建工作总结更多相关范文正文第篇公司党支部党建工作半年总结今年以来,公司党支部在气矿及西部公司党委的正确领导下,在公司党支部全体员工的共同努力下,较好的完成了上级下达的上半年各项经济技术指标及指标,我们主要抓了以下工作主要工作条禁令的宣贯。按气矿及西部公司的要求,我们根据安排,按气矿要求组织员工定期学习,做好笔记和记录,通过学习员工不仅学到了高层次的知识,并且还提高了自身安全意识和安全技能。开展科学发展观学习。组织党员员工学习科学发展观有关论述,使大家懂得了以人为本的重大意义。并组织员工收看电影真水无香和铁人,使大家受到了教育。继续抓型班组建设。大力开展个创建活动,以优良的气质年总结。下半年主要工作下半年支部认真开展保持共产党员先进性教育活动,建立完善保持共产党员先进性教育活动的长效机制,保持共产党员先进性教育活动立足于党员受到教育群众感到满意工作得到促进,要求党员干部要带头学习,认真学习政治理论和业务知识,充分发挥群众组织联系广大职工的桥梁纽带作用,围绕本单位的生产经营,组织职工开展有益于职工身心健康,丰富了职工业余文化生活。完善以工会为基本形式自主管理制度,完善厂务公开的内容和形式,提高厂务公开的实效。坚持党员颗星创优活动,不断完善创星考核方案,支部每季度做好量化考核记录。综合分析职工队伍状况,确保把问题解决在萌芽状态,促进职工的全面发展,依法维护职工群众的合法权益,调动好发挥好保护好广大职工群众的积极性和创造性。供销公司党支部年月日第篇年移动公司党支部党建工作总结年移动公司党支部党建工作总结年,移动公司党支部牢牢树立与时俱进,不断创新的理念,任务,增强了基层党支部抓党建的积极性主动性和创造性继续开展争先创优活动。完善落实党员责任区,增强党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。继续坚持会课制度,提高了全体党员干部的政治理论水平,切实增强了党组织的凝聚力创造力和战斗力。是建立健全先进性教育活动长效机制。公司党总支注重吸取先进性教育活动的好方法好措施制定了先进性教育活动长效机制方案和方案,使长效机制有效的贯彻到实际中去,从根本上制度上机制上解决公司目前存在的问题,并制定完善了以提高思想政治素质为目标的学习培训机制,并进步完善了基层党组织建设机制,党员动态管理机制,以争先创优为载体,完善激励党员先进性等个方面的保持共产党员先进性教育活动的长效机制,为党的先进性建设提供了坚强的制度保证。继续开展系列教育和有职工教育。使职工树立正确的人生观世界观价值观,成为跨世纪的有新人。贯彻公民道德建设实施纲要,大力推进道德建设,围绕环卫各项着响。针对这些问题,我们主要做好以下几点是与时俱进,不断深化党员干部教育管理。把对党员的教育同当前的形势和任务结合起来,同市场经济条件下出现的问题结合起来,不断创新党员教育的形式,变消极学为积极学,变被动学为主动学,促使广大党员干部特别是党员领导干部树立终身学,学终身的思想。同时把握科学性。全面推行根据不同类型党员特点进行分类管理的新型管理模式,增强党员管理的针对性和有效性。是严格监督,严肃党纪和制度的贯彻执行。坚持健全和完善党建工作目标管理责任制,形成支部统领导支部书记负总责分管领导具体抓党组织书记抓落实的工作机制。明确党组织把手为党建工作第责任人,具体党务干部为直接责任人,分解目标,自上而下落实相应责任,形成级抓级,级带级,层层抓落实的工作责任体系。同时严格落实奖惩。有制度,有监督,有评比,有奖惩。党建工作好的,该奖就奖,毫不犹豫党建工作不力的,该批评的要严厉批评,该处理的要严肃公司党支部党建工作半年总结形成级抓级,级带级,层层抓落实的工作责任体系。同时严格落实奖惩。有制度,有监督,有评比,有奖惩。党建工作好的,该奖就奖,毫不犹豫党建工作不力的,该批评的要严厉批评,该处理的要严肃处理有关责任人,决不姑息。与时俱进创新业,真抓实干谋发展。支部以党的十届中全会精神为动力,以科学发展观为统领,大力加强和改进领导班子建设干部队伍建设人才队伍建设党的基层组织和党员队伍建设,积极推进组织制度创新,带动全体职工,在新的起点上实现移动公司在我市经济建设上的新跨越。移动公司党支部年月日欢迎阅读其他文章年移动公司党支部党建工作总结物资供应公司党支部党建工作总结党支部半年工作总结年党支部半年工作总结年党支部半年工作总结。公司党支部党建工作半年总结精选多篇第篇第篇第篇第篇第篇更多顶部第篇公司党支部党建工作半年总结第篇公司半年党建工作总结第篇公司党支部年度党建工作总结第篇供销公司党支部半年工作总结第篇年是制定计划,认真学习。根据组织部总体实施方案,我支部迅速制定了学习计划和学习制度。考虑到白天任务繁重,时间有限,大部分时间都是利用休息时间组织干部进行集中学习。党支部领导班子成员做到了个,即每人有套资料,有个专门笔记本,有篇心得体会文章,有篇高质量的创优提案,有次调研实践活动。党员做到了每人有套资料,有篇心得体会文章。推进组织制度创新,切实关注民生民情创新党建新模式,充分发扬党内民主,推进组织制度创新突出抓乡新增的镇渠道员的管理工作。我们在关心照顾上,着重个细字在管理使用上,突出个严字在工作方式上,抓住个创字在培养上,落实个带字。让他们在支局营销部的舞台上最大限度奉献自己的青春和才华,在实践锻炼中成长成才。存在的主要问题及对策我支部的党建工作取得了些成绩,但仍然存在着些不容忽视的问题和薄弱环节,需要我们认真思考,加以解决。是党建业务两张皮问题不同程度存在。少数党员对党建工作的重价值观人生观,让市场经济的负面影响冲淡了宗旨意识其次是少数党员因为改革触及到自己的利益,就以消极情绪对待工作第是个别党员不能严于律己,自我降低标准,在党员干部和群众中造成了不良影响。针对这些问题,我们主要做好以下几点是与时俱进,不断深化党员干部教育管理。把对党员的教育同当前的形势和任务结合起来,同市场经济条件下出现的问题结合起来,不断创新党员教育的形式,变消极学为积极学,变被动学为主动学,促使广大党员干部特别是党员领导干部树立终身学,学终身的思想。同时把握科学性。全面推行根据不同类型党员特点进行分类管理的新型管理模式,增强党员管理的针对性和有效性。是严格监督,严肃党纪和制度的贯彻执行。坚持健全和完善党建工作目标管理责任制,形成支部统领导支部书记负总责分管领导具体抓党组织书记抓落实的工作机制。明确党组织把手为党建工作第责任人,具体党务干部为直接责任人,分解目标,自上而下落实相应责任全党内民主制度,加强党员干部队伍建设是狠抓党员学习教育工作。以深入学习贯彻十大精神为主线,以开展学习实践科学发展观活动为动力,认真开展了深入学习实践科学发展观活动的专题学习,引导广大党员从自身的思想和工作实际出发,深刻认识团结带领群众推动科学发展促进社会和谐的重要职责。通过组织党员座谈及专题学习等多种手段,进步改进党员教育手段,增强党员教育工作的实效性,健全了党员经常受教育永葆先进性的长效机制。是狠抓党员干部的思想政治建设。通过制定党员组织生活制度党员联系帮扶制度党员服务承诺制度等相关制度,采取有力措施,全面加强基层党员干部思想政治建设。是狠抓发展新党员工作。我支部坚持实行发展党员无记名投票表决制度,进步发扬党内民主,维护党员民主权利,确保了发展党员的质量。进步深化为民服务承诺有效载体,认真落实发展党员公示制预警制,推行发展党员票决制联审制等制度,确保发展党员工作质量。按照年初组织部全体员工参加游园知识竞赛活动,丰富了员工的文化生活是开展控制水露点,确保气质达标以及优良的气质,优质的服务,优秀的团队的劳动竞赛,效果显著,川省技术监督局和气矿科研所多次检查水露点均均在以上,远远优于国家标准。开展节能降耗活动。公司经过长时间摸索,在用电上采取错峰用电,节约了开支,降低了成本,上半年,节约电费余万元。做好员工思想工作,保持队伍稳定。年初拟定参加气矿采气工技能竞赛员工余志勇,父母亲和婆婆均有病,当时不愿意去,但经过支部做工作后,欣然同意参加。支部成员坚持同员工谈心,了解员工疾苦,解决员实际问题,支部名党员对全站员工,反复多次对全站员工进行交心谈心,保证了员工队伍的稳定,确保了全站的安全生产。下半年主要工作下半年支部认真开展保持共产党员先进性教育活动,建立完善保持共产党员先进性教育活动的长效机制,保持共产党员先进性教育活动立足于党员受到教育群众感到满意工作得到促神指示,今年我党支部发展预备党员名,使得党员年龄知识结构得到优化,进步增强了党员队伍的生机和活力。是狠抓流动党员管理工作。为适应新时期流动党员管理的需要,支部加强与流入地的联系和党员管理工作。通过流动党员服务的平台,规范化运作,激励广大党员提高素质发挥先锋模范作用。扎实开展创先争优活动,从今年月开始,我支部按照党员干部受教育科学发展上水平人民群众得实惠的最终目标,认真做好学习实践科学发展观活动。整个活动分思想发动学习调研分析检查落实整改个阶段进行,目前正在进行学习调研阶段。前期主要做法是是加强领导,精心组织。全市深入学习争先创优动员会议结束之后,及时召开党委会议,传达会议精神,制定实施方案,成立领导小组。落实每名干部联系个群众,建立学习实践活动联系网,对其学习实践活动负总责。为了便于基层干部掌握活动进程,支部还统制定了各个阶段的工作任务流程表,将工作任务具体到日期和个人,进步明确职责公司党支部党建工作半年总结精选多篇第篇第篇第篇第篇第篇更多顶部第篇公司党支部党建工作半年总结第篇公司半年党建工作总结第篇公司党支部年度党建工作总结第篇供销公司党支部半年工作总结第篇年移动公司党支部党建工作总结更多相关范文正文第篇公司党支部党建工作半年总结今年以来,