妈心上嘛,而许多护患纠纷也是因为这个原因。所以我们要勤学苦练,多总结多摸索,熟能生巧的道理也在这里得以体现。只要我们肯下苦工夫,多学多看多练,头皮穿刺也是容易次成功的,而能做到针见血在儿科干护理工作也容易多了,轻松多了。努力学习,能及时准确观察病情并发现病情变化前面已讲了由于是儿科,许多患儿是有口难言,切的病情都有待于护士在工作的过程中要勤于善于观察,才能及时地掌握患儿的病情变化,作出准确判,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。用心配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通及时发现并解决些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为个温暖的大家庭让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨和谐的病区住院环境。狠抓护理业务培训作为个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂症多,护理专科性不强的难题。而与之对应的是中医科的名护士,仅有名是中西医结合护理大专毕业,其余都是西医护理专业毕业,在学校仅了解到简单的中医基础知识在西医专科护士培训不断深入发展,专科护士特点和优势越来越明显的这天,中医科护士没有特定的专业知识和发展方向,这在程。严格要求实习生,按计划带教。加强院内感染的管理严格执行消毒隔离制度,科室感染质控小组按计划进行检查总结记录。按医院感染科要求,定期进行院内感染知识培训。打造普内科自己的护理品牌细微之处现温情普内科经常有肿瘤晚期的患者住院,这样的患者不但身体状况不好,而且心里也是非常的焦虑。在护理这样的患者的时候,护士们往往会更加的小心和细心。个简单的操作,在别的患者身上可能只需要分钟,但在这样的患者身上却要花上半个小时。每次护士都是身汗却毫无怨言,带给患者和家属的都是善意言语和理解的微笑。存在不足及努力方向护理质控欠缺是体现在病房管理方面,仍然有很多的不足。是护理记录书写方面,特别是护理记录简化后,臀位助产人,成功抢救产后出血产妇例,胎心监护人,取得了良好的经济效益和社会效益。在过去第季度里,在院领导科主任的正确领导下,我坚持以病人为中心的服务理念,以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。在踏实地学习与产房护理工作中,在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导的认可,顺利完成了年的工作任务。现就将我本年各方面的表现简要总结如下思想道德政治品质方面能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过网络杂志报纸积极学习政治理论。尊重领导,团结同事。遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动地学习妇产科产房护理专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗护理实践过程中,服从命令,护士第二季度工作总结网络版经验,谈以下点体会总结热爱儿童事业,全心全意为患儿着想由于是儿科,液体量少而组数多,许多药计量难算婴幼儿好动,液体渗漏多,工作量大而繁琐,往往是这边刚加药,那边又肿了,不滴了,到处都在喊你,且又是样的着急往往从上班忙到下班,刻钟也没停过,甚至到下班时所有护理记录都没来得及写。久而久之,容易使护士产生厌倦不满情绪,觉得儿科护士太累了,跑断了腿,有时还要受家属的气。如果把情绪带到工作中,就会产生消极应付的想法,觉得工作永远也没可能干完干好,只要当班时没出问题就算了。针对这种情况,我认为护士首先必须要有热爱儿童护理事业的思想,要有坚定的敬业和献身精神,坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业,重抢救的配合和能力的培训。人人达到面对重患不慌张,抢救配合有章法。基严培训及带教工作按科室计划,每月进行两次业务学习,次技能培训,并按时进行理论及技能操作考试。做到有计划有实施有考评有总结。严格要求护士按规范书写,及时检查并改正发现的问题,不断提高书写质量。严格要求实习生,按计划带教。加强院内感染的管理严格执行消毒隔离制度,科室感染质控小组按计划进行检查总结记录。按医院感染科要求,定期进行院内感染知识培训。打造普内科自己的护理品牌细微之处现温情普内科经常有肿瘤晚期的患者住院,这样的患者不但身体状况不好,而且心里也是非常的焦虑。在护理这样的患者的时候,护士们往往会更加的小心和细心。个助人,能与同事和睦相处,积极参加各项活动,不断的丰富自己的阅历。在过去的第季度中,我感谢院领导给予我的指导和关心,感谢每位和我共事的同事。感谢你们的善待,感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分,感谢你们的善良和美好,感谢你们让我生活在这样个温暖的大家庭,希望来年,我们仍然能够荣辱与共,共同感觉感受生命和生活的美好美丽,共同去创造个更加灿烂的未来,护士第季度工作总结众所周知,婴幼儿因其年龄小,不会或不能正确表达自己的意思,加上儿科平常护理工作量大且繁琐,家属不易理解等原因,使得众多护士不愿意或根本不安心儿科护理工作。儿科护士真的这么难当吗本人已在儿科工作了整整年,现在已是护士长,就根据今年季度的系统培训下来,考核结果证明,护士对上述各系统常见疾病都有了全面的认识和了解,这不仅仅提高了她们的业务技术水平,也极大的增强了护士对自身对科室发展的信心。此后,我又采取日常强化的方式,不断结合病房现有病例强化培训过的知识,最后打造出了支技术过硬有中医特色的护理队伍。尝试文化管理,力求做出特色多年的护士长经历,使我深切的体会到对于个团队而言,规范其行为固然重要,但更重要的是要改变其思想,升华其内心世界,要让护士长管理这个外因,透过护士个人素质的内因起作用。为此,我采取了系列措施在护士排班表上,每周送她们句人生职场感悟举办天使心语小板报利用早会给她们讲些励志哲理等小故事,引发她们对的护士第季度工作总结范文,希望大家喜欢,护士第季度工作总结回望这第季度来我在护士长的岗位上所做的工作,心中有很多感慨现将年以来各项工作总结如下严格管理,有效协调第季度来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作尤其是护理工作中身先士卒,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。用心配合主任做好医护协调工作,引导大家做好医护沟通及时发现并解决些摩擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为个温暖的大家庭让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营造了温馨和谐的病区住院环境。狠抓护理业务培训作为个中西医结合内科综合科室,我们科面临病种杂,疑难杂人生对事业的思索。潜移默化之中,我们中医科的护士,人文素质有了很大提高。我最后打造出了我用人文知识改变护士护士有效管理自己护理工作质量提高的良性链条。近几年,不仅仅中医科的护理文化建设搞得风生水起,而且圆满的完成了各项工作目标。在省市历次检查中,我们中医科以收费规范著称,每次都迎接收费检查,没有给医院丢过分。在行风评议检查中,中医科的健康教育和护理服务,更是赢得了参检专家的肯定和赞扬。弹性排班,充分利用人力资源,发挥护士的主观能动性,方便为患者提供服务。通过弹性排班,不但减轻了护士的工作负担,更主要的是解决了患者晨晚间护理上午处臵晚患者对责任护士不熟等实际问题。加强危重患者的管理工作。勤学苦练,有过硬的穿刺技术我认为,这点是特别重要,有了这点,上面的第点也就迎刃而解了。在儿科,没有过硬的穿刺技术是不行的,针见血在儿科更显突出,尤为重要,因为患儿都是爸妈的心头肉,打在儿身上,痛在爸妈心上嘛,而许多护患纠纷也是因为这个原因。所以我们要勤学苦练,多总结多摸索,熟能生巧的道理也在这里得以体现。只要我们肯下苦工夫,多学多看多练,头皮穿刺也是容易次成功的,而能做到针见血在儿科干护理工作也容易多了,轻松多了。努力学习,能及时准确观察病情并发现病情变化前面已讲了由于是儿科,许多患儿是有口难言,切的病情都有待于护士在工作的过程中要勤于善于观察,才能及时地掌握患儿的病情变化,作出准确判刚加药,那边又肿了,不滴了,到处都在喊你,且又是样的着急往往从上班忙到下班,刻钟也没停过,甚至到下班时所有护理记录都没来得及写。久而久之,容易使护士产生厌倦不满情绪,觉得儿科护士太累了,跑断了腿,有时还要受家属的气。如果把情绪带到工作中,就会产生消极应付的想法,觉得工作永远也没可能干完干好,只要当班时没出问题就算了。针对这种情况,我认为护士首先必须要有热爱儿童护理事业的思想,要有坚定的敬业和献身精神,坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业,因为儿童是祖国的花朵,祖国的未来,而热爱,关心儿童是热爱祖国的表现,要切都以患儿为中心,处处为患儿着想。只要从内心热爱儿童护理事业,才不会因工作繁琐而情,要采取宽容与忍耐的态度,毕竟可怜天下父母心嘛,其次,要做好解释与安慰工作,要多说对不起,使家属也理解儿科护士的工作,减少不必要的误会或过激行为的发生。第季度的时间转眼即过,感谢这次宝贵的学习机会。目前正值独山子大发展阶段,不求无所不能,但求竭尽所能,作为名基层医务工作人员,只有踏踏实实做好本职工作才是对独山子大发展的诠释。护士第季度工作总结年对于医院科室个人来说都是个转变成长奋进的第季度。在这第季度中,我们不断面临着挑战和机遇,经过这第季度的工作和学习,我有了质的转变,快速的成长,明确了奋进的目标。现将第季度工作总结如下转变观念,提高管理水平多学习向经验丰富工作突出的护士长学习,学简单的操作,在别的患者身上可能只需要分钟,但在这样的患者身上却要花上半个小时。每次护士都是身汗却毫无怨言,带给患者和家属的都是善意言语和理解的微笑。存在不足及努力方向护理质控欠缺是体现在病房管理方面,仍然有很多的不足。是护理记录书写方面,特别是护理记录简化后,对护理记录书写质量的要求有所下降。这两方面是我急需提高和加强的。培训方面培训的机会较少,护士不能够学习新的知识。护理科研论文方面不断更新护理知识,尽快开展新技术新项目,带领全科护士共同进步。护士第季度工作总结范文。宽严结合,让自己的管