科学发展观活动以来,我局根据自身条件,迅速开展了学习科学发展观活动的热潮,为进步加强和改进党的建设,全面贯彻落实科学发展观,做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作起到积极的作用。加强干部队伍建设。建立健全了干部管理的各项规定,进步推行干部公开选拔,建立完善科学的干部考核评价体系,营造优秀人才脱颖而出的环境和氛围。加大优秀年轻后备干部的选拔培养和管理力度,着力加强理论培训和实践锻炼。加强党的执政能力建设,全面贯级组织的领导,按照在上级党风廉政建设领导小组的领导和指导下,全面负责局系统党风廉政建设领导组织工作,研究制定局党风廉政建设和有关规章制度并指导工作的主要职责,制定了中共昭阳区城市管理局党组党风廉政建设工作意见,明确了工作任务,并与下属各部门及各支部签订了城市管理局党风廉政建设目标责任书和昭阳区城市管理局党总支所属党支部党建工作目标管理责任书,召开专题会议研究部署支部党建和党风廉政建设工作,将责任进行细化,做到分工明确责任到人目标致协调配合,确保党建工作有序开展。深入学习科学发展观,加强思想建设思想建设是党的根本建设,在今年开展的昭阳新发展我们再行动为主题的科学发展观学习实践活动中,坚持领导组的领导,拟定深验是丰富的,就习惯于凭经验用老套路老看法,对新情况研究不深,造成自己对基层党建工作认识片面,缺少破解之道和创新之举,比如在工作中就没有处理好抓基层党建工作与其它工作的关系,认为非公企业单位没有开展基层党建工作的条件和必要,造成了我镇非公企业的党组织覆盖面不足的问题,没有看到基层党建工作对推动企业发展的重要作用,反映出自己思想认识和工作方式方法上的欠缺。是工作力度不大。在工作中存在用文件落实文件,用会议落实会议的情况,常常认为开了会,布臵了任务就等于把工作贯彻了下去,发了文就是把工作落实了,满足于出思路定目标,在抓落实上下的功夫还不够。培养入党积极分子,积极发展新党员,不断壮大党员队伍。今年,我局在县委的正党员已经外出务工经商,再除去些的毕业生党员,有些支部岁以下的党员几乎断层。村级党组织成员素质不高,管理方式陈旧。全镇个村党组织班子成员中,初中及以下学历占了,有大专以上学历的就人,文化程度偏低,带头致富本领也较差,从而使农村基层组织的凝聚力和战斗力受到极大的影响。村委班子习惯用传统经验开展工作,办事存在看着等着拖着的落后思想,与时俱进开拓创新意识不强,思想观念陈旧,工作中缺少新思路和新措施。非公企业和社会组织党建工作短板突出。目前全镇建立了东小校区校区电源食品厂个非公企业及社会组织的基层党支部,在推进非公企业和社会组织的党建工作中还存在着覆盖率低发展党员少党员培训和集中学习次数不够等问题。新吸纳党员存在着党建述职评价制度范文打印版管理力度,着力加强理论培训和实践锻炼。加强党的执政能力建设,全面贯彻落实科学发展观自全县第批开展深入学习实践科学发展观活动以来,我局把深入开展学习实践活动作为压倒切的中心任务,及时成立了领导小组,制定了工作方案,加大舆论宣传,迅速启动工作,保障了科学发展观活动扎实有效推进。提升综合服务水平,创新基层服务载体。继续提高镇便民服务中心的服务水平,将服务群众最后公里变为零距离。创新服务载体,开展多样化的帮扶活动,把服务群众落实到党员的日常行为和经常性活动中,让群众始终感到党组织在身边党员服务在身边。党建述职评价制度范文篇年,我局党建工作在县委县政府的正确领导下,始终坚持以个代表重要思想和大精神为指导,以备。组织局系统名党员参加昭阳区深入学习实践科学发展观活动知识测试和昭通市学习实践科学发展观知识竞赛活动,投交答题卡份,在职党员参与率达第阶段中,召开动员会议,并针对在学习调研和分析检查阶段梳理提炼出来的突出问题,认真制定整改方案,将整改方案在向全局干部职工公布,进行整改后,开展了群众满意度测评工作,满意度达。通过学习,全局干部职工更进步理清了思路,明确了目标,并将科学发展观的理论精髓与我们的城管事业的发展,与我们身边的工作紧密结合起来,用科学发展观的思想武装我们的头脑,切实指导我们去努力开展工作,开创昭阳城管工作的新局面。认真开展党费收缴使用和管理情况自查工作按照昭阳区委组织部关于对党费收缴使用和管理情优质服务高效务实清正廉洁的部门形象。党建述职评价制度范文打印版。通过学习,领导干部思想觉悟得到进步提高,广大党员的思想观念不断转变,为开展水利工程建设管理工作提供了坚强的思想保证。在学习上,不断创新学习方法,提高学习效果,提高学习效能。尤其是全县第批深入学习实践科学发展观活动以来,我局根据自身条件,迅速开展了学习科学发展观活动的热潮,为进步加强和改进党的建设,全面贯彻落实科学发展观,做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作起到积极的作用。加强干部队伍建设。建立健全了干部管理的各项规定,进步推行干部公开选拔,建立完善科学的干部考核评价体系,营造优秀人才脱颖而出的环境和氛围。加大优秀年轻后备干部的选拔培养发展观的重要保证。为确保贯彻落实中共昭阳区纪委届次全会精神组织到位措施到位,我局党总支及直属各支部坚持上级组织的领导,按照在上级党风廉政建设领导小组的领导和指导下,全面负责局系统党风廉政建设领导组织工作,研究制定局党风廉政建设和有关规章制度并指导工作的主要职责,制定了中共昭阳区城市管理局党组党风廉政建设工作意见,明确了工作任务,并与下属各部门及各支部签订了城市管理局党风廉政建设目标责任书和昭阳区城市管理局党总支所属党支部党建工作目标管理责任书,召开专题会议研究部署支部党建和党风廉政建设工作,将责任进行细化,做到分工明确责任到人目标致协调配合,确保党建工作有序开展。深入学习科学发展观,加强思想建设思想建设是岗位上兢兢业业,努力认真,为其他同志作出了表率。认真做好党建自查工作按照区委区直属工委文件要求,局党总支于月日及时召开会议,对做好党建工作和党风廉政建设责任制工作进行总结及自查,并对下步工作做了安排,要求各党支部对两个责任书执行情况进行认真总结,形成局面材料报局党总支。区城管局党总支党建工作自评分为分。下步工作中,我们将在上级组织的关心支持下,坚持把思想教育放在第位,继续以深化学习实践科学发展观为重点,认真组织好党员干部的政治理论学习,加强作风建设,强化部门服务的意识,提升党员干部的综合素质,做好入党积极分子的考察培养工作,扎实推进科学发展观在各部门中的贯彻落实,全面塑造优质服务高效务实清正廉洁的部门形象的根本建设,在今年开展的昭阳新发展我们再行动为主题的科学发展观学习实践活动中,坚持领导组的领导,拟定深入学习实践科学发展观活动实施方案,协助党组全面开展深入学习实践科学发展观活动。第阶段中,及时召开全局系统动员大会,采取自学为主,局机关和科室学习为辅的方式,重点学论科学发展和科学发展观重要论述摘编等文选,选取城市穿衣戴帽工程案例进行分析和总结,认真撰写调研报告第阶段中,建立深入学习实践科学发展观活动党组成员挂钩联系点及成立指导检查组,按时召开学习调研总结暨分析检查转段会,向家城管委单位和局系统个部门科室发出专题民主生活会征求意见表,认真撰写分析检查报告,为专题民主生活会的召开作好充分准通过学习,领导干部思想觉悟得到进步提高,广大党员的思想观念不断转变,为开展水利工程建设管理工作提供了坚强的思想保证。在学习上,不断创新学习方法,提高学习效果,提高学习效能。尤其是全县第批深入学习实践科学发展观活动以来,我局根据自身条件,迅速开展了学习科学发展观活动的热潮,为进步加强和改进党的建设,全面贯彻落实科学发展观,做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作起到积极的作用。加强干部队伍建设。建立健全了干部管理的各项规定,进步推行干部公开选拔,建立完善科学的干部考核评价体系,营造优秀人才脱颖而出的环境和氛围。加大优秀年轻后备干部的选拔培养和管理力度,着力加强理论培训和实践锻炼。加强党的执政能力建设,全面贯将服务群众最后公里变为零距离。创新服务载体,开展多样化的帮扶活动,把服务群众落实到党员的日常行为和经常性活动中,让群众始终感到党组织在身边党员服务在身边。党建述职评价制度范文篇年,我局党建工作在县委县政府的正确领导下,始终坚持以个代表重要思想和大精神为指导,以水利经济建设为中心,以深入学习贯彻落实科学发展观活动为契机,注重发挥党总支的政治核心作用,扎实推进局机关党的思想组织作风制度和反腐败建设,保证党的各项方针政策在我局顺利贯彻执行。现将近年来工作总结如下按照科学发展观的要求,加强领导班子思想政治建设和干部队伍建设为了进步加强局领导班子建设,引导广大党员干部带头讲党性重品行做表率,始终保持政治上的的基础支撑作用。及时传达上级精神,充分发挥党员积极性。局党总支严格按照县委县政府的要求,及时传达中央和上级党组织的指示决定文件和会议精神,引导和发动党员积极主动实践,不断增强党性理念。坚持执行民主生活会制度,定期召开党员民主生活会,认真听取党干部的思想汇报,积极了解党员的工作学习情况。坚持学习制度。在全局范围内有计划有步骤地开展了系列学习活动。加强机关党建工作力度近年来,我局结合水利工作实际,将党建工作融入防汛抗旱工程项目农村饮水安全工程建设病险水库除险加固农田水利基本建设等工作中,使党建工作与水利建设相得益彰,相互促进。水务局党总支坚持按照以改革创新精神,扎实推进党的建设的安排部署,进步明确工作任务,落况进行自查的通知昭区组通„‟号,我局党总支认真传达了相关会议及文件精神,对以来党费的收缴使用和管理情况进行了认真自查,对本支部党员交纳党费的基数比例和数额进行认真核算,并及时向全体党员进行公示。我局各党支部均属基层党支部,按时足额收缴了党费后又及时全额上缴