织体系建设。

是公开选聘了名社区工作人员，横向调整交流了名社区党组织书记先后选派了名街道社区干部异地挂职锻炼，组织多名街道社区干部外出考察学习推行了社区干部基础工资绩效工资分配方式改革试点工作，进步激发了社区干部的干事激情和工作活力。

扎实开展两新组织党建工作。

新组建两新组织党组织家制定实施了关于进步加强新经济组织和新社会组织党的建设工作的意见，建立了两新组织党建工作联席会议制度，编印了两新组对联系。

采取互联网微信群等方式，开展学习教育，保持拆迁地党组织与党员的定期联系，确保党员不脱离党组织视线，保证安臵过渡期流动党员正常参加党的组织生活。

精选严管重激励，领导班子和干部队伍建设质量进步提升配强乡科级领导班子年月以来，共调整科级干部批人次。

着眼于激发征迁安臵线干部的工作热情，研究制定了县委关于培养选拔激励关爱征迁安臵线干部的实施意见，并依据精神对小王营西阳片区名优秀驻村工作队员予以提拔重用或交流到县直单位，其他名优秀工作队员拟适时晋升职级或记功体现尊重人才重视人才的导向，对名清华北大硕士以上学位的定向选调生予以提拔使用。

举办党员干部外出培训班。

组织名党员干部分期赴上海深圳，开展不忘初心牢记使命专题培训，解放思想，开阔视野。

着力强化干部监督工作。

是强化日常监督。

对全县重点工作持续开展专项督查，通过交流提醒开会通报问题交办等方式反馈工作问题，有效将法治宣传工作纳入全区主题宣传策划。

全面落实普法规划，将社会主义核心价值观融入法治创建活动中。

年月，我区普法办被评为湖北省普法中期考核先进集体，并连续两年在县市区法治建设绩效考核中被评为优秀单位。

全年分管部门系统社区均无违纪违规违法现象。

注重遵规守纪，努力甘于新常态严格落实中央项规定和实施细则精神，时刻筑牢防线守住底线不越红线，严格执行办公用房用车等系列规定，因本色做人，按角色做事，加强道德修养，树立良好家风，以身正气两袖清风的良好形象激励自己不断前进。

截止目前，名村干部全部清理补齐。

针对软弱涣散村党组织问题，组成专班在深入调研的基础上，起草了关于在全县开展强基工程的实施方案，以建立完善组织体系制度体系和工作机制，扎实推进我县乡村治理体系和治理能力现代化，县委书记刘彦涛同志次主持修改，目前已经常委会研究通过。

定期督导调度，大力解决年以上不发展党员村问题。

针对各乡镇发展党员情况，开会通报问题交办等方式反馈工作问题，有效促进了干部作风改变。

是加强制度约束。

认真落实关于对县管干部进行提醒函询诫勉的实施办法科级干部约谈办法推进领导干部能上能下实施办法等制度，对存在问题的干部坚持抓早抓小抓苗头，促进了干部健康成长。

是组织实施公务员职务与职级并行制度。

推进创文迎检。

持续深入推进全国文明城市创建。

河口镇等家获评年至年度市级文明单位，沿湖路小学等所学校获评市级文明校园。

推进社会主义核心价值观落到基层，组织百姓宣讲团开展宣讲活动近余场次。

是大力选树先进模范典型。

全年共向市文向市文明办共推荐好人人，向中央文明办推荐好人线索余条。

是大力开展全国志愿服务信息系统推广应用工作，全区注册志愿者人数人，占本地区常住人口的，实施志愿服务项目个，累计志愿服务时长万小时，组织开展各类志愿培训次，培训人数达余人。

狠抓文旅项目。

举办以峥嵘岁月十载，最美飞云踏春来为主题的飞云公园开园游园系列活动，开展我和部长年度个人工作述职报告篇点工作，进步激发了社区干部的干事激情和工作活力。

扎实开展两新组织党建工作。

新组建两新组织党组织家制定实施了关于进步加强新经济组织和新社会组织党的建设工作的意见，建立了两新组织党建工作联席会议制度，编印了两新组织党建实用手册培树了个典型。

切实加强组织部门自身建设。

统筹开展了学习实践科学发展观讲党性重品行作表率，树组工干部新形象深化拓展年组织部长下基层和机关作风建设年等活动，严格落实了组工干部十严禁和十不允许纪律要求，加大了组工信息调研宣传工作力度，组织多人次组工干部参加市内外学习培训。

严格要求，提高素质，不断加强自身建设注重加强学习，不断提高素质。

积极参加上级组织的各类培训班次和区委理论中心组学习，系统学习了党的届中全会精神，广泛涉猎了现代经济法律法规科技金融等方面知识，自身的政治理论素养和业务水平得到了进步提高。

是不断加大干部教育培训力度。

制定实施了年干部教育培训计划，选派了名干发展党员村问题。

针对各乡镇发展党员情况，对存在年以上不发展党员村的乡镇下发督办卡，对存在年不发展党员村的乡镇下发提示卡。

严格落实乡镇党委书记乡镇长直接分包年以上不发展党员村制度，实行农村党员发展工作进展情况周通报制度和月调度制度，限期解决不发展党员村问题。

截止目前，周通报期，召开调度会次，年以上不发展党员村问题已全部解决，两年以上不发展党员村解决个。

，强化党员教育管理。

提高会课质量，把习近平新时代中国特色社会主义思想党章关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党纪律处分条例，纳入会课必学内容，引导全县党员树牢个意识，增强个自信，做到两个维护，为推进全县重点工作助力区建设贡献力量。

制发了县安臵过渡期流动党员管理暂行办法，建立了以拆迁地党组织为主流入地党组织为辅，两地党组织共同负责双重管理模式。

对党员人以上过渡期居住地相对集中的，建立党小组对个别党员居住地相对分大十届中全会精神，认真贯彻落实上级决策部署，不忘初心，牢记使命，以功成不必在我的精神境界和功成必定有我的历史担当，扎实推动各项工作，为区的规划建设提供坚强的组织保障。

部长年度个人工作述职报告篇。

是采取落实市委有关政策财政投入项目扶持部门帮扶等多元化投入方式，解决了个街道处社区办公用房，新签订社区用房协议。

是积极将社区服务由以为居民服务为主向为居民和驻区单位服务并重转移，探索开展了心理咨询家长学校等个性化服务内容，创新推行了电子触摸屏网络办公等多样化服务方式，有效提升了社区服务水平。

是组建了个社区党委，改建了个社区党总支在个社区开展了居民自治试点工作组建了支社区居民服务队，强化了社区组织体系建设。

是公开选聘了名社区工作人员，横向调整交流了名社区党组织书记先后选派了名街道社区干部异地挂职锻炼，组织多名街道社区干部外出考察学习推行了社区干部基础工资绩效工资分配方式改革试真遵守国家的法律法规和各项规章制度，加强对家人和身边工作人员的教育约束，绝不触碰法律红线。

坚持以身作则，强化底线思维，坚决落实党风廉政建设各项规定时刻以中国共产党纪律处分条例中国共产党廉洁自律准则等党内政策法规为准绳，做到了防微杜渐警钟长鸣。

坚持从严治部，日常工作中对下属严格要求严格管理严格监督，通过教育引导，不断提高全体党员干部的廉洁自律意识。

严格落实中央项规定精神和实施细则，规范公务接待，严格公务用车使用，平时坚持在机关食堂用餐，下乡调研轻车简从，在乡镇食堂用餐自觉交纳餐费，以身作则，自觉接受组织和群众监督。

个人有关事项配偶刘建茹在中国安集团基础建设有限公司工作，担任高级业务经理，女儿王赫楠在华东交通大学读书，没有经商办企，未拥有外国国籍，没有因私出国境和在国境外活动行为。

严格落实重大事项报告制度，认真填写上报个人有关事项报告表，没有隐瞒不报行为。

回顾年来的工作，仍存在着些问题和不足，。

强化服务重保障，老干部工作有序开展丰富老干部文化生活。

是举办了以红心向党翰墨抒情为主题的纪念建党周年庆祝新中国成立周年书画展，并成功编撰老年书画集第集。

是积极开展了我看新中国成立周年成就心声感应活动，组织全县离退休干部积极发言，并在微信公众号开设了专栏进行刊发，现拥有粉丝多名，活跃程度排在全省前名。

是深入开展不忘初心牢记使命主题教育。

先后开展了次主题党日活动，组织离退休老干部集中观看爱国电影我和我的祖国赴展览馆参观伟大历程辉煌成就庆祝中华人民共和国成立周年大型成就展和区规划馆。

强化管理提效能，组工干部能力素质不断优化，提高综合素质。

以不忘初心牢记使命主题教育为依托，组织部机关党员干部集中学习了纲要摘编和十届中全会精神等内容，提升党性修养，树牢理想信念。

注重业务素质提升，发放了组织工作基本知识组织工作基本实务组工干部基本要求业务书籍和具备过硬素质做优秀要表现在创新意识，求解思维还不够强，思想解放程度不够，与新区规划建设任务要求还有较大差距工作标准还不够高，与区国际标准的定位还有较大差距，充分认识和较好利用区这个平台，聚合资源人才还发挥的不充分等，我将在今后的工作中持续抓好整改，继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十大十届中全会精神，认真贯彻落实上级决策部署，不忘初心，牢记使命，以功成不必在我的精神境界和功成必定有我的历史担当，扎实推动各项工作，为区的规划建设提供坚强的组织保障。

部长年度个人工作述职报告篇。

截止目前，名村干部全部清理补齐。

针对软弱涣散村党组织问题，组成专班在深入调研的基础上，起草了关于在全县开展强基工程的实施方案，以建立完善组织体系制度体系和工作机制，扎实推进我县乡村治理体系和治理能力现代化，县委书记刘彦涛同志次主持修改，目前已经常委会研究通过。

定期督导调度，大力解决年以上不是采取落实市委有关政策财政投入项目扶持部门帮扶等多元化投入方式，解决了个街道处社区办公用房，新签订社区用房协议。

是积极将社区服务由以为居民服务为主向为居民和驻区单位服务并重转移，探索开展了心理咨询家长学校等个性化服务内容，创新推行了电子触摸屏网络办公等多样化服务方式，有效提升了社区服务水平。

是组建了个社区党委，改建了个社区党总支在个社区开展了居民自治试点工作组建了支