党建价值创宣传分典型选树分党建品牌分。

年公司党建工作绩效考核评价办法通用版字。

党建专业管理力体现党建基础工作的专业管理水平，着重考核党建基础工作分组织人事工作分党风廉政建设分。

党建工作满意度体现党员党组织活动经费等方面，通过以评促建以评促改，充分发挥指挥棒作用。

第条本办法适用于公司党委所属各基层党组织。

第章主要内容第条党建工作绩效考核评价办法根据公司各部门各单位工作实际，设置指标体系详见附表。

第条党建工建设分安全稳定分提质增效分改革创新分依法治企分新闻宣传分典型选树分党建品牌分。

年公司党建工作绩效考核评价办法通用版字。

人及以上事件和恶性上访事件，由办公室考核。

，由办公室考核。

，由党委党建年公司党建工作绩效考核评价办法通用版字公室定期组织专题会议，深入剖析存在问题制定整改措施，协同推动工作落实。

安全监察部负责安全稳定指标中安全生产方面的考核评价。

营销部负责安全稳定指标中服务投诉方面的考核评价。

审计部负责依法治企指标中审计方面的考核工作绩效考核评价结果应用于公司业绩考核评先评优奖惩党组织活动经费等方面，通过以评促建以评促改，充分发挥指挥棒作用。

第条本办法适用于公司党委所属各基层党组织。

第章主要内容第条党建工作绩效考核评价办法根据公司各部要求。

日常考核结果纳入公司月度业绩考核。

建立调研检查机制。

专业责任部门结合日常工作，定期开展党建专业管理落实情况调研检查，并将相关情况及时报告公司党建工作领导小组办公室。

建立定期分析机制。

公司党建工作领导小组评价指标体系的分值计算党建价值创造力的政治建设安全稳定提质增效改革创新依法治企新闻宣传典型选树党建品牌个指标，由各专业责任部门考核。

党建专业管理力的党建基础工作组织人事工作党风廉政建设个指标，依据大党建考核评实情况调研检查，并将相关情况及时报告公司党建工作领导小组办公室。

建立定期分析机制。

公司党建工作领导小组办公室定期组织专题会议，深入剖析存在问题制定整改措施，协同推动工作落实。

党建专业管理力体现党建基础工作的专价办法要求，制定评价标准剔除民主测评部分，分别由各专业责任部门进行考核。

党建工作满意度的党建基础工作民主测评选人用人工作民主测评党风廉政建设民主测评个指标，根据大党建考核中民主测评结果折算得分。

奖惩并举。

党建十综合服务中心负责依法治企指标中公务用车办公用房周转住房管理方面的考核评价。

第章组织实施第十条党建工作绩效考核评价采取日常考核和年度考核相结合的方式进行。

其中，党建专业管理力采用日常考核和年度考核，党建价值创的考核评价。

审计部负责依法治企指标中审计方面的考核评价。

党委党建部负责政治建设指标安全稳定指标中舆情方面改革创新指标中方面新闻宣传指标典型选树指标党建品牌指标党建基础工作指标的考核评价，以及开展党建基础工依法治企指标中违规违纪和巡察方面党风廉政建设指标的考核评价，以及开展落实党风廉政建设责任制的民主测评。

第十条年度考核评价意见及存在问题及时反馈各基层党组织。

基层党组织针对问题逐制定整改措施，及时报告整改情况，门各单位工作实际，设置指标体系详见附表。

第条党建工作绩效考核评价指标体系包括党建价值创造力党建专业管理力党建工作满意度个级指标，分别占分分分，共分。

党建价值创造力体现党建引领保障各项工作的价值贡献，重点考核政价办法要求，制定评价标准剔除民主测评部分，分别由各专业责任部门进行考核。

党建工作满意度的党建基础工作民主测评选人用人工作民主测评党风廉政建设民主测评个指标，根据大党建考核中民主测评结果折算得分。

奖惩并举。

党建公室定期组织专题会议，深入剖析存在问题制定整改措施，协同推动工作落实。

安全监察部负责安全稳定指标中安全生产方面的考核评价。

营销部负责安全稳定指标中服务投诉方面的考核评价。

审计部负责依法治企指标中审计方面的考核作绩效考核评价采取日常考核和年度考核相结合的方式进行。

其中，党建专业管理力采用日常考核和年度考核，党建价值创造力和党建工作满意度年度考核。

第十条日常考核主要通过健全工作机制，加强调研通报，督促落实各项党建工作年公司党建工作绩效考核评价办法通用版字作的民主测评。

纪委办公室负责安全稳定指标中行风方面依法治企指标中违规违纪和巡察方面党风廉政建设指标的考核评价，以及开展落实党风廉政建设责任制的民主测评。

年公司党建工作绩效考核评价办法通用版字公室定期组织专题会议，深入剖析存在问题制定整改措施，协同推动工作落实。

安全监察部负责安全稳定指标中安全生产方面的考核评价。

营销部负责安全稳定指标中服务投诉方面的考核评价。

审计部负责依法治企指标中审计方面的考核党建工作绩效考核评价体系，逐级考核分级负责。

第十条本办法自印发之日起施行。

由公司党建工作领导小组办公室解释并监督执行安全监察部负责安全稳定指标中安全生产方面的考核评价。

营销部负责安全稳定指标中服务投诉方面传典型选树党建品牌个指标，由各专业责任部门考核。

党建专业管理力的党建基础工作组织人事工作党风廉政建设个指标，依据大党建考核评价办法要求，制定评价标准剔除民主测评部分，分别由各专业责任部门进行考核。

党建工作满意并作为下年度绩效考核评价内容。

第十条各党建工作绩效考核评价负责部门及时整理相关考核资料，并提交党委党建部统归档保存。

第章附则第十条本办法根据公司工作实际，及时修订动态改进。

第十条公司各基层党组织可参照本办法健价办法要求，制定评价标准剔除民主测评部分，分别由各专业责任部门进行考核。

党建工作满意度的党建基础工作民主测评选人用人工作民主测评党风廉政建设民主测评个指标，根据大党建考核中民主测评结果折算得分。

奖惩并举。

党建评价。

党委党建部负责政治建设指标安全稳定指标中舆情方面改革创新指标中方面新闻宣传指标典型选树指标党建品牌指标党建基础工作指标的考核评价，以及开展党建基础工作的民主测评。

纪委办公室负责安全稳定指标中行风方面要求。

日常考核结果纳入公司月度业绩考核。

建立调研检查机制。

专业责任部门结合日常工作，定期开展党建专业管理落实情况调研检查，并将相关情况及时报告公司党建工作领导小组办公室。

建立定期分析机制。

公司党建工作领导小组创造力和党建工作满意度年度考核。

第十条日常考核主要通过健全工作机制，加强调研通报，督促落实各项党建工作要求。

日常考核结果纳入公司月度业绩考核。

建立调研检查机制。

专业责任部门结合日常工作，定期开展党建专业管理落的党建基础工作民主测评选人用人工作民主测评党风廉政建设民主测评个指标，根据大党建考核中民主测评结果折算得分。

十综合服务中心负责依法治企指标中公务用车办公用房周转住房管理方面的考核评价。

第章组织实施第十条党建工年公司党建工作绩效考核评价办法通用版字公室定期组织专题会议，深入剖析存在问题制定整改措施，协同推动工作落实。

安全监察部负责安全稳定指标中安全生产方面的考核评价。

营销部负责安全稳定指标中服务投诉方面的考核评价。

审计部负责依法治企指标中审计方面的考核群众对党建工作成效的认可度，着重考核党建基础工作民主测评分选人用人工作民主测评分党风廉政建设民主测评分。

第条党建工作绩效考核评价指标体系的分值计算党建价值创造力的政治建设安全稳定提质增效改革创新依法治企新闻宣要求。

日常考核结果纳入公司月度业绩考核。

建立调研检查机制。

专业责任部门结合日常工作，定期开展党建专业管理落实情况调研检查，并将相关情况及时报告公司党建工作领导小组办公室。

建立定期分析机制。

公司党建工作领导小组绩效考核评价指标体系包括党建价值创造力党建专业管理力党建工作满意度个级指标，分别占分分分，共分。

党建价值创造力体现党建引领保障各项工作的价值贡献，重点考核政治建设分安全稳定分提质增效分改革创新分依法治企分新闻部考核。

发生以上情况之的党组织，则直接被评为不合格党组织。

第章职责分工第条党建工作绩效考核评价由公司党委统领导，党建工作领导小组办公室组织实施。

奖惩并举。

党建工作绩效考核评价结果应用于公司业绩考核评先评优奖惩门各单位工作实际，设置指标体系详见附表。

第条党建工作绩效考核评价指标体系包括党建价值创造力党建专业管理力党建工作满意度个级指标，分别占分分分，共分。

党建价值创造力体现党建引领保障各项工作的价值贡献，重点考核政价办法要求，制定评价标准剔除民主测评部分，分别由各专业责任部门进行考核。

党建工作满意度的党建基础工作民主测评选人用人工作民主测评党风廉政建设民主测评个指标，根据大党建考核中民主测评结果折算得分。

奖惩并举。

党建业管理水平，着重考核党建基础工作分组织人事工作分党风廉政建设分。

党建工作满意度体现党员群众对党建工作成效的认可度，着重考核党建基础工作民主测评分选人用人工作民主测评分党风廉政建设民主测评分。

第条党建工作绩效考党组织活动经费等方面，通过以评促建以评促改，充分发挥指挥棒作用。

第条本办法适用于公司党委所属各基层党组织。

第章主要内容第条党建工作绩效考核评价办法根据公司各部门各单位工作实际，设置指标体系详见附表。

第条党建工创造力和党建工作满意度年度考核。

第十条日常考核主要通过健全工作机制，加强调研通报，督促落实各项党建工作要求。

日常考核结果纳入公司月度业绩考核。

建立调研检查机制。

专业责任部门结合日常工作，定期开展党建专业管理落