法，对教职工进行全面考核奖惩。努力寻找适合本校教职工的竞聘上岗之路，学校与签定聘任合同书。由于本校教师严重超编，但教学点和班级又较分散，学校采取层层聘任岗位教师满课时量的方式，中心校教师到村富第课堂活动，改善学生课外活动和生活的设施，给学生买彩电，建澡堂游泳池学生活动中心和室外电影场，丰富了学生的课外活动内容。在学生工作中，积极提倡学生参加管理，学生自己管理自己。总之，我们采取了系列措施，致力于建设个良好的学习环境和教学秩序，取得了明显的成效，当然问题还不少，但进展应肯定，对大多数同学而言，学习风气比过去好了。以前爱什么时候放电影就放，现在星期晚上放电影，舞会也只在节假日开，逐步已成习惯。学校个人工作年度优秀述职报告。纳各方意见，用以改进工作。由于工作任务重，时间少，我深入基层，接触师生不够。有时通过座谈会或个别交谈听取意见。认真阅读和处理来信成了我听取意见正气，促进教师重视教学和科研有定作用。此外在扩大办学规模，调整专业设臵，进行专业改造和教学计划教学内容的改革也进行了定的工作。对学生也是本着以严治校的精神，严格学籍管理严格教学纪律严格考场纪律，执行留级退学制度，强调要有定淘汰率。在学生中引进竞争机制，评定优秀毕业生等。科研工作引进竞争机制，实行编制浮动，按课题任务经费给编制，有利于争取课题的积极性。校办工厂管理体制进行了改革，有利于加强领导，提高管理水平，并为筹建全校生产区打下了基础。后勤各单位强调服务育人，为教学第线服务。有关部门在为师生员工排忧解难方面做了不少工作，例如解决了定数量教工两地分居问题住房问题，给经济特别困难的同，积极投身于教育教学改革之中。积极参加各种学术教研活动，吸取先进的教育思想。平时加强自身业务进修培训，认真参加教师继续教育的同时，积极进行学历提高培训现已大学本科毕业。作为个教育工作管理者，通过订阅如中小学管理等经验杂志，学习先进的管理经验根据实际，学习区内兄弟学校先进管理办法，努力提高自身的教育管理水平。勤政务实，真抓实干，全力搞好学校工作近几年学校管理工作的实践使我深深体会到要搞好学校工作，必须全心全意依靠教职工，带领行政班人团结致，共同努力。依法营造个稳定积极向上的环境，让教职工对校长对学校政治上有强烈的信赖感，在工作上有危机感和责任感。针对我校师生的比为的严峻形势，正学校个人工作年度优秀述职报告行教学认真月检，逗硬奖惩，切实提高教育教学质量。全面提高学生素质，制定合理的学生综合素质评价方案，除教学上面向全体，不放弃每位学生外。开展丰富多彩的活动，通过举行各种文体娱乐活动，活跃校园文化氛围，组织学生参加上级组织的各种竞赛。通过教代会完善并制定安全工作制度，成立安全工作领导小组，并将制度上墙，在师生中广泛宣传教育。制定安全目标责任书，与教师班主任村小主任教员学生家长伙食团工作人员幼儿教师签定安全目标责任书。坚持专人负责记录安全工作日志，记录当天学校的安全工作情况。切实进行财务公开，设立收费公示栏，让学生及学生家长明白，规范收费行为，多退少补。年来，群众对学校的收费无疑问，采取了系列措施，致力于建设个良好的学习环境和教学秩序，取得了明显的成效，当然问题还不少，但进展应肯定，对大多数同学而言，学习风气比过去好了。以前爱什么时候放电影就放，现在星期晚上放电影，舞会也只在节假日开，逐步已成习惯。学校个人工作年度优秀述职报告。谢谢大家述职人年月日述职报告各位领导各位同志我担任希望小学校长年来，坚持党的教育方针和正确的办学方向，积极参加保持共产党员先进性教育活动，以推动学校改革和发展为目标，以作风建设为动力，以创新探索为突破口，走科研兴校之路，全面提高教育教学质量。依法治校，积极推进人事制度改革努力改善教育环境和办学条件强化安全教育和安全工作管理外，还向家长讲清课改的目的意义，争取支持，全面深入地进行新课程改革。以目标管理为手段，教研促教，狠抓教学管理根据本校实际情况制定行之有效的教学工作计划，落实目标，确立教研专题，在教学课程改革的大前提下，组织教师参加上级组织的各种教研如区级教研片区教研听公开课，积极开展好学区教研内部教研，校内实施上课备案制，记载其上课存在的问题，评教时客观分析，鞭策奋进，切实提高教师上课水平和教研质量。本学年度的两个校本教研课题合作探究，提高学生阅读能力和加强合作交流，获得概念新知已顺利结题，并上报旌阳区教育科学研究所进行评审。制定合理的教学目标管理责任书，强化结果质量管理。加强教师过程管理，纪律，执行留级退学制度，强调要有定淘汰率。在学生中引进竞争机制，评定优秀毕业生等。科研工作引进竞争机制，实行编制浮动，按课题任务经费给编制，有利于争取课题的积极性。校办工厂管理体制进行了改革，有利于加强领导，提高管理水平，并为筹建全校生产区打下了基础。后勤各单位强调服务育人，为教学第线服务。有关部门在为师生员工排忧解难方面做了不少工作，例如解决了定数量教工两地分居问题住房问题，给经济特别困难的同志几次重点补助，今年又解决了些子女自费上学问题。此外在整治校园环境，改善宿舍食堂条件和其他必要的生活设施，加强管理等都做有成效的工作，对稳定教学秩序起了很重要的作用。要培养高质量的学生，必了解到确实情况后，尽力帮他排忧解难。几年前我曾经与几位同志起在学生宿舍住了十多天，也是因为收到学生反映宿舍生活秩序的系列问题之后采取的措施。那次下去解决些问题，推动了宿舍管理的改革。位同学诉说走读的难处，我随即同王云亭同志己故于个清晨点半，从叉街乘公共汽车来校，体验转车的艰难，并采取定措施，是让校车送中学生后顺便到几个站接候车的学生，是多余的宿舍让走读生住，是把上课时间改到点。轻工系位学生来信，因年级多科补考将得不到学位而苦恼，我同教务处商量后，复信勉励他只要后面有突出进步，不仅能得学位，而且还可能成优秀生。他由此而发奋努力，上学期来信报喜已得奖学金，我也从中得到安慰。对校友来须要有好校风，使学生加入到这个大家庭就受到好风气的薰陶。但好校风不能短期内建成，必须有较长期的工作和积累。几年来，直重视对新生的入学教育，开展了两次较大规模的学风整顿。在这些工作中，我与其他领导起努力抓出定成效，去年整顿学风规定的十条还逐句进行修改。本学期又提出在学生中反对懒散积习培养紧张活泼的风气。我们经常重视精神文明建设，在学生中加强思想政治工作，加强理想和纪律的教育，表彰优秀学生。同时也注意丰富第课堂活动，改善学生课外活动和生活的设施，给学生买彩电，建澡堂游泳池学生活动中心和室外电影场，丰富了学生的课外活动内容。在学生工作中，积极提倡学生参加管理，学生自己管理自己。总之，我坚持安全日查制。坚持安全工作汇报制度和责任追究制度。教师向学校学校向区教育局和当地党政汇报，杜绝瞒不报或迟报。为学生制定小学生自护自救安全常识手册，做到安全教育日常化，全面化，深入化。年来，经过全体师生的共同努力，全校无例安全事故发生。积极稳妥地推进事业单位人事制度改革工作加强宣传，认真组织教职工学习各级有关人事制度改革的文件，让全体教师充分认识到当前人事制度改革的形势。学校全面制定各项考核办法，对教职工进行全面考核奖惩。努力寻找适合本校教职工的竞聘上岗之路，学校与签定聘任合同书。由于本校教师严重超编，但教学点和班级又较分散，学校采取层层聘任岗位教师满课时量的方式，中心校教师到村定行之有效地学生评价体系等切实进行课改，加强课改宣传力度除向教师和学生宣传外，还向家长讲清课改的目的意义，争取支持，全面深入地进行新课程改革。以目标管理为手段，教研促教，狠抓教学管理根据本校实际情况制定行之有效的教学工作计划，落实目标，确立教研专题，在教学课程改革的大前提下，组织教师参加上级组织的各种教研如区级教研片区教研听公开课，积极开展好学区教研内部教研，校内实施上课备案制，记载其上课存在的问题，评教时客观分析，鞭策奋进，切实提高教师上课水平和教研质量。本学年度的两个校本教研课题合作探究，提高学生阅读能力和加强合作交流，获得概念新知已顺利结题，并上报旌阳区教育科学研究所进上，做到共商大计，为学校发展服务，从不搞官僚主义。不徇私情，严格执行禁止利用职务和职权为亲友谋利的规定，做到学校重大事项必须经行政会或校务会教代会通过，以正自身工作作风。学校的评优晋职晋级等事关教师切身利益的事，也必须依据学校规章制度考核办法，通过教代会，行政会研究讨论，从不擅自作主，妄下定论，从而做到取信于民，确保学校上下条心，共同做好学校切工作。本期顺利完成了学校的中职评定工作。做到全面了解本校困难教职工和退休教师的疾苦，定期举行退休教职工茶话会，做到每年安排定经费慰问在职和退休的困难教职工。遵守重大事情的情况通报和报告制度，不仅向全体教职工通报，并及时向教育局及上级党政报告努力提高教育教学整体水平。在区教育局和当地党政的指导下，全面完成各项任务。现将本人所作的主要工作汇报如下加强学习，更新观念，努力提高自身素质我清楚的知道社会在不断地进步，新的教育理念不断地产生。作为新时期的校长，只有不断地加强学习，提高自身素质，才能适应新时期教育的需要。为此，深入贯彻十大会议精神，开展保持共产党员先进性教育活动，加强党性知识的学习，认真学习各种法律法规，通过区教育局和上级党政的形势教育以及各种新闻媒介，了解国内外时事，用先进的理论思想武装自己的头脑。同时，注重自身业务素质的提高，面对新的素质教育观，通过各种途径理解其内涵与实质，认真学习别人有关素质教育的科研成须