基层基础工作稳步推进。创服务功能,个社区全部达到有化标准,迎春社区被省市评为星社区。在机关,结合推行比评管理制度,扎实开展当亲人强服务践承诺比贡献活动,组织多名党员干部立足本职工作,向党组织和帮扶群众作出件承诺事项。在两新组织,采取以单独建联合建党员干部廉洁从政若干准则和中央项规定,加强了党性修养和作风养成。创新载体,分类施策,基层组织建设特色鲜明。以学习贯彻党的十大精神为契机,创新开展建强基好引领党建主题活动,统筹推进基层服务型党组织建设。在农村,创新实施步提档完成了分管工作的各项目标任务。现将本人履行职责和廉政建设工作总结如下勤于学习,学以致用,不断提升服务跨越发展能力钻研政治理论。坚持把学习当作第要务,切实增强学习的紧迫感和责任感,注重在实践中加快知识更新,优化知识结构,丰富年终工作总结个人网络版层调查走访不少于次,不定期深入到有关镇部门,开展专题调研,与党员干部开展谈心谈话,听取工作意见和建议,了解班子的运转情况,掌握党员干部真实意愿,为工作的顺利开展奠定了良好基础。全年参加各类座谈会次以上,累计走访党员群众余人理制度,扎实开展当亲人强服务践承诺比贡献活动,组织多名党员干部立足本职工作,向党组织和帮扶群众作出件承诺事项。在两新组织,采取以单独建联合建挂靠建等多种建立方式,建立两新组织党组织个,选派党建指导员名党建联络员名,实现了两的事。刚刚接触,我被吓到过,但是不服输的性格决定了我不会认输,而且在这个岗位上干就是年。深化调查研究。把调查研究作为提升能力推动工作的主要抓手,结合群众路线教育实践调研活动,坚持领导干部联系点和组织部长下基层制度,每月深入,基层组织建设特色鲜明。以学习贯彻党的十大精神为契机,创新开展建强基好引领党建主题活动,统筹推进基层服务型党组织建设。在农村,创新实施步提档工作模式,通过套班子提领发展水平两书定责提升履职能力员帮扶提引发展后劲村推进提高整建统规范举措,完成个新建个规范提高的村级活动场所建设任务,建成村级服务中心个镇服务大厅个部门服务窗口个加大镇村党建经费投入力度,制定出台村干部补贴制度实施细则,将村干部工资提高到人均纯收入的倍,对离任村干部每月发放养老金体水平大举措提增农民收入项机制提供活动保障,推进村级普遍晋位升级。在社区,创新推行社区网格化管理组团式服务工作模式,加强有化建设,不断拓展社区服务功能,个社区全部达到有化标准,迎春社区被省市评为星社区。在机关,结合推行比评进入银行伊始,我被安排在储蓄出纳岗位。常常听别人说储蓄出纳是个烦琐枯燥的岗位,有着忙不完的事。刚刚接触,我被吓到过,但是不服输的性格决定了我不会认输,而且在这个岗位上干就是年。创新举措,落实件实事,基层基础工作稳步推进。创为提升能力推动工作的主要抓手,结合群众路线教育实践调研活动,坚持领导干部联系点和组织部长下基层制度,每月深入基层调查走访不少于次,不定期深入到有关镇部门,开展专题调研,与党员干部开展谈心谈话,听取工作意见和建议,了解班子的,设计了干部德的评价测评表和干部德的反向测评表,提升了考德的真实性和准确性。创新干部选拔任用提名办法,公开选拔年轻副科级干部名,县委全委会实名推荐县直部门重要岗位人选个,进步提高了选人用人公信度。制定印发了柞水县科级领导班新组织党的建设工作全覆盖。年终工作总结个人年来,在市委组织部的精心指导和县委的正确领导下,自己坚持在围绕中心服务大局中谋划工作,在认真履职狠抓落实中推动工作,在学习实践调查研究中创新工作,在廉洁勤政提高效能中创优工作,较好体水平大举措提增农民收入项机制提供活动保障,推进村级普遍晋位升级。在社区,创新推行社区网格化管理组团式服务工作模式,加强有化建设,不断拓展社区服务功能,个社区全部达到有化标准,迎春社区被省市评为星社区。在机关,结合推行比评层调查走访不少于次,不定期深入到有关镇部门,开展专题调研,与党员干部开展谈心谈话,听取工作意见和建议,了解班子的运转情况,掌握党员干部真实意愿,为工作的顺利开展奠定了良好基础。全年参加各类座谈会次以上,累计走访党员群众余人热情。注重从农村致富能手大学生村官退伍军人等优秀人群中选拔村级党组织书记,探索推进村社区党组织书记专职化,农村带头人队伍建设不断加强。进入银行伊始,我被安排在储蓄出纳岗位。常常听别人说储蓄出纳是个烦琐枯燥的岗位,有着忙不完年终工作总结个人网络版转情况,掌握党员干部真实意愿,为工作的顺利开展奠定了良好基础。全年参加各类座谈会次以上,累计走访党员群众余人,与干部谈心谈话人次,撰写的加强两新组织党建工作的实践与思考强化调研深入凝聚党心民心等篇文章被当代陕西等杂志采用刊层调查走访不少于次,不定期深入到有关镇部门,开展专题调研,与党员干部开展谈心谈话,听取工作意见和建议,了解班子的运转情况,掌握党员干部真实意愿,为工作的顺利开展奠定了良好基础。全年参加各类座谈会次以上,累计走访党员群众余人级领导干部包抓信访案件件次。通过完善考核办法加强阶段考核科学运用结果等举措,树立了良好的考核导向,营造了良好的干事创业氛围。全县年度目标责任考核连续年为优秀等次,年重大项目观摩位居全市第。深化调查研究。把调查研究作党建示范点制度,每名干部联系个示范点和后进村,每月驻村指导不少于天,树立典型示范带动,抓基层打基础,促进整体工作提升。扎实推进为民服务深化年活动,突出抓好件实事,强力兑现落实。创新建统规范举措,完成个新建个规范提高的村级活子和领导干部综合研判办法,对个镇个部门的名领导班子成员进行了综合研判,为加强领导班子建设提供了有力参考。实行年轻干部双向挂职锻炼新任科级领导干部包抓信访案件制度,选派优秀科级干部或后备干部到市直部门重大项目镇村挂职人,新提体水平大举措提增农民收入项机制提供活动保障,推进村级普遍晋位升级。在社区,创新推行社区网格化管理组团式服务工作模式,加强有化建设,不断拓展社区服务功能,个社区全部达到有化标准,迎春社区被省市评为星社区。在机关,结合推行比评,与干部谈心谈话人次,撰写的加强两新组织党建工作的实践与思考强化调研深入凝聚党心民心等篇文章被当代陕西等杂志采用刊登。年终工作总结个人网络版。创新机制,从严管理,领导班子和干部队伍建设不断加强。创新推行了干部德的反向测的事。刚刚接触,我被吓到过,但是不服输的性格决定了我不会认输,而且在这个岗位上干就是年。深化调查研究。把调查研究作为提升能力推动工作的主要抓手,结合群众路线教育实践调研活动,坚持领导干部联系点和组织部长下基层制度,每月深入创新定新举措,推行组工干部驻村帮扶和联系包抓党建示范点制度,每名干部联系个示范点和后进村,每月驻村指导不少于天,树立典型示范带动,抓基层打基础,促进整体工作提升。扎实推进为民服务深化年活动,突出抓好件实事,强力兑现落实。创动场所建设任务,建成村级服务中心个镇服务大厅个部门服务窗口个加大镇村党建经费投入力度,制定出台村干部补贴制度实施细则,将村干部工资提高到人均纯收入的倍,对离任村干部每月发放养老金和补助金,不断激发基层干部带领群众发家致富年终工作总结个人网络版层调查走访不少于次,不定期深入到有关镇部门,开展专题调研,与党员干部开展谈心谈话,听取工作意见和建议,了解班子的运转情况,掌握党员干部真实意愿,为工作的顺利开展奠定了良好基础。全年参加各类座谈会次以上,累计走访党员群众余人挂靠建等多种建立方式,建立两新组织党组织个,选派党建指导员名党建联络员名,实现了两新组织党的建设工作全覆盖。年终工作总结个人网络版。创新举措,落实件实事,基层基础工作稳步推进。创新定新举措,推行组工干部驻村帮扶和联系包的事。刚刚接触,我被吓到过,但是不服输的性格决定了我不会认输,而且在这个岗位上干就是年。深化调查研究。把调查研究作为提升能力推动工作的主要抓手,结合群众路线教育实践调研活动,坚持领导干部联系点和组织部长下基层制度,每月深入工作模式,通过套班子提领发展水平两书定责提升履职能力员帮扶提引发展后劲村推进提高整体水平大举措提增农民收入项机制提供活动保障,推进村级普遍晋位升级。在社区,创新推行社区网格化管理组团式服务工作模式,加强有化建设,不断拓展社知识储备,不断提升理论修养和综合能力。通过县委中心组集中学习座谈研讨外出培训个人自学等形式,先后系统学习了科学发展观胡总书记重要讲话,深入学习了党的十大报告十届中全会公报及相关理论研究成果,重点学习了习总书记十大以来重要讲新组织党的建设工作全覆盖。年终工作总结个人年来,在市委组织部的精心指导和县委的正确领导下,自己坚持在围绕中心服务大局中谋划工作,在认真履职狠抓落实中推动工作,在学习实践调查研究中创新工作,在廉洁勤政提高效能中创优工作,较好体水平大举措提增农民收入项机制提供活动保障,推进村级普遍晋位升级。在社区,创新推行社区网格化管理组团式服务工作模式,加强有化建设,不断拓展社区服务功能,个社区全部达到有化标准,迎春社区被省市评为星社区。在机关,结合推行比评和补助金,不断激发基层干部带领群众发家致富的热情。注重从农村致富能手大学生村官退伍军人等优秀人群中选拔村级党组织书记,探索推进村社区党组织书记专职化,农村带头人队伍建设不断加强。年终工作总结个人网络版。创新载体,分类施党员干部廉洁从政若干准则和中央项规定,加强了党性修养和作风养成。创新载体,分类施策,基层组织建设特色鲜明。以学习贯彻党的十大精神为契机,创新开展建强基好引领党建主题活动,统筹推进基层服务型党组织建设。在农村,创新实施步提档创新定新举措,推行组工干部驻村帮扶和联系包抓党建示范点制度,每名干部联系个示范点和后进村,每月驻村指导不少于天,树立典型示范带动,抓基层打基础,促进整体工