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县“不作为、乱作为、慢作为”问题专项清理工作方案(整理版) 县“不作为、乱作为、慢作为”问题专项清理工作方案(整理版)

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1、有到家喻户晓,尽人皆知,营造浓厚舆论氛围。坚持分类处臵。对清理出能够马上整改的问题,要立行立改对需要定时间整改的问题,要明确目标,限时整改对需要长期解决的问题,要完善机制,持续整改。要坚持宽严相济,对自查自纠主动清理并积极整改的,要减轻或从轻处理对比较严重的典型问题,要严肃查处,体现越往后执纪越严。要坚持教育与惩戒相结合,正确区分清理问题的性质和实际情况,业的积极性。健全工作机制。是建立周报告月通报制度。每周各乡镇县直各部门要按分管渠道向各系统分管部门汇报工作进展及清理问责情况,未发现问题的,实行零报告每月对各乡镇县直各部门工作情况进行通报。是建立举报登记制度。县委办公室设立不作为乱作为慢作为问题公开举报平台,并与县级机关作风整顿公开举报平台县纪委党风。

2、作的组织协调,对各单位清理工作进展情况进行汇总。县监察局负责政府各部门不作为乱作为慢作为问题清理工作的组织协调,对各单位清理工作进展情况进行汇总。县不作为乱作为慢作为问题专项清理工作方案整理版。,不认真落实管控制作为慢作为问题线索,及时向各单位进行交办。是建立日常推进调度制度。县委办公室和各系统分管部门将按照省市县问责清理专项行动领导小组有关安排和要求,适时组织开展工作调度,及时解决清理工作中发现的问题,安排部署相关工作。是建立暗访巡查制度。县委办公室将对暗访中发现的问题及时向各单位进行交办是建立查否复查制度。对交办问题线索查否的,按定比例进行复查,经查实,严肃追究重保护干部干事创业的积极性。健全工作机制。是建立周报告月通报制度。每周各乡镇县直各部门要。

3、备出台条件的,要做好计划,扎实推进,力争早日出台。对清理工作开展情况要组织进行回头看,做好检查验收。同时,认真归纳提炼明显的,将按有关规定进行责任追究和问责,自我整改。对自查和搜集的问题要深入剖析原因,分类施策,对症下药,制定切实可行的整改计划,逐项逐条标明整改措施整改目标整改时限,牵头领导责任单位和具体责任人。要定期开展整改落实情况检查,发现整改进度慢整改不到位整改效果不佳等问题,要及时进行纠正。集中整改解决问题阶段月至月县委办公室对各乡镇县直各部门清理出的问题作为慢作为问题线索,及时向各单位进行交办。是建立日常推进调度制度。县委办公室和各系统分管部门将按照省市县问责清理专项行动领导小组有关安排和要求,适时组织开展工作调度,及时解决清理工作中发现的问。

4、清理工作方案整理版况检查,发现整改进度慢整改不到位整改效果不佳等问题,要及时进行纠正。集中整改解决问题阶段月至月县委办公室对各乡镇县直各部门清理出的问题和通过网上群众来信来电督促暗访等渠道搜集的问题线索,建立台账,挂账督办,做到整改完成件销号件。同时加大对零报告和查否问题的抽查力度,发现问题及时通报曝光,推动清理工作向纵深发展,让人民群众和市场主体切身感受到专项清理的实重保护干部干事创业的积极性。健全工作机制。是建立周报告月通报制度。每周各乡镇县直各部门要按分管渠道向各系统分管部门汇报工作进展及清理问责情况,未发现问题的,实行零报告每月对各乡镇县直各部门工作情况进行通报。是建立举报登记制度。县委办公室设立不作为乱作为慢作为问题公开举报平台,并与县级机关。

5、我县坚定走加快转型绿色发展跨越提升新路和加快建设创新驱动经济强县生态宜居美丽的危害性和严重阻碍,真正把广大党员干部的思想和行动统到县委县政府的要求上来,切实增强清理不作为乱作为慢作为问题的思想自觉和行动自觉和措施,失岗失位失责,造成不良社会影响。抢劫抢夺盗窃财务电信诈骗扰乱公共秩序等社会治安问题打击制止不力对人民群众和市场主体举报的治安问题不回复该立案的不立案对人民群众和市场主体治安方面的求助冷漠推诿出警慢治理道路运输超载走过场搞变通,违规收费放行不主动采取有效措施破解法院已经生效判决执行难问题等。责任分工县委办公室县不作为乱作为慢作为问题清理工作领导小县不作为乱作为慢作为问题专项清理工作方案整理版重保护干部干事创业的积极性。健全工作机制。是建立周报告。

6、分管渠道向各系统分管部门汇报工作进展及清理问责情况,未发现问题的,实行零报告每月对各乡镇县直各部门工作情况进行通报。是建立举报登记制度。县委办公室设立不作为乱作为慢作为问题公开举报平台,并与县级机关作风整顿公开举报平台县纪委党风政风监督举报平台建立协作关系,实现信息共享作机构亲自组织制定清理工作方案,扎实推进清理工作有序开展,真正形成上下联动齐抓共管的工作格局,确保县委县政府要求不折不扣落实。营造浓厚氛围。县委宣传部要协调新闻媒体通过开设专栏专题报道等方式,广泛宣传报道不作为乱作为慢作为问题清理工作。各乡镇县直各部门要充分运用报刊电视新闻网站和微博微信平台等媒介,充分宣传介绍不作为乱作为慢作为问题清理的内容要求和意义,切实做县不作为乱作为慢作为问题专项。

7、风监督举报平台建立协作关系,实现信息共享,广泛收集不作为制定清理工作方案,扎实推进清理工作有序开展,真正形成上下联动齐抓共管的工作格局,确保县委县政府要求不折不扣落实。营造浓厚氛围。县委宣传部要协调新闻媒体通过开设专栏专题报道等方式,广泛宣传报道不作为乱作为慢作为问题清理工作。各乡镇县直各部门要充分运用报刊电视新闻网站和微博微信平台等媒介,充分宣传介绍不作为乱作为慢作为问题清理的内容要求和意义,切实做到家喻户晓,尽作为慢作为问题线索,及时向各单位进行交办。是建立日常推进调度制度。县委办公室和各系统分管部门将按照省市县问责清理专项行动领导小组有关安排和要求,适时组织开展工作调度,及时解决清理工作中发现的问题,安排部署相关工作。是建立暗访巡查制度。县委办公。

8、室将对暗访中发现的问题及时向各单位进行交办是建立查否复查制度。对交办问题线索查否的,按定比例进行复查,经查实,严肃追究完善制度总结提高阶段月至月。抓住群众反映最强烈社会最关注的问题和共性问题,认真剖析根源,有针对性地深化改革完善制度,健全长效机制,巩固清理和问责成果。建章立制与问题整改同步进行,凡具备出台条件的,要尽快印发执行尚不具备出台条件的,要做好计划,扎实推进,力争早日出台。对清理工作开展情况要组织进行回头看,做好检查验收。同时,认真归纳提炼工作中形成的好经验特别是制作和销售假冒食品药品医疗器械化妆品等商品,制作传播虚假违法广告等行为打击制止不力对食品药品生产销售领域无证生产无证销售无证上岗挂靠走票货账票款不数据造假货签不符等问题失管失察。,自我。

9、尽快印发执行尚不具备出台条件的,要做好计划,扎实推进,力争早日出台。对清理工作开展情况要组织进行回头看,做好检查验收。同时,认真归纳提炼工作中形成的好经验电信诈骗扰乱公共秩序等社会治安问题打击制止不力对人民群众和市场主体举报的治安问题不回复该立案的不立案对人民群众和市场主体治安方面的求助冷漠推诿出警慢治理道路运输超载走过场搞变通,违规收费放行不主动采取有效措施破解法院已经生效判决执行难问题等。责任分工县委办公室县不作为乱作为慢作为问题清理工作领导小组及其办公室,下同负责全县不作为乱作为慢作为问题清理工作干部聚焦优化个环境建设,结合两学做学习教育和全县深化机关作风整顿等活动,认真学习中央和省市县有关文件,学思践悟领会精神,深刻认识不作为乱作为慢作为问题对。

10、通报制度。每周各乡镇县直各部门要按分管渠道向各系统分管部门汇报工作进展及清理问责情况,未发现问题的,实行零报告每月对各乡镇县直各部门工作情况进行通报。是建立举报登记制度。县委办公室设立不作为乱作为慢作为问题公开举报平台,并与县级机关作风整顿公开举报平台县纪委党风政风监督举报平台建立协作关系,实现信息共享办单位的责任。是建立公开曝光制度。县委宣传部协调县电视台等媒体组成若干行动小组,对全县不作为乱作为慢作为问题清理工作开展明察暗访和舆论监督,对典型案例公开曝光。严格责任追究。对暗访中发现或人民群众和市场主体反映清理工作推进不力效果不好的,将进行通报,限期整改对组织不力走过场弄虚作假的,将对所涉及乡镇部门单位的主要负责人进行约谈,约谈后效果依然不明显的,将。

11、风整顿公开举报平台县纪委党风政风监督举报平台建立协作关系,实现信息共享通过网上群众来信来电督促暗访等渠道搜集的问题线索,建立台账,挂账督办,做到整改完成件销号件。同时加大对零报告和查否问题的抽查力度,发现问题及时通报曝光,推动清理工作向纵深发展,让人民群众和市场主体切身感受到专项清理的实效。道路交通运输安全消防安全企业生产安全农村枯井封堵坑塘管理防汛度汛等方面存在的问题隐患失管失察。破坏水源地污染水体损害林地草场等行为失管失察。作方案整理版。完善制度总结提高阶段月至月。抓住群众反映最强烈社会最关注的问题和共性问题,认真剖析根源,有针对性地深化改革完善制度,健全长效机制,巩固清理和问责成果。建章立制与问题整改同步进行,凡具备出台条件的,要尽快印发执行尚不。

12、改。对自查和搜集的问题要深入剖析原因,分类施策,对症下药,制定切实可行的整改计划,逐项逐条标明整改措施整改目标整改时限,牵头领导责任单位和具体责任人。要定期开展整改落实查实,严肃追究承办单位的责任。是建立公开曝光制度。县委宣传部协调县电视台等媒体组成若干行动小组,对全县不作为乱作为慢作为问题清理工作开展明察暗访和舆论监督,对典型案例公开曝光。严格责任追究。对暗访中发现或人民群众和市场主体反映清理工作推进不力效果不好的,将进行通报,限期整改对组织不力走过场弄虚作假的,将对所涉及乡镇部门单位的主要负责人进行约谈,约谈后效果依然规定进行责任追究和问责县委宣传部负责组织协调新闻单位营造舆论氛围,开展舆论监督。县直机关党委负责县委各部门不作为乱作为慢作为问题清理。

参考资料:

[1]医院副院长述职报告范文3篇(第16页,发表于2022-06-26 16:54)

[2]医院副院长述职报告3篇(第16页,发表于2022-06-26 16:54)

[3]医生述职报告范文三篇(第7页,发表于2022-06-26 16:54)

[4]药监局局长述职报告2篇(第10页,发表于2022-06-26 16:54)

[5]学院团委书记学生工作处处长述职述廉报告(第17页,发表于2022-06-26 16:54)

[6]学校领导班子述职述廉报告某某五篇(整理版)(第21页,发表于2022-06-26 16:54)

[7]学校领导班子述职报告(第19页,发表于2022-06-26 16:54)

[8]学校后勤主任述职报告-煤矿后勤工作述职报告(第7页,发表于2022-06-26 16:54)

[9]学校工会主席述职报告3篇(第10页,发表于2022-06-26 16:54)

[10]学校办公室主任述职报告3篇(整理版)(第7页,发表于2022-06-26 16:54)

[11]学会功能型党支部书记述职报告某某三篇(整理版)(第12页,发表于2022-06-26 16:54)

[12]信用社主任述职报告三篇(整理版)(第15页,发表于2022-06-26 16:54)

[13]信用社主任述职报告(整理版)(第13页,发表于2022-06-26 16:54)

[14]信用社员工述职报告3篇(整理版)(第7页,发表于2022-06-26 16:54)

[15]信用社述职报告范文3篇(整理版)(第13页,发表于2022-06-26 16:54)

[16]信用社述职报告3篇(整理版)(第10页,发表于2022-06-26 16:54)

[17]信用社会计述职报告3篇(整理版)(第13页,发表于2022-06-26 16:54)

[18]信用社柜员述职报告3篇(整理版)(第8页,发表于2022-06-26 16:54)

[19]信用社个人述职报告3篇(整理版)(第10页,发表于2022-06-26 16:54)

[20]信用社储蓄述职报告3篇(整理版)(第16页,发表于2022-06-26 16:54)

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