级干部应对严峻挑战驾驭复杂局面的能力。对单位把手和重点岗位中层正职实行调训制度,测评个别谈话民意调查实绩考核等多种方法,更加全面客观地评价干部的工作实绩和德才素质。为体现竞争择优公开民主的选人用人方式,拟于今年下半年进行次科级干部公选活动。是以提升服务发展能力为宗旨,在建立党员联系群众服务群众的长效机制上寻求新的突破。按照资源共享平台共建的基本思路,全面推求新的突破。年工作思路年全县组织工作将围绕条主线,应对大考验,突出两个重点,寻求方面的突破,着力为全县率先发展科学发展和谐发展提供坚强有力的组织保证和人才支持。围绕条主线就是紧紧围绕开展深入学习实践科学发展观活动,为全县经济社会又好又快发展提供强大动力。寻求个方面的突破。是以深,选择家企业进行重点培植,创建先进典型,全面宣传和推广,充分发挥典型示范效应和带动作用。是深入开展讲党性重品行作表率活动,在提升组织部门自身建设的水平方面寻求新的突破。围绕讲党性重品行作表率,深入实施组织部门及组工干部素质提升工程品牌建设工程阳光操作工程,持之以恒抓好组织部门自在贯彻省市组织部长会议精神工作会议上的讲话设。坚持开展组织工作创新创优成果评选活动,通过各项工作的创新创优创特色,形成批全县有影响全市叫得响全省有位置的品牌项目,不断提升组织工作服务大局的层次和水平。在贯彻省市组织部长会议精神工作会议上的讲话。第加强教育培训,切实提高干部队伍能力素质。紧紧围绕应对金融危机加快转变经济发主题实践活动,鼓励大学生村干部利用所学专长投身创业实践。是以开展非公企业党建工作推进年为抓手,在提高非公企业党建整体水平上寻求新的突破。把年作为全县非公企业党建工作推进年,主要以个为抓手。是规范种模式。进步规范和完善非公企业党建同步的工作机制。出台关于实施非公有制企业党建同步工择家企业进行重点培植,创建先进典型,全面宣传和推广,充分发挥典型示范效应和带动作用。是深入开展讲党性重品行作表率活动,在提升组织部门自身建设的水平方面寻求新的突破。围绕讲党性重品行作表率,深入实施组织部门及组工干部素质提升工程品牌建设工程阳光操作工程,持之以恒抓好组织部门自身建面推进党群服务中心建设,到今年年底,全县以上的村建立党群服务中心。同时,全面推广党群事务代理制度,由村级党组织统向本村范围内的企业弱势群体发放党群事务代理卡,及时为其提供优质高效服务。是以优化人才结构为目标,在发挥各类人才在经济社会发展中的支撑作用上寻求新的突破。积极组织全县企群众的消费信心,切实把保增长促发展保稳定促和谐的各项工作落到实处。在严格遵守法纲要条例十个规范性文件的基础上,通过健全和完善干部选拔任用公开制度,不断拓展社会各界参与干部选拔任用工作的深度和广度。同时,通过积极推行竞争性干部选拔任用方式,进步扩大差额推荐差额考察范围,通过综合运业单位到高校毕业生招聘会上选聘各类人才,力争引进批全县经济社会发展急需的紧缺人才。扎实推进村社区名大学生工程,在接收省聘高校毕业生到村任职的同时,今年将面向社会自主招录名大学生充实村级班子,计划到年使全县个行政村都有名大学生村干部,在全县大学生村干部中开展建设新农村创业我先行等第加强教育培训,切实提高干部队伍能力素质。紧紧围绕应对金融危机加快转变经济发展方式等重大战略任务,重点抓好防范金融风险加强危机处理以及国际经济财税金融城乡规划社会管理等专题知识的教育培训,着力提高各级干部应对严峻挑战驾驭复杂局面的能力。对单位把手和重点岗位中层正职实行调训制度,战略。实施百工程,充分发挥能人的示范带动作用,从今年起用年时间,充实名工商私营业主名种养殖大户和名在外务工人员进入村干部队伍,加大村党组织书记调整力度,力争使名村党组织书记有致富创业项目。在贯彻省市组织部长会议精神工作会议上的讲话。是以应对严峻挑战推动科学发展促进社会和谐为重点干部轮训遍。第加强思想政治建设,切实改进工作作风。把思想政治建设放到各级领导班子建设重中之重的位置,大兴求真务实之风开拓创新之风艰苦奋斗之风清正廉洁之风。要用领导干部的工作信心带动企业家的投资信心和群众的消费信心,切实把保增长促发展保稳定促和谐的各项工作落到实处。是以应对严峻挑机制的意见,明确相关单位工作职责,进步健全工作网络。是开展次活动。在全球经济危机的形势下,充分发挥企业党组织的政治优势,开展以党建促和谐等系列活动,充分调动党员职工的生产积极性和创造性,促进非公企业增收增效。是培育批典型。开展创建有牌子有阵地有制度有经费有活动的有企业党组织活动业单位到高校毕业生招聘会上选聘各类人才,力争引进批全县经济社会发展急需的紧缺人才。扎实推进村社区名大学生工程,在接收省聘高校毕业生到村任职的同时,今年将面向社会自主招录名大学生充实村级班子,计划到年使全县个行政村都有名大学生村干部,在全县大学生村干部中开展建设新农村创业我先行等设。坚持开展组织工作创新创优成果评选活动,通过各项工作的创新创优创特色,形成批全县有影响全市叫得响全省有位置的品牌项目,不断提升组织工作服务大局的层次和水平。在贯彻省市组织部长会议精神工作会议上的讲话。第加强教育培训,切实提高干部队伍能力素质。紧紧围绕应对金融危机加快转变经济发的意见,明确相关单位工作职责,进步健全工作网络。是开展次活动。在全球经济危机的形势下,充分发挥企业党组织的政治优势,开展以党建促和谐等系列活动,充分调动党员职工的生产积极性和创造性,促进非公企业增收增效。是培育批典型。开展创建有牌子有阵地有制度有经费有活动的有企业党组织活动,选在贯彻省市组织部长会议精神工作会议上的讲话,切实加强领导班子和干部队伍建设。第围绕推动科学发展,选优配强领导班子。根据体现科学发展观要求的地方党政领导班子和领导干部综合考核评价试行办法,紧扣全县经济社会发展大局,科学分析和合理配备科级领导班子,突出把手的配强副职干部的配优和急需人才的配备,以不断适应经济社会发展的迫切需设。坚持开展组织工作创新创优成果评选活动,通过各项工作的创新创优创特色,形成批全县有影响全市叫得响全省有位置的品牌项目,不断提升组织工作服务大局的层次和水平。在贯彻省市组织部长会议精神工作会议上的讲话。第加强教育培训,切实提高干部队伍能力素质。紧紧围绕应对金融危机加快转变经济发以不断适应经济社会发展的迫切需要。第产业兴村战略。围绕增强党组织的凝聚力和战斗力,加大产业型党组织的组建力度和专业党组织的划分力度,通过党支部专业合作社党支部协会党支部企业基地等多种形式,优化产业型党组织的运行模式,年力争建成个在全市流个在苏北有影响的产业型党组织。第能人带位到高校毕业生招聘会上选聘各类人才,力争引进批全县经济社会发展急需的紧缺人才。扎实推进村社区名大学生工程,在接收省聘高校毕业生到村任职的同时,今年将面向社会自主招录名大学生充实村级班子,计划到年使全县个行政村都有名大学生村干部,在全县大学生村干部中开展建设新农村创业我先行等主题推动科学发展促进社会和谐为重点,切实加强领导班子和干部队伍建设。第围绕推动科学发展,选优配强领导班子。根据体现科学发展观要求的地方党政领导班子和领导干部综合考核评价试行办法,紧扣全县经济社会发展大局,科学分析和合理配备科级领导班子,突出把手的配强副职干部的配优和急需人才的配备,业单位到高校毕业生招聘会上选聘各类人才,力争引进批全县经济社会发展急需的紧缺人才。扎实推进村社区名大学生工程,在接收省聘高校毕业生到村任职的同时,今年将面向社会自主招录名大学生充实村级班子,计划到年使全县个行政村都有名大学生村干部,在全县大学生村干部中开展建设新农村创业我先行等方式等重大战略任务,重点抓好防范金融风险加强危机处理以及国际经济财税金融城乡规划社会管理等专题知识的教育培训,着力提高各级干部应对严峻挑战驾驭复杂局面的能力。对单位把手和重点岗位中层正职实行调训制度,通过挂职锻炼选派到企业跟班学习到经济发达地区办班培训等多种形式,力争年内把上述择家企业进行重点培植,创建先进典型,全面宣传和推广,充分发挥典型示范效应和带动作用。是深入开展讲党性重品行作表率活动,在提升组织部门自身建设的水平方面寻求新的突破。围绕讲党性重品行作表率,深入实施组织部门及组工干部素质提升工程品牌建设工程阳光操作工程,持之以恒抓好组织部门自身建,通过挂职锻炼选派到企业跟班学习到经济发达地区办班培训等多种形式,力争年内把上述干部轮训遍。第加强思想政治建设,切实改进工作作风。把思想政治建设放到各级领导班子建设重中之重的位置,大兴求真务实之风开拓创新之风艰苦奋斗之风清正廉洁之风。要用领导干部的工作信心带动企业家的投资信心和实践活动,鼓励大学生村干部利用所学专长投身创业实践。是以开展非公企业党建工作推进年为抓手,在提高非公企业党建整体水平上寻求新的突破。把年作为全县非公企业党建工作推进年,主要以个为抓手。是规范种模式。进步规范和完善非公企业党建同步的工作机制。出台关于实施非公有制企业党建同步工作机在贯彻省市组织部长会议精神工作会议上的讲话设。坚持开展组织工作创新创优成果评选活动,通过各项工作的创新创优创特色,形成批全县有影响全市叫得响全省有位置的品牌项目,不断提升组织工作服务大局的层次和水平。在贯彻省市组织部长会议精神工作会议上的讲话。第加强教育培训,切实提高干部队伍能力素质。紧紧围绕应对金融危机加快转变经济发进党群服务中心建设,到今年年底,全县以上的村建立党群服务中心。同时,全面推广党群事务代理制度,由村级党组织统向本村范围内的企业弱势群体发放党群事务代理卡,及时为其提供优质高效服务。是以优化人才结构为目标,在发挥各类人才在经济社会发展中的支撑作用上寻求新的突破。积极组织全县企事业择家企业