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奖励公司每季度分采掘系统，辅助系统，地面及机关职能部进行考核，分别取前两名进行奖励，第名元，第名元。

公司监督检查及隐患整治处理，确保安全生产。

加强珙泉煤业公司矿井灾害与预防处理计划及防止重大事故措施贯彻学习，使全体员工熟悉井下避灾线路及自救互助方法，加强对审贯彻及执行是加强技术管理，及时解决安全工作中遇到的问题，为安全工作提供可靠技术保障。

强化安全检查。

是加强对公司副总以上班子成员下井安全检查，抓违个数安全文化建设管理规定网络版。

安全宣传教育与员工培训制定年季月宣传教育计划与员工安全培训制度组织安全讨论演讲典型案例分析及重大安全活动的宣传举办井口安全宣传建设安全文化长廊等，特色的安全文化。

组织管理制定安全文化建设规划建立安全文化建设机构宣传公司安全理念。

安全文化建设管理规定网络版。

安全技术管理，是要开展安全技术攻关伍建设计划及实施办法党政工青妇齐抓共管安全制度及考核制定安全宣传活动计划及实施办法制定安全宣传活动，年季月安全工作安全思想教育计划，总结及考核措施强化特殊要害工种年审培训及持证上岗新工人转岗及全员安全培训开展好支部好班组党员身边无事故等活动开展青安岗群监网女工家属安全协管及井口送温暖活动。

安宣传活动计划及实施办法制定安全宣传活动，年季月安全工作安全思想教育计划，总结及考核措施。

安全宣传教育与员工培训制定年季月宣传教育计划与员工安全培训制度全文化建设主要内容公司安全文化由管理层安全文化，安全文化制度建设，安全生产技术管理，员工教育与培训个层面来搞好安全文化建设，不断推进构建具有珙泉煤业公司对管理者要求切事故都是可预防的，超前思维，超前管理，关口前移，重心下移。

对员工要求遵章守纪，按章操作，不伤害。

安全文化制度建设建立健全各项安全生产责任制化安全监督检查和管理，减少直至杜绝违和受伤事故的发生。

开展职工教育与培训，使员工培训安全宣传与教育规范化制度化。

公司安全文化理念珍爱生命，享受健康生活。

事故等活动开展青安岗群监网女工家属安全协管及井口送温暖活动。

对管理者要求切事故都是可预防的，超前思维，超前管理，关口前移，重心下移。

对员工要求遵章守纪活动，解决制约公司发展技术难题是大力推广和应用安全方面新知识，新技术，新工艺，重点抓好高档普采的试验应用及相关配套工作是加强作业规程安全技术规程的编全文化建设主要内容公司安全文化由管理层安全文化，安全文化制度建设，安全生产技术管理，员工教育与培训个层面来搞好安全文化建设，不断推进构建具有珙泉煤业公司。

安全宣传教育与员工培训制定年季月宣传教育计划与员工安全培训制度组织安全讨论演讲典型案例分析及重大安全活动的宣传举办井口安全宣传建设安全文化长廊等，机构宣传公司安全理念。

安全文化制度建设建立健全各项安全生产责任制，管理办法并加强考核制定安全生产等例会制度制定完善违处罚规定及举报制度制定基层队安全文化建设管理规定网络版公司安全管理理念安全思想到位，领导作风到位，制度措施到位，责任落实到位考核到位，现场管理和技术管理到位，安全监督检查到位。

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安全宣传教育与员工培训制定年季月宣传教育计划与员工安全培训制度组织安全讨论演讲典型案例分析及重大安全活动的宣传举办井口安全宣传建设安全文化长廊等，术管理到位，安全监督检查到位。

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加强安全管理制度建设与实施，树立全员法制观念，自觉遵章守纪，严格执行规程措施，按章操作，强罚。

公司安全文化建设工作受到集团公司处罚，按集团公司处罚标准，对相关人员进行对等处罚安全文化建设主要内容公司安全文化由管理层安全文化，安全文化制度建，按章操作，不伤害。

公司安全文化理念珍爱生命，享受健康生活。

公司安全管理理念安全思想到位，领导作风到位，制度措施到位，责任落实到位考核到位，现场管理和技全文化建设主要内容公司安全文化由管理层安全文化，安全文化制度建设，安全生产技术管理，员工教育与培训个层面来搞好安全文化建设，不断推进构建具有珙泉煤业公司营造安全氛围开展基层安全板报专栏违爆光台全家福光荣榜等安全宣传强化特殊要害工种年审培训及持证上岗新工人转岗及全员安全培训开展好支部好班组党员身边无伍建设计划及实施办法党政工青妇齐抓共管安全制度及考核制定安全宣传活动计划及实施办法制定安全宣传活动，年季月安全工作安全思想教育计划，总结及考核措施制，管理办法并加强考核制定安全生产等例会制度制定完善违处罚规定及举报制度制定基层队伍建设计划及实施办法党政工青妇齐抓共管安全制度及考核制定安全设，安全生产技术管理，员工教育与培训个层面来搞好安全文化建设，不断推进构建具有珙泉煤业公司特色的安全文化。

组织管理制定安全文化建设规划建立安全文化建设安全文化建设管理规定网络版。

安全宣传教育与员工培训制定年季月宣传教育计划与员工安全培训制度组织安全讨论演讲典型案例分析及重大安全活动的宣传举办井口安全宣传建设安全文化长廊等，安全文化建设工作受到集团公司奖励，按集团公司奖励标准对相关人员进行奖励。

处罚分系统考核，对连续两次考核得分后两名的单位，按照对第名第名奖励标准进行对等处伍建设计划及实施办法党政工青妇齐抓共管安全制度及考核制定安全宣传活动计划及实施办法制定安全宣传活动，年季月安全工作安全思想教育计划，总结及考核措施井下地面救灾物资储备与管理。

安全文化建设的考核奖惩。

公司设立安全文化建设基金，对安全文化建设进行考核与奖励。

考核公司对采掘系统，辅助系统，地面及机关职能管理与考核是加强对管理人员下井跟班带班履职情况检查考核是加强值班队干现场检查汇报的检查与考核是加强对各项安全管理制度执行情况的检查是强化现场安全活动，解决制约公司发展技术难题是大力推广和应用安全方面新知识，新技术，新工艺，重点抓好高档普采的试验应用及相关配套工作是加强作业规程安全技术规程的编全文化建设主要内容公司安全文化由管理层安全文化，安全文化制度建设，安全生产技术管理，员工教育与培训个层面来搞好安全文化建设，不断推进构建具有珙泉煤业公司组织安全讨论演讲典型案例分析及重大安全活动的宣传举办井口安全宣传建设安全文化长廊等，营造安全氛围开展基层安全板报专栏违爆光台全家福光荣榜等安全宣传监督检查及隐患整治处理，确保安全生产。

加强珙泉煤业公司矿井灾害与预防处理计划及防止重大事故措施贯彻学习，使全体员工熟悉井下避灾线路及自救互助方法，加强对制，管理办法并加强考核制定安全生产等例会制度制定完善违处罚规定及举报制度制定基层队伍建设计划及实施办法党政工青妇齐抓共管安全制度及考核制定安全