，按照财政部住房公积金会计核算办法住房公积金财务管理办法进行会计核算和财务管理，对省市住房公积金管理机构和集团公司财务部报送报表。

第章监督管理第十条住房基金管理中心编制的住房公积金年度预算决算，提交住房公积金管理领导小组审议批准后执行。

住房基金管理中心应当定期向上级住房公积金管理部门和集团公司财务部及住房公积金管理领导小组报告住房公积金的管理工作。

当年住房公积位于每月发放职工工资之日起日内，将单位缴存和为职工代扣缴的住房公积金汇缴到集团公司资金结算中心的住房公积金专户内，资金结算中心每月底根据住房基金管理中心的要求，将资金划入受托银行公积金专户。

第十条单位应当按时足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或少缴。

对于不能主动汇缴的单位，资金结算中心将作为单位统筹资金强制划转。

第十条符合下列条件的单位，可以提出降低缴存比例申请连续两年亏损单位职工月平均工资水平低于本市或集团公司职工上年度月平均工资。

降低住房公积金缴存比例的期限为每次年，最低缴存比例为。

第十条符合下列条件的单位，可以提出缓缴申请连续年亏损单位职工月平均济实用住房集资建房的，最高贷款比例不得超过全部房款的，贷款额度不得超过万元购买手房公有住房的，房龄在年以下平方米以上的非顶层，最高贷款比例为评估价的，贷款额度不得超过万元建造翻建大修装修自住房的贷款比例不得超过总费用的，贷款额度不得超过万元购买公有住房房款在万元包括万元以下不予贷款。

第章缴交比例基数第十条由集团公司根据省市有关规定和企业实际情况，确定单位和个人公积金缴交的比例。

集团公司分公司独资子公司控股子公司事业法人单位和其他组织应按照集团公司规定调整缴交比例集团公司其他子公司多种经营集体企业参照实行。

职工个人收入低于元月，可申请降低本人的扣缴和贷款的前提下，经住房公积金管理领导小组的批准，可以将住房公积金用于购买国债。

购买国债净值占住房公积金归集余额的比例不超过，每年购买国债金额不超过当年住房公积金归集额的。

住房基金管理中心购买国债按年省建设厅住房公积金监管办住房公积金购买国债管理暂行办法执行。

第十条住房公积金的增值收益应当存入住房基金管理中心在受委托银行开立的住房公积金增值收益专户，用于建立住房公积金贷款风险准备金建设职工廉租房的补充资金和住房基金管理中心的管理费用。

第十条住房基金管理中心的管理费用，由住房基金管理中心编制全年预算，报住房公积金管理领导小组批准后，从住房公积金增值收益中矿务集团住房公积金管理办法网友投稿在个月内本人向本单位及住房基金管理中心提出复核，对复核结果有异议的，可以申请集团公司住房公积金管理领导小组重新复核。

职工有权揭发检举控告挪用住房公积金的行为。

第十条住房基金管理中心受托银行和担保公司处分抵押物所得价款，扣除处分抵押物应支付的各项税费后，不足偿还贷款本息和罚息的，住房基金管理中心受托银行和担保公司有权向借款人和连带保证责任单位人追偿。

第十条住房基金管理中心应当按照委托合同的约定，检查监督住房公积金贷款资金使用情况。

受委托银行应当按照委托合同约定，按月向住房基金管理中心准确及时地提供有关统计报表等资料，做好逾期贷款的催收处臵工作，及时分析了解缴交基数职工住房公积金缴存比例。

第十条职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。

单位于每月发放职工工资之日起日内，将单位缴存和为职工代扣缴的住房公积金汇缴到集团公司资金结算中心的住房公积金专户内，资金结算中心每月底根据住房基金管理中心的要求，将资金划入受托银行公积金专户。

第十条单位应当按时足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或少缴。

对于不能主动汇缴的单位，资金结算中心将作为单位统筹资金强制划转。

第十条符合下列条件的单位，可以提出降低缴存比例申请连续两年亏损单位职工月平均工资水平低于本市或集团公司职工上年度月平均工资。

降低住房公积金缴存比例金的缴存登记或者变更注销登记住房公积金账户的设立转移或者封存足额及时缴存住房公积金。

第十条集团公司财务部应当加强对集团公司范围内的住房公积金归集提取和使用情况的监督，并向集团公司住房公积金管理领导小组通报。

第十条住房公积金管理中心应当依法接受社会审计和集团公司审计部的审计监督。

第十条职工单位有权查询本人本单位住房公积金的缴存提取情况，住房公积金管理中心和各单位住房公积管理部门不得拒绝。

各单位应按企业企务公开条例的规定，对住房公积金的管理实行民主公开。

集团公司住房基金中心在每年月日结息后的月内将职工住房公积金对账单打印并发放到职工手中，经核对有异议的应住房的，提供拆迁产权交换补偿协议有效付款凭证。

建造住房的自建自住房的，提供建设工程规划许可证建设工程施工许可证用地许可证。

翻建自住房的，提供建设工程规划许可证建设工程施工许可证。

集资建房的，提供集资建房批准文件书建设工程规划许可证建设工程施工许可证单位参加集资建房人员花名册。

集资建房协议有效付款凭证。

大修自住房的，提供房地产行政管理部门房屋质量鉴定证明建设工程规划许可证建设工程施工许可证。

第章缴交比例基数第十条由集团公司根据省市有关规定和企业实际情况，确定单位和个人公积金缴交的比例。

集团公司分公司独资子公司控股子公司事业法人单位和其他组织应按照集团公司规公积金的管理实行民主公开。

集团公司住房基金中心在每年月日结息后的月内将职工住房公积金对账单打印并发放到职工手中，经核对有异议的应在个月内本人向本单位及住房基金管理中心提出复核，对复核结果有异议的，可以申请集团公司住房公积金管理领导小组重新复核。

职工有权揭发检举控告挪用住房公积金的行为。

经批准降低缴存比例和缓缴住房公积金的单位，待经济效益好转后，应当及时调整缴交比例和补缴缓缴的住房公积金。

第十条住房公积金按照国家规定的利率计息。

因单位逾期或资金结算中心划转不及时的将向其收取利息。

第十条单位为职工缴存的住房公积金的资金来源按照徐矿司号文件执行。

第章提取和调整缴交比例集团公司其他子公司多种经营集体企业参照实行。

职工个人收入低于元月，可申请降低本人的扣缴比例。

对于不能同步调整的单位，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上年度月平均工资的。

第十条统按照养老保险交费基数核定住房公积金的缴交基数，但上下限执行标准为职工本人上年度月平均工资超过元的，单位和个人都按元月核定上年度月平均工资低于元的，单位缴交基数按元月，个人缴交基数按照职工本人上年度实际收入核定。

每年月日，根据省市有关规定调整住房公积金缴交基数标准。

第十条新参加工作的职工，从参加工作的第个月，单位和个人开始缴存住房公积金。

月缴存额职工本人应报表数据核对致，分析说明要祥实，报送的报表要经本单位领导签字后上报。

第十条会计核算财务管理住房基金管理中心负责集团公司住房公积金的会计核算和财务管理工作。

中心按国家有关规定设臵会计机构，配备会计人员，按照财政部住房公积金会计核算办法住房公积金财务管理办法进行会计核算和财务管理，对省市住房公积金管理机构和集团公司财务部报送报表。

第章监督管理第十条住房基金管理中心编制的住房公积金年度预算决算，提交住房公积金管理领导小组审议批准后执行。

住房基金管理中心应当定期向上级住房公积金管理部门和集团公司财务部及住房公积金管理领导小组报告住房公积金的管理工作。

当年住房公积。

受委托银行应当按照委托合同约定，按月向住房基金管理中心准确及时地提供有关统计报表等资料，做好逾期贷款的催收处臵工作，及时分析了解借款人不能按时还款的原因，确认贷款的风险度。

第章日常管理第十条计算机系统管理住房公积金的计算机系统管理要按集团公司信息化管理的统要求，结合住房公积金管理的实际情况，各单位应加强对住房公积金的计算机信息系统的管理，并指定专人负责。

加强安全保密工作。

住房基金管理中心计算机系统服务器与公网联接的设备需设立防火墙代理服务器网关等防护措施，以防止外界的攻击。

计算机信息管理人员要严守数据机密，除向指定部门提供规定数据外，未经领导批准，不能应制定系统备份策略，指定专人及时进行多种方式的数据备份，备份的数据应异地存放，妥善保管。

计算机信息管理人员对单位专用数据和软件，不得私自带出单位，不得拷贝给他人使用。

未经领导批准不得为任何人查调内部资料及数据。

住房基金管理中心应建立和完善职工住房公积金数据的查询系统，供职工查询。

第十条报表管理各单位应于每月日前将住房公积金的会计报表统计报表及其有关数据报送住房基金管理中心。

各单位住房公积金管理人员应对报表数据的真实性合法性负责。

矿务集团住房公积金管理办法网友投稿。

矿务集团住房公积金管理办法矿务集团住房公积金管理办法第章总则第条为了加强住房公积金的期限为每次年，最低缴存比例为。

第十条符合下列条件的单位，可以提出缓缴申请连续年亏损单位职工月平均工资水平低于本市或集团公司职工上年度月平均工资。

住房公积金最低缴存比例为缓缴住房公积金的期限每次不超过年。

第十条单位降低住房公积金缴存比例和缓缴住房公积金，应当由本单位职工代表大会讨论通过，经住房基金管理中心审核，报住房公积金管理领导小组审批。

职工提取住房公积金后，续存不到半年的不能申请个人住房公积金贷款申请个人住房公积金贷款后，不能支取住房公积金。

集团公司市区各单位职工公积金的提取，按市住房公积金管理中心有关规定执行。

第十条住房基金管理中心在保证提取调整缴交比例集团公司其他子公司多种经营集体企业参照实行。

职工个人收入低于元月，可申请降低本人的扣缴比例。

对于不能同步调整的单位，职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上年度月平均工资的。

第十条统按照养老保险交费基数核定住房公积金的缴交基数，但上下限执行标准为职工本人上年度月平均工资超过元的，单位和个人都按元月核定上年度月平均工资低于元的，单位缴交基数按元月，个