还有部分是上级分配至此。

这些工作人员的专业性不足且后期接受的培训不足，理论基础储备不足以支撑工作需要，这样事业单位的工作效率也大大降低。

且在事业单位日常的运维期间，财务管理的会计与出纳等没有明显的区分，导致资金流动管理工作不到位。

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多数事业单位的财会人员未能通过考核就直接进入企业单位，还有部分是上级分配至此。

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通过对目前产业市场发展实际情况，管理工作人员需要将财务管理工作人员意识不断提升，作不到位。

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