管理之中。完善作计划学校工作计划网友投稿。继续实施专多能工程。各校要以教师基本教学技能培训为重点,以当多能教师为目标,提升每位教师教学能力和管理能力。此项工作已纳入评优晋级的内容,作为考核标准之。继续实施青蓝工程和名师工办园档次和办园质量,使幼儿接受学前教育率达到上级要求,抓好幼儿素质的提高工作,开展次大型活动。做好民办幼儿园的清理整顿工作。加强教师队伍建设,提高教师整体素质。继续抓好教师的业务培训和校长主任培训。是安排好骨干教为中心,以教育科研为主体,立足现实基础,创新发展模式,深化教育改革,优化管理机制,提升管理内涵,提高教育质量,促进学生全面发展和健康成长,切实办好人民满意的教育。主要目标落实年工作任务,完善管理制度,推进精细化管新学年第期学校工作计划学校工作计划网友投稿高素质的教师队伍尤其是班主任队伍。班主任要认真践行班级管理理论,每月撰写篇教育案例,期末写出篇有定质量的关于班级管理方面的专题总结或论文。各班主任必须经常与学生家长保持联系,按要求召开家长会,资料要归档。重视校园办幼儿园的清理整顿工作。加强教师队伍建设,提高教师整体素质。继续抓好教师的业务培训和校长主任培训。是安排好骨干教师实验教师参加市区级以上培训学习和观摩研讨活动,是组织好教师参加中心校组织的培训学习和校际之间的观摩工作积极性。工作任务和措施树立育人为本,德育为先理念,强化职业道德建设坚持每周小时的政治学习,建立政治理论学习档案。每月做好次教师的思想素质考评并记录入案。牢固树立育人为本德育为先观念,加强职业道德教育,努力培养新农村建设为动力,积极实施职业教育强区富民和促进农村劳动力转移工程。街道村农校要认真搞好人人技能工程农村劳动力转移和农村实用技术培训,培训要做到经济与实用,要利益与效益双收,按期完成上级指标。新学年第期学校工标要求,坚持过程检查和期终全面考核相结合的办法,加大绩效考核力度,拉大绩效工资分配档次,调动教师工作积极性。继续实施专多能工程。各校要以教师基本教学技能培训为重点,以当多能教师为目标,提升每位教师教学能力和管理能作计划学校工作计划网友投稿。规范学前教育管理。认真落实市幼儿教育指导纲要实施细则,加强学前教育指导力度,提升办园档次和办园质量,使幼儿接受学前教育率达到上级要求,抓好幼儿素质的提高工作,开展次大型活动。做好开展以思想政治教育法制纪律教育爱岗敬业教育为人师表教育为主要内容的职业道德教育,使广大教育工作者热爱教育事业热爱学生,树立教书育人和敬业奉献精神。完善教师职业道德考核制度,把师德师风教育纳入学校常规管理之中。完善录入案。牢固树立育人为本德育为先观念,加强职业道德教育,努力培养支高素质的教师队伍尤其是班主任队伍。班主任要认真践行班级管理理论,每月撰写篇教育案例,期末写出篇有定质量的关于班级管理方面的专题总结或论文。各班主任专题研究教学工作次,保证教研活动开展。坚持质量为本,开展教育科研,促进教学质量再提升加强教学常规管理。做好教学常规管理的落实和督查,认真落实教学工作的十字要求,即备课要深,上课要实,作业要精,教学要活,手段要新,研讨活动,是开展好具有针对性和实效性校级培训,是完成好校级领导培训任务,提高教育教学管理能力。新学年第期学校工作计划学校工作计划以党的十大精神为指导,以办好人民满意的教育为目标,以科学发展观统领全局,以教育教学工作计划学校工作计划网友投稿。规范学前教育管理。认真落实市幼儿教育指导纲要实施细则,加强学前教育指导力度,提升办园档次和办园质量,使幼儿接受学前教育率达到上级要求,抓好幼儿素质的提高工作,开展次大型活动。做好高素质的教师队伍尤其是班主任队伍。班主任要认真践行班级管理理论,每月撰写篇教育案例,期末写出篇有定质量的关于班级管理方面的专题总结或论文。各班主任必须经常与学生家长保持联系,按要求召开家长会,资料要归档。重视校园理和目标管理落到实处,促进学校工作再创新局面。进步修订学校管理制度,改革考核评价办法,根据不同的岗位特点提出明确的目标要求,坚持过程检查和期终全面考核相结合的办法,加大绩效考核力度,拉大绩效工资分配档次,调动教师新学年第期学校工作计划学校工作计划网友投稿须经常与学生家长保持联系,按要求召开家长会,资料要归档。重视校园文化建设,开展丰富多彩的德育活动,校训风学校板报画廊黑板报以及校园广播站要有计划地开展活动,提升校园文化,培育学校精神,营造和谐健康积极向上的育人环高素质的教师队伍尤其是班主任队伍。班主任要认真践行班级管理理论,每月撰写篇教育案例,期末写出篇有定质量的关于班级管理方面的专题总结或论文。各班主任必须经常与学生家长保持联系,按要求召开家长会,资料要归档。重视校园经常,使各科教学质量进步得到提升。立足课堂教学,强化校本培训和校本教研。工作任务和措施树立育人为本,德育为先理念,强化职业道德建设坚持每周小时的政治学习,建立政治理论学习档案。每月做好次教师的思想素质考评并记农校要认真搞好人人技能工程农村劳动力转移和农村实用技术培训,培训要做到经济与实用,要利益与效益双收,按期完成上级指标。开展以思想政治教育法制纪律教育爱岗敬业教育为人师表教育为主要内容的职业道德教育,使广大教育工作活动要勤,考核要严,辅导要细,负担要轻,质量要高。对教学常规的落实情况进行定期检查不少于次,做好质量检测的定期评估。落实教研教改课题,确立备课组教学质量责任制,加强集体备课制度,共同研讨课题。对各阶段的教学质量实作计划学校工作计划网友投稿。规范学前教育管理。认真落实市幼儿教育指导纲要实施细则,加强学前教育指导力度,提升办园档次和办园质量,使幼儿接受学前教育率达到上级要求,抓好幼儿素质的提高工作,开展次大型活动。做好文化建设,开展丰富多彩的德育活动,校训风学校板报画廊黑板报以及校园广播站要有计划地开展活动,提升校园文化,培育学校精神,营造和谐健康积极向上的育人环境。新学年第期学校工作计划学校工作计划网友投稿。学校每工作积极性。工作任务和措施树立育人为本,德育为先理念,强化职业道德建设坚持每周小时的政治学习,建立政治理论学习档案。每月做好次教师的思想素质考评并记录入案。牢固树立育人为本德育为先观念,加强职业道德教育,努力培养善管理制度,规范办学行为,实施精细化管理以绩效工资实施为契机,强化制度管理,注重质量评估,把常规管理和目标管理落到实处,促进学校工作再创新局面。进步修订学校管理制度,改革考核评价办法,根据不同的岗位特点提出明确的者热爱教育事业热爱学生,树立教书育人和敬业奉献精神。完善教师职业道德考核制度,把师德师风教育纳入学校常规管理之中。完善管理制度,规范办学行为,实施精细化管理以绩效工资实施为契机,强化制度管理,注重质量评估,把常规新学年第期学校工作计划学校工作计划网友投稿高素质的教师队伍尤其是班主任队伍。班主任要认真践行班级管理理论,每月撰写篇教育案例,期末写出篇有定质量的关于班级管理方面的专题总结或论文。各班主任必须经常与学生家长保持联系,按要求召开家长会,资料要归档。重视校园程。进步建全名教师优秀教师的培养使用管理机制,加大考核奖励力度,发挥名教师优秀教师的示范作用。努力做好其他各项工作,办好人民满意的狄寨教育以新农村建设为动力,积极实施职业教育强区富民和促进农村劳动力转移工程。街道工作积极性。工作任务和措施树立育人为本,德育为先理念,强化职业道德建设坚持每周小时的政治学习,建立政治理论学习档案。每月做好次教师的思想素质考评并记录入案。牢固树立育人为本德育为先观念,加强职业道德教育,努力培养师实验教师参加市区级以上培训学习和观摩研讨活动,是组织好教师参加中心校组织的培训学习和校际之间的观摩研讨活动,是开展好具有针对性和实效性校级培训,是完成好校级领导培训任务,提高教育教学管理能力。新学年第期学校理,落实绩效工资考核分配办法,狠抓教学常规,促进教育教学质量的再提升。强化教师队伍建设,提高整体素质,创建学习型创新型研究型师资队伍。规范学前教育管理。认真落实市幼儿教育指导纲要实施细则,加强学前教育指导力度,提研讨活动,是开展好具有针对性和实效性校级培训,是完成好校级领导培训任务,提高教育教学管理能力。新学年第期学校工作计划学校工作计划以党的十大精神为指导,以办好人民满意的教育为目标,以科学发展观统领全局,以教育教学工作计划学校工作计划网友投稿。规范学前教育管理。认真落实市幼儿教育指导纲要实施细则,加强学前教育指导力度,提升办园档次和办园质量,使幼儿接受学前教育率达到上级要求,抓好幼儿素质的提高工作,开展次大型活动。做好力。此项工作已纳入评优晋级的内容,作为考核标准之。继续实施青蓝工程和名师工程。进步建全名教师优秀教师的培养使用管理机制,加大考核奖励力度,发挥名教师优秀教师的示范作用。努力做好其他各项工作,办好人民满意的狄寨教育办园档次和办园质量,使幼儿接受学前教育率达到上级要求,抓好幼儿素质的提高工作,开展次大型活动。做好民办幼儿园的清理整顿工作。加强教师队伍建设,提高教师整体素质。继续抓好教师的业务培训和校长主任培训。是安排好骨干教善管理制度,规范办学行为,实施精细化管理以绩效工资实施为契机,强化制度管理,注重质量评估,把常规管理和目标管理落到实处,促进学校工作再创新局面。进步修订学校管理制度,改革考核评价办法,根据不同的岗位特点提出明确的