明确组织程序方式方法监督管理及考核奖惩等内容。

分管负责人对分管范围内的安全风险管控工作负责，具体组织实施分管范围内的安全风险辨识评估分级控制管理公告警示等工作。

副总工程师及业务科室负责实施专业范围内的系统安全风险评估管理，区队负责实施现场开工条件安全风险评估管理，班组负责实施重点工序安考核考核标准见附件。

平均得分低于分的定为不合格单位，对各单位按照煤矿公司安全绩效考核办法进行考核兑现。

附件安全风险评估检查考核评分标准检查项目及标准标准分评分标准扣分实得分基础保障第条副组长是本单位安全风险分级评估管理第责任人，对安全风险管控工作全面负责，按照分级管理分级负责的原则，建立健全安全风险管控组织机构，明确各级评估责任，组织制定本单位安全风险分级管控实施办法或细则，明确组织程序方式方法监督管理及考核奖惩等内容。

分管负责人对分管范围内的安全风险管控工作负责，具体组织实第十条对安全风险的控制应遵循消除减弱隔离联锁警示个体防护的先后顺序原则，优先考虑和采取可靠的控制措施。

第十条各级评估得出的结论及存在的安全风险因素能现场公示的应在明显位置予以公示，不能公示的应及时告知相关人员。

第十条各类评估报告评估表检查记录等资料的内容，必须符合国家及行业有关标准规范和上级规定制度要求。

第十条确定安全风险评估方式方法和编制规程措施时，应充分听取基层单位员工的意见和建议，确保作业方法的可操作性安全风险评估的全面性和防范控制措施的针对性。

第十条定期对安全风险评估制度单位员工的意见和建议，确保作业方法的可操作性安全风险评估的全面性和防范控制措施的针对性。

煤矿有限公司安全风险分级管控工作机制网络版。

现场执行。

各场所各岗位严格按规定执行所要求的安全风险评估。

记录等填写内容齐全，表述准确分。

分，有遗漏的次扣分。

第十条采用危险与可操作性分析集体检查分析或综合评估方式评估时，必须编写评估报告书，明确评估内容范围条件环境结论建议等内容，参与评估人员签名。

评估报告书必须报上级业务管理机构审查，不得直接按照评估报告结论进行建设作业。

第十条岗位评估采用煤矿有限公司安全风险分级管控工作机制网络版运科安全风险分级管控办公室设在安全调度指挥中心，主任由矿长担任，负责对分管负责人负责分管范围内的安全风险分级管控工作监督管理及考核。

安全风险分级管控工作制度总则第条为落实安全第预防为主综合治理安全建设方针，全面推行安全风险分级评估，提升安全风险管控水平，保障安全建设，制定本制度。

第条本制度所指的安全风险分级管控，是指江安县煤矿公司为保障安全生产自主组织开展的，对建设管理各环节可能存在或产生的危险危害因素进行超前辨识分析分级评估管理控制的活动。

第条本制定适用于煤矿公司所属各单位。

组容，参与评估人员签名。

评估报告书必须报上级业务管理机构审查，不得直接按照评估报告结论进行建设作业。

第十条岗位评估采用评估表方法时，可以采用评估卡片或评估活页表，必须将涉及到的班组工序和本岗位的评估结论和要求记入记录中，被通知岗位整改作业的必须经班组长签名复查确认。

第十条对现场评估出现的不同类别安全风险，必须明确汇报处置程序。

经评估存在不可控风险的，必须立即停止作业或停止运行，发出预警，撤出危险区域人员，并报告上级管理部门和单位值班人员，制定措施进行整改，整改完毕后再进行评估存在安全指挥中心结合各部门实际情况，严格落实，做到全员全过程全方位全天候的风险管控模式。

工作目标根据煤矿安全建设标准化基本要求及评分方法试行关于安全风险分级管控的要求，开展年度辨识评估和专项辨识评估，并通过建立风险管控体系做到有效遏制建设事故发生，保障矿井员工生命财产安全。

基本原则坚持统指导标准先行分级推进，全面实施持续改进的基本原则，充分发挥各部门基层专业技术人员的主导作用，全面落实企业主体责任及级责任。

安全风险分级管控领导小组组长矿长副组长总工程师成员调度室安全科生产技术科通风科隔离，重物失稳防控及其他安全防护措施落实，作业人员身体状况精神状态和劳动防护用品佩戴等情况进行评估和确认。

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第十条定期对安全风险评估制度管理程序方式方法措施的实际运行效果进行分析和评价，并根据上级新要求和实际需要进行调整和修订。

第十条企业应建立安全风险评估专项档案，各类评估报告安全评估表以及检查记录等文字资料，应做到谁评估谁签字谁负责，根据实际需要确定保存期限，存档备查。

第十条单位负责人应每年至少对全员进行次以危险源辨识风险评估为备投运的评估内容应包括工程施工和设备安装质量安全设施安全防护检测检验规程措施技术和人员条件应急设施和预案等装备移交评估的内容应包括使用环境运转情况安全设施安全措施接收单位技术能力等装备正常运行的评估内容应包括运行状况安全保护和安全防护设施等装备停运或重启的评估内容应包括可能存在的风险因素对运行系统的影响安全隔离措施，技术措施以及人员准备，启停用后安全管理等。

第条现场开工条件风险辨识。

连续建设作业的现场每班开工前，由跟班矿长安全员瓦检员班组长对作业现场环境设备安全设施和工程质的教育培训。

检查考核第十条各单位负责人应建立安全风险评估考核奖惩机制，对各级安全风险评估执行情况进行动态检查督导，定期检查考核。

第十条煤矿公司每季度对各单位安全风险评估工作进行次检查考核考核标准见附件。

平均得分低于分的定为不合格单位，对各单位按照煤矿公司安全绩效考核办法进行考核兑现。

附件安全风险评估检查考核评分标准检查项目及标准标准分评分标准扣分实得分基础保障第十条采用危险与可操作性分析集体检查分析或综合评估方式评估时，必须编写评估报告书，明确评估内容范围条件环境结论建议等内第条副组长是本单位安全风险分级评估管理第责任人，对安全风险管控工作全面负责，按照分级管理分级负责的原则，建立健全安全风险管控组织机构，明确各级评估责任，组织制定本单位安全风险分级管控实施办法或细则，明确组织程序方式方法监督管理及考核奖惩等内容。

分管负责人对分管范围内的安全风险管控工作负责，具体组织实施分管范围内的安全风险辨识评估分级控制管理公告警示等工作。

副总工程师及业务科室负责实施专业范围内的系统安全风险评估管理，区队负责实施现场开工条件安全风险评估管理，班组负责实施重点工序安各部门基层专业技术人员的主导作用，全面落实企业主体责任及级责任。

安全风险分级管控领导小组组长矿长副组长总工程师成员调度室安全科生产技术科通风科机运科安全风险分级管控办公室设在安全调度指挥中心，主任由矿长担任，负责对分管负责人负责分管范围内的安全风险分级管控工作监督管理及考核。

安全风险分级管控工作制度总则第条为落实安全第预防为主综合治理安全建设方针，全面推行安全风险分级评估，提升安全风险管控水平，保障安全建设，制定本制度。

第条本制度所指的安全风险分级管控，是指江安县煤矿公司为保障安件进行综合分析评估。

试车试产过程中，涉及安全的工艺参数控制等需要变更时，必须重新评估。

第十条新试验评估。

新技术新工艺新设备新材料试验或推广应用前，应对其安全性能环境适应性存在的危险因素可能造成的危害及应对措施人员技术能力等是否具备安全试验或推广应用条件进行综合评估。

第十条其他评估。

物资购置及出入库。

涉及安全建设的设备物资购置前，要对设备物资是否适应本单位安全建设要求进行安全技术选型论证，并按规定程序报批。

设备物资入库前，应对其完好情况技术参数安全性能等进行评估验收，符合要求方可入等可控风险的，必须通知岗位人员，同时明确整改措施落实复查验收责任存在可控风险的，采取预防性措施直接手指口述进行作业。

第十条对安全风险的控制应遵循消除减弱隔离联锁警示个体防护的先后顺序原则，优先考虑和采取可靠的控制措施。

第十条各级评估得出的结论及存在的安全风险因素能现场公示的应在明显位置予以公示，不能公示的应及时告知相关人员。

第十条各类评估报告评估表检查记录等资料的内容，必须符合国家及行业有关标准规范和上级规定制度要求。

第十条确定安全风险评估方式方法和编制规程措施时，应充分听取基的教育培训。

检查考核第十条各单位负责人应建立安全风险评估考核奖惩机制，对各级安全风险评估执行情况进行动态检查督导，定期检查考核。

第十条煤矿公司每季度对各单位安全风险评估工作进行次检查考核考核标准见附件。

平均得分低于分的定为不合格单位，对各单位按照煤矿公司安全绩效考核办法进行考核兑现。

附件安全风险评估检查考核评分标准检查项目及标准标准分评分标准扣分实得分基础保障第十条采用危险与可操作性分析集体检查分析或综合评估方式评估时，必须编写评估报告书，明确评估内容范围条件环境结论建议等内运科安全风险分级管控办公室设在安全调度指挥中心，主任由矿长担任，负责对分管负责人负责分管范围内的安全风险分级管控工作监督管理及考核。

安全风险分级管控工作制度总则第条为落实安全第预防为主综合治理安全建设方针，全面推行安全风险分级评估，提升安全风险管控水平，保障安全建设，制定本制度。

第条本制度所指的安全风险分级管控，是指江安县煤矿公司为保障安全生产自主组织开展的，对建设管理各环节可能存在或产生的危险危害因素进行超前辨识分析分级评估管理控制的活动。

第条本制定适用于煤矿公司所属各单位。

组条检维修临时施工和零星作业评估。

检维修作业临时施工和零星作业前，作业负责人会同安全负责人，对施工材料和工具准备，设备和工器具完好，作业环境，电源高温高压源等危险能量源以及有毒有害物质隔离，重物失稳防控及其他安全防护措施落实，作业人员身体状况精神状态和劳动防护用品佩戴等情况进行评估和确认。

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煤矿有限公司安全风险分级管控工作机制安全风险分级管控工作责任体系总体要求按照全员参与，领导负责，职责明确，落实到位的