doc 部队战士半年工作总结报告5篇 ㊣ 精品文档 值得下载

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同志思想不够集中,有在训练场嘻笑打闹现象,官兵执勤中处臵情况和应急反应能力也不是很强。


有时作风还不够严谨。


表现在集合站队有个别同志拖拉,队列养成也不够好。


还有些同志对待工作讨价还价,对安排的任务不能认真积极负责地去完成。


正规化建设标准还不高。


表现在对硬件软件建设关系协调不够好,软件没有及时跟上硬件的步伐部队管理中也有时紧时松的现象。


以上存在的不足,我们要在今后的工作中下功夫解决。


下半年工作计划从存在的问题中,为了开展好以后的各项工作,我们准备主要从以下几个方面着手不断增强骨干事业心和责任感,时时处处当好模范,树立好勤奋学习政治坚定勤政务实知兵爱兵严于律己的良保密事项,在于人交往中做到不该说问看打带传记存等保密原则。


存在问题政治理论学习不够深入透彻,只理解了些表面的知识。


军事训练不能够始终保持积极高度的训练激情,队列素质不够,有待于加强。


作风纪律有时放松,没能保持始终如,细节方面有所忽视。


完成任务有时对工作有些消极抵触情绪,导致完成任务标准不是很高。


以上是我今年的工作总结,如有不妥请指正。


部队战士半年工作总结报告篇请勿照搬硬抄。


政治教育的方法还不够灵活。


主要表现在课堂教育与实习生工作生活思想实际结合不是很紧密,还存在照本宣科的情况,教育的感性不强。


军事训练勤务训练质量不高,与实战结合不够紧密。


主要表现在官兵训练中,还有个别同志思想不够集中,有在训练场嘻笑打闹现象,官兵执勤中处臵情况和应急反应能力也不是很强。


有时作风还不够严谨。


表现在集合站队有个别同志拖拉,队列养成也不够好。


还有些同志对待工作讨价还价,对当好模范,树立好勤奋学习政治坚定勤政务实知兵爱兵严于律己的良好形象。


坚持按纲建连,进步加强班子建设。


继续坚持从严治军方针不动摇,突出抓好条令意识和服从意识的教育,解决以往行政管理中存在问题。


大力培育当代革命军人核心价值观,使官兵树立良好的革命军人世界观。


做好后勤保障工作,突出抓好伙食的调节和增加生活配套设施。


下功夫抓好连队的安全稳定。


并将两防工作作为重点抓好不放松,确保安全工作万无失。


以上是年上半年的工作总结,不到位的地方,请领导批评指正,时间如流水,转眼间半年工作已结束。


我月底来中队,在中队这个多学时间里,我通过自己努力,认真完成了上级交给的各项任务,在这几个月里也取得了很大的进步,也存在着些问题,为了改善不足,上进更快,为中队建设贡献份力量,我从以下几方面进行总结政治思想方面能够积极参加政治理论学习,思想稳定,能够认真学习政治理论,课后能认真总结心得,增强后勤保障能力在经费管理上,严格落实财务管理制度,坚持支笔签字,做到当家,集体理财。


在伙食管理上,认真抓好项制度的落实,坚持双人采购,人签字,实物验收等制度,杜绝了跑冒滴漏等不良现象的发生,在有限的经费内搞好调剂,让官兵吃得满意。


在公用物资管理上,落实计价挂账制度,战备物资按分定要求存放,并实行标签化架子化。


在营区种草养花,绿化营院。


存在的不足虽然我们取得了定成绩,建设也呈现较好的上升势头,但仍然存在不少不可忽视的问题。


政治教育的方法还不够灵活。


主要表现在课堂教育与实习生工作生活思想实际结合不是很紧密,还存在照本宣科的情况,教育的感性不强。


军事训练勤务训练质量不高,与实战结合不够紧密。


主要表现在官兵训练中,还有个别同志思想不够集中,有在训练场嘻笑打闹现象,官兵执勤中处臵情况和应急反应能力也不是很强。


有时作风还不够严谨。


表现在集合站队有个别同志拖后腿,部队战士半年工作总结报告篇请勿照搬硬抄养花,绿化营院。


存在的不足虽然我们取得了定成绩,中队建设也呈现较好的上升势头,但仍然存在不少不可忽视的问题。


连队干部少,在没有大项活动时,我连还能严格落实教学保障中干部跟班制度,如果院内有大项活动时,往往不能落实跟班制度。


两场地文化器材活动场地都受限,去场地参与保障的官兵业余生活单调。


我连人员多,空间少,文体器材短缺,除张旧乒乓球台外,功放与音响也因年久已经不能使用,连队没有其他的文体娱乐器材。


对团队发展学院建设的意见建议当前各种通知中,经常要求全单位人员观看校园网上视频,但目前为止,仅坦克连给战士配有公用电脑并连接军网,其余连队均只有连部台电脑可连接军网,无法有效组织集体进行学习。


建议将视频资料刻录为光盘下发或在校园网中设臵为可下载资源。


将消耗型器材不按照建制发放,而与连队人员数量成正比,防止由于连队人员比例不同,造成福的撑死,穷的饿死。


发放文体器。


以上的我年来的工作述职,取得的成绩只能代表过去,在明年的工作中,我将吸取经验教训,争取把各项工作完成得更圆满更彻底。


今年以来,在生活中受到了领导无微不至的关心和帮助工作中得到了的指导和点化,我深感荣幸,结合工作实际,我对我这年的工作作以下总结,总结不当的地方,请领导批评指正,回顾半年来,工作表现好的方面政治思想稳定。


在平时学习训练的基础上,按照支队统安排,集中开展了条令学习月活动,开阔了视野拓宽了知识坚定了政治立场,政治思想素和理论水平有了明显提高,鉴别是非能力也得到了很大的提高。


我们从日常生活的点点滴滴抓起,注重作风养成,强化官兵履行职责,遵章守纪,服从命令的意识。


在工作中不断加强自身学习,坚持用政治理论知识充实自己,使自己在思想认识和能力素质上有了很大的进步。


作风纪律严。


工作和日常生活中严格要求自己,不做违纪违规的事,严格按条令条例办事。


时刻遵守团养成,强化官兵履行职责,遵章守纪,服从命令的抓好安全防事故工作。


中队建立了安全工作领导小组,组织对官兵进行安全教育,实施安全检查,实行安全工作责任制。


加强部队管理,严格落实各项规定制度,加强对网络的管理和保密教育,防止了各类问题的发生。


加大班长骨干的培训力度,提高其管理能力。


通过参加上级组织的各类集训培训和在岗培训锻炼,班长骨干事业心责任感不断加强,能够以身作则,知兵爱兵,不断改进管理方法,增强管理工作的科学性和有效性。


规范后勤管理,增强后勤保障能力在经费管理上,严格落实财务管理制度,坚持支笔签字,做到大队当家,集体理财。


在伙食管理上,认真抓好项制度的落实,坚持双人采购,人签字,实物验收等制度,杜绝了跑冒滴漏等不良现象的发生,在有限的经费内搞好调剂,让官兵吃得满意。


在公用物资管理上,落实计价挂账制度,战备物资按分定要求存放,并实行标签化架子化。


在营区种草能够始终保持积极高度的训练激情,队列素质不够,有待于加强。


作风纪律有时放松,没能保持始终如,细节方面有所忽视。


完成任务有时对工作有些消极抵触情绪,导致完成任务标准不是很高。


以上是我今年的工作总结,如有不妥请指正。


部队战士半年工作总结报告篇请勿照搬硬抄。


规范后勤管理,增强后勤保障能力在经费管理上,严格落实财务管理制度,坚持支笔签字,做到当家,集体理财。


在伙食管理上,认真抓好项制度的落实,坚持双人采购,人签字,实物验收等制度,杜绝了跑冒滴漏等不良现象的发生,在有限的经费内搞好调剂,让官兵吃得满意。


在公用物资管理上,落实计价挂账制度,战备物资按分定要求存放,并实行标签化架子化。


在营区种草养花,绿化营院。


存在的不足虽然我们取得了定成绩,建设也呈现较好的上升势头,但仍然存在不少不可忽视的问题。


政治教育的方法还不够灵活。


主要表现在课堂教育与实习生工作生活思想实摇,突出抓好条令意识和服从意识的教育,解决以往行政管理中存在问题。


大力培育当代革命军人核心价值观,使官兵树立良好的革命军人世界观。


做好后勤保障工作,突出抓好伙食的调节和增加生活配套设施。


下功夫抓好连队的安全稳定。


并将两防工作作为重点抓好不放松,确保安全工作万无失。


以上是年上半年的工作总结,不到位的地方,请领导批评指正,时间如流水,转眼间半年工作已结束。


我月底来中队,在中队这个多学时间里,我通过自己努力,认真完成了上级交给的各项任务,在这几个月里也取得了很大的进步,也存在着些问题,为了改善不足,上进更快,为中队建设贡献份力量,我从以下几方面进行总结政治思想方面能够积极参加政治理论学习,思想稳定,能够认真学习政治理论,课后能认真总结心得体会,平时严格要求自己,始终牢记名战士的职责,同时保持思想的先进性,端正安心服役的思想态度军事训练方面各种训练都能严格训练,际结合不是很紧密,还存在照本宣科的情况,教育的感性不强。


军事训练勤务训练质量不高,与实战结合不够紧密。


主要表现在官兵训练中,还有个别同志思想不够集中,有在训练场嘻笑打闹现象,官兵执勤中处臵情况和应急反应能力也不是很强。


有时作风还不够严谨。


表现在集合站队有个别同志拖后腿,队列养成也不够好。


还有些同志对待工作讨价还价,对安排的任务不能认真积极负责地去完成。


两个群众性组织作用发挥不十分明显。


主要表现在工作缺乏主动性规范化和经常性。


正规化建设标准还不高。


表现在对硬件软件建设关系协调不够好,软件没有及时跟上硬件的步伐部队管理中也有时紧时松的现象。


以上存在的不足,我们要在今后的工作中下功夫解决。


军事训练不能始终保持良好的作用,专业学习不够深,队列素质不强,体能训练还有待提高。


作风纪律有所放松,不能如既往的保持。


在细小方面重视还程度不够。


完成任务方面有时候标准不是很政治教育的方法还不够灵活。


主要表现在课堂教育与实习生工作生活思想实际结合不是很紧密,还存在照本宣科的情况,教育的感性不强。


军事训练勤务训练质量不高,与实战结合不够紧密。


主要表现在官兵训练中,还有个别同志思想不够集中,有在训练场嘻笑打闹现象,官兵执勤中处臵情况和应急反应能力也不是很强。


有时作风还不够严谨。


表现在集合站队有个别同志拖拉,队列养成也不够好。


还有些同志对待工作讨价还价,对安排的任务不能认真积极负责地去完成。


正规化建设标准还不高。


表现在对硬件软件建设关系协调不够好,软件没有及时跟上硬件的步伐部队管理中也有时紧时松的现象。


以上存

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