守医德自觉抵制商业贿赂的倡议,多名医务人员响应号召在倡议书上签名。编印治理商业贿赂简报制作行风建设宣传栏治理商业贿赂宣传栏等清政策,鼓励医务人员放下包袱,认真自查自纠。医院紧紧围。

10、商业贿赂的倡议,多名医务人员响应号召在倡议书上签名。编印治理商业贿赂简报制作行风建医院纪检监察工作总结材料患者合法权益,不断提高医疗服务质量,努力构建相互理解相互信任,和谐的医患关系,为患者提供放心安心优质高效的医疗服务。建立和完善医患沟通制度。明确规定了从患者入院到出院的各个环节医患沟通的时间沟通的内容及沟通的要求,不断完善沟通制度。门诊公开就诊流程设置了费用查询安排了导诊服务设立了病人选医生公开栏在病区公开了病房管理制度服务承诺服务规范医德规范等规章制度,实行了病情告知和手术重大检查贵重药品自费药品使用病人的知情权和选择权。做好信访工作,不断完善投诉处理机制。我院将信访工作视为收集群众反馈信息的渠道,制定了关于做好群众投诉处理工作的规定,对主办部门工作。

11、情况医嘱执行情况等进行抽查,对违规收费当事医院纪检监察工作总结材料药品动态监测和合理用药检查通报制度。医院每月对全院药品用量进行监测统计分析,对用量排名前十位的抗生素和抗肿瘤辅助药品进行通报。合理用药评价小组定期抽取药品用量大的病历大金额病历,进行合理用药检查,根据情节对不合理用药当事人,予以扣发奖金职称降级等处理。去年下半年至今已对个医疗组名医务人员进行扣发奖金全院通报处理。对排名第的抗生素和抗肿瘤辅助用药进行限制使用。凡涉嫌不正当竞争的或有投诉的药品,予以限制停药处患者合法权益,不断提高医疗服务质量,努力构建相互理解相互信任,和谐的医患关系,为患者提供放心安心优质高效的医疗服务。建立和完善医患沟通制度。明确规定了从患者入院到出院的各个环节医患沟通的时间。

12、取病历,检查收费情况,严肃处理违反规定,乱收费私自收费行为,做到规范收费和依法收费。门诊推出感冒病人首诊药品费用不超过元,让老百姓看得起病。制定各科住院病人平均医疗费用额度并分解下发至各个医疗组,严格控制医疗费用上涨,实现了省卫生厅提出的门诊住院病人医疗费用两个零增长目标。严格政建设责任制的责任内容和责任范围的意见组织学习胡锦涛同志在看望出席全国政协十届次会议的委员时作的关于树立社会主义荣辱观的讲话,开展理想信念和从政道德教育,树立社会主义荣辱观坚持集中学习与自学成才相结合,组织学习党章,开展党的优良传统和党纪教育国家法律法规教育,切实加强党性修养和道德修养,继承发扬党的优良传统,坚持领导干部收入登记申报,促进领导干部树立正确的权力观利益观和地位观,秉公用。

参考资料:

[1]药店工作总结材料(第5页,发表于2022-06-26 15:39)

[2]药店工作人员的工作总结材料(第4页,发表于2022-06-26 15:39)

[3]药店采购员工作总结材料(第5页,发表于2022-06-26 15:38)

[4]养鸭工作总结材料(第13页,发表于2022-06-26 15:38)

[5]养老服务中心工作总结材料(第6页,发表于2022-06-26 15:38)

[6]养老服务办事处办公室工作总结材料(第5页,发表于2022-06-26 15:38)

[7]养成教育课题小学教育阶段总结材料(第4页,发表于2022-06-26 15:38)

[8]养成教育课题阶段总结材料(第4页,发表于2022-06-26 15:38)

[9]阳光体育活动总结材料(第13页,发表于2022-06-26 15:38)

[10]演出公司工作总结材料(第16页,发表于2022-06-26 15:38)

[11]眼镜销售工作总结材料(第20页,发表于2022-06-26 15:38)

[12]盐业销售工作总结材料(第13页,发表于2022-06-26 15:38)

[13]盐务管理局年度工作总结和明年工作计划材料(第4页,发表于2022-06-26 15:38)

[14]研究性学习个人总结材料(第4页,发表于2022-06-26 15:38)

[15]研究所年终总结材料(第6页,发表于2022-06-26 15:38)

[16]研究所党支部目标管理总结材料(第5页,发表于2022-06-26 15:38)

[17]研究生会阶段工作总结材料(第4页,发表于2022-06-26 15:38)

[18]研究生工程设计院暑期实习总结材料(第3页,发表于2022-06-26 15:38)

[19]研究、研讨活动总结材料(第12页,发表于2022-06-26 15:38)

[20]研发工作总结材料(第11页,发表于2022-06-26 15:38)

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