党政领导和企事了乡镇街道总工会基层组织建设领导小组,形成了党委领导政府支持工会运作多方配合的工作格局。同时与党建工作有机结合起来,做到个同时同布置同检查同考核,有力地推动了基层工会组建工作的开展。目前,镇两办下设的个行政村个社区,已全部建立了工会委员会。是切实维护职工合法权益。针对乡镇街道总工会辖区内企业和职工的特点,积极构建横向到边纵向到底的工会维权网络,在全区的企业中大力推行区域性行业性工资集体协商制度,共签订工资集体协商份,行业性工资集体协商份。乡镇街道总工会建设中存在的问题由于受到思想认识组织体制工作机制等多方面因素的制约,当前乡镇街道总工会还没有完全适应工作职责的要求,存在着些亟待解决的问题,主要表现在以下几方面是领导重视不够。个别企业少职工少工会工作基础薄弱的镇街领导对工会的性质和职能地位和作用的认识不到位,对工会工作开展重视支持不够。是工会干部专职不专。有的乡镇街道总工会出现了专职工会干部以兼职为主,工入会工作。是加强乡镇街道工会维权机制建设,做好职工维权和农民工的双向维权工作。是结合实际做好引导和服务职工工作,积极开展扶贫济困和送温暖等活动,努力为职工群众多办好事实事。是指导和帮助基层工会开展工作,代行基层工会难以履行的工作职责,及时解决基层工会工作中的问题,维护基层工会干部的合法权益。要加强乡镇街道总工会的干部队伍建设。通过以会代训短期培训鼓励自学等多种形式,抓好工会干部任前培训和岗位培训,帮助乡镇街道总工会干部提高从事工会工作的本领和能力。同时建立相应的考核评价和激励约束机制,对做出突出成绩的乡镇街道总工会干部予以表彰,充分调动乡镇街道总工会干部的工作积极性。要指导乡镇街道总工会充分发挥作用。主动加强与党政领导沟通,积极争取领导支持,为工作开展提供必要的人力物力财力保障。区总工会第篇关于高新区乡镇街道总工会工作情况的调研报告在区党工委管委会的重视支持,市总工会的指导推动下,高新区的基层工会组作人员随意变动较为严重,流动性较大,有的工作人员走了,工作没人接收,导致工作没人管,出现空岗现象。乡镇总工会工作情况的调研报告。我们按照市总工会组建年工会组建攻坚年和工会组建规范年的工作部署,突出非公企业和街道社区领域,狠抓非公企业规范化建设,无论是组建率入会率农民工入会率巩固率都取得了可喜成绩。年,全市县级工会工作规范化建设经验交流会在澧县召开月日,工人日报以学习党的更多内容请访问好范文网十大精神,加强非公企业工会组建规范化建设为题,全面推介了澧县经验。创模建家工作情况。全县上下坚持以建家促建会,广泛开展创模建家活动,共建各级模范之家家含小家,其中,县国土局年被评为全国模范职工之家县移动公司县农发行被评为全国模范职工小家艳电局电信局电力局等个单位被评为省市级模范职工之家。劳模管理工作情况。我们积极为发展澧县经济的有功之人鼓与呼,全县共推荐选树各级劳模名,其中,全国职工劳模名,全国劳动奖章获乡镇总工会工作情况的调研报告等方面的合法权益受到侵害时不懂得用法律或找工会组织维护自己的权益。是部分非公企业工会组织没有发挥工会组织应有的作用,虽然企业建立了工会组织,但是企业老板不重视工会工作,为应付上级而建立的工会组织,工会有名无实,职工遇到困难时不知找谁来维护自身的合法权益。是女职工合法权益难以得到有效维护,特别是女职工特殊保护期的维护。竞赛活动难开展。方面,各类竞赛活动是工会服务大局的主要形式,由于国有企业的退出和非公企业的迅速发展,使原来以国有企业为主体的竞赛活动发生了明显变化,失去了原来的主体,而原有的竞赛形式时也难以在非公企业中开展,使活动逐渐失去了吸引力。虽然我们也提出些新的活动方式,探索过些做法,但是由于创新机制和创新意识不够,效果都不理想,使县级工会开展各类竞赛活动时难以找到适合非公企业开展活动的新方式新途径。另外,县工会纵然组织开展活动,往往要花费不少经费,但作用不十分明显或费力不讨好,工作开展起来压头情绪全区乡镇街道总工会年来的运行情况存在的问题和不足进行了专门调研,现将调研情况汇报如下。基本情况新区现有个乡镇两个街道办事处,已全部建立了总工会,主席由同级副职担任,设专职副主席人,专兼职工作人员人,均有独立的办公室和现代化的办公设备。截止目前,累计建立基层工会家,会员达人,其中农民工人,占会员总数的。工作现状新区乡镇街道总工会成立以来,在健全基层工会组织网络,维护职工群众的合法权益,加强自身建设等方面取得了明显成效。是基层组织建设创新发展。随着国有集体企业改制的完成,非公有制经济体制占据了主导地位,基层工会组建和职工入会工作也迎来了新的挑战。为确保基层组建目标任务的顺利完成,建立了乡镇街道总工会基层组织建设领导小组,形成了党委领导政府支持工会运作多方配合的工作格局。同时与党建工作有机结合起来,做到个同时同布置同检查同考核,有力地推动了基层工会组建工作的开展。目前,镇两办下设的个行政村个社区,已全部建立视支持,市总工会的指导推动下,我区的基层工会组织网络不断完善工作机制不断健全工作成效也日益明显,在落实上级决策部署指导服务基层工会维护职工合法权益中发挥了重要的作用,已成为我区工会组织体系中承上启下不可缺少的重要层级。基本情况我区现有个镇个街道办事处,已全部建立了总工会,主席由乡镇街道副书记兼职担任,市总工会共给我区配有名专职的工会劳动保障协管员,覆盖我区个乡镇和个街道。截止目前,全区累计建立基层工会家,会员达人。是外来务工人员和农民工的合法权益难以得到有效的保护,由于这部分人大多都在建筑采矿服务等行业工作,劳动强度大,时间长,人员比较分散,流动性大,他们所从事的行业工会组建率又相对较低,而且大部分企业都未建立工会组织,使他们在工资社保医保工伤保险等方面权益难以得到维护。从我县几年的工伤死亡事故来看,以上都发生这些行业,特别是采矿业。是外来务工人员自身素质偏低造成自我保护意识较差,在劳动期间工资劳保工我区个乡镇和个街道。截止目前,全区累计建立基层工会家,会员达人。其次,要加强工会基本知识的宣传,积极培养党政领导和企事业单位负责人对工会组织和工会工作的正确认识,使他们充分了解工会在促发展维护稳定中的积极作用。再次,要加强工会重点工作和重大活动的宣传,使工会工作妇孺皆知深入人心,为工会工作营造良好的舆论氛围。最后,要大力宣传工会维护职工合法权益的典型案例,树立工会职工合法权益代言人的良好形象。要进步规范乡镇街道工会的工作职责。要着眼于乡镇街道工会工作的长远发展,围绕解决镇街道工会干什么的问题,从个方面确立乡镇街道总工会的主要职责是抓好辖区内基层工会组建和职工入会工作,切实做好农民工入会工作。是加强乡镇街道工会维权机制建设,做好职工维权和农民工的双向维权工作。是结合实际做好引导和服务职工工作,积极开展扶贫济困和送温暖等活动,努力为职工群众多办好事实事。是指导和帮助基层工会开展工作,代行基层工会难以履行的决基层工会工作中的问题,维护基层工会干部的合法权益。要加强乡镇街道总工会的干部队伍建设。通过以会代训短期培训鼓励自学等多种形式,抓好工会干部任前培训和岗位培训,帮助乡镇街道总工会干部提高从事工会工作的本领和能力。同时建立相应的考核评价和激励约束机制,对做出突出成绩的乡镇街道总工会干部予以表彰,充分调动乡镇街道总工会干部的工作积极性。要指导乡镇街道总工会充分发挥作用。主动加强与党政领导沟通,积极争取领导支持,为工作开展提供必要的人力物力财力保障。同时,要认真总结开展创建好乡镇街道总工会活动中的经验,结合新的形势健全完善创建活动的工作规划目标任务和考核标准,不断推动创建活动的深入发展,促进乡镇街道总工会切实发挥作用,肩负起总工会应有的职能。工作也迎来了新的挑战。为确保基层组建目标任务的顺利完成,建立了乡镇街道总工会基层组织建设领导小组,形成了党委领导政府支持工会运作多方配合的工作格局。同时与党建工作有机结作职责,及时解决基层工会工作中的问题,维护基层工会干部的合法权益。要加强乡镇街道总工会的干部队伍建设。通过以会代训短期培训鼓励自学等多种形式,抓好工会干部任前培训和岗位培训,帮助乡镇街道总工会干部提高从事工会工作的本领和能力。同时建立相应的考核评价和激励约束机制,对做出突出成绩的乡镇街道总工会干部予以表彰,充分调动乡镇街道总工会干部的工作积极性。要指导乡镇街道总工会充分发挥作用。主动加强与党政领导沟通,积极争取领导支持,为工作开展提供必要的人力物力财力保障。区总工会第篇关于高新区乡镇街道总工会工作情况的调研报告在区党工委管委会的重视支持,市总工会的指导推动下,高新区的基层工会组织网络不断完善工作机制不断健全工作成效也日益明显,尤其是于年底成立的乡镇街道总工会,在落实上级决策部署指导服务基层工会维护职工合法权益中发挥了重要的作用,已成为新区工会组织体系中承上启下不可缺少的重要层级。前阶段,我们抽调专人,加强乡镇街道工会建设的对策建议加强乡镇街道总工会建设,是贯彻落实组织起来,切实维权的工作方针,扩大工会组织覆盖面,增强工会组织凝聚力的重要举措。当前,针对新区乡镇街道总工会的现状和存在的突出问题,以深入开展创建好乡镇街道总工会活动为载体,进步推进乡镇街道总工会的规范化建设,不断提高乡镇街道总工会的工作水平。要进步提高加强乡镇街道总工会建设的重要性的认识。破解当前乡镇街道总工会建设面临的困难和问题,只有从提高思想认识入手,不断健全镇街级工会组织网络体系,才能把更多的非公有制经济体制和职工群众组织到工会中来,置于党的领导下,团结在党的周围,更好地巩固党的执政基础提高党的执政能力。要为乡镇街道总工会开展工作创建良好的舆论氛围。首先,要加强工会法中国工会章程的宣传,大力宣传工人阶级和工会工作的历史地位和突出贡献,推动全社会认识工会了解工会接受工会欢迎工会。其次,要加强工会基本知识的宣传,积极培养党政领导和企事实行边建会边规范,对各乡镇街道基层工会的标牌制度等内容,全部统规范,上墙公示,广泛开展了工会的规范化建设。是抓职工维权。方面,狠抓劳动合同和工资集体协商的签订工作。接受问卷调查的个乡镇街道工会,有万名职工与用工单位签订了劳动合同涵盖的企业工资集体协商签订率达。另方面,积极进行侵权个案的职工权益维护工作,年,个乡镇街道工会共进行个案维权起。是抓项目帮扶。近年来,共向名困难职工送慰问金万元,大米多万斤,油万多桶,被服万多件。是抓就业创业。各个乡镇根据职工需要,结合本区域实际,大力整合资源,开展了灵活多样的就业创业活动。几年来,共举办招聘会场次,招聘就业人员多人,开办培训班场次,培训就业职工多人,职工素质大大提升。并且大部分乡镇街道都建立了培训中心和招聘中心站点。关于乡镇街道工会工作经费情况从调查数据显示个街道工会平均每年经费万多元,个乡镇工会平均每年经费万元。乡镇街道工会经费的来源主要上级工会下拨经费,翁政治地位和加入工