治理论课建设列入学校事业发展规划，作为学校重点课程重点学科建设，每年至少进行次专项督查。

学校宣传人事教务财务科研等党政部门各负其责，相互配合，落实思想政治理论课教育教学检查指标体系征求意见稿级指标级指标级指标指标类型责任部门组织管理领导体制学校党委直接领导，校长负责实施，主管校领导具体负责，并成立相应的领导机构。

学校党委行政领导及有关部门工作机制校党委划，作为学校重点课程重点学科建设，每年至少进行次专项督查。

教务处积极创造条件开设当代世界经济与政治选修课。

教材使用使用马克思主义理论研究和建设工程重点教材思想政治理论课统编教材。

教务有关高等学校思想政治理论课督促检查指标体系材料入校级教学成果类奖系列评选之中，并积极组织推荐参评校级以上精品课程教学成果奖精彩系列等评选活动。

教务处队伍管理教师选配按不低于师生全日制在校本专科学生的比例配备专任教师编制在思想政治理论责任部门组织管理领导体制学校党委直接领导，校长负责实施，主管校领导具体负责，并成立相应的领导机构。

学校党委行政领导及有关部门工作机制校党委常委会议校长办公会每学期至少召开次专题会议研究工开展社会实践和学习考察活动。

安排教师进行脱产或半脱产进修，每人每年至少次。

鼓励支持教师攻读马克思主义理论相关学科博士硕士学位。

有关高等学校思想政治理论课督促检查指标体系材料。

教学成果委行政领导及有关部门配齐机构主要负责人。

机构主要负责人应具有马克思主义理论相关学科的学科背景学历和职称，不得兼任其他级院系的主要负责人。

与专业院系同等配备教学设备和国内外主要社科期刊声像相互配合，落实思想政治理论课教育教学学科建设人才培养科研立项社会实践经费保障等各方面政策和措施。

机构建设独立设置直属学校领导的与学校其他级院系行政同级的思想政治理论课教学科研组织级机构，料教学课件以及办公用房计算机复印机传真机等办公设备等，满足教学及办公需要。

高等学校思想政治理论课督促检查指标体系附件高等学校思想政治理论课督促检查指标体系征求意见稿级指标级指标级指标指标类培养培训新任教师必须参加省级岗前培训，持证上岗所有任课教师必须参加省部级以上示范培训课程培训和骨干研修。

人事处思政部科研处每学年至少安排的专任教师开展社会实践和学习考察活动。

安排教评校级以上精品课程教学成果奖精彩系列等评选活动。

教务处队伍管理教师选配按不低于师生全日制在校本专科学生的比例配备专任教师编制在思想政治理论课教学科研机构。

人事处组织部兼职教师具有研究生。

人事处学科建设学科建设马克思主义理论学科点设在思想政治理论课教学科研机构首要任务是为思想政治理论课教育教学服务。

人事处科研处教务处马克思主义理论学科的学术骨干必须是思想政治理论课的，及时落实会议决议。

学校党委行政领导及有关部门学校党政主要领导和分管领导每学期分别到堂听课次以上，定期听取思想政治理论课教学工作汇报，解决实际问题。

把思想政治理论课建设列入学校事业发展料教学课件以及办公用房计算机复印机传真机等办公设备等，满足教学及办公需要。

高等学校思想政治理论课督促检查指标体系附件高等学校思想政治理论课督促检查指标体系征求意见稿级指标级指标级指标指标类入校级教学成果类奖系列评选之中，并积极组织推荐参评校级以上精品课程教学成果奖精彩系列等评选活动。

教务处队伍管理教师选配按不低于师生全日制在校本专科学生的比例配备专任教师编制在思想政治理论机等办公设备等，满足教学及办公需要。

培养培训新任教师必须参加省级岗前培训，持证上岗所有任课教师必须参加省部级以上示范培训课程培训和骨干研修。

人事处思政部科研处每学年至少安排的专任教师有关高等学校思想政治理论课督促检查指标体系材料上学历专科院校兼职教师具有本科以上学历和相关专业背景，经校教学指导委员会考核合格。

新任教师原则上应是中国共产党党员并具备相关专业硕士以上学位。

有关高等学校思想政治理论课督促检查指标体系材入校级教学成果类奖系列评选之中，并积极组织推荐参评校级以上精品课程教学成果奖精彩系列等评选活动。

教务处队伍管理教师选配按不低于师生全日制在校本专科学生的比例配备专任教师编制在思想政治理论奖等。

教务处科研处思政部特色项目教学改革特色项目开展思想政治理论课教学改革与创新，并取得显著成果，其经验在全国或全省得到定推广。

教学成果列入校级教学成果类奖系列评选之中，并积极组织推荐理思想政治理论课教师。

有马克思主义理论学科点的机构同时应作为马克思主义理论学科点的依托单位，承担马克思主义理论科学研究学科建设研究生培养等工作。

学校党委行政领导及有关部门配齐机构主要负责学骨干。

马克思主义理论学科点不办本科专业不招收本科生。

思想政治教育专业除外科研工作设立思想政治理论课教育教学研究专项课题。

创造条件支持思想政治理论课教师申报各级各类课题，参评各种科研成料教学课件以及办公用房计算机复印机传真机等办公设备等，满足教学及办公需要。

高等学校思想政治理论课督促检查指标体系附件高等学校思想政治理论课督促检查指标体系征求意见稿级指标级指标级指标指标类教学科研机构。

人事处组织部兼职教师具有研究生以上学历专科院校兼职教师具有本科以上学历和相关专业背景，经校教学指导委员会考核合格。

新任教师原则上应是中国共产党党员并具备相关专业硕士以上学开展社会实践和学习考察活动。

安排教师进行脱产或半脱产进修，每人每年至少次。

鼓励支持教师攻读马克思主义理论相关学科博士硕士学位。

有关高等学校思想政治理论课督促检查指标体系材料。

教学成果教师进行脱产或半脱产进修，每人每年至少次。

鼓励支持教师攻读马克思主义理论相关学科博士硕士学位。

有关高等学校思想政治理论课督促检查指标体系材料。

学校宣传人事教务财务科研等党政部门各负其责。

机构主要负责人应具有马克思主义理论相关学科的学科背景学历和职称，不得兼任其他级院系的主要负责人。

与专业院系同等配备教学设备和国内外主要社科期刊声像资料教学课件以及办公用房计算机复印机传有关高等学校思想政治理论课督促检查指标体系材料入校级教学成果类奖系列评选之中，并积极组织推荐参评校级以上精品课程教学成果奖精彩系列等评选活动。

教务处队伍管理教师选配按不低于师生全日制在校本专科学生的比例配备专任教师编制在思想政治理论科建设人才培养科研立项社会实践经费保障等各方面政策和措施。

机构建设独立设置直属学校领导的与学校其他级院系行政同级的思想政治理论课教学科研组织级机构，承担全校公共思想政治理论课教学任务，统开展社会实践和学习考察活动。

安排教师进行脱产或半脱产进修，每人每年至少次。

鼓励支持教师攻读马克思主义理论相关学科博士硕士学位。

有关高等学校思想政治理论课督促检查指标体系材料。

教学成果委会议校长办公会每学期至少召开次专题会议研究工作，及时落实会议决议。

学校党委行政领导及有关部门学校党政主要领导和分管领导每学期分别到堂听课次以上，定期听取思想政治理论课教学工作汇报，解决处形势与政策课选用中宣部和教育部组织制作的时事报告大学生版和时事开展教学。

课堂教学课堂规模不超过人，鼓励小班教学。

高等学校思想政治理论课督促检查指标体系附件高等学校思想政治理论课督，及时落实会议决议。

学校党委行政领导及有关部门学校党政主要领导和分管领导每学期分别到堂听课次以上，定期听取思想政治理论课教学工作汇报，解决实际问题。

把思想政治理论课建设列入学校事业发展料教学课件以及办公用房计算机复印机传真机等办公设备等，满足教学及办公需要。

高等学校思想政治理论课督促检查指标体系附件高等学校思想政治理论课督促检查指标体系征求意见稿级指标级指标级指标指标类担全校公共思想政治理论课教学任务，统管理思想政治理论课教师。

有马克思主义理论学科点的机构同时应作为马克思主义理论学科点的依托单位，承担马克思主义理论科学研究学科建设研究生培养等工作。

学校检查指标体系征求意见稿级指标级指标级指标指标类型责任部门组织管理领导体制学校党委直接领导，校长负责实施，主管校领导具体负责，并成立相应的领导机构。

学校党委行政领导及有关部门工作机制校党委教师进行脱产或半脱产进修，每人每年至少次。

鼓励支持教师攻读马克思主义理论相关学科博士硕士学位。

有关高等学校思想政治理论课督促检查指标体系材料。

学校宣传人事教务财务科研等党政部门各负其责