市场销售方案书 ㊣ 精品文档 值得下载

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将新业务人员分配给老业务员带领，并给予定的奖励报酬。

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把适合的老业务员提拔到管理岗位上，可以激励其他员工，形成良性循环。

老业务员的经验丰富，让其业务能力通过团队传承下去，实现效能最大化。

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实施品牌战略，树立良好品牌形象。

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