齐心协力,同步提高分公司各项业绩的稳定发展,为实现创建流企业的战略目标提供坚强的组织保证。以争做优秀党员和巩固保先教育成果为抓手,全面推进党支部建设和党员队伍建设。不断提高党员素质,争做优秀党员,加强党支部建设,更好地做好服务工作,促进公司各项工作全面开展。认真落实党员责任区,开展党员先锋示范岗,支部工作,直接影响到公司日常工作的开展和实施。在新的年中,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,以坚定成熟稳健的步伐,不断开拓进取的精神风貌,为建设新代势力公司而作出更大的贡献。篇企业党支部年度工作计划范文年维保分公司党支部将在排水公司党委的指导下,围绕中央届中全会和市委十届次全会精神,在去年分公司整合的基础上,促进分公司转型发展,密切联系好职工群众,做好排水公司保障和服务工作,抓好维保分公司的和谐稳定,争创城投总公司文明单位。指导思想以科学发展观大和届中全会精神为指导,坚持解放观,认真贯彻全面落实集团公司新跨越战略的要求,以客户为中心,发挥规模优势,谋求平衡发展。实施精细增长,做区域市场的实施创新增长,做移动生活的塑造者实施高效增长,做运营效率的标杆者实施和谐增长,做和谐发展的倡导者。促进公司硬实力和软实力的双提升,全面推进企业实现可持续稳健增长的工作思路,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,结合公司的总体发展目标和业务特点,抓好支部的学习党员的先锋模范作用支部思想组织作风和制度建设,充分发挥党员的先锋模范作用,为营造宁海移动企业文化,打造移动品牌提供思想和组织保做好排水公司保障和服务工作,抓好维保分公司的和谐稳定,争创城投总公司文明单位。指导思想以科学发展观大和届中全会精神为指导,坚持解放思想实事求是求真务实与时俱进,紧扣党组织和党员创先争优这主题,贯穿贴近群众贴近生活贴近实际这精神,按照抓学习抓规范抓特色这思路,坚持抓班子带队伍重建设闯新路的方针,继续巩固并不断深化党员队伍和职工队伍建设,进步完善分公司的各项制度,以制度办事,积极推进维保分公司的精神文明建设,为分公司全面协调可持续发展提供有力的思想保证政治保证和组织保证。企业党支部年企业党支部年度工作计划范文三篇打印版相结合的制度,班子成员要主动沟通,交换意见,统思想,团结协作,形成个团结向上的领导集体,争创好班子。抓党员队伍建设,开展党员先锋工程活动,强化党性观念。维保分公司目前的党员占据职工总数的比例虽然较小,部分党员也存在着发挥作用不明显,也存在同新形势新任务不相适应的问题,需急待解决。把创建好领导班子活动与创建省级文明单位青年文明号巾帼文明示范岗等创建活动有效结合起来,充分利用宣传工具有效的活动载体灵活的学习方式,在着眼于加强支部党员政治素养建设及先进性建设的同时,与各部门各支局齐心协力,同步提高工程活动,强化党性观念。维保分公司目前的党员占据职工总数的比例虽然较小,部分党员也存在着发挥作用不明显,也存在同新形势新任务不相适应的问题,需急待解决。企业党支部年度工作计划范文三篇打印版。创新思维转变观念,争创先进党组织在创建学习党组织的目标要求下,创建学习型党支部的重任已摆在我们的面前,学习的主体是企业本身或支部整体。为此,我们必须营造支部学习的良好氛围,提升支部的整体学习能力,使学习成为推动企业教育改革和发展的强大动力。在创建过程中,首先转变观念,创新思维,创新工作方式,坚持以分子开展岗位创新活动,为些党员职工当骨干创造条件,表彰先进树立典型,促进职工队伍综合素质的提高。发挥优势,改进作风,加强党组织自身建设,提高党组织的凝聚力和战斗力抓班子建设,提高管理水平,强化干部的示范作用。要加强班子自身的学习,坚持党员学习制度,深入学习政治理论,并做到学以致用。分公司班子成员率先垂范,以身作则。工作中落实党务公开制度重大和民主生活制度,加强对班子成员的培养教育和考核,认真贯彻执行排水公司党委的决议决定,贯彻民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论决定,坚持集体领导与个人分工负进群众路线教育实践活动做新贡献,在工作中要坚持全心全意依靠职工,发挥职工大会的民主管理监督作用,坚持公正公平公开原则,保证维保的各项改革的健康发展和分公司的稳定。加强党员教育,开展爱岗敬业活动。在分公司广大党员中深入开展先锋模范,爱岗敬业活动,以青年党员为重点,培养分公司的骨干队伍。注意发现和培养线入党积极分子队伍,加强新形势下党员发展和管理工作。鼓励党员和入党积极分子开展岗位创新活动,为些党员职工当骨干创造条件,表彰先进树立典型,促进职工队伍综合素质的提高。发挥优势,改进作风,加强党组织自司党支部将继续抓好双学小组工作。是学习理解大报告,及形势任务教育,是对于党员和分公司部门负责人等进行业务理论学习,倡导管理创新,以实际行动落实大和届中全会精神。政治理论学习要按照公司党委年排水公司党委工作要点要求,深入学习宣传大报告,深入学习宣传届中全会精神,深入学习宣传新党章,帮助广大党员进步全面准确地掌握大和届中全会精神。业务理论学习和培训,要提高标准,严要求,切实以维保分公司管理标准排水公司综合考核办法排水公司行政固定资产管理办法防汛设备管理和使用办法集身建设,提高党组织的凝聚力和战斗力抓班子建设,提高管理水平,强化干部的示范作用。要加强班子自身的学习,坚持党员学习制度,深入学习政治理论,并做到学以致用。分公司班子成员率先垂范,以身作则。工作中落实党务公开制度重大和民主生活制度,加强对班子成员的培养教育和考核,认真贯彻执行排水公司党委的决议决定,贯彻民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论决定,坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度,班子成员要主动沟通,交换意见,统思想,团结协作,形成个团结向上的领导集体,争创好班子。抓党员队伍建设,开展党员先把创建好领导班子活动与创建省级文明单位青年文明号巾帼文明示范岗等创建活动有效结合起来,充分利用宣传工具有效的活动载体灵活的学习方式,在着眼于加强支部党员政治素养建设及先进性建设的同时,与各部门各支局齐心协力,同步提高分公司各项业绩的稳定发展,为实现创建流企业的战略目标提供坚强的组织保证。以争做优秀党员和巩固保先教育成果为抓手,全面推进党支部建设和党员队伍建设。不断提高党员素质,争做优秀党员,加强党支部建设,更好地做好服务工作,促进公司各项工作全面开展。认真落实党员责任区,开展党员先锋示范岗,强学习,引导广大党员在真学真懂真信真用上下功夫,自觉查找在发挥党员先锋模范作用永葆党员先进性方面存在的差距,坚持每月单周星期上午的学习制度,加强党员行为规范。开展各种教育活动,加强理想信念教育组织好党的生日纪念活动。组织参观考察。在适当时机组织全体党员参观革命圣地和革命历史博物馆,赴大会址或南湖会址参观考察,进行革命传统教育爱国主义教育和理想信念教育。积极进行宣传活动文章。将参与活动内容以图片和文字报导形式在公司及公司网站上宣传,以此增加和扩大党支部的凝聚力和影响力。以理论和个代表重要心,群众有什么要进行批评帮助和教育。以理论和个代表重要思想为指导,认真贯彻落实好领导班子创建活动的有效开展。创建好领导班子是加强党的执政能力和先进性建设的重要举措,是深化改革加快发展实现创建流企业战略目标的现实要求,为此分公司党支部成立支部好领导班子小组,切实推动分公司各项工作健康有序发展。组织党支部党员及分公司骨干员工认真学习宁移党委年号文件关于印发中国移动宁波分公司开展好领导班子创建活动的实施意见试行的文件精神要领及创建好领导班子的重要意义,从而从根本上认识到创建好领导班子人为本,建立良好的沟通机制,使上下内外信息沟通顺畅,营造和谐的人际关系,努力争创优秀学习型党支部。年,我们期待取得更大的发展,能否做好党支部工作,直接影响到公司日常工作的开展和实施。在新的年中,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,以坚定成熟稳健的步伐,不断开拓进取的精神风貌,为建设新代势力公司而作出更大的贡献。篇企业党支部年度工作计划范文年维保分公司党支部将在排水公司党委的指导下,围绕中央届中全会和市委十届次全会精神,在去年分公司整合的基础上,促进分公司转型发展,密切联系好职工群众身建设,提高党组织的凝聚力和战斗力抓班子建设,提高管理水平,强化干部的示范作用。要加强班子自身的学习,坚持党员学习制度,深入学习政治理论,并做到学以致用。分公司班子成员率先垂范,以身作则。工作中落实党务公开制度重大和民主生活制度,加强对班子成员的培养教育和考核,认真贯彻执行排水公司党委的决议决定,贯彻民主集中制原则,坚持重大问题集体讨论决定,坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度,班子成员要主动沟通,交换意见,统思想,团结协作,形成个团结向上的领导集体,争创好班子。抓党员队伍建设,开展党员先相结合的制度,班子成员要主动沟通,交换意见,统思想,团结协作,形成个团结向上的领导集体,争创好班子。抓党员队伍建设,开展党员先锋工程活动,强化党性观念。维保分公司目前的党员占据职工总数的比例虽然较小,部分党员也存在着发挥作用不明显,也存在同新形势新任务不相适应的问题,需急待解决。把创建好领导班子活动与创建省级文明单位青年文明号巾帼文明示范岗等创建活动有效结合起来,充分利用宣传工具有效的活动载体灵活的学习方式,在着眼于加强支部党员政治素养建设及先进性建设的同时,与各部门各支局齐心协力,同步提高进思想政治工作,提高分公司职工队伍素质。为进步加强维保分公司的管理,调动全体职工的积极性,分公司将实行部门经理班组长聘用制,为推进群众路线教育实践活动做新贡献,在工作中要坚持全心全意依靠职工,发挥职工大会的民主管理监督作用,坚持公正公平公开原则,保证维保的各项改革的健康发展和分公司的稳定。加强党员教育,开展爱岗敬业活动。在分公司广大