缆接续测试电缆接续封合新业务终端安装调测和营业技能个项目的比赛。为号召广大员工为企业发展献计献策,月份在全省开展了合理化建议活动。全省共征集合理化建议条,建议内容主要涉及生产经营运行维护机制创新和管理创新等方面。在各市分公司推荐基础上,月份省公司和省电信工会联合发文对获优秀建议的名员工进行了表彰。为促进各项电信新业的热点焦点问题,组织职工代表巡视检查,拓宽民主监督渠道,提高职工代表参政议政的积极性,充分体现了民主和监督意识。今年公司发挥基层职工代表作用,充分听取基层群众意见和建议,层层反映,最终确定了职代会提案,反映了广大群众的心声和意愿。企业工会年度工作总结范文打印版。严格厂务公开制,促进工群关系协调发展。积极落实公司厂务公开实施办法和职工代表大会制度,完善了民主管理网络,从职工最关心的问题入手,重点加强了公司和基层队的厂务公开工作,规范了厂务公开的程序和内容。两级工会组织坚持经常性思想政治工作,围绕职工关心的住房卷份,形成了书面调查报告。在网络宣传和典型选树方面抓好宣传报道,做实品牌。今年以来,公司加强了宣传报道力度,坚持公司党政工部门领导深入基层井队,结合不同阶段的具体情况有针对性地进行宣讲,引导员工树立大局意识发展意识创新意识坚持每周网页信息发布不间断,形成强大的舆论攻势,提高公司品牌效益。截至月日,在主页发表信息篇,报刊发篇,其它新闻媒体及公司网页刊发余篇,有效提升了‚‛品牌。做好典型选树工作,发挥示范引领作用。先后次播放安全文化建设幻灯片,举办安全文化建设现场行为审核和经验交流会,推映了广大群众的心声和意愿。企业工会年度工作总结范文打印版。召开了届次委员扩大会议,对去年全省的工会工作进行了总结和回顾,对今年工会的全年工作进行了部署。会上,省会与各市电信工会签订了年工作目标责任书,将工作任务分解量化,加强对基层工会进行目标管理,确保全年任务的完成。省电信工会经费审查委员会同时召开了会议,对去年全省工会财务情况和今年的财务预算进行了审核。着重抓了新修改的工会法学习宣传工作。年初,省会组织全省各基层工会参加了中华全国总工会举办的工会法知识竞赛活动,全省人参加了此次竞赛活动月,全省电信员企业工会年度工作总结范文打印版合下发了安徽电信创建规范服务支局标准。此次会议对全省的创建工作,起了很大的推动作用。加强了企务公开工作。根据去年省公司在全省开展的企务公开工作专项检查的情况,针对检查中发现的问题,对企务公开办法进行了修改,下发了安徽省电信公司企务公开工作实施办法。月中旬,在滁州召开了‚创建规范服务支局暨企务公开工作座谈会‛,会上家分公司对企务公开工作进行了大会交流,会后下发了安徽省电信公司企务公开工作监督检查考核细则。加大文明行业创建力度,围绕省公司确定的主要目标和任务,开展各种形式的劳动竞赛,努力改善对外服务,促进企业效益的局意识发展意识创新意识坚持每周网页信息发布不间断,形成强大的舆论攻势,提高公司品牌效益。截至月日,在主页发表信息篇,报刊发篇,其它新闻媒体及公司网页刊发余篇,有效提升了‚‛品牌。做好典型选树工作,发挥示范引领作用。先后次播放安全文化建设幻灯片,举办安全文化建设现场行为审核和经验交流会,推队安全文化建设经验积极宣传同志的先进事迹,塑造了新形象选树了优秀共产党员标兵优秀共产党员,标杆党支部党支部,先进党支部党支部,通过宣传报道,全方位反映了基层职工在平凡岗位提高营业和装维窗口创建的同时将文明行业创建活动向农村支局拓展延伸。省会制定下发了关于农村规范服务支局创建的指导意见,对今年创建的农村规范服务支局予以确认落实。月中下旬,省会对安庆滁州黄山芜湖个分公司个县局个支局的创建工作进行了检查调研,在调研中发现滁州分公司创建工作很有特色,做的扎实,省会和省公司相关部门适时予以指导,根据集团公司下发的新的电信服务规范和标准,从支局服务管理完成任务环境个方面着手,经过几上几下,形成了滁州支局创建经验。月日日,在滁州召开的‚创建规范服务支局暨企务公开工作座谈会‛。会后省公司和省会庭家访组织职工家属座谈,把公司的形势面临的困难取得业绩以及职工生活工作情况向大家定期通报,要求家属与职工多联系多支持,共同为公司发展做出贡献。在职工之家建设方面今年以来,我们严格按照上级工会工作部署,全面加强职工之家建设,做到组织机构健全,建会率,职工入会率,会费收缴率,职能作用发挥较好,工作明确,职责到位。公司关心员工健康,关注困难家庭,统筹安排职工体检,年初以来共为名职工进行健康检查,针对员工健康问题,及时提醒员工注意饮食科学用药。公司工会在中秋国庆‚两节‛期间还给各基层队工会组织下拨了元的专项活动经费,分将文明行业创建活动向农村支局拓展延伸。省会制定下发了关于农村规范服务支局创建的指导意见,对今年创建的农村规范服务支局予以确认落实。月中下旬,省会对安庆滁州黄山芜湖个分公司个县局个支局的创建工作进行了检查调研,在调研中发现滁州分公司创建工作很有特色,做的扎实,省会和省公司相关部门适时予以指导,根据集团公司下发的新的电信服务规范和标准,从支局服务管理完成任务环境个方面着手,经过几上几下,形成了滁州支局创建经验。月日日,在滁州召开的‚创建规范服务支局暨企务公开工作座谈会‛。会后省公司和省会联合下发了安徽电信创建规范服为各队增配了元的文体器材,丰富各基层单位在两节期间的活动内容,满足了大家的精神需要。月,公司工会表彰了在创建职工之家活动中表现突出的‚先进职工小家‛和先进工会会员。在送温暖扶贫帮困方面公司领导班子转变作风树立形象,每年坚持分之时间沉在基层解决问题,心系基层,服务职工,从职工群众‚急需急盼‛的事情着手,开展经常性‚送关爱送健康送文化‛活动。在网络宣传和典型选树方面抓好宣传报道,做实品牌。今年以来,公司加强了宣传报道力度,坚持公司党政工部门领导深入基层井队,结合不同阶段的具体情况有针对性地进行宣讲,引导员工树立全省各单位高度重视,广泛进行宣传发动制订活动计划组织了选拔赛,经过层层选拔出优秀选手参加全省比赛月日日,在合肥举行了全省电信员工业务技术比赛,来自各市分公司和省实业集团公司的支代表队,名选手参加了光缆接续测试电缆接续封合新业务终端安装调测和营业技能个项目的比赛。为号召广大员工为企业发展献计献策,月份在全省开展了合理化建议活动。全省共征集合理化建议条,建议内容主要涉及生产经营运行维护机制创新和管理创新等方面。在各市分公司推荐基础上,月份省公司和省电信工会联合发文对获优秀建议的名员工进行了表彰。为促进各项电信新业批复,讨论通过了安徽省电信工会财务工作竞赛办法,并对工会资产管理进行了部署和要求。加强了工会干部的培训工作,月举办了全省电信工会干部培训班。今年还多次选送了各地工会干部参加了不同层次不同内容的工会干部培训班加强了企务公开工作。根据去年省公司在全省开展的企务公开工作专项检查的情况,针对检查中发现的问题,对企务公开办法进行了修改,下发了安徽省电信公司企务公开工作实施办法。月中旬,在滁州召开了‚创建规范服务支局暨企务公开工作座谈会‛,会上家分公司对企务公开工作进行了大会交流,会后下发了安徽省电信公司企务公开工作监温暖工作,省电信工会下发关于建立健全困难职工档案的通知,确定了困难职工的范围,对困难职工档案实行动态管理,建立全省特困职工档案,使困难职工档案工作步入制度化规范化。这项工作已在全省展开,于月底完成。月,制定下发了‚安徽省电信公司优秀员工‛评选办法月份,安徽电信名同志荣获‚省劳动模范‛殊荣,家单位荣获‚先进集体‛称号‚‛前夕,安徽省电信工会向集团公司推荐了名优秀管理者和优秀员工,这名员工在中国电信集团工会第次代表大会暨先进生产者优秀管理者表彰大会上受到了表彰。加强工会自身建设,切实抓好工会的各项基础工作。继续做出了不平凡的事迹,对激励广大员工牢记崇高使命,坚持改革创新,推动科学发展起到重要示范和导向作用。在职工维权和厂务公开方面加强民主管理,全心全意维护职工权益。公司工会积极发挥职代会作用,凡涉及内部分配职工动态管理及事关职工切身利益的重大事项,都要充分征求职工意见,提交职代会讨论审议。职代会征集的提案和职工普遍关心的热点焦点问题,组织职工代表巡视检查,拓宽民主监督渠道,提高职工代表参政议政的积极性,充分体现了民主和监督意识。今年公司发挥基层职工代表作用,充分听取基层群众意见和建议,层层反映,最终确定了职代会提案,为各队增配了元的文体器材,丰富各基层单位在两节期间的活动内容,满足了大家的精神需要。月,公司工会表彰了在创建职工之家活动中表现突出的‚先进职工小家‛和先进工会会员。在送温暖扶贫帮困方面公司领导班子转变作风树立形象,每年坚持分之时间沉在基层解决问题,心系基层,服务职工,从职工群众‚急需急盼‛的事情着手,开展经常性‚送关爱送健康送文化‛活动。在网络宣传和典型选树方面抓好宣传报道,做实品牌。今年以来,公司加强了宣传报道力度,坚持公司党政工部门领导深入基层井队,结合不同阶段的具体情况有针对性地进行宣讲,引导员工树立合下发了安徽电信创建规范服务支局标准。此次会议对全省的创建工作,起了很大的推动作用。加强了企务公开工作。根据去年省公司在全省开展的企务公开工作专项检查的情况,针对检查中发现的问题,对企务公开办法进行了修改,下发了安徽省电信公司企务公开工作实施办法。月中旬,在滁州召开了‚创建规范服务支局暨企务公开工作座谈会‛,会上家分公司对企务公开工作进行了大会交流,会后下发了安徽省电信公司企务公开工作监督检查考核细则。加大文明行业创建力度,围绕省公司确定的主要目标和任务,开展各种形式的劳动竞赛,努力改善对外服务,促进企业效益的进行了表彰。为促进各项电信新业