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燃气公司2009上半年党风廉政建设和反腐败工作总

况企业领导干部廉洁自律情况企业业务招待费用使用情况领导干部收入情况民主评议情况公司投资决策财务管理物资采购产品营销人事管理劳动安全卫生质量成本管理经营管理民主,实行支笔审批,克服了多头开支审批不严等弊端。业务招待费开支情况按季在全司职工会上公布。购买大宗办公用品坚持双人购买,必须有两人以上经办人签字后才能报销。另方面公司领导不乱开口子,乱挥大笔。不该开支的坚决不支,始终坚持用好费用管理权。内部管理,坚持个严字是抓作风整顿,严格执行工作纪律。凡是要求职工办到的事,公司领导总是率先做到。特别是在工作纪律上,不次党的优良传统作风教育反腐倡廉教育公民道德建设教育新形势下党员形象大讨论,以增强干部职工对腐败危害性的认识。今年以来,共开展党风党纪廉政教育次,受教育人员人次。是突出重点,教育具体化。根据职工不同岗位来制订学习计划和内容,规定机关人员学习公司制订的十不准规定党员职工学习廉政守则窗口部门职工重点学习行业纪律的暂行规定会计出纳人员学习关于违反财纪纪律的,日常费用由财务部门负责人审核,实行支笔审批,克服了多头开支审批不严等弊端。业务招待费开支情况按季在全司职工会上公布。购买大宗办公用品坚持双人购买,必须有两人以上经办人签字后才能报销。另方面公司领导不乱开口子,乱挥大笔。不该开支的坚决不支,始终坚持用好费用管理权。内部管理,坚持个严字是抓作风整顿,严格执行工作纪律。凡是要求职工办到的事,公司领导总是率燃气公司上半年党风廉政建设和反腐败工作总公司党政为纪检干部提供了必要的工作条件和学习机会,充分调动了纪检干部的工作积极性,我司纪检监察工作成效多次受到上级的好评。十存在的问题上半年来,我司党风廉政建设工作取得了较好的成绩,但也还存在些问题和差距是规章制度出台多,但贯彻落实的力度不够是个别职工服务意识不强,办事效率不高的现象依然存在是个别服务部门行风建设方面,行动上有时存在不同步现象,缺乏全的工作考核制度,制定了职工考勤登记表,由各科室逐日登记,职工每月必须在本科室例会上汇报自己的工作,科室负责人每季度根据其每人的工作表现写出书面工作鉴定,连同工作考勤汇总表报人事部门审定,财会部门商量根据人事部门出据的通知发放每月工资,对各直属单位分公司的工作,分月下达任务,定期检查,年终考核,兑现奖惩。形成项项工作有目标,人人头上有任务,充分调动了干部职加强了纪检监察队伍建设我司紧密围绕企业发展和效益的提高抓党风廉政建设,既认真贯彻党纪条规,又做到具体情况具体分析,坚持纪检工作为企业发展保驾护航,为企业生产经营营造良好环境,为加强纪检监察工作,我司配备有相应的专兼职纪检监察人员,把政治素质好原则性强作风正派的党员干部充实到纪检监察岗位,并加强了政治思想教育和业务培训,提高了纪检干部的政治素质和业务水平,服务工作仍需加强,个别干部职工宗旨观念淡薄是作风建设仍需进步加强。这些有待于下半年认真克服和改进。为进步加强党风廉政建设和作风建设,努力提高公司全体党员干部职工自身素质,我们要继续实施建流班子,带流队伍,创流业绩的工作方针,采取各种有效措施,进步深入学习贯彻党的十大精神,全面贯彻江泽民同志个代表重要思想。在实施新的计划和安排等系列工作方面,做出不懈的努设我司紧密围绕企业发展和效益的提高抓党风廉政建设,既认真贯彻党纪条规,又做到具体情况具体分析,坚持纪检工作为企业发展保驾护航,为企业生产经营营造良好环境,为加强纪检监察工作,我司配备有相应的专兼职纪检监察人员,把政治素质好原则性强作风正派的党员干部充实到纪检监察岗位,并加强了政治思想教育和业务培训,提高了纪检干部的政治素质和业务水平,公司党政为纪检干部提力,以新的精神风貌,抓住机遇,明确责任,转变作风,振奋精神,开拓奋进,扎实工作,以高标准严要求高质量地完成上级党委赋予我们的各项工作任务,创造新业绩,为实现新跨越和公司年各项工作目标做出新的贡献。年月日主题词党风廉政反腐败工作总结抄送市企廉办是坚持严格考核。公司领导班子成员在工作上坚持讲认真字,做到言必行,行必果。在公司机关和各部门实行了严格深化厂务公开工作成效显著我司根据企业改革发展和稳定的需要,不断充实和丰富厂务公开内容,把企业减员增收内部改革措施职工分房方案集资建房价格工资分配方案奖金发放情况生活福利费的使用情况社会保险基金缴纳情况企业领导干部廉洁自律情况企业业务招待费用使用情况领导干部收入情况民主评议情况公司投资决策财务管理物资采购产品营销人事管理劳动安全卫生质量成本管理经营管理民主采购和管理进行立项是对安全供气进行了立项,全面开展了对物资供管销的专项治理,增定了物资管理办法条,有效地杜绝了库存积压现象。今年上半年,无例吃里扒外,以职谋私现象。今年月,我司被授予市效能监察工作先进单位荣誉称号。切实做到了无无违反违法章现象无以气谋私行为无吃拿卡要报现象,据统计,全司各服务部门干部职工拒吃请人次,拒收礼金香烟人次。从抓服务入手,搞作方面,做出不懈的努力,以新的精神风貌,抓住机遇,明确责任,转变作风,振奋精神,开拓奋进,扎实工作,以高标准严要求高质量地完成上级党委赋予我们的各项工作任务,创造新业绩,为实现新跨越和公司年各项工作目标做出新的贡献。年月日主题词党风廉政反腐败工作总结抄送市企廉办切实做到了无无违反违法章现象无以气谋私行为无吃拿卡要报现象,据统计,全司各服务工的工作积极性和创造性,促进了燃气建设各项工作任务的顺利完成,职工中呈现出自愿加班加点从不计较报酬的人员增多,受到企业好评。燃气公司上半年党风廉政建设和反腐败工作总。其次,把好费用开支权。公司新届领导班子接任期间,正值公司资金紧家底薄,费用开支大,环保用气项目多如何管好用活有限的资金,公司领导十分重视。方面制定了严格的管理制度,对大额费用从严审定力,以新的精神风貌,抓住机遇,明确责任,转变作风,振奋精神,开拓奋进,扎实工作,以高标准严要求高质量地完成上级党委赋予我们的各项工作任务,创造新业绩,为实现新跨越和公司年各项工作目标做出新的贡献。年月日主题词党风廉政反腐败工作总结抄送市企廉办是坚持严格考核。公司领导班子成员在工作上坚持讲认真字,做到言必行,行必果。在公司机关和各部门实行了严格公司党政为纪检干部提供了必要的工作条件和学习机会,充分调动了纪检干部的工作积极性,我司纪检监察工作成效多次受到上级的好评。十存在的问题上半年来,我司党风廉政建设工作取得了较好的成绩,但也还存在些问题和差距是规章制度出台多,但贯彻落实的力度不够是个别职工服务意识不强,办事效率不高的现象依然存在是个别服务部门行风建设方面,行动上有时存在不同步现象,缺乏全量成本管理经营管理民主管理等方面实行了全方位企务公开,充分发挥了民主管理民主监督的作用。全面落实双廉责任制公司党政主要领导先后分别与企廉办市建设局党委签订了党风廉政建设责任书,班子成员明确了分工,各负其责,公司内逐级签订了党风廉政建设责任书,按照公司制定的责任考核办法逐月考核,严格执行各项责任追究制度,有力地促进了企业领导人员廉洁自律和廉洁服务工作。切实燃气公司上半年党风廉政建设和反腐败工作总好廉洁服务公司纪检监察工作立足于实际,寻找与业务经营发展的最佳结合点,在服务上做好文章,充分发挥职能作用。直接参与抓业务经营。纪检监察部门根据公司工作重点,积极参与钩各窗口服务部门的业务活动。同他们起制定工作目标措施和考核办法,纪检干部今年先后次深入实地调研制定方案,落实任务,为完成公司廉洁服务新增建了行风自查措施。通过这次制度措施的实施,收到了明显的效公司党政为纪检干部提供了必要的工作条件和学习机会,充分调动了纪检干部的工作积极性,我司纪检监察工作成效多次受到上级的好评。十存在的问题上半年来,我司党风廉政建设工作取得了较好的成绩,但也还存在些问题和差距是规章制度出台多,但贯彻落实的力度不够是个别职工服务意识不强,办事效率不高的现象依然存在是个别服务部门行风建设方面,行动上有时存在不同步现象,缺乏全增建了行风自查措施。通过这次制度措施的实施,收到了明显的效果。强化企业管理,深入开展效能监察工作我司进步健全了行政领导挂帅,财务审计先行纪检监察机构协调有关部门参与的效通监察工作机制和领导体制。今年以来,是对西外加气站拆迁新建进行了效能监察立项,重点对站内设备搬迁完好率进行监察和督促,确保了拆迁工作的顺利进行,设备无丢失损坏现象,完好率达。是对物资连同工作考勤汇总表报人事部门审定,财会部门商量根据人事部门出据的通知发放每月工资,对各直属单位分公司的工作,分月下达任务,定期检查,年终考核,兑现奖惩。形成项项工作有目标,人人头上有任务,充分调动了干部职工的工作积极性和创造性,促进了燃气建设各项工作任务的顺利完成,职工中呈现出自愿加班加点从不计较报酬的人员增多,受到企业好评。燃气公司上半年党风廉部门干部职工拒吃请人次,拒收礼金香烟人次。从抓服务入手,搞好廉洁服务公司纪检监察工作立足于实际,寻找与业务经营发展的最佳结合点,在服务上做好文章,充分发挥职能作用。直接参与抓业务经营。纪检监察部门根据公司工作重点,积极参与钩各窗口服务部门的业务活动。同他们起制定工作目标措施和考核办法,纪检干部今年先后次深入实地调研制定方案,落实任务,为完成公司廉洁服务新力,以新的精神风貌,抓住机遇,明确责任,转变作风,振奋精神,开拓奋进,扎实工作,以高标准严要求高质量地完成上级党委赋予我们的各项工作任务,创造新业绩,为实现新跨越和公司年各项工作目标做出新的贡献。年月日主题词党风廉政反腐败工作总结抄送市企廉办是坚持严格考核。公司领导班子成员在工作上坚持讲认真字,做到言必行,行必果。在公司机关和各部门实行了严格局思维方式是规范化服务工作仍需加强

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