难而上,克服各种困难,与时俱进,加强管理,强化经营,积极进取,创新发展,取得了定的成绩,较好地完成各项任务,为开创区邮政局发展的新局面打面貌焕然新,改进业务流程,推行邮储免填单邮储金融的城乡联网,中间业务为居民提供了方便,但由于代收话费业务的特点,居民交费时间集中,出现排队现象,为改善服务,在邮储设备得到全面升级换代的基础上,区局通过尝试,全面推行了免填单,转托收等有效手段,减少了用户的麻烦,缩短了等候时间,聘用社会监督员,接受社会监督区局成立后,聘请位社会监督员,仪容,上下信息沟通,业务学习,交流工作心得,总结经验教训,振奋人心,激发工作热情,以积极的面貌投入工作,改善用邮环境,树立企业形象,改造营业厅在市局的支持下,投入过百万元资金,对属下江湾,张槎,南庄,花园网点及代办所的营业厅装修整改工程已经动工,重新装修整改后的营业厅将为顾客提供优美舒适的环境除此之外,区局还将在南庄杏头投资多万元增增强了单位质量监督体制的有效运行严格实施监督检查制度,提高检查频次和检查质量月对支局质量监督检查次代办所质量监督检查次经营市场清查次发出检查整改书次,为业务发展保驾护行,举办各种培训班,提高员工综合素质区局避开生产旺季,利用晚上和休息时间举办各种业务培训班,区局先后举办各类业务学习班和服务礼仪,职业道德,营销知识学习班及新邮邮政局年终党群工作总结材料的中秋月饼速递业务,区局打了场漂亮的营销攻坚战,全局上下在党员的带动下,团结致,迎难而上,取得了优异的成绩今年中秋月饼速递业务收入达万元,较去年增加期间,涌现出许多感人的事迹如区局大客户部主任党员何丽琼,营销部经理党员黎子彬为了攻下个业务大客户,在月份就开始通过各种方式对其进行攻关,但并非帆风顺,其中也存在着多次反复,客户甚至基本上的形式招聘了综合办,经营部等管理人员名,班组长支局长名,防止了在用人方面的不正之风,抓创建和机关作风建设,树立区局邮政的新形象区局在月成立了创建小组,把手为组长,其它各部门分工协作,制定区局创建文明行业工作安排,主要采取如下的措施,落实考评办法,提高服务质量,评选星级营业员月份区局开展优质服务月,争做岗位服务之星活动,制定了星级营业的清洁,杀菌消毒,煲凉茶外,还加强对营业厅通风设备检查,并密切注意每位职工的身体状况,为职工创造个安全,健康,舒适的工作环境,确保生产工作顺利进行是为全体营销线的员工和代办所人员每人购买份人身意外保险和代办所的现金保险,减轻他们的后顾之忧是在高温期间和生产旺季,局领导带上清凉饮料和慰问品到生产线慰问职工,党团员在劳动竞赛中大放异彩今制,规范管理,从制度上,管理上防止现象的滋生制定了区局财务管理规范,明确了局领导和部门负责人的财务处理,报销的权限,防止违反财务纪律事件的发生,防患于未然制定了邮政代办网点管理办法,对代办所实行重新布局,规范经营,严格管理,提升形象,撤消了间经济效益差,布局不合理,服务较差,经营不规范,有损形象的代办所,保证代办所营业资金的安全和资求发给局部室管理人员和工作人员学习,并召开的班组长以上人员会议上进行了学习传达,统了班组长以上干部的思想认识,使他们认识到党风廉政建设不仅仅是区局领导的事,党风廉政,无考核都是实行级考核级的制度,是全体党员干部和员工大家的事,不管那个部门,那位职工出了问题都要追究,都会影响全局通过学习和落实上述两个暂行办法,党员干部带头做到廉洁自律的同制定了机动车管理办法,加强了机动车的管理,减少了公车私用的不正之风制定了质量监督考评标准,规范了营业员的操作流程,使通信服务质量的管理走上了规范化,制度化,从制度上,处理环节上防止无案件的发生制定了用户欠费管理办法,有效地缩减了用户欠费,保证了企业资金的安全和顺利回笼在人事管理方面,我局为选好人才,大力推行竞争上岗,通过公开竞争邮政局年党群工作总结邮政局年党群工作总结今年月份区局正式成立,在市局党组的正确领导下,区局以个代表为指导思想,坚持以优化,创新,发展,提高的方针,认真贯彻落实市局和各专业局的各项政策,团结全局员工迎难而上,克服各种困难,与时俱进,加强管理,强化经营,积极进取,创新发展,取得了定的成绩,较好地完成各项任务,为开创区邮政局发展的新局面打挥共青团生力军和主力军的作用,做好计生工作积极落实人口与计划生育法和省人口与计划生育条例,有多名员工换领了计划生育服务证,育龄女职工进行了查环查孕,对名新员工进行了严格的计生审查无发生违反计划生育的事情,明年工作思路根据区邮政机构调整的实际情况,及时调整,补充,完善党的组织,发挥党支部领导核心和先锋模范的作用,加强个代表,十届中全会销部全体员工道,连续奋战天夜,期间陆续还有其他支局的党团员加入,按时为移动公司制作并配送教师贺卡万封,增加收入万多元其间没有个人叫苦,个人叫累,个人早退那天晚上刚好要刮台风,为了加班女员工的安全,局领导叫她们先回家,但她们赶也赶不走,都说等做完再走营销部的员工是党团员,在这次活动中,他们表现尤为突出,加强党建,培育新人今年月份党支考评办法,建立营业员竟争机制,营业员的个人生产奖与星级考评相结合通过企业报刊介绍,营业厅宣传等手段,由用户,领导,同事方投票评选的方式,评出服务之星通过对营业厅的评比,全面促进了服务环境,仪表仪容,操作技能等服务相关工作的提高,有效提高了营业员的服务质量和服务意识,制定质量考核办法,并试行纳入单位质量考核,同时与单位生产效益奖挂勾的同制定了机动车管理办法,加强了机动车的管理,减少了公车私用的不正之风制定了质量监督考评标准,规范了营业员的操作流程,使通信服务质量的管理走上了规范化,制度化,从制度上,处理环节上防止无案件的发生制定了用户欠费管理办法,有效地缩减了用户欠费,保证了企业资金的安全和顺利回笼在人事管理方面,我局为选好人才,大力推行竞争上岗,通过公开竞争的中秋月饼速递业务,区局打了场漂亮的营销攻坚战,全局上下在党员的带动下,团结致,迎难而上,取得了优异的成绩今年中秋月饼速递业务收入达万元,较去年增加期间,涌现出许多感人的事迹如区局大客户部主任党员何丽琼,营销部经理党员黎子彬为了攻下个业务大客户,在月份就开始通过各种方式对其进行攻关,但并非帆风顺,其中也存在着多次反复,客户甚至基本上,保证职工的收入分配会议上主要通报区局现在的经营状况,确定今后的发展方向,动员各营收单位围绕区局的发展方向狠抓业务收入,同时要求各营业单位积极参与创建文明行业活动,后台班组做好前台的业务支撑通过动员座谈,增强了员工对企业发展的信心,为今后开展各项工作打下良好基础,关心职工,调动员工的积极性是做好非典预防工作各单位除了加强教育和每天环邮政局年终党群工作总结材料神和反腐倡廉的学习,党员学习制度化加强入党积极分子的培养,确认名入党积极分子,确认名发展对象,减少党员的空白班组积极开展创无活动,创建文明行业窗口活动,计划建成个星级的营业厅,全面提升服务水平利用佛山邮电宣传平台,积极宣传区局的精神面貌和各项业务,为建设大区局打下基础区邮政局邮政局年党群工作总结全文完邮政局年终党群工作总结材的中秋月饼速递业务,区局打了场漂亮的营销攻坚战,全局上下在党员的带动下,团结致,迎难而上,取得了优异的成绩今年中秋月饼速递业务收入达万元,较去年增加期间,涌现出许多感人的事迹如区局大客户部主任党员何丽琼,营销部经理党员黎子彬为了攻下个业务大客户,在月份就开始通过各种方式对其进行攻关,但并非帆风顺,其中也存在着多次反复,客户甚至基本上任务开展工作,充分发挥团组织的助手作用今年以来,举办了系列活动,通过了青年文明号的复核工作,助养多名失学儿童的捐资助学活动承前启后,受到佛山市妇联的表彰,坚持党建带团建,充分发挥共青团培养人才的作用,积极开展推优工作配合工会开展劳动竞赛活动,在今年的开门红,大跨越,中秋营销,大收订等活动中,团员青年坚守线,以局为家,无私奉献,充分刚成立的区局面临诸多困难,方面要求管理要跟上,业务要发展,但另方面区局本身存在诸多先天不足,如管理架构的设置需要逐步完善,员工思想有波动,第季度业务收入缺口万,因工作移交,分工使区局的运作未能马上步入正轨,管理人员未到位,营销能力薄弱,自办营业网点的环境差等,制约了业务的发展为了尽早稳定军心,区局分别成立了党支部,工会,团支部,并积部在名入党对象中根据他们的表现,确认了名为入党积极分子党支部为了做好对他们的培养工作,分别指定名正式党员负责传帮教,起到应有的效果按照上级党组织的安排,党支部还对入党积极分子进行党的知识的测评考试,加强对他们的党性教育,加深他们对党的了解,凝聚青年,在企业的改革发展中建功立业,团支部以线骨干青年为重点,团结带领全局团员青年围绕局的中的同制定了机动车管理办法,加强了机动车的管理,减少了公车私用的不正之风制定了质量监督考评标准,规范了营业员的操作流程,使通信服务质量的管理走上了规范化,制度化,从制度上,处理环节上防止无案件的发生制定了用户欠费管理办法,有效地缩减了用户欠费,保证了企业资金的安全和顺利回笼在人事管理方面,我局为选好人才,大力推行竞争上岗,通过公开竞争决定由其它饼家供饼但他们没有因此而气馁,他们的真诚为客户所感动最后,客户选择由我局供应月饼盒,创收入万元营销部接了两个电信运营商的两批贺卡礼品送递业务,该业务量大,时间又紧为了按时完成该业务,党支部号召后勤组的党团员迅速支援营销部,支由局领导亲自带队由综合办,经营部,储汇班党团员组成的人支援队伍即刻投入战斗,与连续通宵工作多个晚上的的清洁,杀菌消毒,煲凉茶外,还加强对营业厅通风设备检查,并密切注意每位职工的身体状况,为职工创造个安全,健康,舒适的工作环境,确