去解决这些问题。而随着这些问题的不断解决,与此同步,人的认识能力也就不断地改善和提高,马克思主义哲学强调实践对认识的决定作用,认识对实践具有巨大的反作用。认识对实践的反作用主要表现在认识和理论对实践具有指导作用。认识在实践的基础上产生,但是认识经产生就具有相对独立性,可以对实践进行指导。实践,就是把我们在学校所学的理论知识,运用到客观实际中去,使自己所学的理论知识有用武之地。只学不实践,那么所学的就等零。理论应该与实践相结合。另方面,实践可为以后找工作打基础。因为环境的不同,接触的人与事不同,从中所学的东西自然就不样了。要学会从实践中学习,从学习中实践。我们不只要学好学校里所学到的知识,还要不断从生活中,实践中学其他知识,不断地给自己多开了条路。所以,在不触犯自身原则的情况下照顾好自己的情绪,这点我个人认为真的很重要。虽然现在不像以前那般的不安与担心了,但是新的压力新的问题激励着我需要不断的努力和进取。新业务不断增多,业务方面需要不断的了解和学习技能要求不断的提高需要继续的练习和提升服务品质的提升,需要继续的努力和完善。年的工作里,虽然有了定的进步和成绩,但在些方面也存在着不足之处个别工作还不是做得很完善业务技能还不过硬业务知识方面不够全面,需要继续学习更多的业务知识,扩大自已的知识面。这些都有待于在今后的工作中加以改进并继续努力。抚往思今,我学到了很多,也感悟了很多。看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪。这年来,我最大的收获莫过于在敬业精神业务素质工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在以后的工作中不断地前进与完善。在今后的工作和学习中,我会进步严格要求自己,虚心向其他领导同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,定能够达等方面,都在学习下有了较大的提高。在平时的工作中,按照业务操作规程与要求,同时把最方便最可行的方法运用在平时的业务操作上,以客户需要为主。我觉得在工作中我们都是彼此的老师,大家往往从别人的身上可以看到自己的影子,有好的也有坏的,在面对问题的时候,我们又成为了彼此的后盾,相互并肩扶携着。在遇到需要解决的问题时,同事们都会给我提好多建议,或跟我说该怎么解决会比较好之类的,这对我在提高独立处理问题能力方面的帮助很大。他们告诉我情况切由我自己来解决,几次下来我已经完全不会像第次碰到问题时那样的手无足措,都不知道应该怎么办才好不。也许有的问题会让我们方寸大乱,或让我们愤愤不平,这时候最容易让自己陷入无穷无尽的情绪化当中。我觉得在这时候,反正也这样了,不如让自己坦然些,好好问自己几个为什么,然后再想想怎么去解决,这意思不是破罐子破摔,而是在最短的时间以平常心去看待下这个问题,激动有用吗骂自己有用吗或是去推脱实际点,换位或让自己年的工作做好,为公司的发展尽份力最后看看食品怎样流通的调查。通过询问相关人员我知道了厂家通过走大流通的渠道销售薯片产,也在各销售区域采用独家代理的方式利用代理商的优势销售产品。并且在通路费用很少的中小型连锁超市,社区小卖店,学校小食品店这类销售渠道作为重点,然后再向大中型超市参透,慢慢的遍布各个地区。调查就到此结束了,从食品生产方法看,质量是很高的,但从营养成分来看,营养价值并不高。后来我又从网上了解到薯片有多吃会破坏食欲,容易导致肥胖,。会导致血压增高,因而肾脏血液未能维持正常流量,而造成糖尿病的危害。所以从这次调查来看,薯片不宜多吃,要尽量少吃,大家定要注意哦,第篇调查报告字调查目的受浙江知识产权局委托,赴公司进行专利问卷调研,了解企业或个人对于专利的申请运用和保护的情况,鉴于此作为国家专利政策的实施方向。调查对象宁波市慈溪市指定被调研企业及个人调查方式携专利问卷前往指定的不同企业找到公司的专利负责人做问卷调查并留燕姿薯片调查报告字往。在这次调查中,我有个人去或者组队去,都碰到了很多钉子。其中,你会发现开始你就错了。想想自己怎么自我介绍的,怎么面对面地谈话,言行举止的得体,对会对对方留下印象,而且,你遇见的大部分是公司老总,恭敬是必须的,因为毕竟你是在求别人办事。人家很忙,你要学会等待人家出差,你要联系好时间,即使跑去几趟也是没办法的人家拒绝,那就得说明下调查的严肃性,实在不行只能联系老师或者当地科技局了。我们有时在门卫步就卡住了,我们不光要说明来意,而且要笑颜以对,即使在他们对你冷淡时,还是那句话,别人没收你什么好处,你凭什么要求他通知领导,放你进公司公司跟政府样,都有各自的规矩。还有,现实就是现实,你不能把它带到梦里,大白天做梦的也不是凡人了,而前提恰恰是你是凡人。学会尊重,在合理情况下,别人也不会为难你的。关于公司的管理。十天左右的时间里我去过大大小小十来家公司,他们的管理模式大同小异,都是部门化管理。很大的区别是大公司的工作人员素质般较我个人而言,在工作的过程中我真的受益非浅从做事到做人,从看问题到解决问题上都给了我新的机会和经验。其次在工作态度和勤奋敬业方面。热爱自已的本职工作,能够正确,认真的去对待每项工作任务。年下来学到了很多,也感悟了很多。最大的感触就是,做好服务品质比学好业务知识还要不容易。以前在实习的时候,导师曾说过要自信要忍让,做到自信可能比较容易点,在很多时候我们容易情绪化,我们都知道其实这样很不好,影响了自己原本清晰的思路不说,更在所有人的面前放大了你的弱点,但是做又是难事。虽然说我们不提倡虚伪做人,但是也得维护自己的形像。而且很多机会往往就在身边不经意的地方,我想谁也不想输。最简单的总结尽量给别人个好印像,其实就是给自己多开了条路。所以,在不触犯自身原则的情况下照顾好自己的情绪,这点我个人认为真的很重要。虽然现在不像以前那般的不安与担心了,但是新的压力新的问题激励着我需要不断的努力和进取。新业务不断增多,业务方面需要不断的了解和学习位组员还有不辞辛劳帮组我们完成问卷的老师们,真心说声谢谢,第篇社会调查报告字在放寒假期间我参加了乡村的几项调查活动,在调查期间让我真切感受到耕耘的艰辛,收获的喜悦,在实践期间我主要做了以下的工作。以下是我在这近个月得出的关于实践的结论关于钱。对于个即将或已经走上社会的人,生活的物质来源基本是用钱买的,此次调查是有偿调查,可是你减去你所花的成本,你获得的收入只能说是辛苦费了。相对于钱的微不足道,我却在这个月得到了无法用钱换得的东西。我进步了解了我们这个小城市的经济运行状况,企业分布情况,经济重心的落脚点,特色产业的发展趋势,尤其是作为中国小家电城,我们的不足和优势都很凸显。在调查专利这方面,慈溪的企业有做得好的也有待加强的,我们主要是贴牌生产,创新方面不是很好。虽然有很多企业专利拥有量也不少,但是横向纵向比较,还是存在后劲不足的危险。你在其中真的会发现许多我们平时很难看到的现象,你学到的社会经验才是无价之宝。关于人际过,弹指之间,年已接近尾声,过去的年在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,我在工作中得到了锻炼,取得了定成绩,但也仍旧存在诸多不足。年就这样不知不觉间悄无声息地消逝了。这年里,我敲打着键盘绘出了工作的抛物线坚守着那份愉悦,份执着,份收获。每天记账,结账,做传票虽然并没有赫赫显目的业绩和惊天动地的成就,但我尽心尽力,忠于职守,尽守本职工作,微笑面对每个客户。年来我就用这平平淡淡的生活,平平淡淡的工作勾画出了生活的轨迹,收获着丰收的喜悦。首先在业务知识和工作能力方面,能够不断的去学习,积累经验,经过自已的努力,具备了较强的工作能力,能够较为从容的处理些突发情况。在业务技能协调办事文字语言表达等方面,都在学习下有了较大的提高。在平时的工作中,按照业务操作规程与要求,同时把最方便最可行的方法运用在平时的业务操作上,以客户需要为主。我觉得在工作中我们都是彼此的老师,大家往往从别人的身上可以看到自己的影子,有好的也有费者最喜欢吃的品牌中可比克以排名第位,超过了国际知名薯片品牌乐事的远远超过知名休闲食品品牌上好佳的,关于薯片的调查报告。其它消费者最喜欢吃的薯片品牌还有品客占,好丽友和盼盼分别占,这个品牌所占的比率都非常低。消费者喜欢吃可比克的主要原因是味道好,价格合理,感觉好,脆,香,名气大,品味全和周杰伦代言消费者喜欢吃乐事的原因主要有口感好,包装特别,朋友推荐,色泽好,品牌,购买方便和适合自己口味消费者喜欢吃上好佳的原因主要有香脆,物美价廉,好吃和味道适合自己,调查报告关于薯片的调查报告。我们认为可比克的成功简单地概括主要包括以下几个方面直接对准产品的目标消费群体年轻女性和青少年销售,品牌定位准确口味齐全,有烧烤味原味番茄味等,能对目标市场进行口味覆盖包装齐全,既有大桶和小桶装产品,又有各种重量的袋装产品,能对目标市场进行价格覆盖口味独特,可比克每种口味的产品都能形成自己独特的口感,吃后回味无穷,让人吃了还想吃名人代言的,在面对问题的时候,我们又成为了彼此的后盾,相互并肩扶携着。在遇到需要解决的问题时,同事们都会给我提好多建议,或跟我说该怎么解决会比较好之类的,这对我在提高独立处理问题能力方面的帮助很大。他们告诉我情况切由我自己来解决,几次下来我已经完全不会像第次碰到问题时那样的手无足措,都不知道应该怎么办才好不。也许有的问题会让我们方寸大乱,或让我们愤愤不平,这时候最容易让自己陷入无穷无尽的情绪化当中。我觉得在这时候,反正也这样了,不如让自己坦然些,好好问自己几个为什么,然后再想想怎么去解决,这意思不是破罐子破摔,而是在最短的时间以平常心去看待下这个问题,激动有用吗骂自己有用吗或是去推脱实际点,换位或让自己以第人称出现。好好想想这个事儿,也许我们会逃避,但不管有多么华丽的外衣,逃避都是意志上的退