位实行票否决,级机构对其下属的级机构有政策外出生的负连带责任。
近年来,先后对个级机构有政策外生育的单位实行了票否决,对其主管的个委局实施了通报批评和黄牌育工作,承担宣传动员监督检查组织协调日常管理及综合服务的职能。
辖区单位严格实行法定代表人责任制,自觉贯彻执行人口和计生法律法规和政策,服从街道办事处和社区居委会的管理指导和协调建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报网友投稿。
负责本单位的出生统计生殖保健避孕节育等日常业务,落实计生奖励和优惠等有关政策和保障措施。
各公共单位的计生工作既要向所办的名义先后出台了关于完善城镇人口与计划生育工作管理体制的意见关于加强人口与计划生育工作的意见关于明确计划生育工作职责的通知等系列文件,围绕属地化管理的原则,做到两个明确。
明确属地管理对象。
年月,川汇区城区区划由原来的个街道办事处扩大为个街道办事处。
市政府适时召开城区人口和计划生育工作管理体制改革会议,对原新华街道办事处管理的个公共单位和个社区的管理体制,全市市直机关社会团体企事业和驻周单位的计划生育工作由市计生委城区科直接管理,年由新华街道办事处接管。
随着城市化的进程加快,城市规模的扩大,城市人口和计生工作出现了许多新情况新问题。
主要表现是下岗待业人员失业人员和无固定职业人员大量出现农村剩余劳动力涌入城区流动人口数量大幅增加户籍制度的改革使农转非人员和人户分离现象日渐增多等等。
这建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报网友投稿职责。
市街道两级财政每年都把城区和流动人口计生经费纳入同级财政预算,足额投入到位,将城区计划生育工作纳入政府目标工作责任制,由过去的计生部门唱独角戏,转为党政牵头部门配合齐抓共管,综合治理得以真正落实。
社区建设是基础。
建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报落实属地管理加强社区建设建立城区人口和计划生管,综合治理得以真正落实。
社区建设是基础建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报网友投稿。
建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报落实属地管理加强社区建设建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报近年来,周口市川汇区流动人口计划生育工作在川汇区委区政府的正确领导和周口市人口计生委的指导下,进费中挤出十几万元,给计生楼院长每人每月发放元的岗位补贴。
加强了阵地建设。
他们统明确阵地创建标准,先后投入资金万元,对社区居委会的计生办公服务场所进行升级改造。
由于市委市政府高度重视,排除阻力,调动各部门各方面的力量才能推动城区属地化管理机制的进行。
为做好属地化管理体制改革工作,市委市政府专门召开会议,下发文件,明确了各街道办事处的管辖单位和相关部门好地稳定队伍,调动其积极性,市财政每年增拨万元经费,使个社区居委会的计生副主任月工资达到元。
市人口计生委每年从计生事业费中挤出十几万元,给计生楼院长每人每月发放元的岗位补贴。
加强了阵地建设。
他们统明确阵地创建标准,先后投入资金万元,对社区居委会的计生办公服务场所进行升级改造建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报网友投稿。
由于市委市政府高度今年月在个街道的所有社区开展了计划生育规范化创建活动。
通过创建活动达到了个加强。
加强了队伍建设。
建立健全街道办事处社区居委会居民小组楼院门栋级人口和计生管理服务网络。
街道办事处成立有人口和计生工作领导小组,统管理本辖区的人口和计生工作每个社区居委会配备计生副主任住宅小区或者若干个住宅楼组成的楼院配备名楼院长,担任计划生育宣传管理员选取计重视,排除阻力,调动各部门各方面的力量才能推动城区属地化管理机制的进行。
为做好属地化管理体制改革工作,市委市政府专门召开会议,下发文件,明确了各街道办事处的管辖单位和相关部门的职责。
市街道两级财政每年都把城区和流动人口计生经费纳入同级财政预算,足额投入到位,将城区计划生育工作纳入政府目标工作责任制,由过去的计生部门唱独角戏,转为党政牵头部门配合齐抓负责本单位的出生统计生殖保健避孕节育等日常业务,落实计生奖励和优惠等有关政策和保障措施。
各公共单位的计生工作既要向所在地街道办事处负责,又要向本系统的主管委局负责。
市委市政府还规定对有政策外生育的单位实行票否决,级机构对其下属的级机构有政策外出生的负连带责任。
近年来,先后对个级机构有政策外生育的单位实行了票否决,对其主管的个委局实施了通报批评和黄牌处扩大为个街道办事处。
市政府适时召开城区人口和计划生育工作管理体制改革会议,对原新华街道办事处管理的个公共单位和个社区居委会按照新的管辖区域重新进行了划分,在划分和交接过程中我们明确规定,所有公共单位无论级别高低,无论单位属性,其计划生育工作均有新的街道办事处负责管理。
同时,社区居委会要依据国家法律法规和政策,协助街道办事处做好单位和居民的人口和计制落实属地管理管理机制是人口和计划生育工作运行的基础与核心。
年以前,川汇区城区计划生育管理工作沿用的是单位负责,条条管理的管理体制,全市市直机关社会团体企事业和驻周单位的计划生育工作由市计生委城区科直接管理,年由新华街道办事处接管。
随着城市化的进程加快,城市规模的扩大,城市人口和计生工作出现了许多新情况新问题。
主要表现是下岗待业人员失业人员和无固定深化城区计划生育管理体制改革,夯实城区计划生育工作基础,全面落实属地管理单位负责居民自治社区服务的城区计生管理和服务工作新机制,做到两明确加强建立项制度,有力推动了城区人口和计划生育工作持续稳定健康地发展。
他们的主要做法是改革城区体制落实属地管理管理机制是人口和计划生育工作运行的基础与核心。
年以前,川汇区城区计划生育管理工作沿用的是单位负责,条条管重视,排除阻力,调动各部门各方面的力量才能推动城区属地化管理机制的进行。
为做好属地化管理体制改革工作,市委市政府专门召开会议,下发文件,明确了各街道办事处的管辖单位和相关部门的职责。
市街道两级财政每年都把城区和流动人口计生经费纳入同级财政预算,足额投入到位,将城区计划生育工作纳入政府目标工作责任制,由过去的计生部门唱独角戏,转为党政牵头部门配合齐抓职责。
市街道两级财政每年都把城区和流动人口计生经费纳入同级财政预算,足额投入到位,将城区计划生育工作纳入政府目标工作责任制,由过去的计生部门唱独角戏,转为党政牵头部门配合齐抓共管,综合治理得以真正落实。
社区建设是基础。
建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报落实属地管理加强社区建设建立城区人口和计划生要同时具备个条件是女性是在本楼院居住是年龄般在周岁以下是具备初中以上文化程度是没有违反计生政策。
通过民主推荐笔试面试民主评议组织考察,个街道的个社区居委会配备了名计生楼院长,并对她们进行了岗前培训,使她们很快进入角色。
为了更好地稳定队伍,调动其积极性,市财政每年增拨万元经费,使个社区居委会的计生副主任月工资达到元。
市人口计生委每年从计生事业建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报网友投稿工作。
明确工作职责。
街道办事处统管理驻本辖区的所有机关社会团体企事业单位,以及工作居住在本辖区的常住人口流动人口的计划生育工作,承担宣传动员监督检查组织协调日常管理及综合服务的职能。
辖区单位严格实行法定代表人责任制,自觉贯彻执行人口和计生法律法规和政策,服从街道办事处和社区居委会的管理指导和协调建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报网友投稿职责。
市街道两级财政每年都把城区和流动人口计生经费纳入同级财政预算,足额投入到位,将城区计划生育工作纳入政府目标工作责任制,由过去的计生部门唱独角戏,转为党政牵头部门配合齐抓共管,综合治理得以真正落实。
社区建设是基础。
建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报建立城区人口和计划生育管理服务新机制工作汇报落实属地管理加强社区建设建立城区人口和计划生的副市长为副组长,相关的个委局和个街道办事处行政正职为成员的人口和计生属地管理体制改革领导小组。
并以市政府和市委市政府两办的名义先后出台了关于完善城镇人口与计划生育工作管理体制的意见关于加强人口与计划生育工作的意见关于明确计划生育工作职责的通知等系列文件,围绕属地化管理的原则,做到两个明确。
明确属地管理对象。
年月,川汇区城区区划由原来的个街道办搞好城区人口和计生工作的落脚点。
新的管理体制建立后,他们按照河南省城市社区人口和计划生育管理服务工作规范的要求,制定了川汇区创建规范化社区居委会计划生育工作实施方案,首先在新华路街道通桥路社区开展了计划生育规范化社区试点的创建工作,今年月在个街道的所有社区开展了计划生育规范化创建活动。
通过创建活动达到了个加强。
加强了队伍建设。
建立健全街道办事处社职业人员大量出现农村剩余劳动力涌入城区流动人口数量大幅增加户籍制度的改革使农转非人员和人户分离现象日渐增多等等。
这些现象和问题的出现,使原来城区的人口和计生工作以条条和户籍为主的管理模式已经不能适应新时期的发展。
市委市政府审时度势,依据国家计生委民政部中国计生协关于加快城市社区人口与计划生育工作改革的意见,成立了以市委副书记为组长,主管计生工重视,排除阻力,调动各部门各方面的力量才能推动城区属地化管理机制的进行。
为做好属地化管理体制改革工作,市委市政府专门召开会议,下发文件,明确了各街道办事处的管辖单位和相关部门的职责。
市街道两级财政每年都把城区和流动人口计生经费纳入同级财政预算,足额投入到位,将城区计划生育工作纳入政府目标工作责任制,由过去的计生部门唱独角戏,转为党政牵头部门配合齐抓管理服务新机制工作汇报近年来,周口市川汇区流动人口计划生育工作在川汇区委区政府的正确领导和周口市
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