报漏报瞒报或处置不当等情况，没有受到各类通报批评。

自觉坚持勤政廉洁，执行纪律好。

严守政治纪律。

与县委县政府保持高度致，自觉贯彻执行党的路线方针政策，不搞上有政策下有对策，不阳奉阴违，不造谣信谣传谣，不支筹协调，促进了各项工作大融合。

党风廉政建设与机关党建工作统筹推进。

坚持党风廉政建设与星级党组织型机关争创等活动有机结合，坚持票否决制度，强化考核。

党风廉政建设宣传教育进步强化，党风廉政建设责任制进步落实，廉政文化进机关活动进步深入。

机关武装工作扎实开展。

是调整了县直机关民兵建制。

将原高炮营改组为民兵双高炮营营双高炮营连。

将原个专业分队改建为民兵通信分队民兵工兵分队。

将县直机关民兵常备应急分队改建为，明确了指导思想争创目标活动范围工作机制和考评细则，创建内容更加具有针对性，考核办法更加具有操作性。

以党建工作创特色，本职工作创业绩，争创型机关，争当工作标兵为主要内容的双争双创活动氛围浓厚，个级单位个级单位申报了型机关。

强力推进治庸问责。

以治理庸懒散软问题为突破口，积极配合抓促活动。

与县总工会行政服务中心联合开展了十佳优质服务示范窗口竞赛活动。

在认真调查研究基础上，拟定了秭归县党政机关干部庸懒散法计划，将普法知识作为机关学习的重要内容，积极参加法律知识竞赛，干部职工学法守法，依法办事的能力和自觉性不断提高。

做好电子政务及党务政务信息公开工作。

结合实际，将党建工作计划发展党员工作程序和发展党员评选先进等涉及县直机关党的建设的重大工作，通过文件网络公告会议等形式及时进行了公开和更新，接受社会监督。

以公务员办公门户为载体，推行网上办公，基本实现了办公无纸化。

保密工作。

坚持领导落实机构落实制度落综合目标管理及效能建设自查报告网络版慢作为乱作为等问题。

坚持党务公开。

是按照全县统安排，认真管理政府门户网站机关工委板块，将应该向社会公众公开的职能领导班子政策文件工作动态等予以公开，并及时更新。

是在秭归党建网和秭归党政信息网主页中开辟了机关党建专栏。

是利用电视峡秭归在线政府门户网和大楼公示牌，及时公示各类评比表彰党员发展转正结果，接受社会监督。

综合目标管理及效能建设自查报告网络版。

综合目标管理及效能建设自查报告县考核办根据县委，多名党员干部参与了结对联系基层群众。

继续深化机关文化建设。

开展加强机关文化建设专题调研，撰写的繁荣机关文化，助推跨越赶超调研文章被县委办参阅件刊发。

农商行杯第届县直机关运动会取得圆满成功。

支代表队，个单位多名干部职工参与了大项目的角逐，深受各方好评。

维护社会稳定社会治安综合治理工作达标。

是切实加强单位内保工作。

实现了全年无事故无信访无案件，机关平安稳定。

是切实履行社会治安综合治理成员单位职责。

将务接待制度，机关公用经费支出比上年度下降。

认真遵守公务用车管理规定，服从大楼统管理，积极开展节电节水节纸，公共节能工作达到规定目标。

机关形象保持良好。

连续创建市县文明单位，机关管理规范，办公环境整洁优美，班子团结，队伍和谐，精神面貌良好。

坚持公开规范务实，工作落实好。

严格依法依章办事。

认真遵守党章和国家机关基层组织工作条例等规定，贯彻民主集中制原则，做到公正公开，依法行政，依章办事，没有发生不作为总结表彰。

总结表彰了年度创先争优先进基层党组织和优秀共产党员各名。

推荐县委表彰先进基层党组织个，优秀共产党员名。

推荐市委表彰先进基层党组织个，优秀共产党员名。

加大双争双创工作力度，提升了县直机关新形象。

开展型机关创建。

总结双争双创活动成效，制定了县直机关争创型机关活动方案，并以县两办文件印发，明确了指导思想争创目标活动范围工作机制和考评细则，创建内容更加具有针对性，考核办法更加具有操作性办滥发钱物和私设小金库现象发生，保持廉洁自律。

不断改进机关作风，不吃拿卡要，不以权谋私，全年单位和干部职工无投诉无问责无通报无纪律处分。

加强统筹协调，促进了各项工作大融合。

党风廉政建设与机关党建工作统筹推进。

坚持党风廉政建设与星级党组织型机关争创等活动有机结合，坚持票否决制度，强化考核。

党风廉政建设宣传教育进步强化，党风廉政建设责任制进步落实，廉政文化进机关活动进步深入。

机关武装工作扎实开展。

是调以党建工作创特色，本职工作创业绩，争创型机关，争当工作标兵为主要内容的双争双创活动氛围浓厚，个级单位个级单位申报了型机关。

强力推进治庸问责。

以治理庸懒散软问题为突破口，积极配合抓促活动。

与县总工会行政服务中心联合开展了十佳优质服务示范窗口竞赛活动。

在认真调查研究基础上，拟定了秭归县党政机关干部庸懒散软行为问责暂行办法。

开展机关联基层干部联群众，促科学发展促社会和谐活动。

县直机关个党组织结对联系个村认真履行工作职责。

坚决贯彻执行县委县政府的各项部署决策，充分履行县委赋予的机关党建作风建设等主要职能，基层组织建设年双争双创述职评议机关文化建设等活动富有成效。

没有发生各类事故或案件，没有出现信息迟报漏报瞒报或处置不当等情况，没有受到各类通报批评。

自觉坚持勤政廉洁，执行纪律好。

严守政治纪律。

与县委县政府保持高度致，自觉贯彻执行党的路线方针政策，不搞上有政策下有对策，不阳奉阴违，不造谣信谣传谣，不支县纪委财政局机关事务局有关规定，加强公用经费管理，推进内部网上自动化办公系统建设，严格执行公务接待制度，机关公用经费支出比上年度下降。

认真遵守公务用车管理规定，服从大楼统管理，积极开展节电节水节纸，公共节能工作达到规定目标。

机关形象保持良好。

连续创建市县文明单位，机关管理规范，办公环境整洁优美，班子团结，队伍和谐，精神面貌良好。

坚持公开规范务实，工作落实好。

严格依法依章办事。

认真遵守党章和国家机关越为中心，以基层组织建设年活动为主要载体，扎实开展星级党组织和型机关创建，不断夯实县直机关党的工作基础，为秭归跨越发展提供了有力的政治组织保证。

县直机关工委被评为年县级文明单位。

职能目标完成情况县委县政府下达给县直机关工委职能目标共项加强思想政治建设，提升了党员干部队伍的精气神。

坚持大中心组理论学习模式。

继续发挥组织协调作用，围绕县委县政府总体部署，先后开展了党的十大精神基层组织建设党的纯社会治安综合治理工作纳入星级党组织和型机关争创等各类评比表彰重要内容，坚持票否决制。

是切实加强安全管理。

单位没有发生安全事故。

信访工作达标。

认真学习贯彻信访工作条例，坚持信访首问负责制，加强节假日值班，全年没有发生非正常信访事件。

认真做好老干部工作。

重视老干部工作，把老干部工作纳入机关工作起安排。

坚持重要节日看望重要情况通报等老干部工作制度，积极征订老干部学习资料。

完成普法依法治理工作任务。

制定普以党建工作创特色，本职工作创业绩，争创型机关，争当工作标兵为主要内容的双争双创活动氛围浓厚，个级单位个级单位申报了型机关。

强力推进治庸问责。

以治理庸懒散软问题为突破口，积极配合抓促活动。

与县总工会行政服务中心联合开展了十佳优质服务示范窗口竞赛活动。

在认真调查研究基础上，拟定了秭归县党政机关干部庸懒散软行为问责暂行办法。

开展机关联基层干部联群众，促科学发展促社会和谐活动。

县直机关个党组织结对联系个村慢作为乱作为等问题。

坚持党务公开。

是按照全县统安排，认真管理政府门户网站机关工委板块，将应该向社会公众公开的职能领导班子政策文件工作动态等予以公开，并及时更新。

是在秭归党建网和秭归党政信息网主页中开辟了机关党建专栏。

是利用电视峡秭归在线政府门户网和大楼公示牌，及时公示各类评比表彰党员发展转正结果，接受社会监督。

综合目标管理及效能建设自查报告网络版。

综合目标管理及效能建设自查报告县考核办根据县委责无通报无纪律处分。

干部素质不断提高。

坚持月次学习，半年次检查，全年组织集中学习次以上，理论测试次，成绩都在分以上。

每名党员干部做读书笔记万字以上。

名机关干部全部参加了在线理论学习，学习积分都达到分以上，参加党校远程学习达到次。

通过学习，干部思想素质业务能力工作作风都有新的提高。

积极打造节约型机关。

自觉遵守县纪委财政局机关事务局有关规定，加强公用经费管理，推进内部网上自动化办公系统建设，严格执行公综合目标管理及效能建设自查报告网络版基层组织工作条例等规定，贯彻民主集中制原则，做到公正公开，依法行政，依章办事，没有发生不作为慢作为乱作为等问题。

坚持党务公开。

是按照全县统安排，认真管理政府门户网站机关工委板块，将应该向社会公众公开的职能领导班子政策文件工作动态等予以公开，并及时更新。

是在秭归党建网和秭归党政信息网主页中开辟了机关党建专栏。

是利用电视峡秭归在线政府门户网和大楼公示牌，及时公示各类评比表彰党员发展转正结果，接受社会监慢作为乱作为等问题。

坚持党务公开。

是按照全县统安排，认真管理政府门户网站机关工委板块，将应该向社会公众公开的职能领导班子政策文件工作动态等予以公开，并及时更新。

是在秭归党建网和秭归党政信息网主页中开辟了机关党建专栏。

是利用电视峡秭归在线政府门户网和大楼公示牌，及时公示各类评比表彰党员发展转正结果，接受社会监督。

综合目标管理及效能建设自查报告网络版。

综合目标管理及效能建设自查报告县考核办根据县委习型机关建设。

加强思想政治工作。

坚持知道必谈必访制度，开展了慰问老党员老干部活动，党内激励关怀帮扶机制更加完善。

干部素质不断提高。

坚持月次学习，半年次检查，全年组织集中学习次以上，理论测试次，成绩都在分以上。

每名党员干部做读书笔记万字以上。

名机关干部全部参加了在线理论学习，学习积分都达到分以上，参加党校远程学习达到次。

通过学习，干部思想素质业务能力工作作风都有新的提高。

积极打造节约型机关。

自觉遵守设年双争双创述职评议机关文化建设等活动富有成效。

没有发生各类事故或案件，没有出现信息迟报漏报瞒报或处置不当等情况，没有受到各类通报批评。

自觉坚持勤政廉洁