任务。通过干事培训的学习,我应该学会做到以几点通过各种行动让团委学生会可以有条不紊地运做起来,使得各部门之间达到最好的协调,做好配合,组织更多有意义的活动。组织好本部门的各项活动,使得各项工作和活动都能顺利进行,从而提高干事干部的能力和积极性。提高工作效率,培养朴素的工作作风。遵守纪律,并按照学生会的工作管理制度做好每项工作,争做表率,树立好学生干部的形象。能有机会参加学举办的培训,我感到十分荣幸,而且获益很多。我将在今后的工作学习当中时时刻刻以老师们提出的高标准严格的要求自之间的桥梁,所以打交道的还是学校里的人,在和外界交往,说话上还是欠缺点技巧。但是不论做学生干部还是学生干部培训班都是很有必要的。来可以收收心,来也要为下学期的工作学习做个规划。接着,牛书记给我们讲了几个实例分析。有几个对我影响颇深,其中第个是不要让别人等你。单就这句话已经让我铭记于心了,我们不能让别人等自己,否则就会失去自身的价值。牛书记说如果你想走得快,你可以自己走但如果你想走的远,就必须大家起走。这就提醒我不仅要不断提升自己的价值,还要有团队意识。还有位学长的经历触动了我。他大时次上思修课,晚上到上课时间了,多媒体教室没有开,老师就问谁知道管理员的办公室在哪儿,他作为班干部,就特意留心了下,于是自告奋勇去了。这么个片段,让我倍加惭愧,我明白了什么叫做细节决定成败。的部门组织,另外,副书记提出作为名团委学生干部要有好的思维,我所理解的好的思维就是思维敏锐,在工作上能有创新意识,而创新是当今谈得最多的个话题,策划活动更是应该自主创新,在开展活动时要注重整体气氛的营造。在开展学生活动的过程中不能只凭腔热血,在活动中难免会出现突发的时件,这就必须得有很好的思维,而且还要自主创新,有思想,有特色,有团队合作精神。这样才能把活动作精做好,更好的为广大同学们服务。最后,副书记就思维这块开展了系列的益智游戏,活动过程中,在师兄们的组织带动下,同学们各施其招,现场气氛也其乐融融,最后,会议接近了尾声。副书记总结指出了我们其中暴露的问题,也告诉了我们改进的方法,使我们获益匪浅。以上副书记都强调出了学习的重要性,指出作为名团委学生干部是门艺术的报告。报告开始,她先问了我们个问题为什么要做学生干部开学生干部培训班有必要么任学生干部时最高兴的是什么最痛苦的是什么很多同学都发表了自己的看法,其中有我认同的,也有些不赞同的。大家都说做学生干部是为了锻炼自己的能力,为同学服务,可是锻炼什么能力大家都没有说出来,我觉得做学生干部最能锻炼的就是组织能力和办事能力,但是也缺少了些能力。因为学生干部是连接学生和老师之间的桥梁,所以打交道的还是学校里的人,在和外界交往,说话上还是欠缺点技巧。但是不论做学生干部还是学生干部培训班都是很有必要的。来可以收收心,来也要为下学期的工作学习做个规划。接着,牛书记给我们讲了几个实例分析。有几个对我影响颇深,其中第个是不要让别人等你。单就这句话已经让我铭记于心了,我们不能让别关于学生干部培训心得五篇整理版部在工作做的风生水起的时候,学习成绩却落千丈,我认为我们学生干部要协调好者的时间分配,然后要提高自己的学习效率和科学性,在别人睡觉的时候我们要在学习,在别人玩的时候我们要在学习,要充分利用各种空余时间,因为时间是靠我们挤出来的是继承与创新的关系,对于这方面,我觉得我们要推广自己的工作品牌,拿个活动方案来说,它必须是要符合广大同学喜闻乐见的,然后我们进行包装美化,形成我们特有的个创新活动是学校与学院的关系,有些学生干部在学校做事踏踏实实,回到学院里就摆官架子,不配合学院年级或班级的工作,对于这样的同学,我认为是很不符合干部的基本素质的,干部是要用来服务同学的,服务服务在服务是学生与老师的关系,这点毋庸臵疑,有些老师在打分的时候还是会有人情分的,所以做好这点很重要,当过做几次活动让大家熟悉活动要吸引人且有意义考虑同学情况,组织不同多次活动逐渐带动不积极同学不能操之过急,要给大家营造个家的感觉,珍惜集体,树立主人翁意识小部分带动小型活动,再有大型活动,不能操之过急。同学们结合自己遇到的问题展开了详细的交流。我觉得拥有参加这样培训的机会确实很珍贵,我们是来自个不同的学院,文理交璧,不同的角度,不同的思维方式让我学到了很多,思维的碰撞,智慧的交锋,让我在这个大骨班进步很多,引用涂书记的话与大家共勉时刻保持忠诚,激情还有两个例子,我也记得非常清楚,不管是身为学生会主席的他还是作为班长的他,都有过个惨痛的回忆。但是失败并不可怕,关键是要有颗平和的心,在关键的事情上不允许有失误,工作上讲究方法就好。须知要做事先做人,要做带头人不做特此,这次的培训确实让我们每个人受益匪浅。其次我想就涂荣书记关于如何成为名优秀的学生干部谈下自己的看法。这次的开学式是我入学两年多以来第次近距离的看到了涂书记,果不其然涂书记的讲座给我带来了很大的震撼,他很全面客观的描述了整个大学里面学生干部存在的问题和不良的工作作风,同时也对学生干部提出了新的要求。学生干部要善于坚持在党团领导下开展工作,要坚持面向广大同学设计工作内容,要努力在同学们中赢得支持与信任,要注重设计尊重同学主体地位的工作,要充分运用同学喜欢的进行沟通交流和联络,短短的要就概括了学生干部在开展工作时的工作方法和工作原则,简明扼要,同时他也提出了学生干部如何处理好种与我们切身相关的关系,我结合自身感受跟大家分享下是学习与工作的关系,这个是老生常谈的问题,我们很多后要提高自己的学习效率和科学性,在别人睡觉的时候我们要在学习,在别人玩的时候我们要在学习,要充分利用各种空余时间,因为时间是靠我们挤出来的是继承与创新的关系,对于这方面,我觉得我们要推广自己的工作品牌,拿个活动方案来说,它必须是要符合广大同学喜闻乐见的,然后我们进行包装美化,形成我们特有的个创新活动是学校与学院的关系,有些学生干部在学校做事踏踏实实,回到学院里就摆官架子,不配合学院年级或班级的工作,对于这样的同学,我认为是很不符合干部的基本素质的,干部是要用来服务同学的,服务服务在服务是学生与老师的关系,这点毋庸臵疑,有些老师在打分的时候还是会有人情分的,所以做好这点很重要,当然自身实力才是王道是自己与他人的关系,在家靠父母,出门要靠朋友,在学校里要靠同学,所以优秀学生干部的各个方面进行了次全方位的升级,比如通过分组讨论交流锻炼了我们的沟通交流能力和组织能力通过校团委书记的讲座我们能够清楚的认识到如何把自己培养成优秀的学生干部通过高雅艺术的欣赏,又从艺术行为美学鉴赏等对我们理工科专业的同学有很大的视觉冲击和思维响应,在定程度上培养了我们的审美意识和情操通过讲座我们也清楚的认识到个优秀的团队在当今社会竞争激烈的环境下,它所取到的至关重要的作用,让我们明白了要有的精神,以便我们能够在自己的道路上走的更远,走的更久通过素质拓展活动也培养了我们动手实践的能力,让我们学会了在困难中互帮互助,让我们感受到了股团结就是力量的暖流因此,这次的培训确实让我们每个人受益匪浅。其次我想就涂荣书记关于如何成为名优秀的学生干部谈我们要加强和同学间的联系,多份关心同学的心,这样对我们的发展也是很有帮助的是现在与未来的关系,我们同学应该把目光放的更长远些,要敢于多承担些责任,多干些活哪怕是脏活累活,而不是注视眼前蝇头小利,天天喊着助学金,思政加分之类的,作为大学生,应该敢于担当。再者,通过这次培训我也认识到自身存在的些不足,作为名优秀的学生干部,最起码的是坐下来要能够写,笔头功夫要锻炼到足够硬,这个是很多同学的硬伤,站起来也要能说,这点我们不应该学习陈景润,要说出来才能让大家明白你所要表达的意思,这两点我觉得自己还有很大的提升空间,我应该制定相关的计划,提升自己的说写能力。最后是关于小组讨论,部分干部提出来的问题同学参加活动积极性较低自身发展班级发展,我觉得可以有这几种渠道来解决先硬性解决通最后,学生干部在工作中要有团队精神和协作意识。团队精神是个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是这个时代年轻人需要克服的障碍。在工作中,团队精神和协作意识将能充分发挥出全部人的潜在能力,更加高效的完成任务。通过干事培训的学习,我应该学会做到以几点通过各种行动让团委学生会可以有条不紊地运做起来,使得各部门之间达到最好的协调,做好配合,组织更多有意义的活动。组织好本部门的各项活动,使得各项工作和活动都能顺利进行,从而提高干事干部的能力和积极性。提高工作效率,培养朴素的工作作风。遵守纪律,并按照学生会的工作管理制度做好每项工作,争做表率,树立好学生干部的形象。能有机会参加学举办的培训,我感到十分荣幸,而且获益很多。我将在今后的工作学习当中时时刻刻以老师们提出的高标准严格的要求自些新建议希望以后发送通知的时间不要在上课时间。还有些同学对团宣部的评比存在疑议,建议以后可以带上大众评委等等。这些当场提出的疑问学姐学姐都给我们满意的答复。所以我们感觉收获满满的。干部理论培训即将结束,我很感谢学院给我们提供这样的学习机会。也希望学院可以为我们创造的学习机会,可以让的同学参与到其中。优秀学生干部的两个条件具有坚定正确的政治方向,德才兼备,品学兼优。素质拓展,服务热情,有很强的工作能力,在同学中有很大的威信,能主动承担社会工作,积极组织开展各项工作,有突出的工作成绩,能起到骨干和带头作用。首先,加强思想素质培养。做到言行致,敢于对自己所说的话所做的事负责,争做表率,树立好学生干部的形象。通过这次的学习培训,我也深刻的体会反省,认识到了自己思想上的问题,我将问题同学参加活动积极性较低自身发展班级发展,我觉得可以有这几种渠道来解决先硬性