„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„不可控风险„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„可控风险„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„船舶投资不确定性分析„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„结论与建议„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„结论„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„建议„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„参考文献„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„因此通过大型现代化船舶需要投入巨额资金，船舶投资决策中的可行性分析是否科学，决策方法是否合理有效，直接关系到今后该航运企业的经营效益和竞争能力，旦投资决策失误，航运企业将为此付出极大的代价。„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„散货船投资决策分析引言选题的背景和意义航运船舶是航运企业赖以生存和发展的基础，航运企业的扩大再生产主要是通过对船舶的投资建造购买和船舶技术改„„结论与建议„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„结论„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„不可控风险„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„可控风险„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„船舶投资不确定性分析„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„投资回收期„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„析几点假设和说明„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„分析决策过程及结论„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„其他经济考核济指标对三万吨散货船的经济性论证„„„„„„„„„内部收益率„然再次出现。资源管理高峰论坛上，也公布了苏州地区的劳动力缺口达万人。拥有亿农民和亿农村剩余劳动力的中国继年系，但这些年来，民工荒已经多次出现，与年出现的从沿海地区蔓延到中部地区劳动力短缺现象所不同，这次在经济复苏背景下出现的民工荒现象并非真正意义的劳动力整体短缺的信号，而是劳动力供应的局部性短缺。那么，笔者所在的苏州又是怎样但是民工荒现象使很多企业始料不及，叫苦连天。现在招收生产工人成为些企业，乃至当地政府的头等大事，也成为危及制造型企业的关键问题。农民工似乎夜之间成为市场上紧俏商品。农民工问题是个复杂的社会问题，政府及社会各界都在积极想方法解决。除此之外，事实上，上亿的农民珠张术环，张文萃，农民工回流问题研究综述招工难成为很多制造企业面临的最严峻的问题之。可是就在这波民工荒的大潮尚未退去，年春节之后，长三角珠三角等沿海地区的许多企业，招工形势变得更加严峻。来自中国经济最为活跃的珠三角和长三角地区的消息显示新轮民工荒正随各地工厂的陆续复工而愈演愈烈。珠张术环，张文萃，农民工回流问题研究综述，经济纵横，第章绪论人力资源管理视角下的民工荒应对策略研究以公司为例三角缺工万，深圳春节后缺工万，广州春节后缺工万„„诸如此类的消息不绝于耳，比过往的任何年都更为严峻。来自中国经济最为活跃的珠三角和长三角地区的消息显示新轮民工荒正随各地工厂的陆续复工而愈演愈烈。可是就在这波民工荒的大潮尚未退去，年春节之后，长三角珠三角等招工难成为很多制造企业面临的最严峻的问题之。浙江省人力资源市场月据统计，年东部沿海地区民工短缺主要集中在服装制鞋电子配件等劳动密集型产业，普遍缺工率已达到，部分企业甚至出现停产现象。凝聚力制订项目进度基准计划项目描述工作分解结构计划类型选择计划整合进度信息反馈定期信息沟通不定期信息沟通进度总体计划动态维护进度分析和控制计划更新绩效考核对绩效考核的认知绩效考核体系项目进程中的关键环节项目信息沟通制度项目可行性分析和立项项目后评价建立信息沟通制度经营相关信息沟通计划更新绩效考核对绩效考核的认知绩定期信息沟通不定期信息沟通计划类型选择计划整合进度信息反馈团队凝聚力制订项目进度基准计划机构管理后遗留的团队建设问题团队文化团队目标团队内的冲突和协调商店企业形象与销售人员特质之间的关系顾客对销售商店企业形象销售人员特质与顾客忠诚的关系研究，商店企业形象销售人员特质与顾客忠诚，符合这些条件。随着经济社会的不断发展，企业中的人力资源正变得越来越重要，人力资源管理的质量是企业建立和保持竞争管理学家彼得德鲁克在其著作管理的实践中提出人力资源概念以来，这理念已经得到了普遍的认可。型企业要想使自己在市场上的竞争能力最大化，必须做好自身的人力资源管引自中国统计网第二次全国经济普查数据。吸引人才留住人才激励人才将成为管理经营者的工作重心之。孙忠群。重振服务业八大策略。商业时代，。赵曙明。人力资源管理理论研究现状分析。外国经济与管理。第章及经济全球化的发展，服务型企业面临着越来越激烈的全球范围内的竞争。结果显示，年我国第三产业的增值只占国内生产总值的，虽比年的和年的分别增长了个百分点和个百分点，但还是没有达到英克尔斯现代化标准以上，更是落后于发达国家的水平。因此，在知识经济迅速发展的今天，由传统生产制造业向现代服务业转变已经成为我国现代产业发展的大趋势。但是，随着我国加入世贸组织后各个行业管制的开放，以及经济全球化的发展，服务型企业面临着越来越激烈的全球范围内的竞争。以前靠行业保护，建立起的竞争壁垒将不复存在并且由于企业提供的服务比产品更容易遭到模仿，如何保持竞争优势，如何获得持续的成长和发展，将是摆在我国服务型企业管理工作者面前的个现壁垒将不复存在并且由于企业提供的服务比产品更容易遭到模仿，因而服务业比生产制造业的同质化速度要快得多。务业转变已经成为我国现代产业发展的大趋势。但是，随着我国加入世贸组织后各个行业管制的开放，以，更是落后于发达国家的水平。经济发展水平和生产社会化程度的重要标志，但第二次全国经济普查结果显示，年我国第三产业的增值只占国内生产总值的，虽比年的和年的分别增长了个百分点和个百分点，但还是没有达到英克尔斯现代化标准以上绪论第节研究背景目的和意义绪论第章