doc 老干部工作计划报告【二十篇合集】 ㊣ 精品文档 值得下载

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贯彻落实党的大和届中中全会精神,以理论和‚个代表‛重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕全镇工作大局,以组织离退休干部和党员扎实开展‚创先争优‛活动为动力,以落实离退休干部政治生活待遇为重点,以提升老干部工作服务管理水平为着力点,全面推进离退休干部工作深入发展,以优异的成绩迎接建党周年。


围绕纪念建党周年,切实加强离退休干部思想政治建设广泛开展纪念活动。


在‚‛前夕,镇老干工作组拟采取座谈作。


积极发挥老干部在关心教育下代培育‚有‛新人的重要作用,如既往地支持。


继续加强对老干部活动中心的管理。


合理配臵有效资源完善活动功能和管理制度,管好用好老干部活动中心。


采取多种形式组织老干部学习党的有关方针政策为离退休支部订阅本老人春秋,以充实老干部晚年生活。


以人为本,加强老干部队伍建设加强组织建设,进步健全老干部工作网络。


方面是按照‚统指导的管理原则,建立健全老干部工作。


方面是加强业务能力。


加强制度建设,进步提高老干部工作管理规范化程度。


不断加强老干部活动中心,健全完善各项制度,加强队伍建设,进步提高老干部服务人员的整体水平。


方面是加强教育,不断提高老干部服人员的思想理论素养和政策业务能力,牢固树立为老干部服务的思想,增强从事老干部工作的荣誉感责任感和成就感。


篇为做好新形势下的老干部工作,特制定如下工作计划。


积极抓好对退休干部的思想教育工作。


切实抓好建设局退休干部的学习教育管理。


每次集中学习请老干部参加,季度面贯彻关于加强党的执政能力建设的决定和关于加强离退休干部党支部建设的意见,与县老干部局共同研究着重抓好离退休干部党支部的建设和党员的管理工作,充分发挥离退休干部党支部在开展思想政治工作组织老同志学习政治理论过好组织生活等方面的作用。


拟在适当时候举办期全镇老干部比赛活动。


继续探索老干部思想政治工作新方法。


坚持和完善向老干部通报工作情况制度,组织老同志开展主题健康‚寓教寓乐‛的文化活动,把思想政治工作与为老干部排忧解难搞好服务结合起来。


继续抓好节庆日与平时走访相结合制度。


以重大节庆日为主平时个别走访相结合方式,积极开展走访慰问活动坚持组织好老干部就近就地参观和外出参观活动。


继续抓好和完善在职领导联系老干部制度,重新明确领导联系老干部的任务,开展次在职领导联系老干部专项活动。


元旦春节期间,各单位要普遍走访慰问老干部,对有特殊困难的老干部要本着特事特办的精神,解决他们的实际问题。


老干部生病住院等重大情况,镇党委领导要到满怀感情带着责任主动服务用心工作。


积极推进老干部工作理念制度和方法创新。


针对老干部工作中的重点难点问题,深入调查研究,进步提高解决工作新问题的能力和水平有效建立区街居及相关部门构成的信息宣传网络,加强培训机制考核机制和激励机制,及时总结宣传工作中的‛特色‛‛亮点‛,大力宣传和弘扬离退休干部党支部和离退休干部的先进事迹,通过树立典型,起到引导和示范作用进步解放思想,更新理念,拓宽思路,激发活力,改进方法,建立些新的工作制度,年内形成批有特色有价值有成效的创新创优工作成果,推动全区老干部工作创新发展。


年老干部工作计划范文结尾篇导语计划工作是管理活动的桥梁,是组织领导和控制等管理活动的基础。


篇年,我们将紧紧围绕市委市政府中心工作,以教育实践活动为动力,以建设全市老年人精神家园为重点,以服务好全市老年人为目标,在完成责任目标的同时着力做好以下工作指导思想以党的十大和十届中全会精神为指导,深入贯彻科学发展观,以十大老干部工作计划报告二十篇合集趣小组改制企业老干部党组织建设。


完善‚结对‛和‚谈心‛制度,为老干部打造宽松和谐的精神生活氛围。


‚两型‛即学习型服务型‚带领‛即家庭德育邻里和谐学习理论社会活动关爱青少年方面起带领作用。


是落实政治待遇各项制度,保持老干部健康积极的精神状态。


坚持定期联系定期走访定期组织学习等政治待遇各项制度。


完善情况通报制度,坚持半年通报次。


健全学习制度,确保老干部退休生活的订阅。


继续实行市级老干部外出考察制度。


继续围绕全市经济转型城镇体系建设现代农业和生态强市建设,组织‚聚集大项目,欢歌新发展‛市级老干部参观考察活动。


以纪念建国周年为契机,组织开展离休干部的普遍走访活动。


是落实生活待遇各项政策,保障离休干部安享晚年的物质基础。


继续健全完善离休干部‚个机制‛,确保离休干部‚两费‛共享改革发展成果。


加大检查和监督力度,逐步推动县市区离休干部医药费‚零垫付‛,推动易地安臵居住离休干部医药费半年报销次。


坚持保健知识讲座,增强老干部自我续倡导并发挥好家庭在离休干部高龄养老的主体作用。


坚持并完善联系离休干部家庭子女工作制度,定期召开不同层次的家庭子女座谈会,继续开展‛尊老孝亲‛老干部子女评选活动,大力宣传尊老爱老的先进典型,强化家庭子女的责任心。


大力推进示范性老干部活动阵地建设。


要充分利用老干部活动中心新址落成的契机,及时配备专职管理人员,以加强政治教育传播先进文化展示老年风采愉悦老同志身心为目标,不断改进活动方式,规范活动制度,丰富活动内容,真正把老干部活动中心建设成学习交流健身娱乐修身养心的主阵地。


按照关于进步加强和改进新形势下离退休干部工作的意见要求,完善落实离退休干部生活待遇保障机制继续做好市属委托管理离休干部工作。


继续按照‛个到位‛的工作要求,加强管理服务工作人员的配备,切实关心照顾好晚年生活。


进步做好处级退休干部管理服务工作。


认真落实好处级退休干部听报告阅文件参加有关会议和重大活动制度,切实加强思想政治教育,协调解决生活困难。


积极发挥年全市老干部工作的指导思想是高举中国特色社会主义伟大旗臶,以党的十大十届中中全会精神和科学发展观为指导,深入贯彻落实市委十届次全会和全国全省老干部局长会议精神,坚持围绕中心服务大局的工作宗旨,扎实开展群众路线教育实践活动,紧紧把握服务这条主线,进步落实老干部‚两项待遇‛深化老干部文化养老提升服务工作成效,以作风建设的新成果,开创全市老干部工作新局面。


工作目标以落实‚两项待遇‛为核心,在服务老干部质量上求突破以‚大阵地‛为平台,在服务老干部途径上求突破以‚让党放心让老干部满意‛为目标,在服务老干部成效上求突破。


主要任务落实‚两项待遇‛,奠定老干部身心健康的基石是学习贯彻中全会和市委全会精神,加强老干部思想政治建设。


充分利用门户网站老干部党支部等载体平台,开展中全会和市委十届次全会精神的学习教育活动。


深化创先争优,围绕‚同心共筑中国梦‛,开展‚建两型支部,做带领党员‛活动。


改进离退休干部党组织设臵,加强社区社团大局中再立新功。


同时围绕今年思想政治教育主线,组织离退休干部开展‛晚霞金辉映党旗,先进形象谱新篇‛主题教育活动,组织开展‛好‛政治学习好教育子女好遵纪守法好科学养生好发挥作用好老党员评选活动,组织引导离退休干部发挥自身优势,为社会贡献余热。


继续坚持落实好各项政治待遇。


坚持年两次通报区经济社会发展情况,重大活动邀请老同志代表参加,重大决策听取老同志意见,落实老干部阅文制度,组织好每年次的就近就地参观学习,做好重大节日及日常走访慰问工作。


做好银潮无锡日报老年生活周刊等党刊杂志征订工作。


切实加强离退休干部党支部建设。


深化‛好‛党支部创建活动,坚持统分结合就近便利灵活多样注重实效和有利于教育管理有利于参加组织活动有利于发挥作用的原则,优化组织设臵,健全工作制度,选好支部班子,创新活动方式,保障活动经费,全面加强和改进离退休干部党支部建设。


结合老干部党支部换届,加强对支部班子成员特别是支部书记的选配。


完善老干部党支部联络员实离退休干部生活待遇进步完善离退休干部‚个机制‛。


加强对‚个机制‛运行情况督办落实。


着重抓好医药费保障机制的运行和新出台离退休干部生活待遇政策规定的落实。


健全完善特殊困难离退休干部帮扶机制。


今年将在调查了解情况的基础上,进步改进工作方式,完善帮扶措施,拓宽帮扶渠道,扩大帮扶覆盖面,继续按照枝组发号文件规定,对特殊困难老干部实施帮扶。


深入探索离退休干部共享改革发展成果机制。


要在保证离退休干部生活待遇落实的同时,在组织参观学习参加各项活动享受有关待遇政策等多领域中作出探索和研究,使不同层次不同类别的离退休干部充分享受改革发展成果。


注重做好组织引导,切实搭建离退休干部发挥作用平台充分发挥离退休干部的作用。


要以‚晚霞映党旗余热献白洋‛主题实践活动为载体,组织和引导离退休干部在发扬党的优良传统作风构建和谐白洋加快白洋建设关心教育下代等方面发挥积极作用。


市委老干部局将在全市离退休干部中开展‚我为党旗添光彩老兵新传‛征文活度,选配街道社区年轻干部为老干部党支部联络员,帮助会议组织党费收缴等事务性工作,减轻支部书记压力。


紧贴形势任务发展要求,深入推进离休干部‛位体‛工作机制。


进步加强利用社区资源做好离退休干部服务管理‛就近‛工作。


认真贯彻落实中组部年内即将下发的关于利用社区资源做好离退休干部服务管理工作的意见精神,在总结我区老干部社区服务工作经验的基础上,进步利用社区资源向离退休干部提供多样化个性化亲情式服务,健全工作机制,加强对街道社区的督查与考核,使离退休干部就近学习就近活动就近得到关心照顾就近发挥作用真正落到实处。


继续推进离休干部社区医疗保健服务工作。


在年制定工作意见和取得试点工作经验的基础上,会同区卫生系统街道等单位和部门,充分利用现有医疗资源,在医疗保健知识宣传,建立离休干部健康档案,成立巡诊医疗服务组等方面加强组织实施,实现离休干部‛大病进医院,小病在社区‛的工作目标,以更优质的管理和服务为离休干部的健

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