1、不合格需要退货的原料工厂各岗位职责汇编大全定稿进出货物情况客户资料等丢失泄露。发生收发产品品种规格数量。仓管员搬运工的失职工作效率和质量低下及违反企业其他规章制度。盘点出现账实不符。因组织监督实施安全教育消防检查不力而造成本仓库安全消防事故。因管理不善,造成本仓库资产受到异常损坏损失。其他过失失职及违规违纪。退货仓仓管员岗位职责职务认真全面地履行以下各项职务在厂长的直接领导和生产部主管的直接指挥下开展工作。严格遵守认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度,认真执行仓库定置管理办法。组织督导部属搬运工工作,制止野蛮装卸。分工负责本仓库员工的考勤,共同负责搬运工绩效考核并对搬运工的工作效率和工作质量负责。负责本仓库安全生产,有责任制止违反仓库防火安全的行为。负责本仓库推行资产管理文件资料管理。负责本仓库物品的收发货。
2、楼。负责办公楼的报纸整理保管,要求分类按时间顺序装夹上架,并存放在阅览室。办公楼各办公室人员信件的收发及其登罚权。主管外出时行使其所授权利,代行所授权范围内的相关事务。责任无论本人或部属有下列过失,均应承担其责任并依相关规章接受处理证复印件保管不当而丢失或未在必要时提供给客户或业务员。全厂安全部署检查监督培训教育的各项工作落实不力而造成较大安全事故生产和饭堂用煤气罐的未定期年检而发生意外事故。公司安全保卫清洁卫生绿化灭蚊工作出现失误。部属违反企业其他规章制度。餐厅发生饮食卫生事故厨房落实汤水夏天的凉茶和上班员工夜餐的供应未落实。员工食宿安排不当不及时及员工宿舍发生较大安全及违规事件。外来员工的暂住管理申报办证工作出现过失。办公大楼资产不含小办公室内部分发生异常损坏损失。未按规定进行全厂安全保卫环境卫生及绿化员工宿舍的检查,或检查无记。
3、行汇总分析报告与跟踪。制程品质技术的研究推广执行。现场巡检。跟踪制程品质不良处理及不合格问题的跟踪与协调。制程品质相关培训计划教材讲义的编制执行或督导实施。负责新员工品质卫生,衣物上有明显可以清洗掉的污脏。干燥消毒不严格,检测不合格或有潮湿现象。未按要求对衣物工具等进行分类存放发放折叠堆放。洗衣房区域有违反安全及其他规章制度的行为及现象。未按要求填写上报相关表单。出现事故上报不及时甚至隐瞒不报。其他过失失职及违规违纪。第部分办办主管岗位职责职务应认真全面地履行以下各项职务在厂长的领导下开展工作。严格遵守认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。负责质量手册的汇编,负责所有受控文件的发放和原件保管。负责本部门管理规章作业规程的编制或审核。负责对各部门质量管理工作的巡检,发现不合格情况及时提出并跟踪解决。负责对有需要的人员进行质量管理方。
4、办公大楼者而未予拒入。应予制止的复印传真行为未予制止。所负责的信件文件资料的收发与转交不及时,甚至丢失。前台区域发生违反推行手册相关规定的现象。桶处理工伤事故各项工作时出现失误。其他过失失职及违规违纪。行政人事部副主管岗位职责职务行政人事部副主管应认真全面地履行以下各项职务在厂长的领导和部门主管的直接指挥下开展工作。严格遵守认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。保管证复印件,必要时提供给客户或业务员。具体落实全厂安全部署检查监督培训教育的各项工作包括全员安全教育消防检查,督导各部门消防安全自查教育和安全制度措施的落实等项工作负责跟进生产和饭堂用煤气罐的定期年检。具体负责办公楼员工宿舍的安全防火工作,监督餐厅废品仓的安全防火工作。负责保安人员的具体培训管理和考勤考核工作。处理保安队伍的日常工作。监督餐厅和餐厅工作人员的卫生,收集员。
5、改进建议权。提出原料收发作业程序手续完善的建议权。对原料收发及管理中出现的异常情况有临机处置权,事后应及时向上级汇报。对不符合规章制度规定的领取原料有权且必须予以拒绝。对发生在其辖区内的各种违反消防及安全货物进出仓管理损坏货物保密制度推行等规章制度的单位与个人必须制止并有处罚权或处罚建议权。责任无论本人或部属有下列过失,均应承担其责任并依相关规章接受处理对搬运工下达不当或管理命令。仓库进出货物情况客户资料等丢失泄露。因过失造成收发原料不及时而影响生产,或造成原料损失及浪费。出现收发原料品种数量的。原料编号标识。搬运工的失职工作效率和质量低下及违反企业其他规章制度。因组织监督实施安全教育消防检查不力而造成本仓库安全消防事故。因管理不善,造成本仓库资产受到异常损坏损失。其他过失失职及违规违纪。包材检验组长质检员岗位职责职务认真全面地履行。
6、。其他过失失职及违规违纪。人事文员岗位职责职务前台接待员应认真全面地履行以下各项职务在行政人事部主管的领导下开展工作。严格遵守。编辑打印复印文件资料。收发传真。保管接待处所有办公设施,做好其日常维护保养。发现不良,须及时报修。负责公司桶装饮水的供应,并定期联系对饮水机进行消毒。服从工作安排,完成上级交给的各项临时任务。职权前台接待员依公司授权行使下列各项职权有权拒绝无工作原因的员工衣履不整者无预约或领导同意的来访者进入办公大楼。前台区域报刊及其他物品违规摆放的制止和建议处罚上报权。有权制止和拒绝非公司工作业务所涉及的复印传真行为。有权拒绝现场作业员工非公电话的转接。但特急事件除外。本职工作所涉及范围的有关改进事项建议权。责任本人若有下列过失,应承担其责任并依相关规章接受处理接待礼仪失当而被投诉。所有应予转接电话未及时转接。应予拒绝进。
7、,核对品种数量,填写有关单据账卡,保证账物相符。严格执行退货处理装水供应及饮水机消毒不及时。工厂各岗位职责汇编部分厂长及其直属厂长岗位职责职务厂长履行以下职务厂长在总经理副总经理的领导下,认真执行国家的方针政策法令,和公司的各项方针政策和决议。向总经理提出各个时期工厂的奋斗目标中心工作及重大措施方案的建议案,使企业不断增强活力,开拓前进。全面负责公司与生产相关的各项工作。全面负责并处理本公司与倩影公司之间产品方面的相关工作。全面负责生产资料的供应和质量。全面负责生产的计划安排,控制生产成本,督导生产任务的完成。主持生产会议,协调各部门之间的配合。技术部日常运作和工程师上班工作情况。质检和制程品质管理各项工作,促使品管水平和产品质量的稳定与提高。审核生产设备添置申购和生产设备的技术改造大修方案。审批各岗位的岗位职责,人力资源配置情况。。
8、导全厂安全生产及后勤保障工作。负责公司与生产相关文件的审批。审阅生产库存报及时上报。服从工作安排,完成上级交给的各项临时任务。职权依公司授权行使下列各项职权有权对仓管员搬运工下达工作命令,并对其执行命令的情况进行督促检查和考核。有权调整纠正仓管员搬运工不当作业行为。组长行使本仓库全体员工的工作安排权绩效考核奖惩报批权。仓管员有对搬运工的工作安排权绩效考核奖惩建议权。提出产品储存方法的改进建议权。提出产品收发作业程序手续完善的建议权。对产品管理中出现的异常情况有临机处置权,事后应及时向上级汇报。对不符合规章制度规定的领取产品有权且必须予以拒绝。对发生在其辖区内的各种违反消防及安全货物进出仓管理损坏货物保密制度推行等规章制度的单位与个人必须制止并有处罚权或处罚建议权。责任无论本人或部属有下列过失,均应承担其责任并依相关规章接受处理对仓管。
9、方法的建议权。有权要求包装仓搬运工给予搬运方面的配合。责任无论本人或部属有下列过失,均应承担其责任并依相关规章接受处理未按相应规章规范或标准进行检验而出现误判。未检出明显大比例的不良。发生漏检。在生产急用情况下接到包装仓仓管员通知而未及时对相应材料进行检验而造成对生产的影响。组长对部属工作质量和效率低下及违反企业其他规章制度负责。其他过失失职及违规违纪。包装仓组长仓管员岗位职责职务认真全面地履行以下各项职务组长负全责,各仓管员负连带之责在计划部经理的直接领导仓库组长的直接指挥下开展工作。严格遵守认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度,认真执行仓库定置管理办法。包装仓作业规程管理制度的编制或提出修订完善意见。组织督导部属搬运工工作,制止野蛮装卸。组长负责部属员工的培训考勤考核工作。对部属员工的工作效率和件方法的。
10、的各种人员和物资。有权签发厂内有关文件和工作报告,签订各种技术经济合同或协议。根据上级精神,有权修订工厂规章制度,调整组织机构,制订具体政策。行使总经理副总经理所授予的其他权力。原料仓仓管员岗位职责职务原料仓各仓管员应认真全面地履行以下各项职务在计划部经理的直接领导下开展工作。严格遵守认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度,认真执行仓库定置管理办法。组织督导部属搬运工工作,制止野蛮装卸。负责部属员工的培训考勤考核工作。对部属员工的工作效率和工作质量负总责。负责原料仓安全生产。有责任制止违反仓库防火安全的行为。负责本仓库物品的收发货,核对品种数量,填写有关单据账卡,保证账物相符。负责本仓库推行资产管理文件资料管理。原料仓作业规程管理制度的编制或提出修订完善意见。收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验,。
11、工对餐厅工作伙食质量的建议和意见,反映给餐厅主管,并向主管汇报督促厨房落实汤水夏天的凉茶和上班员工夜餐的供应详见公司公司饭堂承包协议。安排员工食宿及员工宿舍的管理造成本部门资产受到异常损坏损失。因用人不当管理不严培训欠妥督导不力而造成部属员工的失职工作效率和质量低下及违反企业其他规章制度。本部门方针目标未及时展开检查诊断和落实。其他过失失职及违规违纪。办副主管岗位职责职务应认真全面地履行以下各项职务在厂长的领导和部门主管的直接指挥下开展工作。严格遵守认真贯彻落实公司各项方针政策和规章制度。负责监督管理车间跟班质检员的工作。负责对部属人员的考勤及考核工作。负责对新产品样板的发放,并根据厂长指令负责培训指导车间员工新产品包装作业。负责制程品管文件的及时编制修订工作。负责制程品质不含产品内在质量,下同稽查分析与报告。负责收集制程品质资料,。
12、搬运工下达不当或管理命令。因过失造成收发产品不及时而影响生产销售发运,或造成产品损失。仓库考勤各情况进行统计分析。员工档案资料丢失或泄露。未按时完成考勤工资奖惩汇总和制表。其他过失失职及违规违纪。前台接待员岗位职责职务前台接待员应认真全面地履行以下各项职务在行政人事部主管的领导下开展工作。严格遵守认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。接听总机电话对需接驳给公司上层领导的来电,须有礼貌地了解来电者的意图,对无关紧要或可疑的来电,应予巧妙的拒绝。有客人来访,须及时起身招呼,并端上茶水。对拜访公司上层领导的客人,如果没有预约且非急事要事,要有礼貌地拒绝拜访中层领导的客人,须有预约或领导的同意,方可放行。有必要时,将核准会见的客人带至相应领导的办公室或会客室。维护公司形象,委婉拒绝衣履不整的客人进入办公楼委婉拒绝无工作原因的员工进入办公。
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工厂各岗位职责汇编大全（定稿）