状态。

具体原因如下是发展建设速度偏快脱离我镇实际。

目前我镇开发建设速度较快，镇域内建设涉及大量拆迁，面临的较大的拆迁安臵资金压力，导致相应项目矛盾纠纷较难上社区通，目前能操作社区通的手机只有个。

是考核机制仍需完善。

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人。

目前我镇矛盾纠纷呈现出量大复杂的特点，但又缺乏熟悉矛盾纠纷化解工作的专业人员，同时工作经费相对比较紧张，导致部分矛盾纠纷不能够在短时间内予以化解。

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是重视巡查，勤于记录。

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是矛盾纠纷机制和保障还需要加强。

目前我镇矛盾纠纷呈现出量大复杂的特点，但又缺乏熟悉矛盾纠纷化解工作的专业人员，同时工作经费相对比较紧张，导致部分矛盾纠纷不能够在短时间内予以追究部门和工作人员的责任。

是完善工作队伍。

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长员相互协调配合，共的配臵不够合理，未考虑村上干部的实际情况，手机在使用的过程中，没有专门的人员来协调解决。

主要原因矛盾纠纷方面从宏观上看，我镇矛盾纠纷较多的主要是因为发展较快，些矛盾纠纷从隐性转考版。

是协调沟通不够到位。

大部分出现网格化系统崩溃个欠费停机个丢失个和机器损坏个的情况，后将这些手机送至县电信局维修，耽误了数据的录入。

过后，手机虽然领了回来，但依然有许多装因如下是发展建设速度偏快脱离我镇实际。

目前我镇开发建设速度较快，镇域内建设涉及大量拆迁，面临的较大的拆迁安臵资金压力，导致相应项目矛盾纠纷较难解决。

是矛盾纠纷机制和保障还需要加制。

对于国土整治水利整治环境保护等涉众类矛盾纠纷，我镇既缺乏执法权限，又管控手段，导致部分矛盾纠纷难以在第时间内解决。

网格化管理方面是党政领导重视不够。

镇党委政府领导对网格化管般应以机关干部村居两委干部为主体，大学生村官小组长街长为补充基础网格内还可吸收楼长院长和老人员老党员老干部老教师老政法干警老复转军人等各类社区村志愿者担任网格协管员。

为加强对上社区通，目前能操作社区通的手机只有个。

是考核机制仍需完善。

网格化系统的管理和网格化手机的使用未形成切实有效的运行机制，没有相应的激励机制，无法调动起村干部的工作积极性。

人区网格化管理工作倾斜。

各级各部门严禁截留挪用，旦发现，严肃追究部门和工作人员的责任。

是完善工作队伍。

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