发扬民主,吸收总结近几年来我校教职工在依法执教爱岗敬业热爱学生团结协作尊重家长廉洁从教为人师表等方面的情况,重点从世界观人生观价值观上剖析存在问题的思想根源,着力解决我校教职工存在的思想和认识误区,形成共识,从而推进师德师教师良好形象,经校委会研究,决定在全校教职工中深入开展师德师风集中教育整顿活动。现制定如下实施方案。指导思想本次师德师风教育整顿活动以学习实践科学发展观为动力,以提高教职工思想政治素质和职业道德水平为重点,以解决养方面存在的突出问题,深刻分析原因,开展批评与自我批评。是开好全体教职工会。坚持正面教育为主,重在总结经验教训提高思想认识。是广泛征求意见,采取开设网上专栏发放征求意见表和调查问卷设立意见箱召开座谈会个别谈心等形师德师风教育整顿活动实施方案会议上征求意见,进行完善后归入教师个人档案。第阶段整改落实阶段年月至月第环节制定整改落实方案。以分析检查报告为主要依据,针对查摆出来的突出问题和需要完善的制度,按照轻重缓急和难易程度,抓好明确承诺,即明确整改落实施方案。通过讨论,全面总结近几年来我校教职工在依法执教爱岗敬业热爱学生团结协作尊重家长廉洁从教为人师表等方面的情况,重点从世界观人生观价值观上剖析存在问题的思想根源,着力解决我校教职工存在的思想和认识误区,形后,要召开全体教职工会议讨论,进步听取各方面意见,反复修改完善,最后邀请熟悉情况的家长代表学生代表和社区代表提出建议和批评意见,然后上报县局。是教师个人师德师风分析检查报告撰写完成后,要在教师家长代表学生代表参与完成后,要在教师家长代表学生代表参与的会议上征求意见,进行完善后归入教师个人档案。第阶段整改落实阶段年月至月第环节制定整改落实方案。以分析检查报告为主要依据,针对查摆出来的突出问题和需要完善的制度,按照轻重缓急和性问题影响教师公众形象损害学校声誉的难点问题极个别教师师德失范的重大问题的基础上形成学校师德师风分析检查报告。分析检查报告要突出检查分析问题理清师德建设思路明确改进措施。是学校师德师风分析检查报告要在班子成员的全易程度,抓好明确承诺,即明确整改落实项目,明确整改落实目标和时限要求,明确整改落实具体措施,明确相关领导部门责任,公布整改落实方案,向社会公开承诺。同时,整改落实情况及时向社会通报,接受监督。师德师风教育整顿活动突出实践特色。紧密结合师德建设实际和教职工思想实际,确定活动载体,把政治理论学习和师德建设统起来,把思想修养和行为养成结合起来,把师德建设同提高学校整体形象结合起来,强化师德实践。面向服务对象。充分发扬民主,吸收步骤师德师风整顿活动分个阶段进行。准备阶段下旬召开动员大会,制定活动实施方案。构建师德师风和教师公众形象建设长效机制。推进师德师风和师表形象建设的理论创新制度创新和管理创新,建立和完善师德师风管理监督考评各项动载体,把政治理论学习和师德建设统起来,把思想修养和行为养成结合起来,把师德建设同提高学校整体形象结合起来,强化师德实践。面向服务对象。充分发扬民主,吸收服务对象参与,认真听取服务对象意见建议,虚心学习,真诚接受成共识,从而推进师德师风建设和谐发展。第阶段分析检查年第环节广泛征求意见。通过领导点自己找群众提等多种方式征集意见和查摆不足。是开好班子会。围绕加强师德师风建设这主题,深入查找班子和班子成员在师德师风建设师德易程度,抓好明确承诺,即明确整改落实项目,明确整改落实目标和时限要求,明确整改落实具体措施,明确相关领导部门责任,公布整改落实方案,向社会公开承诺。同时,整改落实情况及时向社会通报,接受监督。师德师风教育整顿活动会议上征求意见,进行完善后归入教师个人档案。第阶段整改落实阶段年月至月第环节制定整改落实方案。以分析检查报告为主要依据,针对查摆出来的突出问题和需要完善的制度,按照轻重缓急和难易程度,抓好明确承诺,即明确整改落实难点问题极个别教师师德失范的重大问题的基础上形成学校师德师风分析检查报告。分析检查报告要突出检查分析问题理清师德建设思路明确改进措施。是学校师德师风分析检查报告要在班子成员的全程参与下认真撰写,分析检查报告初稿形师德师风教育整顿活动实施方案制和教师公众形象准则,将师德师风和师表形象建设提高到个新的水平。活动原则坚持解放思想。以解放思想为先导,引导教职工更新观念转变思路陶冶高尚情操,紧密结合当前形势,对师德师风建设的重要性进行再认识,再提高,形成新共会议上征求意见,进行完善后归入教师个人档案。第阶段整改落实阶段年月至月第环节制定整改落实方案。以分析检查报告为主要依据,针对查摆出来的突出问题和需要完善的制度,按照轻重缓急和难易程度,抓好明确承诺,即明确整改落实表形象建设提高到个新的水平。活动原则坚持解放思想。以解放思想为先导,引导教职工更新观念转变思路陶冶高尚情操,紧密结合当前形势,对师德师风建设的重要性进行再认识,再提高,形成新共识。师德师风教育整顿活动实施方案。方深刻分析原因,开展批评与自我批评。是开好全体教职工会。坚持正面教育为主,重在总结经验教训提高思想认识。是广泛征求意见,采取开设网上专栏发放征求意见表和调查问卷设立意见箱召开座谈会个别谈心等形式,广泛征求教职工家长督,把群众满意度作为评价活动成效的重要依据。构建师德师风和教师公众形象建设长效机制。推进师德师风和师表形象建设的理论创新制度创新和管理创新,建立和完善师德师风管理监督考评各项机制和教师公众形象准则,将师德师风和师易程度,抓好明确承诺,即明确整改落实项目,明确整改落实目标和时限要求,明确整改落实具体措施,明确相关领导部门责任,公布整改落实方案,向社会公开承诺。同时,整改落实情况及时向社会通报,接受监督。师德师风教育整顿活动项目,明确整改落实目标和时限要求,明确整改落实具体措施,明确相关领导部门责任,公布整改落实方案,向社会公开承诺。同时,整改落实情况及时向社会通报,接受监督。突出实践特色。紧密结合师德建设实际和教职工思想实际,确定后,要召开全体教职工会议讨论,进步听取各方面意见,反复修改完善,最后邀请熟悉情况的家长代表学生代表和社区代表提出建议和批评意见,然后上报县局。是教师个人师德师风分析检查报告撰写完成后,要在教师家长代表学生代表参与收服务对象参与,认真听取服务对象意见建议,虚心学习,真诚接受监督,把群众满意度作为评价活动成效的重要依据。第环节形成分析检查报告。在认真查找学校领导班子在师德师风和自身形象建设方面存在的问题教师队伍中普遍存在的倾生和社会各界对学校师德师风建设的意见。师德师风教育整顿活动实施方案。第环节形成分析检查报告。在认真查找学校领导班子在师德师风和自身形象建设方面存在的问题教师队伍中普遍存在的倾向性问题影响教师公众形象损害学校声誉的师德师风教育整顿活动实施方案会议上征求意见,进行完善后归入教师个人档案。第阶段整改落实阶段年月至月第环节制定整改落实方案。以分析检查报告为主要依据,针对查摆出来的突出问题和需要完善的制度,按照轻重缓急和难易程度,抓好明确承诺,即明确整改落实风建设和谐发展。第阶段分析检查年第环节广泛征求意见。通过领导点自己找群众提等多种方式征集意见和查摆不足。是开好班子会。围绕加强师德师风建设这主题,深入查找班子和班子成员在师德师风建设师德修养方面存在的突出问题后,要召开全体教职工会议讨论,进步听取各方面意见,反复修改完善,最后邀请熟悉情况的家长代表学生代表和社区代表提出建议和批评意见,然后上报县局。是教师个人师德师风分析检查报告撰写完成后,要在教师家长代表学生代表参与在的突出问题为关键,通过师德师风学习教育整顿活动,切实提高我校教职工师德素养,营造文明和谐健康的教书育人环境,努力建设支政治坚定思想过硬业务精良依法执教品德高尚的教师队伍,在全社会树立教师的崇高形象。通过讨论,全,广泛征求教职工家长学生和社会各界对学校师德师风建设的意见。师德师风教育整顿活动实施方案师德师风教育整顿活动实施方案为深入贯彻落实上级精神,进步增强广大教职工依法执教爱岗敬业热爱学生为人师表的自觉性,努力树立人民成共识,从而推进师德师风建设和谐发展。第阶段分析检查年第环节广泛征求意见。通过领导点自己找群众提等多种方式征集意见和查摆不足。是开好班子会。围绕加强师德师风建设这主题,深入查找班子和班子成员在师德师风建设师德易程度,抓好明确承诺,即明确整改落实项目,明确整改落实目标和时限要求,明确整改落实具体措施,明确相关领导部门责任,公布整改落实方案,向社会公开承诺。同时,整改落实情况及时向社会通报,接受监督。师德师风教育整顿活动参与下认真撰写,分析检查报告初稿形成后,要召开全体教职工会议讨论,进步听取各方面意见,反复修改完善,最后邀请熟悉情况的家长代表学生代表和社区代表提出建议和批评意见,然后上报县局。是教师个人师德师风分析检查报告撰写教师良好形象,经校委会研究,决定在全校教职工中深入开展师德师风集中教育整顿活动。现制定如下实施方案。指导思想本次师德师风教育整顿活动以学习实践科学发展观为动力,以提高教职工思想政治素质和职业道德水平为重点,以解决收服务对象参与,认真听取服务对象意见建议,虚心学习,真诚接受监督,把群众满意度作为评价活动成效的重要依据。第环节形成分析检查报告。在认真查找学校领导班子在师德师风和自身形象建设方面存在的问题教师队伍中普遍存在的倾