文件央行票据兑付考核讲义和央行专项票据兑付考核操作的有关办法,在深刻领会精神实质的基础上,结合全县实际,制定出台了央行票据兑付考核办法和已置换资产清收与处置考核办法,划分了科室职责,细分了岗位任务,下达了清收与处置任务,明确了每个环节的责任人和奖惩办法,充分调动了各岗位各科室及各基层社对票据兑付工作的积极性和主动性,有效促进了票据兑付工作的顺利开展。与此同时,我们综合办公室按照人行和银监部门的考核要求,每季末及时向人行报告业务发展经营管理以及农村信用社改革的实施进展情况,并认真归纳总结上年工作成绩,及时向社员和社会各界披露了信用社业务经营法人治理结构内控建设大额贷款投向以及不良贷款清收等情况,使社会各界对信用社的业务发展及内部建设等方面有了较全面的认识,促进了社员关心帮助,办公室要求文秘人员内强素质外树形象,宣传报道工作今年有了长足的进步。半年共上报信息篇,采用篇,其中,政讯篇,夹江信息篇,学习实践活动简报篇,为上级领导及时掌握我委的工作动态全方位准确宣传我委的工作业绩和展现形象发挥了重要作用。优化档案管理,做好信访接待为做好档案管理,新安装了电子档案管理系统软件,要求档案管理人员努力提高业务素质,学习档案管理的有关法律法规操作规程,做好档案的保管工作。信访工作,今年意外事故频发大事较多,各级政府领导非常重视信访工作。我委信访工作在党委领下,及时成立了信访工作领导小组,做好日常的宣传解释工作,辖区内半年来无例上访事件发生。提高保密意识,做好保密工作为做好保密工作,加大了保密知识的宣传力度,提高了工作人员的保密意识,签订了保密承诺责任书,并做到涉密计算机专人管理,涉密资料专柜保存,杜绝了泄密事件的发生。财务工作严格执行财务管理制度,加强财务管理,明确财务审批权限报销程序。合理安排开支,保证了机关工作正常运转。其他工作半年来,我们坚持为和各单位的肯定。在此,我代表政府办全体同志,向区政府林区长以及各位副区长对政府办工作的支持表示衷心地感谢,同时,也要清醒地看到,与新形势新任务的要求相比,与区领导的工作标准与要求相比,我们的工作还存在着差距。是服务的意识还有待提高,服务方式服务手段以及对服务内涵的认识还有很多不到位的地方,在自身形象文明用语等方面也需要进步规范是为领导决策提供辅助的作用还不够,主动参与意识不强是还没有建立更加完善有效的工作机制,如何实现工作的规范化制度化办公手段和管理方式的现代化,提高办公室工作效率和质量等方面还有待进步研究是办公室整体功能还需进步增强,各科室之间协调配合不够等等这些都需要在今后的工作中不断探索和改进。对下半年工作的安排办公室的工作既是项常规性工作,又面临着需要不断探索不断创新的新课题。下半年,政府办公室要顺应时代社会和环境的发展变化,坚持与时俱进,求真务实,紧紧围绕责任服务效能合作这主线,强化我们是区领导身边工作人员的工作形象和标准,在抓制度抓作风抓效率抓协变与各相关部门的联系有待进步密切,工作应当更进步注重实效等。年初伊始,区委区政府根据工作需要,对办公室班子进行了调整,新班子在总结了以往办公室工作经验的基础上,对办公室全体人员提出了责任服务效能合作这总的要求,明确进步加强基础建设,全面提高工作质量,以更好的精神面貌为区领导全区基层单位和群众提供更加优质的服务。加强制度建设,使办公室各项工作更加规范。为增强工作的规范性,下大力气重新修订完善了办公室工作规则,对办文办会办事等各个方面制定了更加严格的操作程序。办公室还举办了区各单位参加的公文信息培训班,邀请市政府办公厅领导进行讲课辅导,提高了基层单位办文和信息报送的水平,同时我们还成功地承办了全市十区县的信息工作会议。加强廉政勤政教育,完善和落实党风廉政责任制。结合工作实际,明确规定了廉政考核情况报告民主评议巡视检查等内容,明确办公室主任对全室党风廉政建设负总责,重点抓好班子成员的学习教育和廉洁自律副主任负责分管科室的教育管理和监督。此外,进步完善了办公室工作制度,办公室上半年工作总结篇材料聘用联络员,建立信息直报点,重点负责动态信息的反馈,由小组成员负责采集撰搞进行重点宣传,有效解决了办公室宣传工作渠道闭塞信息不畅唱独角戏的问题。是严格激励考核,调动全员积极性。是继续完善宣传信息工作目标责任制。制定出台了宣传调研工作考核办法,分解下达了宣传调研任务,要求各社每月至少向办公室反馈信息条,对于有价值的信息,由办公室组织人员协助其采集报道。是实行严格的登记和考评制度。将信息宣传工作的任务完成情况纳入季度和年度效益工资考核内容,实行季度汇总考核和年终总评。是加大奖励力度。对于在国家级省级市级新闻媒体发表的宣传报道分别给予撰搞人元的奖励基金对于在国家级省级市级新闻媒体发表的调研文章分别给予撰搞人元的奖励基金对在联社自办的简报和县级报刊发表的律奖励撰搞人的奖励基金,以充分调动全员信息宣传和撰写稿件的积极性。改进作风,练好内功,努力提高服务水平办公室职责主要是搞好服务,因此,服务是办公室的根本职能。为此,上半年我们牢固树立服务意识,谋事而不谋利,奉献而。首先严格按照收发文程序处理文件,并全程督办文件的落实其次,加强了对文件内容的把关,做到内容完整,合乎规范要求。半年共收文份发文份,其中上行文份,下行文份。会务工作较往年有了明显的改观,办公室强调了会务工作的服务特性,按照会务工作的特点,细分了工作内容。第扎实做好会前的各项准备,为会议召开创造条件第做好会议的服务和接待,努力为参会人员创造个舒适的环境第是做好会议的跟踪服务,力争使会议的决议得到贯彻落实。重视宣传报道,及时上报信息为了做好宣传报道工作,办公室要求文秘人员内强素质外树形象,宣传报道工作今年有了长足的进步。半年共上报信息篇,采用篇,其中,政讯篇,夹江信息篇,学习实践活动简报篇,为上级领导及时掌握我委的工作动态全方位准确宣传我委的工作业绩和展现形象发挥了重要作用。优化档案管理,做好信访接待为做好档案管理,新安装了电子档案管理系统软件,要求档案管理人员努力提高业务素质,学习档案管理的有关法律法规操作规程,做好档案的保管工作。信访工作,今年意外事故频发大站干集体访问题,为了妥善解决这问题,我们办公室工作人员热情接待每位上访站干,主动查依据讲政策,并多次深入基层各社走访站干,耐心解释政策,寻找解决途径,在历时两个多月,多次咨询劳动仲裁法律部门,充分与上访代办站干协商的基础上,达成了解决共识,并制定出台了解聘代办员养老补贴办法和解聘协议书,指导督促各社解决移留上访问题。至目前为止,除个别代办站干要求保留劳动关系的认定权利外,原扣收的代办站干养老金问题已经得到圆满的解决。努力拓展信息宣传源,当好领导的智囊袋。上半年,我们针对全县写作人员匮乏办公室人员配备不足联社重视不够的现状,进步提高全员思想认识,强化宣传工作的组织领导,建立健全激励考核机制,通过采取有效措施,狠抓宣传调研工作,积极为领导决策掌握第手资料。是切实加强组织领导,建立信息宣传源。我们在积极要求联社配备写作人才的同时,不等不靠,主动想办法,定措施,加强信息宣传工作,及时成立了由分管主任主抓,临时抽调基层名有写作基础的同志参加的信息宣传工作小组,由全县个营业网点中心围绕大局,集中反映领导关注的重点群众关心的热点和改革进程中的难点,向各级领导报送了大量有价值的信息,为领导掌握情况指导工作科学决策提供了较好的信息服务。截止月底共编发快讯期,其中普专刊期内刊期,增刊期,被市政府昨日市情采用信息条,被市政府评为优秀信息条,被市领导批示的信息条,暂位居个区县的首位。综合文字工作,紧紧围绕区委区政府的发展思路和中心工作,通过调研和收集各方面工作情况,为领导起草区委全会报告政府工作报告政府全体会上的讲话等系列讲话稿报告稿,在文稿起草过程中为领导决策和指导工作提供服务。总值班室工作得到了进步加强,到今年月底,我区便民电话工作共受理群众来电个,其中咨询件反映问题的件,已解决件,市长电话交办件,均已办结。全部交办,均得到办理解决或答复区长信箱收到来信封,全部给予了解决。坚持编辑便民工作简报和值班专报期关注电视广播报道有关的各类问题,处理新闻媒体反映件,均已办结。保障电台良性运转参与防汛供暖防灾应急指挥等方案的制定。切实发挥督促检查职能研工作,积极为领导决策掌握第手资料。是切实加强组织领导,建立信息宣传源。我们在积极要求联社配备写作人才的同时,不等不靠,主动想办法,定措施,加强信息宣传工作,及时成立了由分管主任主抓,临时抽调基层名有写作基础的同志参加的信息宣传工作小组,由全县个营业网点聘用联络员,建立信息直报点,重点负责动态信息的反馈,由小组成员负责采集撰搞进行重点宣传,有效解决了办公室宣传工作渠道闭塞信息不畅唱独角戏的问题。是严格激励考核,调动全员积极性。是继续完善宣传信息工作目标责任制。制定出台了宣传调研工作考核办法,分解下达了宣传调研任务,要求各社每月至少向办公室反馈信息条,对于有价值的信息,由办公室组织人员协助其采集报道。是实行严格的登记和考评制度。将信息宣传工作的任务完成情况纳入季度和年度效益工资考核内容,实行季度汇总考核和年终总评。是加大奖励力度。对于在国家级省级市级新闻媒体发表的宣传报道分别给予撰搞人元的奖励基金对于在国家级省级市级新闻媒体发表的调研文章分别给予撰搞人元的奖推动政府决策的贯彻落实。坚持把握中心,服务大局,狠抓落实的工作原则,围绕区域发展和政府决策的落实,创新督查工作思路,进步完善制度,规范程序。今年已立项件决策和专项督查,办理王岐山等市领导批示件件,区领导批示件。承办市政府件实事折子工程重大工程危改责任书优化发展环境治理大气污染第阶段任