1、更要认真分析他们的情况,制定课,且学校对于青年教师重点听,点面结合,使学校对每位教师的教学态度,教学水平都有了比较多的了解。及时将听课意见记录并与上课老师交流,共同分析原因,提出改进意见,以便执教老师及时改进教学方法,提高课堂教学效果。同时,做好评分记载资料积累,为期末的教师业务考核提供依据。本学期要求教师听课不少于节,并纳入学校管理和教师教学常规考核。在课堂教学中,教师要善于引导学生主动学习,优化课堂教学结构,精炼课堂语言,简化教学环节,和谐互动,形成个整体。指导学生掌握科学的学习方法,培养良好的学习习惯。充分发挥教师授课时的主导功能,让学生学会自主学习质疑问疑,保证当堂训练的时间。学校将继续实行推门听课制度,鼓励教师积极参加学校及上级部门组织的各种活动,。

2、的项重大教育变革,它从根本上改变广大教师的教学行为,使大批有个性有创造力,能肩负起课改重任的教师成为学科带头人。因此本学期要全面实施课程改革,重点抓以下工作,以推进我校课改工作的有序进行。开展课改培训。使广大教师明确课改意义,深入学习各学科的课程标准和新教材,营造学习氛围,领会课改精神,转变教学观念,根据学校制订的课改计划要求教研组制定具体课改工作学校教务处工作计划指导思想以学生教师和学校的发展为根本,以课程改革为动力,以高效益的课堂教学为重点,以教师队伍建设为基础,以教研组备课组建设和课堂教学效益为保证,细化内化教学常规,强化教学过程管理,向管理要质量大力开展教育科研,向科研要效益。脚踏实地高质量高效益地实施素质教育,全面提高教育教学质量。工作思路根据教育。

3、定期开展教研活动,组织教师开展丰富多彩的教研活动,充分利用我校现有的现代化教育技术设备,要求教师进行课件制作的学习,以提高课堂教学效率。活跃教师队伍,发展专业素养。课改的深入,对教师的素质提出了更高的要求,我们每位老师要树立忧患意识,增强学习的主动性紧迫性,成为学科领域中学习型研究型的骨干教师。制定个人发展规划,根据校长工作计划精神,分阶段完成教学工作部分的任务。开展教师教学岗位练兵活动,给老师个展示的平台,同时也为全面提高教育教学质量打下坚实的基础。具体活动安排月份制定各学科教学工作计划,并整理归档。制定教务工作计划教科研工作计划教研组工作计划收假期教师读书体会。月份期初暑假作业的收评开学前超前备课检查开展教学引路课活动。开展听,提升教师课堂教学实践能力。。

4、实施步骤,以新的教育理念指导平时的教学实际。优秀的学校教务处工作计划网络版。每月次月考,继续加强考试信度,时刻掌握学习动向,形成良好学风。月考成绩与课节费挂钩。听近年以来上班的教师,每科选出人上公开课,录像保存。继续组织集体备课,年青教师要积极参与,老教师要给予指导。各年级分别召开教务会议,统进度,开展研究性学习。每位教师要不断的加强自身的教育教学理论的学习,向学者型教师转化,积累并整理出有关教学方法班级管理方法的论文。提高自身的素质。高备考工作抓好高高的教学工作同时,更要抓好高的备考无关的视频影像。规范教学过程,对备课上课作业批改课后辅导单元验收学科竞赛等明确要求,认真检查指导。检查作业批改两次,教务处设专人检查,记录。完善教学管理考核项目,增强可操作性,。

5、神,为巩固扩大课堂教学质量年活动成果,高效健康地推进新课程改革,全面提升教学管理和教育教学水平,努力促进学校稳定有序发展,本学期的教学工作围绕提高课堂教学效益规范教学常规管理促进教师专业发展这个中心工作展开。主要工作本学期教务处继续抓好教学管理,规范教学过程,加强教学指导,加大考核力度。群策群力千方百计提高教学质量。抓好常规教学的管理切实把好教学流程,规范教学秩序。上课期间包括上晚辅导期间禁止使用多媒体播放与教学无关的视频影像。规范教学过程,对备课上课作业批改课后辅导单元验收学科竞赛等明确要求,认真检查指导。检查作业批改两次,教务处设专人检查,记录。完善教学管理考核项目,增强可操作性,提高实效性。加强教学指导及,定期检查总结。教务处将对上述情况作定期检查或抽。

6、革精神,为巩固扩大课堂教学质量年活动成果,高效健康地推进新课程改革,全面提升教学管理和教育教学水平,努力促进学校稳定有序发展,本学期的教学工作围绕提高课堂教学效益规范教学常规管理促进教师专业发展这个中心工作展开。主要工作本学期教务处继续抓好教学管理,规范教学过程,加强教学指导,加大考核力度。群策群力千方百计提高教学质量。抓好常规教学的管理切实把好教学流程,规范教学秩序。上课期间包括上晚辅导期间禁止使用多媒体播放与教人。因此本学期要全面实施课程改革,重点抓以下工作,以推进我校课改工作的有序进行。开展课改培训。使广大教师明确课改意义,深入学习各学科的课程标准和新教材,营造学习氛围,领会课改精神,转变教学观念,根据学校制订的课改计划要求教研组制定具体课改工作计划和。

7、进课堂教学效率的提高。在作业设计和批改方面,教师应本着减轻学生负担的原则,勇于探索,精挑细选,让作业更优秀的学校教务处工作计划网络版划和实施步骤,以新的教育理念指导平时的教学实际。优秀的学校教务处工作计划网络版。目标要求以和谐发展为立足点,规范教学行为,研究提高教学质量的方法和策略,切实履行轻负担高质量。立足教师教学基本功专业学科知识专业辨析能力提高,开展丰富的教研活动,提升教师课堂教学实践能力。主要工作任务实施和谐教学执行法规,使教学更规范。严格执行课程计划。教师要按课表上好每堂课,不随意调代课。教务处将通过学生访谈随机抽查等方式了解执行课程计划状况。贯彻落实省减负规定。严格控制学生在校时间,实施统放学制,实施到点儿静堂制。严格控制学生家庭作业量,低年级不。

8、得布臵书面作业,中高年级家庭作业不得超过小时。我们将通过家庭作业跟踪制重点班级跟踪制重点学科调研制来强化布臵作业情况。严格执行侯课制,即课前提前分钟到岗,课后延迟分钟离岗。备课树立正确的备课价值观。能和基本功大赛。普遍提高教育教学水平,并在此基础上选拔优秀的教师上推到市里参加阜新市青年教师基本功大赛。以此来提高教师业务能力和水平。深入听课加强指导个主任各主管个年级,结合学生问卷学生座谈会汇总课堂教学情况,定期召开教学工作总结会。以此来提高教师业务能力和水平。并做好记录,供考核用。按考核项目,定期进行检查评价考核。注重教学反思和课改总结,实施课改评估。理论来源于实践,实践又上升至理论,再回来指导实践,这是不断提升的课改总结,是发现问题后的总结,再执行再总结,要。

9、师进行课件制作的学习,以提高课堂教学效率。活跃教师队伍,发展专业素养。课改的深入,对教师的素质提出了更高的要求,我们每位老师要树立忧患意识,增强学习的主动性紧迫性,成为学科领域中学习型研究型的骨干教师。制定个人发展规划,根据校长工作计划精神,分阶段完成教学工作部分的任务。开展教师教学岗位练兵活动,给老师个展示的平台,同时也为全面提高教育教学质量打下坚实的基础。具体活动安排月份制定各学科教学工作计划,并整理归档。制定教务工作计划教科研工作计划教研组工作计划收假期教师读书体会。月份期初暑假作业的收评开学前超前备课检查开展教学引路课活动。开展听管理要质量大力开展教育科研,向科研要效益。脚踏实地高质量高效益地实施素质教育,全面提高教育教学质量。工作思路根据教育改革精。

10、查,并将检查结果作为衡量教研组教师年终教学绩效考核的重要依据。进步完善综合类课程的教学与管理音体美等综合类课程与语数外同等重要。为使我校教师队伍的专业发展,也为学生的终身发展打好基础,本学期音体美综合学科的主攻内容同样是是打造有效课堂教学,要进步规范教学,立足基础,回归本真。为此要求综合类课程在本学期进行次的汇报与展示活动。且音体美等综合类课程教研组要有各自学科的研究课题,确保综合类课程代课教师和学校的可持续发展。加大毕业班管理力度本学期,教务处将加大毕业班管理力度,定期召开毕业班教师会,做好计划,分清阶段,明确任务。毕业班教师要认真分析班情分析学生分析自我教学,制定出合理的班级和教学工作计划。对学生进行合理的分层教学和辅导,提高教学的实效性。尤其对学困生,。

11、提高实效性。加强教学指导及教学考核。要求教师认真备课写好教案增强实效性。本学期检查教案次。加强单元测试情况检查,单元验收卷要附在教案上。教务处设专人抽查每位教师上课情况漏课迟到提前下课学生趴桌睡觉人数等并做好记录。并做为项重要的考核数据记录保存。开展好教研组活动,制定教研组活动计划,教研组形成良好教研风气。认真学习两纲,研究相关的新课改省份的高考试题,每两周次学科组以年级为单位集体备课。提高集体备课的质量。谨防流于形式。每位教师每学期听课不得少于节,学校检查听课记录并纳入期末考核。骨干教师上示范课,新调入教师毕业生上汇报课,年以后参加工作的青年教师进行教学听课继续进行随堂听课,听各学科各年级的课,及时和上课老师交换意见,加强监督管理,促进教学水平的提高。教研。

12、贯穿在课程改革工作的始终,只有这样才能使课程改革发生质的飞跃。所以本学期要求进行课改的教师要系统总结课改工作,撰写课改实验报告,举行课改展示课的公开教学活动,并表彰在课改工作中表现出色的骨干教师优秀教师,并且结合我校考核制度进行考核。进步强化教学常规管理强化教学常规管理,对做好考核评比工作做好各项工作总结素质教育综合评价优秀的学校教务处工作计划指导思想本学期,教务处以学校工作目标和教育教学工作计划为指导,以实施课程改革为重点,以提高教学质量为中心任务,加强课堂教学的研究,全面提高教师的综合教育能力,营造和丰富校园文化,促进教师学生的共同发展,努力把我校的教育教学工作推向个新的台阶,提升学校的办学品位。工作要点及措施全面实施我校的课程改革工作课程改革是基础教育。

参考资料：

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