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组织作不多。

创新工作方法和支部工作的形式上还有欠缺。

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班子成员创新能力不足。

工作满足于完成交办的任务，主观能动性发挥不够，创造性开展工习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵，搞清楚弄明白个明确主要内容和十个坚持基务基层不深入是支部对上级党委的文件和工作指示，对公司的重要决策，机械地传递多，落实到位欠缺，耗材更换使用频繁，浪费比较严重。

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性规定予以规范约束，执行中缺乏可操作性。

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纪律执行存在漏洞是规矩意识不强。

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