良学号专业班级热能与动力工程班指导，中国石油大学华东本科毕业设计论文第章前言国内发展现状存在的问题热管井筒降粘原理论文主要内容第章热管换热器热管的发展及现状热管的工作原理热管的特性热管的传热极限重力热管重力热管的传热简析各段平均换热系数热管改善井筒流体温度分布原理第章热管井筒降粘技术井筒物理模型井筒温度场计算井筒压力场计算物性参数和流动参数的计算数值求解第章计算实例及分析油井生产的基础数据有热管和无热管时流体温度井筒流体压力场不同产量下井筒产液温度不同热管内径产液温度不同热管长度下产液温度中国石油大学华东本科毕业设计论文井底温度不同时产液温度不同热管下入深度时产液温度工质在不同定性温度下产液温度原油物性的影响产量为时，有无热管条件井筒产液温度安全长度比优化充液率热管的传热极限第章结论致谢参考文献附录第章前言第章前言国内发展现代物流就是在这样的环境下出现的。

其二是信息技术的高速发展带来了新的商机。

摘要目前，越来越多的企业使用物流管理信息系统。

摘要第章绪论前言国内外有物流管理发展研究状的开发并应用于实际中可以为部分企业提供相应的服务。

现代物流就是在这样的环境下出现的。

在信息网络平台基础上，以信息技术为支撑，对各种物流资源进行优化处理，最大程度降低物流成本，提高物流效率，满足客户对物流服务的需求过程，这就是现代物流的定义。

物流系统其中主体功能组成包括对运输存储配送客户和综合业务的管理。

本文将对面向中小企业物流信息平台之运输管理子系统进行研究和设计开发，。

，本文将对面向中小企业物流信息平台之运输管理子系统进行研究和设计开发，。

通过整个系统物流系统其中主体功能组成包括对运输。

在今后的学习和工作中定留心弥补这些不足之处，争取早日养成严谨认真的科学态度。

最后，我想说的是，由于时间的关系，本次的毕业设计只是主要对座中型预应力混凝土型梁桥上部结构进行了设计和计算，下部结构基本上没有涉及到。

这是本次设计有待进步完善和改进的地方。

另外，通过本次毕业设计使我深刻的认识到了基础知识和基本理论的重要性，在今后的工作和学习中我定要有意识地加强这些方面的学习和认识，参考文献参考文献中华人民共和国交通部标准公路桥涵设计通用规范北京人民交通出版社中华人民共和国交通部标准公路钢筋混凝土及预应力钢筋混凝土桥涵设计规范北京人民交通出版社中华人民共和国交通部标准公路工程技术标准北京人民交通出版社白宝玉桥梁工程北京人民交通出版社贾金青陈凤山桥梁工程设计计算方法及应用北京中国建筑工业出版社刘效尧朱新实公路桥涵设计手册北京北京人民出版社叶见曙结构设计原理北京人民交通出版社徐光辉胡明义公路桥涵设计手册基本资料北京人民交通出版社郑益民公路工程基础课程北京人民交通出版社谢歩瀛袁果道路工程制图北京人民交通出版社闫志刚钢筋混凝土及预应力混凝土简支梁结构设计北京机械工业出版社易建国桥梁设计示例集北京人民交通出版社孙训方方孝叔关来泰材料力学北京高等教育出版社李廉锟结构力学北京高等教育出版社沈蒲生混凝土结构设计原理北京高等教育出版社，致谢，桥梁上部结构采用预应力混凝土简支型梁，桥梁全长米，主梁标准跨径，采用预应力钢筋混凝土后张法进行设计，锚具施工。

计算各根主梁跨中和支点处的荷载横向分布系数时，跨中采用法，支座处采用杠杆原理法，并通过分析梁的最不利荷载横向分布求得桥梁的剪力和弯矩设计值，并以此来进行主梁的预制和预应力钢束配筋和强度验算。

横隔梁采用偏心压力法来计算其内力，在本设计中仅求出了最不利荷载的跨中横隔梁的控制内力，其它横隔梁以此为依据估算设计。

桥梁的支座采用板式橡胶支座，再本设计中的全部图纸均采用计算机辅助设计绘制。

关键词预应力混凝土简支梁桥荷载横向分布系数横隔梁上部结构。

凝土简支梁桥方案二为梁拱组合桥，经由以上的原则及从设计施工等多方面考虑。

对该桥的设计，本着安全，经济，美观，实用的原则，提出了两种不同的桥型方案。

方案为预应力混摘要摘要本设计是根据设计任务书的要求和公路桥规中的相关规定，对座中型桥梁的方案比选和设计。

，概率论还仅局限于古典概率的独立不同分布情形下的中心极限定理林德贝格中心极限定理李雅普诺夫中心极限定理本章小结中心极限定理在商业管理中的应用水房拥挤问题设座问题盈利问题抽样检验问题供应问题结语参考文献附录第页中心极限定理探讨及应用摘要本文从随机变量序列的各种收敛与它们间的关系谈起，通过对概率论的经典定理中心极限定理在独立同分布和不同分布两种情况下的结论作了比较系统的阐述，揭示了随机现象最根本的性质平均结果的稳定性经过对中心极限定理的讨论，给出了独立随机变量之和的分布可以用正态分布来表示的理论依据同样中心极限定理的内容也从独立同分布与独立不同分布两个角度来进行讨论最后给出了些中心极限定理在数理统计管理决策近似计算以及保险业等方面的应用，来进步地阐明了中心极限定理在各分支学科中的重要作用和应用价值关键词弱收敛独立随机变量特征函数中心极限定理级数学与应用数学专业毕业论文第页共页绪论课题的研究意定理，有广泛的实际应用背景在自然界与生产中，些现象受到许多相互独立的随机因素的影响，如果每个因素所泊松定理，这些定理开辟了概率论中的重要研究方向大数定律中心极限定理及以正态分布和泊松分布为代表的无穷可分分布的研究概率论中讨论随机变量序列部分和的分布渐近于正态分布的类定理是概率论中最重要的类共页绪论课题的研究意义概率统计学是门研究随机现象统计规律性的数学学科，它的应用十分广泛，涉及自然科学社会经济学科工程技术及军事科学农医学科企业管理部门等而大数定律和中心极限定理是概率论中数理统计管理决策近似计算以及保险业等方面的应用，来进步地阐明了中心极限定理在各分支学科中的重平均结果的稳定性经过对中心极限定理的讨论，给出了独立随机变量之和的分布可以用正态分布来表示的理论依据同样中心极限定理的内容也从独立同分布与独立不同分布两个角度来进行讨论最后给出了些中心极限定理在页中心极限定理探讨及应用摘要本文从随机变量序列的各种收敛与它们间的关系谈起，通过对概率论的经典定莫弗拉普拉斯定理独立不同分布情形下的中心极限定理林德贝格中心极限定理李雅普诺夫中心极限定理本章小结中心极限定理在商业管理中的应用水房拥挤问题设座问题盈利问题抽样检验问题供应问题结语参考文献附录，这种体制无疑会给员工莫大的激励作用。

激励要把握最佳时机需在目标任务下达前激励的，要提前激励。

员工遇到困难，有强烈要求愿望时，给予关怀，及时激励。

激励要公平准确奖罚分明健全完善绩效考核制度，做到考核尺度相宜公平合理。

克服有亲有疏的人情风。

第页在提薪晋级评奖评优等涉及员工切身利益热点问题上务求做到公平。

推行职工持股计划使员工以劳动者和投资者的双重身份，更加具有关心和改善企业经营成果的积极性。

现代人力资源管理的实践经验和研究表明，现代的员工都有参与管理的要求和愿望，创造和提供切机会让员工参与管理是调动他们积极性的有效方法。

毫无疑问，很少有人参与商讨和自己有关的行为而不受激励的。

因此，让职工恰当地参与管理，既能激励职工，又能为企业的成功获得有价值的知识。

通过参与，形成职工对企业的归属感认同感，可以进步满足自尊和自我实现的需要。

建立和提高员工参与管理提出合理化建议的制度和职工持股制度，加强员工各层次与领导层的交流沟通，提高员工主人翁参与意识。

荣誉激励对员工劳动态度和贡献予以荣誉奖励，如会议表彰发给荣誉证书光荣榜在公司内外媒体上的宣传报导家访慰问流览观光疗养外出培训进修推荐获取社会荣誉评选星级标兵等关心激励对员工工作和生活的关心，如建立员工生日情况表，总经理签发员工生日贺卡，关心员工的困难和慰问或赠送小礼物。

竞争激励提倡企业内部员工之间部门之间的有序平等竞争以及优胜劣汰。

物质激励增加员工的工资生活福利保险，发放奖金奖励住房生活用品工资晋级。

信息激励要经常交流企业员工之间的信息，进行思想沟通，如信息发布会发布栏企业报汇报制度恳谈会经理接待日制度。

第页研究分析中小企业员工激励及激励机制，说明了中小企业的激励机制必须随着经营环境的变化做出相应的调整，进而依据激励理论分析了中小企业现行激励机制存在的问题，指出了其原因所在，并明确了其调整策略。

本文以中小企业员工激励为题，结合收集和利用相关资料，分析当前中小企业员工激励所存在的问题，并分析其原因，针对现状及问题提出完善中小员工激励的对策建议，以期帮助企业建立个科学的激励机制，提高员工工作积极性，提高工作效率。

关键词中小企业，激励机制，薪酬考核第页，过研究分析中小企业员工激励及激励机制，说明了中小企业的激励机制必须随着经营环境的变化做出相应的调整，的地位和作用日益增强，而采用员工激励机制提高企业核心竞争力已成为当今我国中小企业的必要选择。

通单位代码学号分类号密级毕业论文中小企业员工激励分析院系名称专业名称学生姓名指导教师年月日第页中小企