doc 培训部个人工作总结报告 ㊣ 精品文档 值得下载

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工作环境,结识了工作同事,掌握了岗位职责,充实了工作内容,完成了工作任务。


现就这个多月来开展的主要工作做简要总结,汇报如下培训情况组织实施新员工入职培训严格按照新员工入职培训流程,月至月,新员工入职培训共组织实施了期,受教育员工人,平均每期参加人,入职培训规章制度质量管理安全环保教育门课程覆盖率为。


关于公司级及单位培训月至月公司级培训共实施场,培训人数为人,重点落在机动部组织的点检技能与案例分析设备维护及检修操作规程培训,安环部组织的生产安全事故综合应急预案煤气防护相关知识培训以及能源管理中心组织的节能技术培训月至月各单位培训实施场,培训人数为人,各单位的培训重点落在安过几个月和同事们的相处,我深切感觉到这是个温暖,守纪的集体,不懂得问题有人热心的解答,遇到困难有人热心的帮助,同事之间坦诚相待。


在繁忙的工作之余,我们也不忘提高个人的综合素质,我们常常会相互推荐好的书籍,好的文章,并交流自己的读书感受。


除此之外,我还在业余时间教大家跳肚皮舞,丰富业余生活,同时还能健身。


最后,我要衷心感谢我的领导和同事,在他们的帮助与关心下,我战胜了胆怯,退缩的心理,充满信心,满怀激情的迎接新年的工作。


在新的年里,我相信我定会弥补工作中的不足之处,努力工作,为我们师校更好的发展尽份力。


培训部年月日第篇屈臣氏培训部工作总结我来到培训部已经有两个多月的时间了,在这个期间培训部的规模在日益壮大,同事也越来越多,可以见证公司的发展。


在这段时间,我在屈臣氏的店面里学到了很多关于销售方面的技巧,也学到了很多关于护肤方面的知识。


这个月的时间我几乎把我们在北京的店面都转的差不多教育。


综合办对落实情况进行监督。


各部门不定期对本部门的人员进行在职培训,培训签到率,培训考核率,培训合格率。


培训部个人工作总结报告。


狼,对于目标之攻击,常在群首号令之前,便序而不乱,各自心领神会配合默契,各司其职,有条不紊。


主攻者勇往直前,助攻者蠢蠢欲动,后备者嚎叫助威,其组织之严密人所难及,若把这种精神充分溶入我们团队文化之中,何愁团队不胜何愁事业无功总结到此,谢谢。


第篇培训部工作总结工作总结正如孔子所说逝者如斯夫转眼之间学期的工作和生活又结束了,现将本学期的学习和工作情况总结如下年月开学初期,我从事电大法学本科导修主任工作,认真查询学生上学期的期末成绩和网考成绩,对于不及格的学生作好记录,为下学期报补考做好准备。


为春法本学员布置社会实践任务,每人交份社会调查报告,上交后我对每个人的调查报告做了认真批改。


认真给学员发书和作业本,督促学员交学费,认真做好新生报名和入学工作。


为春和时压力很大都不想下班,因为报销售都不知道怎么办才好。


这也许是我自己适应能力的不足吧,我以后会改进,更快融入到店面中。


屈臣氏培训部工作总结相关实习生心理健康培训总结中小学校长培训工作总结家庭教育培训总结校长培训心得体会暑期校本研修培训总结教育科学研究所年培训心得体会参加省级小学美术骨干教师培训学习心得体会幼儿园教师园本培训总结返回培训工作总结栏目列表。


公司的发展与员工专业知识服务技能和职业素养的提高是息息相关的。


公司领导对于培训工作极为重视,对于培训工作的作业方向和作业内容,给予了非常明确的指示。


年,综合办公室按照质量管理体系文件培训工作作业指导书要求,积极组织实施员工培训。


主要完成了以下几个方面的培训工作内容按照员工入职时间长短和不同岗位专业知识技能掌握程度,制定不同的培训计划并组织实施。


对新入职员工,组织实施入职培训。


培训内容包括公司概况经营理念组织结构职业道德员工手册物业管培训部个人工作总结报告完全按照了资料提交要求进行的,这是提交资料的不足之处同时,各单位提交资料时,没有要求其提供电子版,这是今后定要进行改善的地方。


关于特种作业台账的管理自从月份特种作业人员信息台账出来之后,依据台账的信息,都及时通知了单位需要复审的人员进行复审,没有因为人由于通知不及时导致证书失效的情况发生。


由于公司离职和入职的人员每天都处在变动之中,因此要求了各单位将部门台账每两个月将更新的信息发来汇总,等到年,即将由两个月提交次新台账改为到个月提交次,以便更及时的掌握公司特种作业人员信息。


培训的工作方式方法要进步改进和加强。


事业部及各管理部门虽然年初都有培训计划,都有员工培训工作管理规章制度,但有些工作还存在落实不到位,教育水平般化的问题,缺乏针对性灵活性和有效性。


员工培训实践性还不够完善,直接影响实际培训效果。


培训结束后,对培训效果有评估,但没有实际意义,没事隔段时间再对培训效果进行调查,结果是客的需求,快速给顾客体验,快速的成交。


因为在屈臣氏里各种各样的品牌都有,而且有的顾客很敏感,她们只买自己知道的牌子,她不知道的你就是说的太好,她也是不会买的。


所以定要将就快速成交的方法。


在这个月里,我们还设立了店面评比表,这个月也实施了。


北京店面的问题几乎都是试用装不干净柜台不干净陈列摆放不整齐培训后的理解与运用会员的政策方面,大多都是这几个方面的问题。


在这次的评比之后,我们都和美导说了她们各自的问题,在评比之后我们她们也有了认识,像是试用装排面卫生的问题都改善了,但是在培训会后的理解和运用的方面以及会员的政策方面还是有待加强的。


希望下月评比的时候美导们可以做的更好。


现在这个季节,我们的面膜很不好卖,有的顾客在试用的时候,都说咱们家的面膜太凉了。


现在进到屈臣氏的顾客在问顾客有什么帮助的时候,几乎以上的顾客都在找护肤类的产品。


所以希望可以尽快的上护肤方面的产品,这样可以带动我们的销售。


操,待实操考试结束后优先录取了人月接收了平沙行车班学员人来公司实操,待实操考试结束后优先录取了人,及时填补了锅炉工行车工离职给公司带来的较大人员的缺口。


常规培训管理情况培训设施管理情况所有培训南水培训教室使用场,培训设施依旧保持原样,教室每次培训结束之后都有要求单位进行清扫卫生,并且每星期都有去检查实施情况,教室在使用期间,通过对各单位的协调沟通,没有发生起在时间上有冲突的情况培训教室的使用,除了每周周定期的新员工入职培训外,还用于了其余单位的培训考试及会议,教室卫生每星期都有让阿姨进行打扫关于电脑和投影仪的借用,由于培训设备欠缺,在十分必要的情况下,有单位需要借用培训设备,每次单位借用都有要求其单位领导签字的申请单,至今没有发生培训设备异常现象。


培训资料收集情况每次培训结束之后,都会及时催交各单位培训资料共收集培训资料纸制版份,见表培训资料收集时,并不是所有的资料际上意味着另个新的开始。


在而立之年,我应该重新打理自己,要有种积极乐观的心态,充满激情的迎接新的工作。


年月评市级名师工作,对于各种获奖的证书,课题哪项加分,哪项不加分还不清楚,所以在这里我也要感谢韩主任的热心解答和帮助,让我对这项工作有了更深刻的认识。


年月研究生班开课,为期天,每天早上认真负责学员签到,协助授课教师认真管理班级,最后大家都顺利的通过了考试。


同时,我还协助工会组织并主持了学校的元旦联欢会,付出辛苦的同时也收获了很多快乐。


最近我又制订了年寒假校长培训方案,初次制定有很大的压力,通过制定这个方案,让我对培训部的工作有了更多的认识,使我的个人能力也得到了锻炼和提升,我会继续努力把干训的工作做得更好。


到培训部工作以来,通过几个月和同事们的相处,我深切感觉到这是个温暖,守纪的集体,不懂得问题有人热心的解答,遇到困难有人热心的帮助,同事之间坦诚相待。


在繁忙的工作之余,我们也不忘提高电脑和投影仪的借用,由于培训设备欠缺,在十分必要的情况下,有单位需要借用培训设备,每次单位借用都有要求其单位领导签字的申请单,至今没有发生培训设备异常现象。


培训资料收集情况每次培训结束之后,都会及时催交各单位培训资料共收集培训资料纸制版份,见表培训资料收集时,并不是所有的资料都完全按照了资料提交要求进行的,这是提交资料的不足之处同时,各单位提交资料时,没有要求其提供电子版,这是今后定要进行改善的地方。


关于特种作业台账的管理自从月份特种作业人员信息台账出来之后,依据台账的信息,都及时通知了单位需要复审的人员进行复审,没有因为人由于通知不及时导致证书失效的情况发生。


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狼,对于目标之攻击,常在群首个人的综合素质,我们常常会相互推荐好的书籍,好的文章,并交流自己的读书感受。


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最后,我要衷心感谢我的领导和同事,在他们的帮助与关心下,我战胜了胆怯,退缩的心理,充满信心,满怀激情的迎接新年的工作。


在新的年里,我相信我定会弥补工作中的不足之处,努力工作,为我们师校更好的发展尽份力。


培训部年月日第篇屈臣氏培训部工作总结我来到培训部已经有两个多月的时间了,在这个期间培训部的规模在日益壮大,同事也越来越多,可以见证公司的发展。


在这段时间,我在屈臣氏的店面里学到了很多关于销售方面的技巧,也学到了很多关于护肤方面的知识。


这个月的时间我几乎把我们在北京的店面都转的差不多了,在店面里我也跟店里来的时间长的好范文网美导学到了很多的关于销售方面的知识。


在屈臣氏我们的销售特点是首先我们要主动寻找顾客其次就是在销售的时候我们要快速找出培训部个人工作总结第篇年公司培训部个人工作总结年公司培训部个人工作总结文章来源莲山课件年公司培训部个人工作总结任职以来已有个多月,在个多月的时间里,工作与学习并存。


在领导与同事的关心及指导下,熟悉了工作环境,结识了工作同事,掌握了岗位职责,充实了工作内容,完成了工作任务。


现就这个多月来开展的主

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