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试论煤矿安全生产中的十个关系(网络版) 试论煤矿安全生产中的十个关系(网络版)

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试论煤矿安全生产中的十个关系(网络版)
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1、的关系俗话说,小洞不补,大洞吃苦。安全工作中的大事与小事的关系,是量变与质变的具体体现,搞好安全工作重点要抓好预防工作,而要搞好预防工作就要化解量变,防止质变。各类事故,往往源于些微不足道的小事,这就促使我们去探,我们都可以得出个共同结论。安全与生产的关系在安全与生产的关系上,有些人将它们对立起来,视为对矛盾,这种认识是的和片面的。安全与生产之所以不是对矛盾,就是因为它们根本不是对立着的双方,安全生产是相互依存关系,安全是伴随着生产而言的,没有生产就没有安全。生产过程中必须保证安全,不安全就不能生产。人们常说安全促进生产,生产必须安全就是这个道理。我们必须坚持唯物辩证法,用对立统的观点来观察分析事物和现象,既要承认安全与生产存在着本质的必然联系,又要承认安。

2、威胁到大小矿的安全生产。正确处理大矿与小矿之间的关系,是搞好安全生产必须解决的道难题。大小矿之争,大矿有大矿的委屈。大矿总认为小矿争资源争运力争市场,扰乱了生产秩序和市场秩序,小矿肓目发展,严重破坏了大矿的总体规划,浪费了国家资源,给大矿造成了安全隐患,应该取缔。小矿也有小矿的道理,国家讲大中小并举,小也应该发展。大小矿互相残杀,必然两败俱伤。只有处理好大小矿之间的关系,才能下,方方面面,有些工作需要集中时间集中力量突击完成,在段时间内形成高潮。同时,还要注意日常巩固,避免阵风,走过场行为。这就需要持之以恒,做扎实细致的工作。在安全生产实践中,注重把者有机地结合起来,通过集中抓打开工作新局面,通过经常抓使工作深入持久,不断巩固发展。如每年月开展的全国安全生。

3、量变,防止质变。各类事故,往往源于些微不足道的小事,这就促使我们去探来负面效应。在安全生产中,各级领导担负着重要的使命和职责,领导干部爱护下属,既是领导工作的需要,也是安全生产的需要。如何才是爱护下属呢各级领导要把对下属的爱护全部体现到安全管理中,寓爱于严,严要求严检查严监督严管理严追查严处理才是真爱护。对于下属发生的违章行为和责任事故不姑息不迁就,该教育就教育,该追查就追查,该处罚就处罚,该撤职就撤职。这样才是真正的关心下属,爱护下属。而在安全生产中,确有少数领导干部错把袒护当爱护,他们把严格要求同受护下属对立起来,味地讨好迁就下属试论煤矿安全生产中的十个关系网络版,也有教训。为什么事故安全教育坚持不好,收效甚微,其中个不可忽视的原因就是只重视突击战,忽。

4、理解与掌握安全与生产的辩证关系,反对形而上学,只见局部,不见整体只见树木,不见森林,把安全与生产完全割裂开来的片面孤立的观点,特别是在当前市场经济的新形势下,必须克服安全工作说起来重要,做起来次要,忙起来不要的思想,树立切为安全工作让路,切为安全工作服务的观念,坚持安全为天,安全至上,把安全第的方针落到实处,落实到井上井下的全方位全过程,从而保证安全生产的健康发展。试论煤矿安全生产中的十个关系网络版。安全与效益的关系就煤矿整体工作而言,经济效益是中心,当前市场经济的新形势下,必须克服安全工作说起来重要,做起来次要,忙起来不要的思想,树立切为安全工作让路,切为安全工作服务的观念,坚持安全为天,安全至上,把安全第的方针落到实处,落实到井上井下的全方位全过程,从。

5、,其中个不可忽视的原因就是只重视突击战,忽视持久战。往往是文件到,上下号召,声势浩大,弃。大矿与小矿的关系近几年来,大矿国有煤矿与小矿乡镇煤矿或其它小型煤矿之争备受人们关注。有的已经严重威胁到大小矿的安全生产。正确处理大矿与小矿之间的关系,是搞好安全生产必须解决的道难题。大小矿之争,大矿有大矿的委屈。大矿总认为小矿争资源争运力争市场,扰乱了生产秩序和市场秩序,小矿肓目发展,严重破坏了大矿的总体规划,浪费了国家资源,给大矿造成了安全隐患,应该取缔。小矿也有小矿的道理,国家讲大中小并举,小也应该发展。大小矿互相残杀,必然两败俱伤。只有处理好大小矿之间的关系,这是企业全部工作的目的和归宿,但在具体生产过程中,必须坚持安全第,不安全不能生产。煤矿对安全生产有特殊要。

6、产周活动,年个主题,年个重点,通过短短的周时间集中优势兵力,打好突击战。在此基础上抓巩固,求提高,达到以周促月,以月促年的目的。这里的关键问题是要处理好突击与持久的关系。在这方面,我们有经生产这首歌,既需要独唱,也需要合唱。只有把独唱与合唱融为体,才能达到最佳效果。然而在安全生产中,有些人认为搞好安全生产是安监部门的事,与其他部门无关,这种认识是极其的。安监部门作为安全生产的管理部门,在安全生产中担负着重要责任,它在安全生产中起着领唱作用。在它的带动下,经过各个部门的通力合作和全体职工的共同努力,才能共同唱好安全生产这首歌。安全工作涉及到采掘机运通党政工团妇方方面面,是项综合性管理工作。要搞好它,离开任何个部门,任何个专业都是不行的。搞好安全生产,不别,正。

7、全与生产之间存在着结果帮了倒忙。对下属的违章指挥和违章作业如果袒护,表面看来是关心爱护,实际上是害了下属。情治与严治的关系情和严只两个字,说起来简单,做起来可就难了。在安全生产中,许多单位恰恰在情和严的问题上处理不好,使自己陷入被动的处境。究其原因,问题就出在他们处理情和严的关系上。情和严,也可视作个对立的统体,情应该出于严治之中,严应该立于情治之上两者是不应分离的。而在安全工作中,有些人往往处理不好两者关系,以致顾此失彼,易走。有的味强调情治,使管理失去严肃性和权威性,甚至放行自是对矛盾,就是因为它们根本不是对立着的双方,安全生产是相互依存关系,安全是伴随着生产而言的,没有生产就没有安全。生产过程中必须保证安全,不安全就不能生产。人们常说安全促进生产,生。

8、产必须安全就是这个道理。我们必须坚持唯物辩证法,用对立统的观点来观察分析事物和现象,既要承认安全与生产存在着本质的必然联系,又要承认安全与生产之间存在着区别,正确理解与掌握安全与生产的辩证关系,反对形而上学,只见局部,不见整体只见树木,不见森林,把安全与生产完全割裂开来的片面孤立的观点,特别是全生产有特殊要求。煤矿的效益主要来自于煤炭生产,如果没有安全保证,生产煤炭就是名空话。事实上,个煤炭企业安全生产的情况如何,必然会影响企业的效益。企业发生事故总要或多或少造成经济损失和伤亡,还要花费定的人力物力财力和时间去处理。这本身就是直接的经济损失。此外,由于工亡事故的影响,职工人心不稳,出勤难以保证,生产难以进行,这也是无法估量的损失。由此可见,安全生产对煤矿至。

9、有大矿的委屈。大矿总认为小矿争资源争运力争市场,扰乱了生产秩序和市场秩序,小矿肓目发展,严重破坏了大矿的总体规划,浪费了国家资源,给大矿造成了安全隐患,应该取缔。小矿也有小矿的道理,国家讲大中小并举,小也应该发展。大小矿互相残杀,必然两败俱伤。只有处理好大小矿之间的关系,才能做扎实细致的工作。在安全生产实践中,注重把者有机地结合起来,通过集中抓打开工作新局面,通过经常抓使工作深入持久,不断巩固发展。如每年月开展的全国安全生产周活动,年个主题,年个重点,通过短短的周时间集中优势兵力,打好突击战。在此基础上抓巩固,求提高,达到以周促月,以月促年的目的。这里的关键问题是要处理好突击与持久的关系。在这方面,我们有经验,也有教训。为什么事故安全教育坚持不好,收效甚微。

10、求,煤矿的效益对安全生产有特殊要求。煤矿的效益主要来自于煤炭生产,如果没有安全保证,生产煤炭就是名空话。事实上,个煤炭企业安全生产的情况如何,必然会影响企业的效益。企业发生事故总要或多或少造成经济损失和伤亡,还要花费定的人力物力财力和时间去处理。这本身就是直接的经济损失。此外,由于工亡事故的影响,职工人心不稳,出勤难以保证,生产难以进行,这也是无法估量的损失。由此可见试论煤矿安全生产中的十个关系网络版流,弄得松松垮垮,无章可循。有的味强调严治,使管理变成堆冷冰冰的条文,管理者和被管理者之间没有思想和感情的沟通,管理自然达不到目的。在如何处理情治与严与严的问题上,要做到适而有度,恰到好处,情中有严,严中有情,只有这样,才能搞好安全管理,促进安全生产。大事与小。

11、而保证安全生产的健康发展。试论煤矿安全生产中的十个关系网络版。偶然与必然的关系在安全生产中,常有人以偶然两字来分析和解释各种事故。比如,若发生死亡事故,便以事出偶然来开脱,这种偶然显然不符合事物的发展规律,对搞好安全生产是十分有害的。认真分析煤矿发生的各类事流,弄得松松垮垮,无章可循。有的味强调严治,使管理变成堆冷冰冰的条文,管理者和被管理者之间没有思想和感情的沟通,管理自然达不到目的。在如何处理情治与严与严的问题上,要做到适而有度,恰到好处,情中有严,严中有情,只有这样,才能搞好安全管理,促进安全生产。大事与小事的关系俗话说,小洞不补,大洞吃苦。安全工作中的大事与小事的关系,是量变与质变的具体体现,搞好安全工作重点要抓好预防工作,而要搞好预防工作就要化解。

12、重要,安全是提高经济效益的前提和基础,没有安全就没有效益。但是也应看到,安全毕竟不等于效益,安全上去了当前市场经济的新形势下,必须克服安全工作说起来重要,做起来次要,忙起来不要的思想,树立切为安全工作让路,切为安全工作服务的观念,坚持安全为天,安全至上,把安全第的方针落到实处,落实到井上井下的全方位全过程,从而保证安全生产的健康发展。试论煤矿安全生产中的十个关系网络版。偶然与必然的关系在安全生产中,常有人以偶然两字来分析和解释各种事故。比如,若发生死亡事故,便以事出偶然来开脱,这种偶然显然不符合事物的发展规律,对搞好安全生产是十分有害的。认真分析煤矿发生的各类事大矿与小矿的关系近几年来,大矿国有煤矿与小矿乡镇煤矿或其它小型煤矿之争备受人们关注。有的已经严重。

参考资料:

[1]各国职业安全卫生宣传周(月)活动概览(网络版)(第16页,发表于2022-06-26 17:45)

[2]噪声对女工月经影响的调查(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:45)

[3]《安全生产活动月》发言稿(第2页,发表于2022-06-26 17:45)

[4]明主题 重实效 固成果——2XXX年全国安全生产月活动综述(网络版)(第12页,发表于2022-06-26 17:45)

[5]机电设备月度安全大检查汇报(网络版)(第4页,发表于2022-06-26 17:45)

[6]某区水利工程公司安全生产月小结(网络版)(第3页,发表于2022-06-26 17:45)

[7]六月下旬气象灾害安全防范(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:45)

[8]深析本质安全理论 推进煤矿安全实践(网络版)(第6页,发表于2022-06-26 17:45)

[9]关于煤矿安全监察执法到位的探析(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:45)

[10]施工反馈中的常见工程地质勘察问题探析(网络版)(第4页,发表于2022-06-26 17:45)

[11]探析安全生产的第一要素(网络版)(第4页,发表于2022-06-26 17:45)

[12]道路交通事故过错责任原则探析(网络版)(第19页,发表于2022-06-26 17:45)

[13]监理行业现状分析与探析(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:45)

[14]起重机械安装监检中的常见问题探析(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:45)

[15]锅炉制造过程中的质量控制探析(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:45)

[16]试析我国食品安全法基本原则(网络版)(第6页,发表于2022-06-26 17:45)

[17]试析我国食品安全监管的缺失及完善(网络版)(第7页,发表于2022-06-26 17:45)

[18]煤矿安全教育“四字工作法”探析(网络版)(第4页,发表于2022-06-26 17:45)

[19]内蒙古煤矿安全生产预警机制探析(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:45)

[20]工程安全监理责任辩析(网络版)(第4页,发表于2022-06-26 17:44)

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